朝霞市・訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

【マイカー通勤OK！】有料老人ホームでの介護スタッフ♪【コロナ対策実施中】 ▼ 仕事内容 ▼ *★有料老人ホームでの介護業務全般のお仕事★* 【お仕事内容】 ご入居者様の食事・入浴・排泄・生活介助、 レクリエーション、見守りなど 【居室数】 60ｺ 【職員体制】 3：1 【アクセス】 志木 【勤務時間】 早番 07:00～16:00 日勤 09:00～18:00 遅番 11:00～20:00 夜勤 17:00～翌10:00 ※月4回程度 【給与詳細】 【時給】 ◆介護福祉士：1,450円～ ◆介護職員初任者研修（HH2級）：1,300円～ 【派遣先（勤務先）のコロナ対策について 】 アルコール消毒の徹底、毎日の検温、勤務時マスク着用の義務化、来客制限等対策を行っております。 【応募後のスタッフ登録時のコロナ対策について 】 アルコール消毒の徹底、消毒液の設置、マスク着用、アクリルパネルの設置等対策を行っております。 新型コロナウイルス感染症の影響により、内定を取り消された、や転職を余儀なくされた方の積極採用を致します！ ▼ 休日 ▼ ◆シフト制 ▼ 待遇 ▼ ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（※規定有り） 【★ベネフィット・ステーション利用可能★】 旅行、グルメ、リラク＆ビューティー、スポーツ、ショッピング、 学習、育児、ペットなど各種ジャンルのお得な特典多数！ ＜一例＞ ◆テーマパーク割引 ◆宿泊、旅行割引 ◆各種飲食店割引 ◆飲食チェーン店クーポン ◆サロン、スパ、ジム割引 など ▼ 最寄り駅 ▼ 東武鉄道東上線志木 ▼ アクセス ▼ 志木 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る◆介護職員初任者研修（HH2級）以上◆施設内介護のご経験◆ブランクOK！高卒以上に限る ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給40代活躍中50代活躍中大量募集学歴不問シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中新卒OK第二新卒OKマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ★ポイント①★ マイカー通勤OK！ ★ポイント②★ ブランクさんも大歓迎！人柄重視いたします♪

《定期訪問》 定期的に利用者様の居宅を巡回して、入浴、排せつ、食事等といった日常生活上の介助 《随時訪問》 ご利用者様からのご要望に合わせての訪問・介助 ※訪問範囲は半径2km以内で、自転車で行います。 ■施設概要 開設：2023年5月 種別：定期巡回 『定期巡回』とは?? ・事業所から10分圏内のご利用者宅への 　巡回型訪問介護です! 　移動は電動自転車で楽々♪ 　自宅にいながら必要な介護が受けられる 　新しい介護サービスです! ・会員数には制限を設け、 　無理のない範囲で 　安心して業務に取り組めます! ■おすすめポイント ・年間休暇120日以上! ・残業少なめ！ ・無理なシフトは組みません! ・研修充実! ・報告業務は全てアプリで簡単！ ・入社時研修あり！

特別養護老人ホーム等における介護業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助等 ・１ヶ月の夜勤回数は、平均４～５回になります 業務内容の変更予定：あり（法人内の業務全般）

