プレザンメゾン茨木

月給 236,800円

支払い形態

月給

給与下限額

236,800円

その他

【プレザンメゾン茨木で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】【募集職種】介護職員・ヘルパー 【雇用形態】正社員 【仕事内容】介護付有料老人ホームの介護業務全般 ・入居者様の食事、入浴、排泄等のお手伝い ・バイタルチェック、体調観察など ・レクリエーションの企画、実行 ・フロアのシフト作成、勤怠管理　等 【応募資格】未経験者：OK(有資格) 詳細はお問い合わせください 【給与】【月給】236,800円〜 前年度賞与実績：有り（年2回） 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年：無（詳細はお問い合わせください歳まで） 【勤務時間】シフト例 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 17:00-翌10:00 休憩：60分 残業：あり（10時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】固定休み： 年間休日：111 産休・育休取得実績：有 シフト制（月8-9日休） 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 慶弔休暇 【待遇】加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限50,000円/月) 車通勤：不可 退職金：有 ・資格支援制度 ・組合制度（3,000円を給与天引き） （慶弔見舞金・映画館などの割引券など） ・持株会制度　 ・制服貸与 ・結婚祝い金、出産祝い金 ・一芸認定制度（5,000円/年） 【研修制度】研修制度：有 新人指導の専任者:有 指導担当者の特徴:業務の流れをある程度理解している方 OJT期間:未経験者の場合は1ヵ月程度。経験者の場合数回(1勤務2-3回程度) 夜勤デビュー: 3ヶ月目から（習熟度により前後あり） 相談窓口:有 相談担当や面談頻度:施設長か副施設長かフロアリーダー　随時 集合研修の内容:未経験者の場合は初月の7日間未経験者研修あり 資格取得支援制度:有（初任者・実務者） 資格取得支援制度内容: 初任者:全額負担　実務者:半額負担 OJTマニュアル:有 キャリアラダー:無 キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】プレザンメゾン茨木 【施設形態】有料老人ホーム 【アクセス】〒567-0891 大阪府茨木市水尾1-14-5 最寄り駅: 茨木市、南茨木、茨木 【利用者の傾向】■利用者データ　平均年齢：88.4歳 ※0歳の場合は情報無し 要介護度：2.2 要支援1：4人 要支援２：4人 要介護１：10人 要介護２：8人 要介護３：10人 要介護４：5人 要介護５：4人 ※介護事業所・生活情報関連情報検索より引用2022/6 【スタッフ体制】■人員 総従業員27人 介護職常勤16人　非常勤4人 ■介護福祉士保有者人員 常勤0人　非常勤0人 ※介護事業所・生活関連情報検索より引用の為未入力項目がある為に気を付けてください2022/6 【公表】 介福保有者数:0人 夜勤を行う従業員数:2人 経験年数:10年以上の介護職員の割合:15% 【屋内の受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】■ケア21 の経営理念 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる

〒567-0891
大阪府茨木市水尾1-14-5

2024年3月19日～2025年8月31日

直接応募可