川越市・有料老人ホームのアルバイト・バイトの求人情報一覧

【埼玉県川越市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/パート・アルバイト 【川越市むさし野】★週2日～OK！無資格OK！必要スキルは「笑顔」だけ！介護付き有料老人ホームのケアスタッフ（パート） ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 【時給】1,160円～ ・無資格/初任者研修/実務者研修1,160円～ ・介護福祉士1,190円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） 【試用期間】 試用期間につきましては応募先に直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ケアスタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◎無資格・未経験者の方大歓迎！ ※初任者研修・実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！経験者歓迎！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ▼ミドルシニアも活躍中！ ★40代以上も活躍中！ ★50代以上も活躍中！ ★60代以上も活躍中！ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方 ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎週２日～OK！ ◎業界未経験OK！ ◎充実の待遇面と研修制度だから安心！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 【介護付有料老人ホームの入居者様への介助（介護業務）】 日常生活のサポート（食事・排泄・入浴・掃除など）がメインの業務です。 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など ★夜勤なし、日勤帯のみの勤務も可能です。ご相談ください。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定め1年（年度末（3/31）に原則更新） 　※更新の上限：なし（定年または再雇用の上限年齢まで） --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 〈早番〉7:00～16:00 〈遅番〉11:00～20:00 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※実働8時間（夜勤は実働16時間）休憩1時間 ※『日勤帯(早番・遅番)のみ』で『夜勤なし』勤務もOK ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の76％！ 全業界平均（56.6%）の約1.34倍の取得率！ (出典：厚生労働省「令和３年就労条件総合調査」56.6％) 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が困難になった場合などには、事業所の変更も対応可能です。 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOK(アルソック)グループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例：自動車保険 最大32.5％割引) 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい！けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙（敷地内の屋外に喫煙スペースあり） 【充実の研修制度でスキルアップ】 当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ★求人の特徴★ #日勤のみ#週3日可#シフト応相談#扶養内勤務可#週休2日#完全週休2日#土日休み#年間休日110日以上#社会保険完備#正社員登用#資格取得支援あり#研修制度あり#無資格可#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- ＡＬＳＯＫ介護株式会社 介護付有料老人ホーム　すこや家・川越南大塚 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県川越市むさし野38-19 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 西武新宿線「南大塚」駅より　徒歩12分（約950ｍ） ＪＲ「川越」駅より　西武バス「川越駅西口」乗車9分 「東山公園」バス停下車　徒歩2分　（約100ｍ） 関越自動車道 「川越」ＩＣ出口4分 (約1km) --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1998年01月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,133人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ 人物重視の採用です。応募された方全員とお会いしたいと考えています。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ --------------------------------- #【ALSOK介護株式会社とは】 ALSOKグループの一員として、東京・神奈川・埼玉・千葉の1都3県を中心に、介護事業所や認可保育園を運営。有料老人ホームやグループホームをメインとする入居サービス、デイサービス・訪問介護（看護）・居宅介護支援といった在宅サービス、その他福祉用具貸与・販売、健康増進サポートなど、利用者様の様々なニーズへ対応できるように幅広いサービスを展開しています。 利用者様も職員も双方が笑顔でいられる「笑顔の好循環」を掲げ、心温まるサービスの提供のため、日々の努力を続けております。 #【エッセンシャルワーカーとしての誇りを胸に】 エッセンシャルワーカーとは日常生活を維持するためになくてはならない職業についている人たちへ敬意を表した呼び方です。介護の業界もその一つに含まれます。 コロナ禍でもなくならない、社会を支える仕事へ私たちと一緒に向き合いませんか。 #【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】 ICTがもたらす未来の介護… 日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。 ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには、介護業務の効率化が不可欠です。 ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。 ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。 介護付有料老人ホームすこや家・川越南大塚では、パートのケアスタッフを募集しています。ぜひご検討ください。

介護職/パート/時給1355円以上/住宅型有料老人ホーム ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 時給1,355円～1,475円 ※別途、特定処遇改善加算分を手当として支給(勤続年数、保有資格により変動) 【試用期間】 なし 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 介護福祉士、実務者研修、初任者研修 上記のいずれかの資格をお持ちの方 特養、老健、病院、有老などの実務経験１年以上ある方 ※経験が不足している方もご相談下さい 【歓迎スキル・経験】 身体介護の経験１年以上ある方 機械浴の使用の経験のある方 求める人物像 ◎こんな方にピッタリ！！ -現職の仕事や待遇・給与に悩みがある方 -介護のスキルをより高めたい方 -新しいことにチャレンジしてみたい方 -看護師の仕事を間近で見て知識をつけたい方 -現職の会社の方針や将来に不安がある方 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎24h看護師が常駐している安心の職場！ ◎オンラインお仕事相談会開催中！ ◎終末期ケア・看取りケアについて学べます --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居する お客様に対するサービスの提供 １．身体介護 　　(入浴,食事,排泄介助,体位交換,口腔ケア,移乗など) ２．生活援助 　　(居室の掃除,リネン交換,簡単な調理) ３．その他付帯業務 　　コール対応・会議・勉強会への参加など ■配置人数(満床時　50名想定)■ 日勤：看護師5～6名、介護職7～８名 夜勤：看護師3名、介護職2 ※業務変更範囲：会社の定める業務内容 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- １）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 週3日勤務から可能（シフトは相談の上決定します） 有給休暇：4月or10月付与 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 無料駐車場完備 交通費：上限3万円（バス通勤可） 　　　　車通勤の方にはガソリン代を支給 交通費：上限3万円（バス通勤可） 給与日：毎月15日支払い 特別賞与：（前年度実績：0.5ヵ月） 制服：無料貸与（上3枚、下3枚） 産休・育休制度（規定あり） 社会保険（健康保険、厚生年金）※勤務時間による 各種保険（雇用保険、労災保険）※勤務時間による 就業場所：（変更の範囲）会社の定める就業場所 ★求人の特徴★ [シフト応相談][残業なし][年間休日110日以上][社会保険完備][正社員登用][車通勤可][ブランク可][中高齢者歓迎] ---◆法人・事業所情報◆---------- 医心館（株式会社アンビス） 医心館 川越／介護職パート --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県川越市新宿１丁目2－１ --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR「川越駅」徒歩7分 東武東上線「川越駅」徒歩7分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2016年10月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 1,864人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、株式会社アンビス採用担当からご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接 ↓ 【ステップ３】採用 ※面接後、7日以内程度で採否を連絡致します。 　入職は最短1週間で可能です。 ※面接は、スマホを使ったＷＥＢ面接が可能なので 　自宅で面接が可能です。 --------------------------------- ★『医心館』はこんな施設 終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を 使用中の医療依存度が高い方をお受けする “住宅型有料老人ホーム” です。 ★皆さまの気になるにお答えします！ Q.今まで看取りの経験が全くなくても応募可能ですか？ A.看取りの経験のない方も多くいらっしゃいます。 　医療の知識経験がない方もご安心ください。 　終末期ケア・看取りケアについて学びたい方大歓迎です。 Q.施設見学は可能ですか？ A.コロナウイルス感染予防の為、行っておりません。 　代わりに説明会を実施しております！　 　平日9時～20時で開催中！書類提出不要！ 　顔出しなしOK！当日参加OK！複数参加OK 　※ご希望の場合は、応募後にお申し付けください。 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居する お客様に対するサービスの提供 １．身体介護 　　(入浴,食事,排泄介助,体位交換,口腔ケア,移乗など) ２．生活援助 　　(居室の掃除,リネン交換,簡単な調理) ３．その他付帯業務 　　コール対応・会議・勉強会への参加など ■配置人数(満床時　50名想定)■ 日勤：看護師5～6名、介護職7～８名 夜勤：看護師3名、介護職2名 入居者数と職員数(看護師、介護職)がほぼ同数ですので、 一人一人に寄り添ったケアができます♪