相談支援専門員/おすすめ【月給30万～34万円】土日祝休み・高収入・駅ちか・北朝霞駅前・経験考慮あり・正社員募集・ハローワーク ▼ 仕事内容 ▼ ◇◆相談支援専門員さん募集◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼募集内容／ ■以下のいずれか必須 ・相談支援専門員（障害者相談支援 従事者初任者研修修了者）の有資格者 ・福祉・医療・介護業界で 実務経験が5年以上ある方 ■ 9:30~18:30の勤務想定 ＼おすすめポイント／ ★北朝霞駅徒歩圏内★ ★研修やキャリアアップが充実★ ★土日祝休み★ ★高月給★ ＼仕事内容／ ■障害のある方やご家族へ向けた 計画相談支援業務 ■面談、相談窓口業務、 相談援助業務 ■サービス利用計画の策定 ■福祉サービスの利用援助 アドバイス・サポート ■地域における関係機関との 連絡調整・折衝業務 ◎ご応募はお早めにお願いします◎ 【施設名】 児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア　北朝霞教室 【勤務地】 西原1丁目2－2 リーヴ北朝霞3階 「北朝霞駅」徒歩3分 「朝霞台駅」徒歩3分 【求める資格】 相談支援専門員 【給与】 月給 304,200円 ～ 340,900円 【給与補足】 年2回 交通費あり ■交通費(上限5万円/月) 【勤務時間補足】 - 【休日】 土曜日 日曜日 祝日 ■土日祝休み ■年間休日120日前後 ■夏期休暇 ■年末年始 ■特別休暇 ■有給休暇（入社初月から付与） 【待遇】 ■健康サポートグループの設置 ■健康診断・予防接種の補助 ■TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する 　福利厚生サービスの利用可 ■コンディションアンケートの実施 ■有給休暇を入社初月に付与 ■育児・介護時短制度 ■産前産後休暇 ■介護休暇あり ■確定拠出型年金制度 ■確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金） ■会社de賃貸制度（賃貸借契約を法人契約にし、 家賃を給与支給額から減額できる制度） ■従業員持株会あり ▼ 休日 ▼ 土曜日 日曜日 祝日 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線北朝霞 ▼ アクセス ▼ 「北朝霞駅」徒歩3分 「朝霞台駅」徒歩3分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る相談支援専門員大学・短大・専門学校卒に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中50代活躍中シニア・60代以上活躍中すぐ働ける・即日勤務残業なし年間休日120日以上主婦（主夫）歓迎女性活躍中土日祝日が休み育児休暇あり研修制度充実

★訪問看護ステーションでの看護師業務 ・日常生活の看護 ・医療的処置、管理 ・ターミナルケア　オンコール対応 ・入浴業務 ・家族への看護指導 　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】株式会社　エフケイ ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画(ケアプラン)を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ◆主婦(主夫)・主夫が活躍！◆ 家庭や子育てと両立しながら安心して働ける環境です。時短勤務にも柔軟に対応し、お子様の学校行事や急な用事にも配慮したシフト調整が可能。生活スタイルに合わせた働き方ができるので、主婦(主夫)・主夫の方が多数活躍しています。家事や育児経験を活かしながら、無理なく長く続けられる職場です。 ◆スキルアップも叶う◆ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ◆情報共有を大切に◆ 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。困った時もすぐ相談・フォローできる環境が整っているので、安心して働けます。風通しの良い職場だからこそ、スタッフ同士の信頼関係も深まります。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

★訪問看護ステーションでの看護師業務 ・日常生活の看護 ・医療的処置、管理 ・ターミナルケア　オンコール対応 ・入浴業務 ・家族への看護指導 　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】株式会社　エフケイ ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画(ケアプラン)を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べる環境が充実！◆ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 ◆長く働きやすい環境◆ 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

■訪問看護ステーションでの看護業務 ・健康管理、健康相談、生活支援業務、服薬管理、医療処理など ・電子カルテ ・訪問車あり ・オンコール当番：月7～10回※出動は月1～2回程度 ー具体的にー 1日に数件利用者の住む場所に向かっていただきます。 ・健康状態の管理 体温や血圧の測定 ・利用者様のサポート どのような介助が必要かを考え指導します。 ・食事や入浴の介助 それぞれ生活している環境や病状が違うため 利用者様にあったやり方でどのようにしたら ためになるかを考え指導やサポートをお願いします。 地域に密着のお仕事なので様々なふれあいがあります。 少しでも気になった方はお気軽にご連絡ください！　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】医療法人五麟会 ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 ◆40代、50代が活躍中◆ そよ風では、40代、50代のスタッフが多数活躍中。「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。同世代の仲間が多いため、人間関係も築きやすく定着率の高さにもつながっています。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。 ◆スキルアップも叶う◆ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ◆まずは挨拶ができればOK◆ 介護の経験や資格がなくても大丈夫。大切なのは「相手への思いやり」です。お客様への礼儀や明るい挨拶、感謝の気持ちを持って接することができれば、十分に活躍できます。小さな声かけや気配りが、お客様の安心や笑顔につながるお仕事です。未経験から始めた先輩も多数活躍中。安心してご応募ください。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

