バイト探しはあるバイ
| 【12/2面接会専用求人】看護職員(あねとす病院) 病院 |
|---|---|
| 224,000円〜401,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 正社員 |
| 交替制(シフト制) 就業時間1 8時30分〜17時00分 就業時間2 7時30分〜16時00分 就業時間3 10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 (4)夜勤16:30~翌朝9:00 夜勤は月に4~6回程度(1~2回での相談可能) 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし 休憩時間60分 |
| あねとす病院(187床)の療養病棟または地域包括ケア病棟に おける看護業務になります ・バイタルサイン測定、服薬管理、褥瘡ケア、点滴等の看護業務 ・医師の診療補助、処置のサポート ・食事介助、入浴介助、排泄介助等 ・リハビリスタッフや看護助手と連携した多職種チームケア ・看護記録(紙カルテ) ・二交代制、夜勤は月4~6回程度ですが、回数はご相談ください (1~2回での相談可能) ・職員同士が協力し、残業ほぼゼロを実現しています *応募前見学も随時行っておりますのでお気軽にお問合せください *業務の変更範囲:法人の定める業務 |
| 路線名・駅名JR高崎線 深谷駅車 10分 転勤の可能性転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 法人の定める場所 |
| 雇用期間の定めなし |
| 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 21,600円 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 定年制あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度あり 上限年齢 上限 70歳まで 入居可能住宅なし 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.80ヶ月分(前年度実績) |
| 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 *4週8休 ・夏季休暇・年末年始休暇・創立記念日 ◎有給休暇は、3ヶ月経過後に付与いたします。 その他年間休日数131日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 不問 必要な免許・資格免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| その他 その他の選考日時等 「令和7年12月2日(火)13:30~15:30」 |
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| 面接(予定2回) |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 応募書類等 履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 資格証コピー 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接会に持参 |
| 〒360-0024 埼玉県熊谷市問屋町2-4-1 ソシオアスクエア 最寄り駅秩父鉄道 ソシオ流通センター駅 |
| 2025年10月23日~2026年1月31日 |
|---|---|
| 年齢年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜64歳 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 労基法による就労制限(深夜業務)/定年年齢を上限として募集 学歴必須 専修学校以上 |
| 熊谷公共職業安定所 |
| ・年間休日は131日、家族やプライベートの時間が確保できます ・三大疾病保険の加入(費用法人負担) ・誕生日休暇(公休日とは別)、デコレーションケーキのプレゼン ト ・お子さんの小学校入学祝い金の支給 ・有給休暇は入職3ヶ月後に付与いたします ・賞与については基本給×2.8ヶ月分となります(前年実績) 【熊谷地区雇用対策協議会合同就職面接会】 ●会 場:ソシオアスクエア 熊谷市問屋町2-4-1 ●日 時:令和7年12月2日(火) 13:30~15:30 ●参加方法:事前申し込み制となります。 面接をご希望の方は、ハローワーク熊谷へ電話又はご 来所によりお申し込み下さい。 ●申込先 :ハローワーク熊谷 職業相談部門 048―522―5656(41#) 「熊谷面接会コ」 |
企業名 | 医療法人 好文会 |
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住所 | 〒366-0811 |
代表者 | 田中竜平 |
企業の特徴 | 地域高齢者の多様なニーズに対して、法人の各事業所の専門機能を 駆使し、個別および包括的に満足度の高いサービスを提供。 |
事業内容 | 地域高齢者の在宅医療・在宅介護・入院治療・施設介護・生活支援 ・健康管理・リハビリ・予防介護の専門機能を特色とした事業を展 開。 |
従業員数 | 企業全体 480人 就業場所 209人 うち女性 141人 うちパート 38人 |
会社URL | https://www.koubunkai.jp/ |