久喜市・介護のアルバイト・バイトの求人情報一覧

【久喜市】ALSOK介護の介護スタッフ募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：210,600円～240,600円 給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 45,000円（初任者・実務者）～65,000円（介護福祉士） ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 6,000円 ・役割資格手当 0～10,000円（介護福祉士） ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 資格手当 10,000円（介護福祉士） 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり 昇給あり 交通費支給(規定あり) 【試用期間】 6ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正職員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◎下記いずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎独自の教育システムでしっかりサポート ◎大手法人だから充実の福利厚生！ ◎残業はほぼなし！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 【デイサービスにおける介護業務】 ・レクリエーションおよび準備片付け ・お食事やおやつの介助 ・入浴介助トイレ介助等 ・送迎や送迎同行（送迎はできる方のみ） 先輩や上司がしっかりフォローしますので、未経験の方も安心してお仕事できます！ 一緒にご利用者様を笑顔にしましょう -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 〈日勤〉 8:30～17:30 ※実働8時間 休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休（うるう年を除く2月は8公休） 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ ◆1ヶ月ごとのシフト制 ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇（初年度10日付与） ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 ■社会保険完備 ■育児時短勤務制度 ■慶弔見舞金 ■社内貸付制度 ■住宅手当 ■退職金制度(確定拠出年金) ■定年再雇用制度 ■よろず相談(悩み等の心の相談) ■資格取得費用補助制度 　(初任者/実務者/認知症介護基礎) ■資格取得支援・資格取得祝金制度 　(介護福祉士/ケアマネジャー) ■継続更新料補助制度(ケアマネジャー) …他職種・キャリア別に多種多様な研修有 ■シニアセラピー養成講座・アロマ講座 　(受講料が必要な講座は社割で受講可) ■ALSOKグループの福利厚生制度利用可 …住宅関連割引/引越料金割引 …レジャー施設/ホテル宿泊料割引 …各種保険団体割引(自動車保険/火災保険等) …リソルライフサポート倶楽部 …ALSOKベネフィット …ALSOK通信教育講座　など。 ★求人の特徴★ [社会保険完備][資格取得支援あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][車通勤可][初任者研修（ヘルパー2級）][実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）][介護福祉士] ---◆法人・事業所情報◆---------- ＡＬＳＯＫ介護株式会社 デイサービスセンター　遊・菖蒲 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市菖蒲町下栢間2362 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ＪＲ高崎線「桶川」駅より　朝日バス「桶川駅東口」乗車11分 「下柏間」バス停下車　徒歩15分（約1200ｍ） 首都圏中央連絡自動車道（茅ヶ崎～大栄） 「白岡菖蒲」ＩＣ出口7分 (約4.4km) --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1998年01月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,133人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 【心ある介護サービスを育む 『 笑顔の好循環 』】 『ＡＬＳＯＫの介護 』 は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを サポートすることで、ご利用者様から確かな信頼を得るとともに社会の負託に応えてまいります。 ご利用者様一人ひとりのご要望にきめ細かく応え、喜んでいただけるサービスの提供を通じて、 ご利用者様も職員も双方が笑顔でいられる 『 笑顔の好循環 』 を実現し、楽しくはつらつとした、 自分らしく過ごせる生活スタイルや日々の安全安心を支えてまいります。 【ALSOK介護の処遇改善への想い】 寄り添う人を、支える会社でありたい。 ALSOK介護株式会社では、前年度に引き続き、今年度もさらに大きく職員の処遇改善を実施しました。 これは、利用者様に寄り添う職員が、長期的に働ける環境を整えるための取り組み。 今後も必要な原資を確保し、計画的に処遇改善を進めていきます。 目指すのは、職員の地位向上と魅力ある職場づくり。 2030年度までに、介護職の平均賃金を全産業と遜色ない水準に引き上げることを目指します。 【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】 ICTがもたらす未来の介護… 日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。 介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。 ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。 労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには、介護業務の効率化が不可欠です。 ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。 また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。 ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。 私たちALSOK介護では、先進的な取り組みを通じて介護の未来を創り上げていきます。 この取り組みに共感して頂ける貴方から【デイサービスセンター遊・菖蒲　介護スタッフ　正職員】にご応募頂けることを心よりお待ちしております。

知的障がいのある方やお子さん、身体や目の不自由な方の、 「やりたいこと」実現するためのお手伝いをしていただきます。 家事手伝いや、通院や移動の際の付き添いや送迎、 公園や神社での散歩、ショッピングモールでの買い物や食事、 映画鑑賞やカラオケ等、利用者の日常生活から余暇活動支援まで、 障害福祉介護職全般の業務となり、福祉系の資格も活かせます。 人の話を聞いたりお世話をするのが好きな方にピッタリです。 地域で暮らす方々の「自分らしい生活」を是非支えてください！ ※変更範囲：法人の定める全ての業務

