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    有料老人ホーム

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交野市有料老人ホームのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果2件 / 平均時給5,937

交野市で人気のお仕事

株式会社Nine
介護求人ナビ

介護職・ヘルパー(有料老人ホーム/正社員・職員) 日勤のみ/ 完全週休2日

仕事内容

【大阪府交野市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/正社員・職員 【2025年5月Newオープン】月収32万~/日勤のみ・介護業務無し/東証上場グループの施設長求人‼ ---◆募集要項◆------------------ <給与> 月320,000円~ 別途インセンティブあり(達成手当) 昇給(5月) 賞与年2回(8月,12月) 各種社会保険完備 交通費支給(上限30,000円) <モデル年収> 年収450万円/30歳 経験5年/グループ長 年収500万円/33歳 経験8年/ブロック長 年収600万円/35歳 経験10年/エリア長 キャリアアップできる組織体制です。 若くしてチームのリーダーとして多くのスタッフをまとめていくやりがいもあります。 【試用期間】 詳細は担当者からお伝えいたします 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 施設長 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ▼以下のいずれかに当てはまる方 ・介護職としての実務経験がある方(経験年数不問) ・以下のいずれかの資格をお持ちの方  初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの介護資格 ・店長やリーダーなどの経歴をお持ちの方 例)■飲食店や小売店の店長■学習塾の塾長■発達支援教室などの教室長 ■営業リーダー■保育園の園長 ※上記は一例となります。 ※期間は問いません ▼その他必須条件 ・Word、Excelの基本スキル ・高校卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ---◆この求人の詳細◆------------ <この求人の特長はココ!> ◎★月収32万~♪ ◎★2025年5月Newオープン ◎★夜勤なし・介護業務なし‼ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 〈業務内容〉 ・施設マネジメント  入居契約、入居者・家族対応、行政対応、施設運営 ・人材マネジメント  スタッフの勤怠管理、職場環境の整備、スタッフへの教育 ・収支マネジメント  入居者募集、見学者対応、経費の適正化、業務の効率化 ※介護業務はございません ★とある1日の流れ★ 9:00~9:15/出社・朝礼 9:30~/外出者のお見送り、訪問者の対応 11:30~/入居者様の昼食配膳・見守り・下膳 12:30~/昼休憩 13:30~/各種事務作業 15:00~/入居希望者様の相談 16:00~/小口現金処理 17:00~/入居者様の夕食配膳・見守り・下膳 18:00~/退社。お疲れ様でした!☆ --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 9:00~18:00 (休憩60分) --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 週休2日制(シフト制)  ※連休取得も可能 例)土曜日・日曜日や日曜日・月曜日でもOK! ご自身の勤務状況に合わせて休日設定OK 夏季休暇 冬季休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 定年制あり(63歳) 再雇用制度あり 試用期間あり(6ヶ月) ★求人の特徴★ #日勤のみ#週休2日#完全週休2日#土日休み#社会保険完備#賞与あり#正社員登用#研修制度あり#車通勤可#ブランク可#学歴不問#初任者研修(ヘルパー2級)#実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修)#介護福祉士#介護支援専門員#主任介護支援専門員#社会福祉士#社会福祉主事任用#精神保健福祉士#福祉住環境コーディネーター#ケアクラーク ---◆法人・事業所情報◆---------- 株式会社Nine JOBキャッチ --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 大阪府交野市 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 交野市駅から徒歩5分 ---◆選考について◆-------------- \採用担当者より/ お人柄重視企業の求人です。まずは当社コンサルタントへお気軽にご相談ください。 --------------------------------- <安心してご利用いただけます!> 当社の人材紹介サービスでは、無理に転職をおすすめすることはありません。 応募者の方のペースにあわせた転職支援を心掛けております! 専任のコンサルタントが、現在のお悩みや転職で叶えたいことなどをしっかりとお伺いします。 経験豊富で話しやすい担当ばかりですので、お気軽にご相談ください! ≪働きやすい環境を整えています≫ 1. 夜勤はなく残業も月に10時間程度。仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけたい方、ご家庭での時間などを大切にしたい方におすすめです。 2. 有給取得率72%(業界平均63%)また、平均取得日数9日(業界平均7日)!スタッフ同士で協力しながら急な休みでもそうでない休みでも取りやすい職場環境を整えております。 3. 施設長からスタートし、本部の人事や現場の本部長など、様々なキャリアステップがあります。目標を立て、その達成のために仕事に取り組めます。

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有料老人ホーム

のアルバイトについて
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1. 有料老人ホームの仕事とは

有料老人ホームでの仕事は、高齢者の生活を支える重要な役割を担っています。具体的には、入居者の日常生活の支援、食事の準備、排泄・入浴の介助、レクリエーションの企画・実施などが主な業務内容です。特に、入居者とのコミュニケーションが大切で、彼らの思いや悩みを理解し、寄り添う姿勢が求められます。パートやアルバイトでこの仕事を始める際は、まずは先輩職員の指導をしっかり受け、無理なく業務を覚えていくことが重要です。また、高齢者に対する理解を深めるために、さまざまな研修や勉強会に参加することもおすすめです。現場では、思いやりの心や柔軟な対応力が非常に重要視されますので、焦らず自分のペースでスキルを身につけてください。

2. 有料老人ホームの仕事の将来性

日本は高齢化社会が進んでおり、今後ますます高齢者人口が増加する見込みです。このため、有料老人ホームでの職業は、非常に将来性があります。特に、介護職人材は多くの次世代の職業候補として注目されているため、需要が高いと言えるでしょう。政府も介護業界への支援を強化しており、業務の効率化や待遇改善に向けた政策が進められています。これにより、働きやすい環境が整備されつつあるため、長期的なキャリアを考える方にも魅力的な選択肢です。将来的には、介護福祉士や医療職を目指す道も開かれていますので、スキルアップにも繋がる職場です。

3. 有料老人ホームの仕事は他の仕事と比べてキツイか、またはメリットがあるか

有料老人ホームの仕事は、確かに体力を要する場面も多いため、キツいと感じるかもしれません。特に、お年寄りの体を支えたり、入浴介助を行う際には肉体的な負担があります。しかし、その分、やりがいや喜びを感じる機会も豊富です。入居者の笑顔や、「ありがとう」という言葉は、何ものにも代えがたい報酬です。また、職場の仲間との連携も重要で、チームワークを多く学ぶことができます。デスクワークとは異なり、人とのふれあいやコミュニケーションが多い仕事でもあるため、自分の成長に繋がる点も魅力の一つです。もちろん、プライベートとの両立が難しい場合もありますので、自分のライフスタイルに合った働き方を見つけることが大切です。

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