【埼玉県川越市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/パート・アルバイト ◎夜勤日当を大幅にUPしました！！★週1回～勤務OK！夜勤帯に働き、昼間の時間も有効活用！有料老人ホームの夜勤専任スタッフ【川越市むさし野】 ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ・無資格/初任者研修/実務者研修27,180円/回 ・介護福祉士27,700円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） 【試用期間】 試用期間につきましては応募先に直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 夜勤専任スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【必須】介護施設で夜勤勤務の経験がある方 ※無資格の方大歓迎！ ※初任者研修・実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！経験者歓迎！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ▼ミドルシニアも活躍中！ ★40代以上も活躍中！ ★50代以上も活躍中！ ★60代以上も活躍中！ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方 ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎大人気の夜勤専従！ ◎夜勤日当を大幅にUP ◎週１回～OK！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 【介護付有料老人ホームの入居者様への介助（介護業務）】 夜間帯の生活サポート（定期巡回、排泄、就寝・起床介助など）がメインの業務です。 ・定期巡回：夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助：口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助：衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定め1年（年度末（3/31）に原則更新） 　※更新の上限：なし（定年または再雇用の上限年齢まで） --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※休憩1時間 ※1夜勤実働16時間で2日勤務扱いとなります。 ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の76％！ 全業界平均（56.6%）の約1.34倍の取得率！ (出典：厚生労働省「令和３年就労条件総合調査」56.6％) 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が困難になった場合などには、事業所の変更も対応可能です。 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOK(アルソック)グループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例：自動車保険 最大32.5％割引) 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい！けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙（敷地内の屋外に喫煙スペースあり） 【充実の研修制度でスキルアップ】 当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ★求人の特徴★ #夜勤専従#週1日可#週2日可#週3日可#シフト応相談#ダブルワーク可#扶養内勤務可#週休2日#完全週休2日#土日休み#年間休日110日以上#社会保険完備#正社員登用#資格取得支援あり#研修制度あり#無資格可#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- ＡＬＳＯＫ介護株式会社 介護付有料老人ホーム　すこや家・川越南大塚 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県川越市むさし野38-19 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 西武新宿線「南大塚」駅より　徒歩12分（約950ｍ） ＪＲ「川越」駅より　西武バス「川越駅西口」乗車9分 「東山公園」バス停下車　徒歩2分　（約100ｍ） 関越自動車道 「川越」ＩＣ出口4分 (約1km) --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1998年01月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,133人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ 人物重視の採用です。応募された方全員とお会いしたいと考えています。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください！ --------------------------------- #【ALSOK介護株式会社とは】 ALSOKグループの一員として、東京・神奈川・埼玉・千葉の1都3県を中心に、介護事業所や認可保育園を運営。有料老人ホームやグループホームをメインとする入居サービス、デイサービス・訪問介護（看護）・居宅介護支援といった在宅サービス、その他福祉用具貸与・販売、健康増進サポートなど、利用者様の様々なニーズへ対応できるように幅広いサービスを展開しています。 