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週休3日制 デイサービスと訪問介護の介護スタッフ

ミモザ 株式会社

給与月給 258,140円
雇用形態その他
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給与給与

月給 258,140円

給与区分給与区分

支払い形態

月給

給与下限額

258,140

雇用形態雇用形態

その他

仕事内容仕事内容

【勤務先名称】ミモザ川越やまぶき苑【住所】ミモザ川越やまぶき苑【勤務先備考】ミモザ川越やまぶき苑/埼玉県川越市大字的場2466-16 東武東上線「霞ヶ関」駅より徒歩8分またはJR川越線「的場」駅より徒歩13分 ★車通勤可能★【職種】週休3日制 デイサービスと訪問介護の介護スタッフ【仕事内容】デイサービスと訪問介護の2つのサービスを兼務する働き方です。 主に朝夕は訪問介護、日中帯はデイサービスでの勤務になります。2つのサービス兼務による手当がつきます。 <週休3日でもしっかり稼げる新しい働き方> ■訪問は午前2件、午後2件ほど ■夜勤なし・残業少なめ ■訪問が初めてでも安心、同行研修やサポート有 安定の上場企業「ミモザ」で、長く続けられる介護の仕事を始めませんか? <こんな不安はありませんか?> ■Q.「訪問+デイ」で難しそう?  A.→そんなことはありません!    訪問は1日4件程度、無理のないスケジュールです。 ■Q.週休3日制で給与は減ってしまう?  A.→週休2日より+15,000円UPします! ■Q.訪問未経験で不安…  A.→同行研修もあり、サポートするので大丈夫です! ★この働き方のいいところ★……………………… ・施設介護+在宅介護、両方のスキルが身につく! ・1日の変化があり、飽きずに働ける! ・週休3日でプライベートも充実できる! ・週休2日より給与がアップ! ………………………………………………………… <主な仕事内容> 〇身体介護:入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、  バイタル測定や服薬介助など 〇生活支援:清掃、レクリエーションや体操など 〇ご利用者の送迎、添乗など 〇訪問介護は、朝夕各2件のみ <1日のスケジュール例>  8:00 訪問介護(2件程度) 10:00 デイサービス勤務 12:00 休憩 13:00 デイサービス勤務 15:00 訪問介護(2件程度) 19:00 退勤 ★午前・午後で各2件程の訪問。無理なく働けます。 ★夜勤なし・残業ほぼなし!家庭との両立も◎【給与】月給258140円~288180円 ※資格・経験・能力による ★週休2日制より+15,000円UP! (訪問+デイ兼務による手当がつくため) [別途] ・残業代:全額支給※固定残業代なし ・賞与:年4回(年間0.3~1.3ヶ月分) ※業績により変動あり又は支給されない可能性あり ・送迎手当:最大600円/日【募集時間】8:00~19:00 ※シフトによる ★残業はほとんどありません 上記時間から多少前後する可能性あり (実働10時間・休憩60分) 実働週40時間以内・変形労働制 ★週40時間勤務は通常の週休2日、  週5日勤務の正社員とかわりません!【休日】・週休3日制(シフトによる) ・有給休暇(初年度10日) ・年間休日161日 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇【PRポイント】\お仕事説明会を開催します/ ★履歴書不要 ★服装自由 ★お友達と一緒に参加もOK! ★当日の飛込み参加OK! 「まずは話だけ」「見学だけ」も大歓迎! お気軽に【WEB応募】または【お電話】でお申込みください。 ミモザでの働き方やお仕事内容等をご説明いたします。 当日面接をしなくても大丈夫です。 ご興味のある方はお気軽にご参加ください! ――――――――――――――――――――――― ■開催日時…12月2日(火)・12月4日(木)       各日14:00~      ※所要時間は60分程度を予定しております。      ※10分前にお集まりください。 ■集合場所…ミモザ川越やまぶき苑       埼玉県川越市大字的場2466-16       東武東上線「霞ヶ関」駅より徒歩8分またはJR川越線「的場」駅より徒歩13分 ■内容…①会社説明     ②週休3日の働き方について     ③施設案内     ④質疑応答 ■お申込み…お仕事説明会へのご参加をご希望の方は、       電話またはメールにてお申込みください。       TEL:0120-972-082       saiyou@mimoza-care.jp ――――――――――――――――――――――― <働くメリット多数あり> ■キャリアアップ・研修制度 年間300コマの研修あり!介護実技からターミナルケアまで幅広く学べます。資格取得勉強会や管理職登用研修も充実。 研修参加は出勤扱い、休日参加には手当あり。 ■資格取得支援制度 初任者研修・実務者研修の受講料を最大10万円キャッシュバック!ケアマネや認知症研修も会社負担(規定あり) ■アロー制度(手当あり) 介護以外の業務も担当でき、手当支給!人事・経理・運営・ITなど、あなたの経験を活かして幅広く活躍できます。【待遇】・交通費支給 ・賞与あり ・昇給あり(能力に応じて) ・退職金(入社3年以上) ・慶弔見舞金 ・年末年始手当 ・残業代:全額支給※固定残業代なし別途支給 ・有給休暇 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇 ・社会保険完備 ・資格取得支援制度  初任者研修は、取得後に全額キャッシュバック!  実務者研修は、弊社にて研修を実施しており、  実質無料で取得できます! ・運転免許取得支援制度 ・研修制度 ・制服貸与(ポロシャツ) ・インフルエンザ予防接種(無料) ・健康診断(入社後年1~2回) ・再雇用制度 mimosaOT【応募資格】<必須資格> 下記の資格のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) <歓迎資格> 車の運転ができる方 ※ペーパードライバー講習受けられます!