川口市・法人営業のアルバイト・バイトの求人情報一覧

---------------- 求人概要 ----------------＼未経験から正社員へ／賞与年2回・土日祝休◎法人向け営業《大同生命の福利厚生プランナー》研修充実◎ほぼ残業なし！半日休暇・退職金あり☆30～50代しゅふ活躍中♪ ---------------- 仕事内容 ----------------☆★大同生命の福利厚生プランナー★☆ ＼未経験から正社員の安定ワーク♪／ 「将来を考えると正社員になりたい」 「安定した収入を得られる仕事をしたい」 そんな、しゅふさんお待ちしています！ パソコン未経験でも大丈夫◎ 大同生命の福利厚生プランナーは中小企業経営者（お客様）に 福利厚生制度をご案内するお仕事です。 ※個人宅の訪問ではありません。 【仕事内容】 ●福利厚生制度のご案内 ●ご加入後のアフターフォロー 【訪問先】 法人会、納税協会、商工会議所などの団体、その団体の会員企業 【勤務スタイル】 自宅からの直行直帰も可能◎ 対面とオンラインを組み合わせた営業スタイルで働きやすいと評判です。 （勤務形態は拠点により異なります） 《企業福利厚生プランナーについて》 担当する中小企業経営者（お客様）対して 情報誌をお届けしながら福利厚生制度のご案内をします。 ご案内するのは中小企業向けの保障制度。 保険以外にも様々なサービスを提供することで、 経営課題やその他の困りごとを一緒に解決します。 『保険のことも保険以外のことも』さまざまな経営課題の解決に役立つ 保険商品やサービスをご提供することが《企業福利厚生プランナー》の仕事です。 【大同生命の1日の仕事の流れ】（例） ★スケジュール★ ８：５０ 出社（少し余裕をもって出社） ９：００ 朝礼（支社全体朝礼） ９：４５ 定期訪問（企業経営者へ情報誌を持参） １２：００ ランチ休憩 １３：００ 新規訪問（課長同行による営業指導） １５：００ ご提案（福利厚生制度について提案） １６：００ 帰社（活動報告を入力・打合せ） １７：００ 退社 保険というと、個人宅を訪問をするイメージもありますが、 個人宅ではなく、もちろん友人知人への案内・勧誘も一切ありません◎ 経営者の方々に対するご提案ですので中小企業に寄り添うパートナーのような存在です☆ 【企業情報】 創立明治35年、5つの時代をまたがる約120年の歴史を持つ会社です。 生命保険会社が一般的に家計市場を中心に販売活動を行っているのに対し、 大同生命では企業に特化し日本企業の99％を占める中小企業をお客様としています。 約50年にわたり中小企業市場に特化する独自路線を貫き、 法人契約を主力としている経営者保険のパイオニアです。 『企業保障のエキスパート』として、企業市場からのご契約は93.2%に達しています。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★未経験からでも大丈夫◎あなたの正社員デビューを応援します！★ ◆ ＼しゅふの方だからこそお任せしたい！／ 「営業にチャレンジしたいけど経験がない」 「保険に興味はあるけど、よくわからない」 そんな方でも大丈夫！ 正社員としてお仕事したい方、営業が初めての方を応援します☆ 『主婦歴が長く、名刺を持つことも初めてだった』という 未経験からスタートしたしゅふの方がたくさん活躍しています。 当社社員の入社時の平均年齢はなんと『37.7歳』（2022年度） 先輩は子育てママ・しゅふさんがほとんどです♪ 『とりあえずやってみよう！』が大同生命のモットー！ 仕事の進め方や知識などは研修でイチからしっかり学べます。 保険の知識やスキルを高めるための研修はもちろん 名刺交換や礼儀、営業として必要なマナーなど 社会人としての基本的なことは、すべて学ぶことができますよ♪ 現在、活躍している30～50代の9割が未経験からのスタート！ 「家事や子育てに専念していたから、お仕事は久しぶり…」という方も ぜひ、説明会だけでもいらしてみてくださいね☆ ◆ ☆★しゅふさんが長く安心して働ける環境を整えています！★☆ ◆ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆半日休暇制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給休暇、看護休暇、半日休暇など、多数の休暇制度をご用意！ 勤務時間もご自身でスケジュール調整が可能なので、 お子様の学校行事など予定に合わせて 半日休暇を取る方も大勢います♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆土日祝日休みの完全週休二日制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日・祝日など、休暇がしっかりととれますので 週末は家族とゆったり過ごせます◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆社内資格制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FP等、国家資格の取得を推奨しており、 社会保険・税務・年金などの知識も身につきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆産前産後休暇・育児休業あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産後も育児休業を取得し、復帰後も 同じ職場で働いている先輩がたくさんいます！ 