利用者様も職員も双方が笑顔でいられる「笑顔の好循環」を掲げ、心温まるサービスの提供のため、日々の努力を続けております。 #【エッセンシャルワーカーとしての誇りを胸に】 エッセンシャルワーカーとは日常生活を維持するためになくてはならない職業についている人たちへ敬意を表した呼び方です。介護の業界もその一つに含まれます。 コロナ禍でもなくならない、社会を支える仕事へ私たちと一緒に向き合いませんか。 #【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】 ICTがもたらす未来の介護… 日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。 ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには、介護業務の効率化が不可欠です。 ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。 ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。 介護付有料老人ホームすこや家・川越南大塚では、パートの夜勤専任スタッフを募集しています。ぜひご検討ください。

【埼玉県川越市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/派遣 【川越市中台の有料老人ホーム】川越駅よりバス＜派遣＞介護職　早番・遅番/専従シフトＯＫ（10404） ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ［時給］1,500円～1,600円 ≪別途支給≫夜勤手当3,500円　時間外手当　交通費 資格、経験、対応シフト等により時給を決定 【試用期間】 試用期間なし 【試用期間の待遇・その他】 試用期間なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 派遣 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職員 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 実務経験者 ［下記資格いずれか］ 介護福祉士、介護職員初任者研修、実務者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎安心して働ける充実の福利厚生！ ◎資格取得費用は最大全額会社負担！ ◎面接対策や同行サポートがあるから安心！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 有料老人ホームのケアスタッフ 2016年11月開設　定員60名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・レクリエーション、イベントの企画実施 ・ご利用者様の状態確認・記録 ・他スタッフや他職種と連携し、最良のケアへ取り組みます --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- ［シフト］ (1)07：30～16：30 (2)08：30～17：30 (3)10：30～19：30 (4)16：00～翌9：00 休憩　60分（夜勤120分） (1)(3)募集　専従シフトも相談可 1カ月単位の変形労働時間制 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- ＜週の勤務数＞ シフト制　※週4日勤務よりご相談ください ご希望の働き方はお気軽にご相談ください。 ＜休日等＞ 希望休制度あり 有給休暇　半年後付与（常勤の場合10日） 慶弔休暇制度 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・ 通勤交通費全額支給 ・ 社会保険完備 ・ 年次有給休暇 ・ 慶弔休暇/慶弔見舞金制度 ・ 年末年始手当 ・ 健康診断/ストレスチェック/予防接種 ・ 賠償責任保険加入 ※ 規約等の詳細はお問合せください。 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 試用期間：なし ★求人の特徴★ #週3日可#シフト応相談#週休2日#完全週休2日#土日休み#年間休日110日以上#社会保険完備#資格取得支援あり#研修制度あり#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#WEB面接可 ---◆法人・事業所情報◆---------- GAライフケア株式会社 GAライフケア株式会社（派遣2） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県川越市 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR埼京線　川越駅 バス 5分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2007年10月 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ お問い合わせ、ご応募はメール・応募フォームで24時間受付いたします。 ご返答につきましては、順次ご対応させて頂きます。 あらかじめご了承いただきますようお願い申し上げます。 ～転職活動を無料で手厚くサポート～ ★書類選考までは個人情報を施設に開示しなくてOK！ ★施設との連絡や日程調整は弊社が行う為、働きながらでもタイミングを逃しません ☆WEB面談・登録できます スマホ、タブレット、PCの専用サイトで安全・気軽に求職者さんにお会いできるようになりました。 ぜひご利用ください！ --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 1．ご応募 応募フォームへご記入下さい。お電話でも受け付けております。 応募後、弊社の担当者よりお電話いたします。お仕事のご条件をお伺いし、登録会のご予約をおとりいたします。 2．ご登録（無料） ＷＥＢ面談で手軽に登録できます。 