電動自転車、社用車で移動　※エリアにより異なる ・１日５～６件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】　 ・健康状態の観察や医療処置(バイタルチェック、点滴、注射、血糖値測定、吸引、ＣＡＰＤ管理、褥瘡予防など) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・その他、各種介助(清拭、手足浴など) ・記録方式：電子カルテ(iPadを１人１台支給) 訪問看護の看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日120日以上！ ・訪問看護の経験は不問！ ・有給は当日申請、取得可！(１時間単位で申請可) ・階層別の各種研修充実！ ・スタッフの心身の健康を確認する取り組みを実施！ 【施設概要】 開設：2023年５月 【施設の特長】 看護師・PT・OT・ST等の医療資格者が約1,000名で在宅中心の訪問サービスを展開しており、訪問看護サービス都内No.１の売上実績です。

■精神科に特化した訪問看護業務/訪問看護ステーションデューン朝霞 ・医療機関、保健所など他機関と密な連携により、利用者がより快適な日常生活を営めるように在宅療養をサポート ・利用者様宅を訪問し、服薬管理・指導・バイタルチェック等、訪問業務全般 ■訪問件数 平均139件/月 (事業所より社用車にて訪問) 【N・フィールドについて】 2003年大阪で創業し「地域社会における在宅医療サービスを通じて、安全・安心・快適な生活環境を創造し、人々のライフプランに貢献する」という理念を掲げ、精神科訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開しています。 ※精神科に特化した訪問看護の会社として唯一、全国展開をしています。 2023年12月末時点では、全国に226拠点を置き、医療・福祉の有資格者1,500名、従業員数1,800名の体制でより多くの地域にサービス提供できる体制を築いています。 ◆転勤の可能性あり

《定期訪問》 定期的に利用者様の居宅を巡回して、入浴、排せつ、食事等といった日常生活上の介助 《随時訪問》 ご利用者様からのご要望に合わせての訪問・介助 ※訪問範囲は半径2km以内で、自転車で行います。 ～1日の流れ～ 8:30 申し送り １日のスケジュールを確認します！訪問先の天気やルートなどもしっかり確認してから出発します。 9:00 お客様宅へ到着 まずはお客様の安否確認から行います。その日の体調に合わせて、「気持ちよく眠れましたか？」「今日は晴れて気持ち良い朝ですね！」などの声掛けからスタートします！ 9:30 サービス提供開始 服薬介助・おむつ交換など、お客様に気持ちよく過ごしていただけるようにお手伝いいたします！ 12:00 昼食休憩 センターに戻って、ゆっくりご飯です。お弁当を持ってきても、厨房に職員食を頼んでもOKです。 17:30 申し送り 夜間スタッフへ引き継ぎを行い、業務終了です。本日もお疲れ様でした！ ■施設概要 開設：2023年5月 種別：定期巡回 『定期巡回』とは?? ・事業所から10分圏内のご利用者宅への 　巡回型訪問介護です! 　移動は電動自転車で楽々♪ 　自宅にいながら必要な介護が受けられる新しい介護サービスです! 　会員数には制限を設け、無理のない範囲で安心して業務に取り組めます! ■おすすめポイント ・残業少なめ！ ・無理なシフトは組みません! ・研修充実! ・報告業務は全てアプリで簡単！ ・入社時研修あり！

高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 ◆40代、50代が活躍中◆ そよ風では、40代、50代のスタッフが多数活躍中。「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。同世代の仲間が多いため、人間関係も築きやすく定着率の高さにもつながっています。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。 ◆スキルアップも叶う◆ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ◆まずは挨拶ができればOK◆ 介護の経験や資格がなくても大丈夫。大切なのは「相手への思いやり」です。お客様への礼儀や明るい挨拶、感謝の気持ちを持って接することができれば、十分に活躍できます。小さな声かけや気配りが、お客様の安心や笑顔につながるお仕事です。未経験から始めた先輩も多数活躍中。安心してご応募ください。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

