株式会社ヒューマンインデックス

外国人技術者派遣の法人営業|営業経験必須

月給233,000円～330,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥233,000 〜 ￥330,000は1か月当たりの固定残業代￥45,000〜￥63,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 月給制：233,000円～330,000円（経験・能力により決定） ・基本給：185,000円～264,000円 ・固定残業手当（月30時間分）：45,000円～63,000円 ・その他固定手当：3,000円 ※固定残業手当は30時間分の営業手当を含み、超過分は別途支給します 年収例）340万円～475万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 【フレックスタイム制】 9：00～18：00（実働8時間） ・標準時間　9：00～18：00 ・フレキシブルタイム　8：00～19：00 ・コアタイム　10：00～17：00 休憩時間：60分 時間外勤務：月平均10時間

仕事内容: 機械・自動車業界の法人企業に対して、外国籍技術者（エンジニア）の人材派遣営業をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■法人営業（RA） ・既存クライアントへの深堀営業、ニーズヒアリング ・求人票作成 ・データベースを活用した求職者のサーチと求人案内 ・お客様への人材提案、条件交渉 ・社内システムへの入力作業 ・エンジニア入社に向けたサポート ・派遣開始後のフォロー ■新規営業 派遣先企業の新規開拓 ※既存事業の取引先からの紹介もあるため、深堀営業にもしっかり取り組める環境です。 【担当業界】 長野県及び新潟などの、「機械・自動車・IT・プラント・建設業界」を担当いただきます。 [職種例] エンジニア、技術者、コーディネーター、事務など 【おすすめポイント】 ・登録スタッフは、サンウェルの正社員のみを派遣しております。 技術力や定着も良いため、自身を持ってお客様へご提案が可能です。 ・キャリアアップ支援制度も充実しています。 語学の習得やさまざまな資格の取得に向けたスクーリングなどを会社が支援します。 【研修制度・ステップアップ】 ・入社後は、横浜本社にて語学研修や実務研修などを行います（約3～6ヶ月） 階層別教育、フォローアップ（仕事の基本、キャリアアップ、リーダーシップ他） 階層横断での各種教育（成長マインドセット、他） ・近い将来には教育制度と評価制度を連動し、社員の更なるモチベーションアップを図る。 ・計画的OJT実施 【職場の雰囲気・社風】 ・長野営業所へ配属後は、基本的に1名で営業活動を行います。 ※キャリアアドバイザー（CA）部隊は別拠点にいるため、リモートにて人材選定や求人案内などサポートがあります！ ・法人営業及び、派遣後のフォローに集中できる環境です。 【働き方に関して】 ・自身でスケジュールを立てて実践していくことが求められる環境です。 業務の変更範囲：会社の定める業務

長野県長野市勤務地:

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 社会保険完備 交通費支給（上限30,000円/月） 昇給制度（評価・業績による） 賞与：年2回（昨年度実績：計2.4ヶ月分／評価・業績による） インセンティブ制度あり PC貸与あり（勤務時間管理はシステムで実施） 各種学習支援制度 永年勤続特別休暇 試用期間：3ヵ月（同条件）

休暇・休日: 土日祝（会社カレンダーあり） 長期休暇あり 年間休日125日

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

常時募集

その他: この求人は株式会社サンウェルの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です（有料職業紹介許可番号：20-ユ-300060）求人No.11528　紹介会社の株式会社ヒューマンインデックスは、長野県に特化して20年・7000名以上の支援実績がある総合人材サービス企業です。ハローワークや他社には掲載していない求人が多数ございます。長野県の求人情報のことならお気軽にお問合せ下さい。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 233,000円 - 330,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間