カフェ面談の場合ドリンク代は負担いたします。 事務所での面談の場合は往復の交通費支給いたします。 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1　新宿マインズタワー5F 担当コンサルタントがお一人お一人と直接お会いする個別面談方式ですので、他のご登録の方と一緒になることはございません。 3．お仕事のご紹介 ご登録日当日にご案内させていただくか、後日お電話かメールでご案内いたします。 4．お仕事の開始 初日は担当コーディネーターが同行いたします。 安心してお仕事を続けられるように、きめ細やかなフォローを心掛けております。 就業先で心配や困ったことがある場合は担当コーディネーターにご連絡くださいね。 ＼採用担当者より／ GAライフケアは介護施設専門の人材サービス会社です。 転職活動のコツ、採用時に起きがちな問題、就労後のトラブルなどを熟知しています。 何か気になることがあればお気軽にご相談下さい！ 「こんなはずではなかった！」からあなたを守ります。 --------------------------------- ＧＡライフケアは、充実した福利厚生と万全のサポート体制を整えています。 派遣が初めてで不安な方も、長期的に派遣で働きたい方も、安心して働ける環境をご提供します。 【頑張り次第で時給アップ！】 派遣先での勤務評価や資格取得に応じて時給がアップ。 日々の業務への貢献やスキルアップが、あなたの収入に直結します。 【嬉しい充実の福利厚生♪】 ■通勤交通費全額支給 ■社会保険完備（入社初日から加入OK） ■年次有給休暇 ・通常賃金（所定労働時間×時給）で支給 ・高い取得率でプライベートも充実 ■慶弔休暇/慶弔見舞金制度 ・冠婚葬祭時の特別休暇と手当支給でライフイベントを手厚くサポート ■年末年始手当 ・12/31～1/2は1勤務につき3,000円を支給 ■健康診断/ストレスチェック/予防接種 ・健診時2時間分給与＋交通費実費を支給 ・健診オプション費用は最大1万円まで会社負担 ・インフルエンザ予防接種代も実費支給 ■賠償責任保険加入 ・仕事中の事故や破損等の賠償リスクを保障 ■介護資格取得支援制度 ・初任者/実務者/介福/ケアマネ他、資格取得費用を最大全額支給 ■誕生日プレゼント ・お誕生日には選んで楽しいカタログギフトを進呈 ■お友達紹介特典 ・お友達のお仕事開始で、あなたとお友達の両方に30,000円（現金または選べるe-GIFT）を進呈 【お仕事のお悩みには親身に対応！】 お仕事探しから就業中まで、あなた専属のコーディネーターがしっかりサポート。 ご希望の方にはご自宅近でのキャリア相談も行っています。 お仕事中のお悩みなどお気軽にご相談ください。 【こんな方はぜひご相談ください】 ◎今の勤務先の時給や条件に不満がある方 ◎資格取得でキャリアアップを目指したい方 ◎福利厚生が充実している職場を探している方 ◎現在の派遣会社に不安を感じている方

【埼玉県川越市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/派遣 【川越市今福の有料老人ホーム】川越駅＜派遣＞介護職　車通勤ＯＫ　シフト相談OK（18200） ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ［時給］1,500円～1,700円 初任者研修　時給1,500円以上 介護福祉士　時給1,600円以上 ≪別途支給≫夜勤手当3,500円　時間外手当　交通費 資格、経験、対応シフト等により時給を決定 【試用期間】 試用期間なし 【試用期間の待遇・その他】 試用期間なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 派遣 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職員 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 介護施設での実務経験がある方 ［資格いずれか］ 介護福祉士、介護職員初任者研修、実務者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級、無資格ＯＫ ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎安心して働ける充実の福利厚生！ ◎資格取得費用は最大全額会社負担！ ◎面接対策や同行サポートがあるから安心！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 有料老人ホームのケアスタッフ 開設2008年10月　定員55名 ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等） ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き） ・チームケア　スタッフの連携を重視します --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- ［シフト］ (1)07:00～16:00 (2)09:00～18:00 (3)11:00～20:00 休憩60分 (1)(3)いずれか含むシフトでご相談ください！ --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- ＜週の勤務数＞ シフト制　※週4日勤務～ 土日の勤務が可能な方歓迎 ＜休日等＞ 週2日～3日休み　1カ月単位のシフトによる 希望休制度あり 有給休暇　半年後付与（常勤の場合10日） 慶弔休暇制度 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・ 通勤交通費全額支給 ・ 社会保険完備 ・ 年次有給休暇 ・ 慶弔休暇/慶弔見舞金制度 ・ 年末年始手当 ・ 健康診断/ストレスチェック/予防接種 ・ 賠償責任保険加入 ※ 規約等の詳細はお問合せください。 