★訪問看護における看護業務全般 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・その他、各種介助(清拭、手足浴など) ・1日の訪問件数：5件～6件 ・記録方式：電子カルテ(１人１台ipad支給) ※電動自転車で訪問 ※オンコール対応あり(メイン・サブあり) ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【一般的なステーションのスタッフ構成】 看護師／4～10名 PT・OT・ST／若干名 医療事務／若干名 ※ステーションにより異なる。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★充実の研修制度をご用意★ ・内部研修など教育研修制度あり ・外部研修費も年間1万円まで会社負担 ・階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向けなど) ・オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。 それぞれ生活している環境や病状が違うため 利用者様にあったやり方でどのようにしたら ためになるかを考え指導やサポートをお願いします。 地域に密着のお仕事なので様々なふれあいがあります。 少しでも気になった方はお気軽にご連絡ください！　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】ソフィアメディ株式会社 ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

■訪問看護業務全般をお任せいたします。 ・病状の観察、医療補助業務 (各種カテーテルのケア、褥瘡ケアなど) ・療養上のお世話 ・リハビリテーション ・ご家族への支援 ・ターミナルケア ・介護予防支援 ・報告書作成など ・一部小児、精神科あり ※オンコール対応あり 2022年4月開設の新規訪問看護ステーションです！ 看護師常勤2名+非常勤１名 朝　　事務所でのミーティング・訪問準備 日中　スケジュールにそって訪問(1日4～5件、1件あたり30分～1時間程度) 夕方帰社し記録を入力、業務終了 訪問地域は、朝霞市及び近隣市。 社用車や電動アシスト付き自転車での移動となります。 記録はタブレット端末なので、空き時間でいつでも作成できます。 　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】株式会社ランダルコーポレーション ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

訪問看護業務 ・主治医・ケアマネとの連絡調整 ・健康状態の観察と記録 ・ご利用者のご家族へのご報告、ご説明業務 ・記録：タブレット ・オンコール当番あり ・医師との同行訪問あり ターミナル/精神疾患　対応あり それぞれ生活している環境や病状が違うため 利用者様にあったやり方でどのようにしたら ためになるかを考え指導やサポートをお願いします。 地域に密着のお仕事なので様々なふれあいがあります。 少しでも気になった方はお気軽にご連絡ください！　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】医療法人AGRIE ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

当社運営の住宅型有料老人ホームにおける訪問看護 １．医師の指示による医療処置 ２．血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック ３．褥瘡管理 ４．認知症ケア ５．低栄養や運動機能低下を防ぐためのアドバイス ６．療養上の介助 その他ご入居者様の健康管理、簡単な医療行為、服薬管理、 介護職員への指導などを行っていただきます。 訪問看護の看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・昇給年２回！ ・トッピング休暇制度あり(自由に選べる特別有給休暇を入社半年後から付与。年12日間) ・年収480万以上！ 【施設概要】 開設：2020年４月 【施設の特長】 埼玉県・大阪を中心に訪問介護・訪問看護・計画相談支援事業・通所介護・住宅型有料老人ホームの運営を行っています。 弊社の理念は「一人ひとりのお客様に対し、最高水準のサービスを提供し続けることで、一人でも多くのお客様、そのご家族、従業員を幸せにし、それを通じて地域社会に貢献する」です。 主治医やリハビリ職、他の看護師、介護職と連携し、ご利用者様のケアにあたります。介護職と緊密な情報共有を行い、ご利用者様の健康状態を把握し、適切な対処に当たっています。医療依存度が比較的高いご利用者様が多いこともあり、医療職として熟練度を高めていくことができます。 また看護の一般的なイメージと違い、残業が少なく、有給が取りやすい職場環境等を実現しています。

＊施設の人員状況に応じて、全国の施設で一時的に勤務する働き方です。 ＊応援先の施設はご自身の希望・状況とも相談の上で決定します。遠方の場合は社宅等も会社で手配します。 ＊県外で働いてみたいけど引っ越しまでするのはちょっと…という方にオススメ！人間関係にも左右されにくくフットワークの軽くお仕事できるのが魅力の働き方です。 【詳しいお仕事内容】 応援先の施設でケアマネージャー業務をお願いします。 お客様のケアプラン作成を中心に、施設の看護・介護スタッフと協力し、施設ごとのマニュアルに沿った業務が円滑に行えるように協力して頂きます。 施設でのケアマネ業務をスムーズに担っていただくのが主な役割で、巡回・指導・運営サポートなどは行いません。 これまでの施設等での経験を活かして、新しい働き方で活躍したい方を募集しています ★主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方は優遇いたします ★業務で分からない事・困ったこと等があれば、サポート役のシニアケアマネージャーがフォローします。 何でも気軽に質問してくださいね！