【応募について】1.応募:「電話応募」又は「web応募」ボタンよりエントリーをお願いします。追ってこちらよりご連絡いたします。 2.面接:面接回数は雇用形態により異なります(1~2回)  ※適性検査あり。 ※その他、書類選考はございませんが、応募者多数時は実施する場合がございます。【事業内容】介護付きホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、シニア住宅、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、デイサービス、認知症対応型デイサービス、訪問介護、訪問看護ステーション、ショートステイ、居宅介護支援【その他】ミモザ株式会社はパナソニック(旧松下電器)を定年退職した仲間が中心となって設立された介護事業法人です。 1999年にグループホームから始まり、現在は首都圏を中心に190以上を展開。介護の総合事業者として、在宅系から入居系まで、「高齢者の幅広いニーズ」に対応できるサービスの提供をしております。 2024年6月東京証券取引所 TOKYO PRO Market に株式上場し、安定性が高く、将来まで安心して勤務することができる企業です。 ―――――――――――――――――――― ■設立 1999年8月27日(創業25周年) ■従業員数 2,747名(2023年3月末現在) ■本社 東京都品川区南品川二丁目2番5号 ―――――――――――――――――――― ■在宅系  デイサービス、訪問介護、(看護)小規模多機能型居宅介護、ショートステイなど ■入居系  グループホーム、介護付きホーム、サービス付き高齢者向け住宅など ミモザ株式会社はどんな会社?ご紹介します!ミモザ株式会社はパナソニック(旧松下電器)を定年退職した仲間が中心となって設立された介護事業法人です。 1999年にグループホームから始まり、現在は首都圏を中心に190以上を展開。介護の総合事業者として、在宅系から入居系まで、「高齢者の幅広いニーズ」に対応できるサービスの提供をしております。 2024年6月東京証券取引所 TOKYO PRO Market に株式上場し、安定性が高く、将来まで安心して勤務することができる企業です。 ―――――――――――――――――――― ■設立 1999年8月27日(創業25周年) ■従業員数 2,747名(2023年3月末現在) ■本社 東京都品川区南品川二丁目2番5号 ―――――――――――――――――――― ■在宅系  デイサービス、訪問介護、(看護)小規模多機能型居宅介護、ショートステイなど ■入居系  グループホーム、介護付きホーム、サービス付き高齢者向け住宅など 「仕事と自分の時間の両立がしやすい職場です」 ―――――――――――――――――――― 前職は特養勤務。訪問介護は未経験でしたが、研修が充実していて安心してスタートできました。週休3日になってからは、趣味のライブに行ったり、しっかり休んだりとプライベートが充実。仕事と自分の時間を両立したい方におすすめです! (Y.Hさん・22歳/入社1年3ヶ月) 「エンジニアから介護職に転職しました!」 ―――――――――――――――――――― 未経験で不安もありましたが、年齢や経験より行動力を評価してくれる職場です。週休3日で出勤日数が減り、メリハリある働き方ができるようになりました。新しいことに挑戦したい方、ぜひトライしてみてください! (N.Tさん・37歳/入社1年) 週休3日で働くスタッフの声「仕事と自分の時間の両立がしやすい職場です」 ―――――――――――――――――――― 前職は特養勤務。訪問介護は未経験でしたが、研修が充実していて安心してスタートできました。週休3日になってからは、趣味のライブに行ったり、しっかり休んだりとプライベートが充実。仕事と自分の時間を両立したい方におすすめです! (Y.Hさん・22歳/入社1年3ヶ月) 「エンジニアから介護職に転職しました!」 ―――――――――――――――――――― 未経験で不安もありましたが、年齢や経験より行動力を評価してくれる職場です。週休3日で出勤日数が減り、メリハリある働き方ができるようになりました。新しいことに挑戦したい方、ぜひトライしてみてください! (N.Tさん・37歳/入社1年) 「しっかり働きながら、自分の時間も確保したい」方にピッタリ! 週休3日制×日勤のみで、無理なく長く続けられます。 訪問+デイサービスの両方を経験できるから、スキルアップも叶います。訪問未経験の方も同行研修からスタート! 安心の上場企業ミモザで、あなたらしい働き方を実現しませんか? まずはご質問やお問い合わせのみでも大丈夫です。 お気軽にご連絡ください! 週休3日で働くスタッフの声「しっかり働きながら、自分の時間も確保したい」方にピッタリ! 週休3日制×日勤のみで、無理なく長く続けられます。 訪問+デイサービスの両方を経験できるから、スキルアップも叶います。訪問未経験の方も同行研修からスタート! 安心の上場企業ミモザで、あなたらしい働き方を実現しませんか? まずはご質問やお問い合わせのみでも大丈夫です。 お気軽にご連絡ください!

勤務地勤務地

埼玉県川越市埼玉県川越市大字的場2466-16

アクセスアクセス

経験・資格経験・資格

必要な経験等

<必須資格> 下記の資格のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) <歓迎資格> 車の運転ができる方 ※ペーパードライバー講習受けられます!

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2025年11月23日~2025年12月20日

直接応募可否直接応募
可否

直接応募可

企業情報企業情報

企業名

ミモザ 株式会社

掲載元:ユメックスネット

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