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 試用期間：なし ★求人の特徴★ #週3日可#シフト応相談#週休2日#完全週休2日#土日休み#年間休日110日以上#社会保険完備#資格取得支援あり#研修制度あり#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#WEB面接可 ---◆法人・事業所情報◆---------- GAライフケア株式会社 GAライフケア株式会社（派遣3） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県川越市 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR川越線　川越駅 バス 5分 東武東上線　川越駅 バス 10分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2007年10月 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ お問い合わせ、ご応募はメール・応募フォームで24時間受付いたします。 ご返答につきましては、順次ご対応させて頂きます。 あらかじめご了承いただきますようお願い申し上げます。 ～転職活動を無料で手厚くサポート～ ★書類選考までは個人情報を施設に開示しなくてOK！ ★施設との連絡や日程調整は弊社が行う為、働きながらでもタイミングを逃しません ☆WEB面談・登録できます スマホ、タブレット、PCの専用サイトで安全・気軽に求職者さんにお会いできるようになりました。 ぜひご利用ください！ --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 1．ご応募 応募フォームへご記入下さい。お電話でも受け付けております。 応募後、弊社の担当者よりお電話いたします。お仕事のご条件をお伺いし、登録会のご予約をおとりいたします。 2．ご登録（無料） ＷＥＢ面談で手軽に登録できます。 カフェ面談の場合ドリンク代は負担いたします。 事務所での面談の場合は往復の交通費支給いたします。 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1　新宿マインズタワー5F 担当コンサルタントがお一人お一人と直接お会いする個別面談方式ですので、他のご登録の方と一緒になることはございません。 3．お仕事のご紹介 ご登録日当日にご案内させていただくか、後日お電話かメールでご案内いたします。 4．お仕事の開始 初日は担当コーディネーターが同行いたします。 安心してお仕事を続けられるように、きめ細やかなフォローを心掛けております。 就業先で心配や困ったことがある場合は担当コーディネーターにご連絡くださいね。 ＼採用担当者より／ GAライフケアは介護施設専門の人材サービス会社です。 転職活動のコツ、採用時に起きがちな問題、就労後のトラブルなどを熟知しています。 何か気になることがあればお気軽にご相談下さい！ 「こんなはずではなかった！」からあなたを守ります。 --------------------------------- ＧＡライフケアは、充実した福利厚生と万全のサポート体制を整えています。 派遣が初めてで不安な方も、長期的に派遣で働きたい方も、安心して働ける環境をご提供します。 【頑張り次第で時給アップ！】 派遣先での勤務評価や資格取得に応じて時給がアップ。 日々の業務への貢献やスキルアップが、あなたの収入に直結します。 【嬉しい充実の福利厚生♪】 ■通勤交通費全額支給 ■社会保険完備（入社初日から加入OK） ■年次有給休暇 ・通常賃金（所定労働時間×時給）で支給 ・高い取得率でプライベートも充実 ■慶弔休暇/慶弔見舞金制度 ・冠婚葬祭時の特別休暇と手当支給でライフイベントを手厚くサポート ■年末年始手当 ・12/31～1/2は1勤務につき3,000円を支給 ■健康診断/ストレスチェック/予防接種 ・健診時2時間分給与＋交通費実費を支給 ・健診オプション費用は最大1万円まで会社負担 ・インフルエンザ予防接種代も実費支給 ■賠償責任保険加入 ・仕事中の事故や破損等の賠償リスクを保障 ■介護資格取得支援制度 ・初任者/実務者/介福/ケアマネ他、資格取得費用を最大全額支給 ■誕生日プレゼント ・お誕生日には選んで楽しいカタログギフトを進呈 ■お友達紹介特典 ・お友達のお仕事開始で、あなたとお友達の両方に30,000円（現金または選べるe-GIFT）を進呈 【お仕事のお悩みには親身に対応！】 お仕事探しから就業中まで、あなた専属のコーディネーターがしっかりサポート。 ご希望の方にはご自宅近でのキャリア相談も行っています。 お仕事中のお悩みなどお気軽にご相談ください。 【こんな方はぜひご相談ください】 ◎今の勤務先の時給や条件に不満がある方 ◎資格取得でキャリアアップを目指したい方 ◎福利厚生が充実している職場を探している方 ◎現在の派遣会社に不安を感じている方

【埼玉県川越市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/派遣 【川越市的場の有料老人ホーム】的場駅徒歩8分＜派遣＞介護職（15356） ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ［時給］1,400円～1,700円 介護福祉士　時給1,500円～ 初任者研修　時給1,400円～ ≪別途支給≫夜勤手当3,500円　時間外手当　交通費 資格、経験、対応シフト等により時給を決定 【試用期間】 試用期間なし 【試用期間の待遇・その他】 試用期間なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 派遣 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職員 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ［資格いずれか］ 介護福祉士、介護職員初任者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級、介護職員実務者研修 実務経験がある方 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎安心して働ける充実の福利厚生！ ◎資格取得費用は最大全額会社負担！ ◎面接対策や同行サポートがあるから安心！