茨木駅・訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

【正社員】茨木市でホームヘルパー2級/月給213152円～［求人ID：180037］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養でのお仕事です 利用者さんの介護業務全般 1ユニット9名の2ユニットにて、入居者様の日常生活の支援（入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション等）をお願いします。 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 06:50-14:50 09:00-17:00 12:50-20:50 17:00-09:00 16:00-00:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　213,152円～ 給与上限：月給　273,852円 基本給　178,752円～230,852円 　（介護福祉士）184,000円～225,100円 夜勤手当　8,600円／回・4～5回／月 家族手当（配偶者）6,000円～17,000円（子）5,000円（就学中の場合は10,000円） 住宅手当 時間外手当あり（15分単位） 賞与時に処遇改善手当支給あり 給与支払日　毎月末日締　当月26日支払い 昇給あり　年1回（（前年度実績）1,000円～4,800円／月） 賞与あり　前年度実績 年2回・2.85ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線茨木 ▼ アクセス ▼ ＪＲ東海道本線（米原-神戸） 茨木駅 徒歩13分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり託児所あり新卒OKマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 大阪府茨木市の特養・介護職・正社員のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、住宅手当ありの求人です♪ ☆2018年5月オープンの綺麗な施設です☆茨木駅徒歩13分★保育所あり 未経験OK,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,新卒OK,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限100000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　あり 制服貸与あり 【福利厚生】 〇職員食堂　朝食150円、昼食350円（バイキング形式） 〇自己啓発支援、学会参加・出張費支援 〇産休・育休制度あり（院内保育所（保育時間7：30～18：30）があるので、お子さんを育てながら働いている職員も多いです） 〇看護休暇、介護休業制度あり 〇職員旅行、新人歓迎会、忘年会 〇チケット斡旋、医療費補助制度、クラブ活動 ＊基本給は新卒～職歴10年を加算した概算です（経験・年齢考慮します）夜勤手当（5回）を加算すると227,000円～268,000円となります。 ＊入職が決定した場合、職業感染予防の観点から「麻疹」「風疹」「水痘」「ムンプス（おたふくかぜ）「Ｂ型肝炎」の予防接種が必要となります。（抗体価が陽性であった場合は接種不要） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可＊準夜勤時のみマイカー通勤可、通勤手当月上限100000円 制服貸与あり 【福利厚生】 〇職員食堂　朝食150円、昼食350円（バイキング形式） 〇自己啓発支援、学会参加・出張費支援 〇産休・育休制度あり（院内保育所（保育時間7：30～18：30）があるので、お子さんを育てながら働いている職員も多いです） 〇看護休暇、介護休業制度あり 〇職員旅行、新人歓迎会、忘年会 〇チケット斡旋、医療費補助制度、クラブ活動 ＊基本給は新卒～職歴10年を加算した概算です（経験・年齢考慮します）夜勤手当（5回）を加算すると227,000円～268,000円となります。 ＊入職が決定した場合、職業感染予防の観点から「麻疹」「風疹」「水痘」「ムンプス（おたふくかぜ）「Ｂ型肝炎」の予防接種が必要となります。（抗体価が陽性であった場合は接種不要） 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】茨木市でホームヘルパー2級/月給206864円～［求人ID：135829］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です 生活援助全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方要経験訪問介護経験者 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制 夏季休暇 3日 冬季休暇 4日 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　206,864円～ 給与上限：月給　206,864円 基本給　173,000円 地域手当　10,000円 外勤手当　25,000円（外勤手当は時間外労働の有無に関わらず16時間分の見込み残業代として支給。超過分は別途支給。） 昇給あり　年1回 資格手当　5,000円（ヘルパー1級）15,000（介護福祉士）賞与あり　前年度実績 年2回（処遇改善手当を年2回に分けて支給 月間労働時間 160時間以上30,000円×12ヶ月 120～160時間22,500円 ×12ヶ月 80～ 120時間15,000円 ×12ヶ月 （※80時間未満の方時間に応じて支給）） ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 定年　なし 再雇用　なし 退職金　あり(勤続1年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　支給なし 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線茨木 ▼ アクセス ▼ ＪＲ東海道本線（米原-神戸） 茨木駅 車4分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください要経験訪問介護経験者 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 大阪府茨木市の訪問介護・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！産休・育休、残業ほぼなし、19時まで勤務の求人です♪ 利用者様一人ひとりに合わせた最適なサービスが提供するよう毎日心がけている職場です。 産休・育休,残業ほぼなし,19時まで勤務,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当支給なし 定年なし 退職金あり（勤続1年以上）

