特別養護老人ホーム新光園

月給 180,600円 ～ 189,071円

支払い形態

月給

給与下限額

180,600円

給与上限額

189,071円

契約社員

【特別養護老人ホーム新光園で介護職員・ヘルパー（契約社員）を募集中！】 ・介護福祉士72％(介護職員約 250名中 180名)ケアレベルの高いスタッフが多い法人です。 ・認知症介護に強い法人です。認知症関連資格保有数が法人43名、医療との連携も充実です。 ・スキルアップ研修などの研修制度が充実。専門性を高めたい方、深くケアを学びたい方大歓迎です。(介護保険制度基本サービス研修・認知症研修など) ・最初半年は月1度の面談時間があります。アドバイスや今後の目標など成長に合わせて指導してもらえるので無理のないレベルアップができます。 ・レクリエーション充実しています。 ・利用者の方が、健常者の生活と変わらない日常を送っていただくことを目標として、適切な支援を行えるよう、職員の育成に力を入れています。 ステップアップ研修、職種別研修等、教育プログラムも充実してします。 ・看護休暇と有給休暇は1時間単位で取得可能です。 また、グループ内に保育所を整備して子育て支援にあたっているため、従業員の方が長く働きやすい環境が整っています。 ・認知症についてしっかり学べます 上越市で初めて立ち上げられた介護施設になります（新潟県内では5番目の特別養護老人ホームです） 新潟県からも認知症についての勉強会の依頼がある法人さまですので、介護で必要な認知症知識はしっかり学べる環境が整っております。 ・腰痛予防の取り組み施設 PT、OTが中心に介護の業務で腰痛を抑えれるように定期的に勉強会や体操などございます。 ・口腔ケア強化施設 現在、歯科衛生士の採用も進めており口腔ケアの質も高めている。 ・福祉協会になるので母体が安定です 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 契約社員 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・排せつ、食事、入浴を主体とする身体介助の他、余暇活動を含むリハビリや生活環境を整える支援となります。 【入浴介助】 有:20-25名程度/日　体制:4名程度　　回数:シフトにより 入浴種類:一般浴(個浴あり)・機械浴 【記録媒体】 手書き(紙)・パソコン入力 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:なし 看取り対応:あり 【応募資格】 未経験者：OK(有資格) 資格不問 【給与】 【月給】180,600円〜189,071円 前年度賞与実績：年2回　計3.6ヶ月分 年収例：3,464,231円 【契約期間】 契約期間の定め：有り ＜臨時職員＞ 期間1年(年度毎) 勤務成績、態度、能力、事業所の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断する ※正社員登用 入職後6ヶ月経過した以降に過去の勤務経験、勤務状況や業務の習得状況で判断し面接を行います。 介護福祉士の資格がない場合でも正職員として採用することが可能です。 試用期間：有り 期間:6ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（65歳まで） 【勤務時間】 ・07:00-16:00 ・07:30-16:30 ・09:00-18:00 ・09:30-18:30 ・10:00-19:00 ・16:00-翌09:00 ・16:45-翌09:45 休憩：60分 残業：あり（10時間以内） 夜勤相談：可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：118 産休・育休取得実績：詳細はお問い合わせください 【休日】 勤務表による 週休2日制（シフト制） 【休暇】 ・特別休暇(病気・結婚・忌引等) ・出産休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・年次有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限:17,800円/月) 車通勤：可 退職金：有 独立行政法人福祉医療機構退職手当共済制度 新潟県民間社会福祉職員退職積立基金制度 制服貸与:有 【研修制度】 研修制度：有 夜勤の開始時期:入社後3ヶ月後　※目安 入職後の研修やフォロー体制:有 ・ステップアップ研修 理念や職員行動規範(アクションガイド)を理解する研修です。 経験年数や役割・責任に応じて行われます。 ・スキルアップ研修 専門職としての或いは組織の一員としてのスキルを高める研修です。 ・事業種別研修 ・職種別研修 ・介護保険制度基本サービス研修 ・認知症研修 ・その他研修 キャリアパス制度：有り 入社時からの正社員ではない 働き方をみさせていただくこと、直近の切替え面接採用試験を受けていただくことが条件です。 その結果良ければ正職員Bというランクで契約させていただくことになります。 正職員Aの要件はすべての業務が出来ること、介護福祉士の資格があることです。 正職員Bの要件はすべての業務ができること、資格要件は問いません。 【夜勤回数目安】 夜勤月4回程度 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 特別養護老人ホーム新光園 【施設形態】 特別養護老人ホーム(特養) 【アクセス】 〒943-0804 新潟県上越市新光町3-10-31 最寄り駅: 直江津、春日山、黒井(新潟) 【利用者の傾向】 【公表】平均年齢(利用者)84歳 介護度 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:2名 要介護2:6名 要介護3:19名 要介護4:19名 要介護5:34名 平均要介護度3.96 【スタッフ体制】 【公表】 総従業員数(介護職員以外含む)　58名 介護職員数　33名 夜勤体制:4名(介護士:4名) 看護師24時間常駐:無 緊急時の対応:オンコール対応 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 【公表】 ご利用者個々の要望にそえるよう、フロアを3つのブロックにわけてユニットケア的な体制をとり、家庭的で個別的なサービスの提供を行っている。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒943-0804
新潟県上越市新光町3-10-31

2024年3月19日～2025年11月30日

直接応募可