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 有料老人ホームのケアスタッフ 平成29年開設、定員80室（全室個室）4階建て ・ご利用者様の介護業務全般（食事、入浴、排せつ介助等) ・夜間見守り、就寝介助、起床介助 ・レク、イベント実施 ・記録（PC、タブレット、手書き) ・チームケア　スタッフの連携を重視します --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- ［シフト］ (1)07：00～16：00 (2)09：00～18：00 (3)11：00～20：00 (4)17：00～翌9：00 休憩　日勤帯60分　夜勤120分 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- ＜週の勤務数＞ シフト制　※週4日～5日勤務　※ご相談ください 土日祝勤務できる方歓迎 ＜休日等＞ 週2日～3日休み　1カ月単位のシフトによる 希望休制度あり 有給休暇　半年後付与（常勤の場合10日） 慶弔休暇制度 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・ 通勤交通費全額支給 ・ 社会保険完備 ・ 年次有給休暇 ・ 慶弔休暇/慶弔見舞金制度 ・ 年末年始手当 ・ 健康診断/ストレスチェック/予防接種 ・ 賠償責任保険加入 ※ 規約等の詳細はお問合せください。 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 試用期間：なし ★求人の特徴★ #週3日可#シフト応相談#週休2日#完全週休2日#土日休み#年間休日110日以上#社会保険完備#資格取得支援あり#研修制度あり#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#WEB面接可 ---◆法人・事業所情報◆---------- GAライフケア株式会社 GAライフケア株式会社（派遣2） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県川越市 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR川越線　的場駅 徒歩 8分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2007年10月 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ お問い合わせ、ご応募はメール・応募フォームで24時間受付いたします。 ご返答につきましては、順次ご対応させて頂きます。 あらかじめご了承いただきますようお願い申し上げます。 ～転職活動を無料で手厚くサポート～ ★書類選考までは個人情報を施設に開示しなくてOK！ ★施設との連絡や日程調整は弊社が行う為、働きながらでもタイミングを逃しません ☆WEB面談・登録できます スマホ、タブレット、PCの専用サイトで安全・気軽に求職者さんにお会いできるようになりました。 ぜひご利用ください！ --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 1．ご応募 応募フォームへご記入下さい。お電話でも受け付けております。 応募後、弊社の担当者よりお電話いたします。お仕事のご条件をお伺いし、登録会のご予約をおとりいたします。 2．ご登録（無料） ＷＥＢ面談で手軽に登録できます。 カフェ面談の場合ドリンク代は負担いたします。 事務所での面談の場合は往復の交通費支給いたします。 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1　新宿マインズタワー5F 担当コンサルタントがお一人お一人と直接お会いする個別面談方式ですので、他のご登録の方と一緒になることはございません。 3．お仕事のご紹介 ご登録日当日にご案内させていただくか、後日お電話かメールでご案内いたします。 4．お仕事の開始 初日は担当コーディネーターが同行いたします。 安心してお仕事を続けられるように、きめ細やかなフォローを心掛けております。 就業先で心配や困ったことがある場合は担当コーディネーターにご連絡くださいね。 ＼採用担当者より／ GAライフケアは介護施設専門の人材サービス会社です。 転職活動のコツ、採用時に起きがちな問題、就労後のトラブルなどを熟知しています。 何か気になることがあればお気軽にご相談下さい！ 「こんなはずではなかった！」からあなたを守ります。 --------------------------------- ＧＡライフケアは、充実した福利厚生と万全のサポート体制を整えています。 派遣が初めてで不安な方も、長期的に派遣で働きたい方も、安心して働ける環境をご提供します。 【頑張り次第で時給アップ！】 派遣先での勤務評価や資格取得に応じて時給がアップ。 日々の業務への貢献やスキルアップが、あなたの収入に直結します。 【嬉しい充実の福利厚生♪】 ■通勤交通費全額支給 ■社会保険完備（入社初日から加入OK） ■年次有給休暇 ・通常賃金（所定労働時間×時給）で支給 ・高い取得率でプライベートも充実 ■慶弔休暇/慶弔見舞金制度 ・冠婚葬祭時の特別休暇と手当支給でライフイベントを手厚くサポート ■年末年始手当 ・12/31～1/2は1勤務につき3,000円を支給 ■健康診断/ストレスチェック/予防接種 ・健診時2時間分給与＋交通費実費を支給 ・健診オプション費用は最大1万円まで会社負担 ・インフルエンザ予防接種代も実費支給 ■賠償責任保険加入 ・仕事中の事故や破損等の賠償リスクを保障 ■介護資格取得支援制度 ・初任者/実務者/介福/ケアマネ他、資格取得費用を最大全額支給 ■誕生日プレゼント ・お誕生日には選んで楽しいカタログギフトを進呈 ■お友達紹介特典 ・お友達のお仕事開始で、あなたとお友達の両方に30,000円（現金または選べるe-GIFT）を進呈 【お仕事のお悩みには親身に対応！】 お仕事探しから就業中まで、あなた専属のコーディネーターがしっかりサポート。 ご希望の方にはご自宅近でのキャリア相談も行っています。 お仕事中のお悩みなどお気軽にご相談ください。 【こんな方はぜひご相談ください】 ◎今の勤務先の時給や条件に不満がある方 ◎資格取得でキャリアアップを目指したい方 ◎福利厚生が充実している職場を探している方 ◎現在の派遣会社に不安を感じている方