高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 ◆40代、50代が活躍中◆ そよ風では、40代、50代のスタッフが多数活躍中。「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。同世代の仲間が多いため、人間関係も築きやすく定着率の高さにもつながっています。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。 ◆スキルアップも叶う◆ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ◆まずは挨拶ができればOK◆ 介護の経験や資格がなくても大丈夫。大切なのは「相手への思いやり」です。お客様への礼儀や明るい挨拶、感謝の気持ちを持って接することができれば、十分に活躍できます。小さな声かけや気配りが、お客様の安心や笑顔につながるお仕事です。未経験から始めた先輩も多数活躍中。安心してご応募ください。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

朝霞市にある訪問介護事業所「おひさま介護サービス朝霞」でサービス提供責任者の正社員求人募集。 朝霞駅から徒歩7分の駅チカ事業所です。ケアマネージャーとホームヘルパー(訪問介護員)の架け橋となるサ責のお仕事。 成果手当や公正な評価基準を設け、頑張った分をしっかりと給与に反映します! ◆キャリアアップを目指せる研修制度 介護の専門的な研修から介護保険上の実務研修、管理者になる前のマネジメント研修など、階層別、目的別の研修プログラムの開発に力を入れています。 新入職した方が、様々な実務経験を積み、階層別の研修を受けることでキャリアアップできる体制も整っています。 ★面接前のご利用者宅見学可能!お気軽にお問合せください★ 「訪問介護サービス」とは、利用者の自宅へ訪問し、食事・入浴・排泄などの身体介護、掃除・洗濯・調理などの生活援助をケアプランに沿って行う訪問型の介護サービスです。 住み慣れた自宅で過ごすためにお手伝いが必要な部分や、ご家族が不在の時間帯のご利用など、生活スタイルを大幅に変えることなくご利用いただけます。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし 訪問介護のサービス提供 シフト調整 書類作成・整備 ケアマネージャーとサービスにかかわる連絡調整 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと､あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【雇用形態】正社員 【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆フォローアップ体制万全◆ そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　志木駅（徒歩17分） 東武東上線志木駅より徒歩17分 【勤務時間】 早番）7：00？16：00 日勤）9：00？18：00 遅番）10：30？19：30 夜勤）17：00？翌10：00 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【給与】月給：285,920 円 ～ 315,920 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》 ◆サービスの魅力◆介護付きホームでは24時間体制で介護スタッフが常駐し、食事・入浴・排泄などの身体介護はもちろん、レクリエーションや見守りなど日常生活全般をサポートします。医療機関とも連携しているため、緊急時の対応体制も万全。チームで協力しながら、安心・安全なサービス提供を学べる環境です。 【応募資格】 【応募資格】 いずれかお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修 介護職員初任者研修 （ホームヘルパー ２級） 普通自動車免許 必須：運転免許 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】契約社員 【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　志木駅（徒歩17分） 東武東上線志木駅より徒歩17分 【勤務時間】 早番）7：00？16：00 日勤）9：00？18：00 遅番）10：30？19：30 夜勤）17：00？翌10：00 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【勤務期間】長期 【給与】月給：285,000 円 ～/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 ◆SOYOKAZEの魅力◆株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 【応募資格】 【応募資格】 介護福祉士 実務者研修 普通自動車免許 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】正社員 【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　志木駅（徒歩17分） 東武東上線志木駅より徒歩17分 【勤務時間】 早番）7：00？16：00 日勤）9：00？18：00 遅番）10：30？19：30 夜勤）17：00？翌10：00 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【給与】月給：285,000 円 ～/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 ◆SOYOKAZEの魅力◆株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 【応募資格】 【応募資格】 介護福祉士 普通自動車免許 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】正社員 【仕事内容】 介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。身体介助、レクリエーション実施、書類入力（iPad使用）、送迎業務も行い、お客様とスタッフの両方が安心できる環境を整えます。介護技術はもちろん、コミュニケーション力を発揮できるポジションです。 ◆夜勤手当しっかり支給◆ 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します。残業もほとんどなく、身体に無理なく働けるのも魅力。家庭やプライベートと両立しながら、自分らしい働き方を叶えることが可能です。育児や介護を両立しているスタッフも多数在籍しています。 ◆スキルアップも叶う◆ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　志木駅（徒歩17分） 東武東上線志木駅より徒歩17分 【勤務時間】 早番）7：00？16：00 日勤）9：00？18：00 遅番）10：30？19：30 夜勤）17：00？翌10：00 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【給与】月給：305,920 円 ～ 345,920 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》 ◆SOYOKAZEの魅力◆株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 【応募資格】 【応募資格】 必須：普通自動車運転免許証 介護福祉士・初任者研修（ホームヘルパー2級） いずれかの資格お持ちの方 【歓迎要件】 介護職員としての経験がある方 普通自動車免許お持ちの方 【経験】 介護職員としての経験がある方。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】契約社員 【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　朝霞台駅 朝霞台駅よりバス：第三中学校下車徒歩2分 【勤務時間】 早番）7：00？16：00 日勤）8：30？17：30 遅番）12：00？21：00 夜勤）16：30？9：30 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【勤務期間】長期 【給与】月給：270,920 円 ～ 295,920 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 ◆サービスの魅力◆ご自宅での介護が難しい時に短期間利用される施設で、幅広い介護度のお客様と関わることができます。食事・入浴・排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積める環境です。スキルアップしたい方や、介護の幅を広げたい方に最適な現場です。 【応募資格】 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修 （ホームヘルパー ２級） 実務者研修 介護福祉士 普通自動車免許 無資格・未経験の方も歓迎します。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】契約社員 【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　朝霞台駅 朝霞台駅よりバス：第三中学校下車徒歩2分 【勤務時間】 8：00？17：00、8：30？17：30 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【勤務期間】長期 【給与】月給：285,000 円 ～/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 ◆SOYOKAZEの魅力◆株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 【応募資格】 【応募資格】 介護福祉士 普通自動車免許 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】正社員 【仕事内容】 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　朝霞台駅 朝霞台駅よりバス：第三中学校下車徒歩2分 【勤務時間】 早番）7：00？16：00 日勤）8：30？17：30 遅番）12：00？21：00 夜勤）16：30？9：30 休憩60分 残業ほぼなし 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【給与】月給：285,000 円 ～/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 ◆SOYOKAZEの魅力◆株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 【応募資格】 【応募資格】 介護福祉士 普通自動車免許 ※介護業務経験3年以上、チームリーダー経験は必須になります。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【雇用形態】パート・アルバイト 【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆イベント企画も担当◆ お客様が楽しめるレクリエーションや季節のイベント、ゲームなどを自分で企画・実施できます。アイデアを活かして「笑顔になれる瞬間」をたくさん作れるのが魅力。ごお客様から「楽しかった」「またやりたい」という声を直接聞けるやりがいのある仕事です。企画好きな方にもピッタリです。 【勤務地】埼玉県 朝霞市 / 東武東上線　朝霞台駅 朝霞台駅よりバス：第三中学校下車徒歩2分 【勤務時間】 7：00？21：00 ※週2日？、1日3h？ご相談ください。 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 【休日・休暇】◆有給休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【勤務期間】長期 【給与】時給：1,300 円 ～ 1,520 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 介護スタッフ/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】 ◆未経験・無資格でも安心◆「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方でも大丈夫！入社後は充実の研修で基本からしっかり学べます。無資格・未経験スタートの方が多く活躍しており、一人ひとりのペースに合わせて成長を後押しします。新しいチャレンジを安心して始められる職場です。◆通いやすい職場◆全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。◆サービスの魅力◆ご自宅での介護が難しい時に短期間利用される施設で、幅広い介護度のお客様と関わることができます。食事・入浴・排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積める環境です。スキルアップしたい方や、介護の幅を広げたい方に最適な現場です。 【応募資格】 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格・未経験の方も歓迎します。 求人会社：株式会社SOYOKAZE