安心して長く働ける職場です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆プラチナくるみんマーク取得！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は厚生労働省が認定した「子育てサポート企業」に送られる 《プラチナくるみんマーク》を取得◎ 仕事と家庭を両立できる職場づくりを推進しています！ ◆ ☆★説明会を開催中！お気軽にご参加ください♪★☆ ◆ ＼まずは説明会に参加してみませんか？／ 大同生命を知っていただくために説明会を開催中です！ 《企業福利厚生プランナー》の詳しい仕事内容や待遇、福利厚生制度、 職場の雰囲気や先輩のインタビューなど大同生命が分かる説明会を開催中です！ 説明会で選考は行いませんので、 「もっと詳しく知りたい！」 「私でも活躍できるのかしら？」 「興味はあるけど、いきなり面接は不安…」 そんな方はぜひ、お気軽にご参加ください☆ 【説明会プログラム例】 １）会社説明会DVD上映 企業福利厚生プランナーのお仕事や待遇についてまとめたDVDを上映します。 ２）採用担当者より 採用担当者が、より具体的な仕事内容や待遇面（給与・休暇）などについてご説明します。 また、未経験でも安心して働くための研修制度・サポート体制についてもお話します。 ３）質疑応答 気になることがあれば遠慮なくお聞きください。個別のご相談でも、説明会終了後にお答えします。 『興味はあるけれど、すぐお仕事は…』という方も、お気軽にご参加ください☆ 大同生命のこと、福利厚生プランナーの仕事の内容や魅力、 先輩社員の声など、ぜひ知ってくださいね♪ ご参加・ご相談だけでも、もちろんOKです！ 無理にお仕事をお勧めすることはありません。 ---------------- 勤務地 ---------------- 埼玉県川口市本町4-1-8　川口センタービル5F 川口駅　徒歩2分 ---------------- 雇用形態 ----------------正社員 ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週5日 09:00～17:00 月/火/水/木/金 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------【勤務時間】 9時～17時（実働7時間） ※地域により始業・終業時間が若干の変動あり ※残業はほとんどなし 【入社前研修】 10:00～17:00 ※入社前2～3週間程度の研修あり ※研修後試験・合格発表あり 【休暇】 ・完全週休2日制、祝祭日 ・年次有給休暇(入社月から年最高20日) ・夏期・年末年始休暇 ・半日休暇制度あり（PTAや学校行事に参加できます） 給与や待遇については会社説明会で詳しくご説明します。 面接ではありませんので、お気軽にご参加くださいね◎ ---------------- 給与 ----------------月給220,000～250,000円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【給与】 月給20万～25万円 ※初年度給与。地域・能力により異なります。 【研修時給与】 研修手当：1日8,000円 ※勤務時間10時～17時の日給となります 【通勤交通費】 3万5000円まで支給（超過分は2万円まで半額支給） 【その他手当】 賞与年2回 退職金制度（勤続3年以上） ＼頑張った分だけ諸手当UP♪／ 月給40万円以上も目指せます！ 給与例：月給45万6,000円（2023年度実績） ※年間平均の税込定例給与です。賞与は含みません。 まずは説明会にご参加ください！ ---------------- 福利厚生 ---------------- 産休・育休制度利用実績あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------・社会保険適用 ・共済基金貸付制度 ・施設あり／研修所、保養所（ハワイ） ・産前産後休暇・育児休業 ・ジョブリターン制度（育児等で退職した社員を再雇用制度） ・時間単位休暇制度（1年に5日、時間単位で有給を取得できる） ・時差出勤（30分までの時差出勤ができる） ・育児時間（1日2回（各30分）、育児時間を取得できる） ・ベビーシッター割引券あり（1回につき2,200円の割引） ＜こんな制度もあります！＞ ◆育児短時間勤務（勤続1年以上が対象） 　小学6年生までのお子様がいる場合、希望により短時間勤務が可能です。 ◆子どもの看護休暇（勤続6か月以上が対象） 　小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかって会社を休まなければならない場合、年間10日の看護休暇を取得できます。 ◆介護休業（勤続6ヵ月以上が対象） 　要介護者に対する介護のため会社を休まなければならない場合、年間10日取得できます。 ---------------- ポジション名 ----------------大同生命の福利厚生プランナー ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 交通費支給 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 残業少なめ ボーナス支給あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------その他 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 営業 法人営業／ラウンダー・ルートセールス