【パート(日勤のみ)】茨木市でホームヘルパー2級/時給2210円～［求人ID：459996］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です 主な業務は、茨木市の高齢者宅を訪問して、身体介護（入浴・清拭・衣類の脱着や排泄のケアなど）、掃除・洗濯・買物及び調理など、日常生活の支援を行います。 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-21:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：時給　2,210円～ 給与上限：時給　3,085円 基本給　1,200円～1,875円 処遇改善手当　200円～400円 移動通信手当　310円 身体手当　500円 給与支払日　毎月末日締　翌月20日支払い 賞与なし　 ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線茨木 ▼ アクセス ▼ ＪＲ東海道本線（米原-神戸） 茨木駅 徒歩10分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 大阪府茨木市の訪問介護・介護職（登録ヘルパー）・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪ 茨木市働きやすい職場づくり推進事業所認定制度の認定事業所です 給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　なし 再雇用　なし 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 日祝は時給25％UP 9時以前、18時以降は時給25％UP 処遇改善手当の毎月支給あり 就業時間に関する特記事項 7時00分～21時00分の時間の間の1時間以上 ＊加入保険、有給休暇、休憩時間は就業条件により異なります。 （法定どおり） ＊勤務は原則　直行直帰となりますが担当者に詳細ご確認下さい。 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可、通勤手当全額支給 日祝は時給25％UP 9時以前、18時以降は時給25％UP 処遇改善手当の毎月支給あり 就業時間に関する特記事項 7時00分～21時00分の時間の間の1時間以上 ＊加入保険、有給休暇、休憩時間は就業条件により異なります。 （法定どおり） ＊勤務は原則　直行直帰となりますが担当者に詳細ご確認下さい。 定年なし

【正社員】茨木市でホームヘルパー（資格不要）/月給222000円～［求人ID：440151］ ▼ 仕事内容 ▼ 病院＜地域密着型のケアミックス病院＞でのお仕事です 病院での看護助手業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【勤務時間】 09:00-17:15 17:00-09:15休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　105分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制 年末年始休暇 4日 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり （リフレッシュ休暇2日 年間休日113日※法人カレンダーにより変動あり） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　222,000円～ 給与上限：月給　227,600円 基本給　190,000円～195,600円 　（介護福祉士）195,600円 夜勤手当　8,000円／回・4回／月 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり ※経験加算あり賞与あり　前年度実績 年2回・3ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続2年以上) 単身用住宅の有無　あり 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限35000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　あり 配属先によっては時差出勤あり 女性比率72.5％ 役職者58.3％ ・妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員の再雇用制度あり ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線茨木 ▼ アクセス ▼ ＪＲ東海道本線（米原-神戸） 茨木駅 徒歩8分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎寮/社宅/住み込み昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 大阪府茨木市の病院・看護助手・正社員のお仕事 ！無資格可、未経験OK、車通勤OKの求人です♪ 仕事と子育てが両立できる看護助手の求人です★ 無資格可,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,寮あり,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 あり、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限35000円 配属先によっては時差出勤あり 女性比率72.5％ 役職者58.3％ ・妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員の再雇用制度あり 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続2年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】茨木市でホームヘルパー（資格不要）/月給213152円～［求人ID：72293］ ▼ 仕事内容 ▼ 老健＜済生会運営の施設＞でのお仕事です 介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【勤務時間】 06:50-14:50 09:00-17:00 12:50-20:50 17:00-09:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制月8休 年末年始休暇 5日 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （有給休暇・1年目13日間） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　213,152円～ 給与上限：月給　257,952円 基本給　178,752円～209,252円 夜勤手当　8,600円／回・4～5回／月 家族手当　（配偶者）8,000円～17,000円（子）5,000円 昇給あり　年1回（4月～3月までの評価を基に7月からの昇給） 賞与あり　前年度実績 年2回・2.85ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月8休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　あり ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線茨木 ▼ アクセス ▼ ＪＲ東海道本線（米原-神戸） 茨木駅 徒歩10分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 明るく家庭的なケアを行い、利用者様の自立した在宅復帰を目指して職員一同頑張っています。介護の仕事は大変なこともありますが、当施設では短めの実働時間や休暇制度、手当などのサポートがあり働きやすくなっています。 実働7時間と短め☆院内託児所あり！家族手当◎駐車場も☆夏季休暇4日・年末年始休暇4日で家族サービスもしやすい♪ 無資格可,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可駐車場代5,750円／月、通勤手当全額支給 定年65歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】