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夜勤専従介護職 [久喜市/メディカルフローラ久喜]

株式会社 関東メディカル・ケア

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職種名職種名

夜勤専従介護職 [久喜市/メディカルフローラ久喜] 老人福祉・介護事業

給与給与

280,400円〜290,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

雇用形態雇用形態

正社員

シフト・勤務時間シフト・
勤務時間

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 16時00分〜10時00分

時間外労働時間

なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 (1)通常の業務を大幅に超える業務が集中し、特に切迫した時 (2)労使の協議(月間60時間、年間630時間まで)

休憩時間

120分

仕事内容仕事内容

介護付有料老人ホームでの介護及びそれに付随する業務 (夜勤専従) フローラの名称で県内23施設を運営。 高年齢者人口のピークは2042年、将来性のある介護施設を 運営する会社です。グループ内の医療法人との連携の下、 地域に信頼される運営を行っています。 [入居定員 60名] 変更範囲:なし

勤務地勤務地

〒346-0014
埼玉県久喜市吉羽1-6-2

路線名・駅名

宇都宮線 久喜駅

徒歩 6分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 なし

勤務期間勤務期間

雇用期間の定めなし

福利厚生・待遇福利厚生
・待遇

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 20,000円

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

定年制

あり 定年年齢 一律 70歳

再雇用制度

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜430,000円(前年度実績)

休日・休暇休日・休暇

休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

115日

経験・資格経験・資格

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 必須 介護施設での勤務経験者

必要な免許・資格

免許・資格名 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可

試用期間試用期間

あり 期間 2週間 試用期間中の労働条件 同条件

応募詳細応募詳細

選考日時等選考日時等

随時

選考方法選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知選考結果
通知

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内

応募書類等応募書類等

応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 資格証コピー 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒339-0054 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-12-27 関東メディカルビル 2F

選考場所選考場所

〒339-0054 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-12-27 関東メディカルビル 2F

選考場所Google Map

最寄り駅

東武アーバンパークライン 岩槻駅

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2025年8月26日~2025年10月31日

応募資格応募資格

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜69歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 就業制限(深夜業務)及び定年年齢を上限とし期間の定めない雇用

学歴

不問

受理安定所受理安定所

大宮公共職業安定所

求人に関する特記事項求人に
関する
特記事項

※月額換算式 @日給×10.4日(20.8日÷2) 《地方から転職をお考えの方》 転居祝金 25万円支給 ※都内まで30分です。 ※転居先にお困りの方は、地元の不動産会社をご紹介させて いただきます。 《関東メディカル・ケアで働くメリット》 【1】定年70歳 60歳迄、毎年昇給あり。 60歳以上も勤務される方は、60歳時の月給と 同額を支給。年2回の賞与も支給。 【2】年間のお休み120日(年間休日115日+有休5日以上) 3日に1日はお休みです。 仕事とプライベートの両立が図れます。そのため、弊社の 勤続年数は全国の介護職平均勤続年数の約2倍です。 【3】資格支援制度の充実 自己負担金0円で介護の資格を取得できます。 例 介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修 介護福祉士・介護支援専門員 等

企業情報企業情報

企業名

株式会社 関東メディカル・ケア

住所

〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-12-27 関東メディカルビル

代表者

増田百代

企業の特徴

介護事業を「フローラ」グループとして運営中。グループ内に医療 法人東州会「フローラ太田小通りクリニック」を有し、医療依存度 の高い高齢者様まで受入し、高い評価を得ている。

事業内容

・介護付有料老人ホーム等の介護事業全般

従業員数

企業全体 436人 就業場所 49人 うち女性 35人 うちパート 10人

会社URL

http://www.kanto-medical.com
掲載元:ハローワーク

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