ーーーーーーーーーーーー このお仕事は紹介案件です。 【紹介会社事業名】 株式会社Active Career Design ※応募先は株式会社Active Career Designとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 ーーーーーーーーーーーー ◆業界経験不問◆ 既に当社のサービスをご利用頂いてるお客様や、過去にご利用頂いたお客様へのフォロー営業をメインにお願い致します。 専門的な知識は、入社後に徐々に覚えてもらえればOKです。 グループ研修やOJT研修も充実していますので、業界未経験の方も安心してチャレンジしてください。 (当社従業員の61％が未経験から活躍しています。) まずは、ご利用頂いた感想や問題点などをヒアリングする事から始めていってください。 「前回ご利用いただいてどうでしたか？」 「使いにくい点や、ご不便な点はなかったですか？」 など、簡単な質問からでOKです。 頂いたご意見を持ち帰って、先輩社員に報告し、 「更に深堀するには、どんな事を聞けばよかったのか？」 「当社のサービスにおいて、どんな提案ができたのか？」 など、相談しながら進めていってください。 慣れてきたら、ヒアリング～提案～見積書の作成までをお任せします。 【戦略的思考や企画提案力も身に付きます】 ご利用いただいた企業様のリストから、 ・どんな風に回れば効率がいいのか？ ・リストの企業様をカテゴリー分けするならどういった点か？ ・訪問の優先順位はどういう基準でつけたらいいか？ など、ご自身で考えて頂けますので、戦略的思考が身に付きます。 もちろん、先輩やマネージャーが近くにいるので、いつでも相談はできます。 また、企業様と日々接している中で、 「お客様から○○な意見をもらう事が多いので、こんな販促企画やったらどうですか？」 「こんなサービスも一緒に提供できたら、顧客満足度があがりますよ」 など、忌憚ない意見を求めています。 ご自身が企画したキャンペーンや新サービスが生まれることも大いにあり得ます。 企画提案力に加えて、社内調整力も鍛えられますよ。 【事業内容】 ●アスベスト除去工事　石綿調査設計見積作成 ●下地処理工事(床材撤去・コンクリート研磨工事) ●超高圧洗浄工事〈ウォータージェット〉 (アスベスト除去・塗膜材撤去・コンクリート目荒し、切削工事) ●防水工事 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲内 【勤務地の変更範囲】 本人が希望しない転勤はありません。 ※キャリアアップの為に、会社と本人相談の上、同意の場合のみ転勤をお願いすることがあります。

水に関わる社会インフラを支える仕事です。 官公庁や水資源機構、電力各社・マリーナ等の民間企業に訪問して 、水に関わる施工等の提案営業を行います。 営業品目：◇上水施設等での水中ロボットや潜水士による施工 ◇水草刈取船による湖沼での水草刈取 ◇ダム管理設備（網場、インクライン等）の販売と施工 ◇マリーナへの浮桟橋の設置およびメンテナスなど サポート役として現場に出向くこともあります。 当社の業務は社会インフラに直結しており社会貢献が実感できる仕 事です。 ＜変更範囲：変更なし＞

建機レンタルは、直近１０年で２倍に拡大している成長産業です。 営業職は油圧ショベルや高所作業車等の商品を建設会社にレンタル 提案する仕事で、工事現場を訪問し、お客様との関係構築、工事に 必要な機械の選定・提案を担当します。 商品知識が必要で、リョーキでは約１０カ月の研修プログラムがあ り、どなたでも活躍できる教育体制です。 ※基礎研修３カ月、営業所研修３カ月、同行営業３カ月、フォロー 研修１カ月の計１０カ月の研修です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

〇中小企業の社長さまへ福利厚生制度の案内をする仕事です。 〇営業未経験の方も安心の充実した研修制度があります。 〇土日、祝日、夏期・年末年始休暇あります。 〇有給休暇は入社１ヵ月目から／最高年２０日 〇年最高４０回取得できる半日休暇制度もあります。 （小さなお子さまがいる方でも安心して働けます。） 〇企業向け保険のため、家族・知人・友人への勧誘はありません。 〇川口市に支社がありますが、越谷市近辺の事業所へ訪問する ことも可能。直行直帰も可能。子育てママ支援企業 変更範囲：変更なし【ミドルシニア歓迎求人】

担当エリアの不動産業者・役所・一般企業などを訪問し、 引越しの見積依頼をいただくためのご案内を行います。 パンフレットの入れ替えや、日ごろのご挨拶が中心です。 実際の見積や契約は、専任の営業スタッフが対応するため、 難しい商談や数字のプレッシャーはありません。 お客様との信頼関係を築くことがメインのお仕事です。 ８割以上が既存のお取引先で、ノルマも一切ありません。 最初は先輩社員が同行し、丁寧にサポートしますので未経験でも安 心！ 研修制度も充実しており、段階的にスキルアップが可能です。 安心のプライム上場企業で、安定した環境のもと成長できます。 【変更範囲】会社の定める全職種・すべての業務

建機レンタルは、直近１０年で２倍に拡大している成長産業です。 営業職は油圧ショベルや高所作業車等の商品を建設会社にレンタル 提案する仕事で、工事現場を訪問し、お客様との関係構築、工事に 必要な機械の選定・提案を担当します。 商品知識が必要で、リョーキでは約１０カ月の研修プログラムがあ り、どなたでも活躍できる教育体制です。 ※基礎研修３カ月、営業所研修３カ月、同行営業３カ月、フォロー 研修１カ月の計１０カ月の研修です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

・クライアントのフォロー ・新規顧客の獲得 ・企画書作成、見積書作成 ・メールや電話のお問合せ対応 ※企業開拓やクライアントフォローをしていただきます。ＤＭでの お問合せも多いため、返信や見積作成などの対応をお任せします。 最初は営業アシスタントからのスタートとなりコールセンターの業 界を知ることからになります。 変更の範囲：会社の定める業務

・展示会、イベント、店舗等の提案営業。 ・自社のレンタル什器、マネキン人形を使用した商空間の レイアウト提案。 ・ディスプレイ提案 ・上記に伴う納品、設置、撤去作業 ・簡単なＰＣ操作（Ｅｘｃｅｌ）あり ＊既存の顧客に対する営業です。 ※未経験の方には丁寧に指導いたします。 〈業務の変更範囲：変更なし〉

〇中小企業の社長さまへ福利厚生制度の案内をする仕事です。 〇営業未経験の方も安心の充実した研修制度があります。 〇土日、祝日、夏期・年末年始休暇あります。 〇有給休暇は入社１ヵ月目から／最高年２０日 〇年最高４０回取得できる半日休暇制度もあります。 （小さなお子さまがいる方でも安心して働けます。） 〇企業向け保険のため、家族・知人・友人への勧誘はありません。 〇川口市に支社がありますが、越谷市近辺の事業所へ訪問する ことも可能。直行直帰も可能。子育てママ支援企業 変更範囲：変更なし

建機レンタルは、直近１０年で２倍に拡大している成長産業です。 営業職は油圧ショベルや高所作業車等の商品を建設会社にレンタル 提案する仕事で、工事現場を訪問し、お客様との関係構築、工事に 必要な機械の選定・提案を担当します。 商品知識が必要で、リョーキでは約１０カ月の研修プログラムがあ り、どなたでも活躍できる教育体制です。 ※基礎研修３カ月、営業所研修３カ月、同行営業３カ月、フォロー 研修１カ月の計１０カ月の研修です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

○営業未経験者歓迎 〇中小企業の社長さまへ福利厚生制度の案内をする仕事です。 〇営業未経験の方も安心の充実した研修制度があります。 〇土日、祝日、夏期・年末年始休暇あります。 〇有給休暇は入社１ヵ月目から／最高年２０日 〇年最高４０回取得できる半日休暇制度もあります。 〇企業向け保険のため、家族・知人・友人への勧誘はありません。 〇営業エリアとして越谷市周辺企業への訪問も可能。直行直帰可能 変更範囲：変更なし