＜2025年8月オープン＞【夜勤専従】無資格・未経験OK/給与日払い可/福利厚生充実/テクノロジー導入でスタッフの負担軽減に取り組んでいます！＜V＞ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 日給18,000円 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 非常勤夜勤 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 世話人・生活支援員 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 無資格OK 未経験歓迎 ★優遇資格 料理ができる方（朝食・夕食があるため） ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎週1日～OK！無資格・未経験歓迎！ ◎テクノロジー導入/スタッフの負担軽減◎ ◎休日・休暇制度充実◎ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 世話人・生活支援員としての業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ お食事の準備 食事・入浴・就寝の支援 日常生活の相談業務 健康管理、記録 就業支援施設への送り出し など --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 【夜勤】17：00～翌9：00 休憩：2時間 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 【休日】 シフト制（週1日～勤務OK） 【休暇】 有給休暇 バースデー休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ＜福利厚生＞ 更新研修費用全額会社負担 研修制度あり ＜手当＞ 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 勤続手当あり その他、各種手当 交通費全額支給 ＜その他待遇＞ 産休・育休制度 車、バイク通勤可（現場により異なります） 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ★求人の特徴★ [夜勤専従][土日祝のみ可][週1日可][週2日可][週3日可][シフト応相談][ダブルワーク可][残業なし][扶養内勤務可][完全週休2日][土日休み][社会保険完備][正社員登用][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][日払い][車通勤可][無資格可][未経験可][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][年齢不問][開業1年以内][WEB面接可] ---◆法人・事業所情報◆---------- ユースタイルラボラトリー株式会社 ユースタイルホーム 久喜上内 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市上内533-1 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 久喜駅（湘南新宿ライン）より車で10分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2012年02月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,170人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、3日前後で採否をご連絡します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ ＜全ての必要な人に必要なケアを＞ ケアが必要なすべての方を救うため、大規模拡大、ITテクノロジーの積極的な導入を行っています。 自由な社風と発想を武器に、介護と日本の未来を変えるため日々奮闘中！ 当社は、設立以来業界屈指の安定成長を遂げています。 「これからの将来を見据えてキャリアアップをしたい」「安定した企業で働きたい」と考える方にぴったりな会社です！ --------------------------------- ～ ユースタイルラボラトリーとは？ ～ 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」を理念として、2012年にスタート。 「介護難民」問題をはじめ、「医療・介護従業者の地位・待遇向上」など様々な「社会問題解決」を目指し、IT×介護分野で目覚ましい成長を遂げています。 ＼ 無資格・未経験からキャリアアップ可能／ ユースタイルラボラトリーの特徴 【特徴1】日払い制度あり 急な出費があっても対応できる！ 日払い制度があるため、「急にお金が必要」という時でも安心です。 安心して長く働くことが出来ます。 【特徴2】テクノロジー導入で生産性向上 介護業界にテクノロジーを導入◎ 業務の効率化や利便性を高め、スタッフの負担を軽減することにも成功しています。 長期的に安定したサービスを提供できる環境が整っています！ 【特徴3】休日しっかり・厚待遇 介護職は待遇が悪いイメージありませんか？ 当社では、有給休暇はもちろん産休育休、賞与などもしっかり完備しています！ 【特徴4】多彩なキャリアアップ 様々な業務やポジションをご用意しています！

【日勤のみ】無資格・未経験OK/給与日払い可/福利厚生充実/テクノロジー導入でスタッフの負担軽減に取り組んでいます！＜V＞ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 時給1,170円～1,470円 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 非常勤日勤 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 世話人・生活支援員 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 無資格OK 未経験歓迎 ★優遇資格 料理ができる方（朝食・夕食があるため） ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎週1日～OK！無資格・未経験歓迎！ ◎テクノロジー導入/スタッフの負担軽減◎ ◎休日・休暇制度充実◎ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 世話人・生活支援員としての業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ お食事の準備 食事・入浴・就寝の支援 日常生活の相談業務 健康管理、記録 就業支援施設への送り出し など --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 【日勤】08:30～17:30 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 【休日】 シフト制（週1日～勤務OK） 【休暇】 有給休暇 バースデー休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ＜福利厚生＞ 更新研修費用全額会社負担 研修制度あり ＜手当＞ 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 勤続手当あり その他、各種手当 交通費全額支給 ＜その他待遇＞ 産休・育休制度 車、バイク通勤可（現場により異なります） 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ★求人の特徴★ [日勤のみ][土日祝のみ可][週1日可][週2日可][週3日可][シフト応相談][ダブルワーク可][残業なし][扶養内勤務可][完全週休2日][土日休み][社会保険完備][正社員登用][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][日払い][車通勤可][無資格可][未経験可][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][年齢不問][開業1年以内][WEB面接可] ---◆法人・事業所情報◆---------- ユースタイルラボラトリー株式会社 ユースタイルホーム 久喜 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市下清久639-2 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 久喜駅（湘南新宿ライン）より車で7分 上早見［旧道］（バス停）付近 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2012年02月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,170人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、3日前後で採否をご連絡します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ ＜全ての必要な人に必要なケアを＞ ケアが必要なすべての方を救うため、大規模拡大、ITテクノロジーの積極的な導入を行っています。 自由な社風と発想を武器に、介護と日本の未来を変えるため日々奮闘中！ 当社は、設立以来業界屈指の安定成長を遂げています。 「これからの将来を見据えてキャリアアップをしたい」「安定した企業で働きたい」と考える方にぴったりな会社です！ --------------------------------- ～ ユースタイルラボラトリーとは？ ～ 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」を理念として、2012年にスタート。 「介護難民」問題をはじめ、「医療・介護従業者の地位・待遇向上」など様々な「社会問題解決」を目指し、IT×介護分野で目覚ましい成長を遂げています。 ＼ 無資格・未経験からキャリアアップ可能／ ユースタイルラボラトリーの特徴 【特徴1】日払い制度あり 急な出費があっても対応できる！ 日払い制度があるため、「急にお金が必要」という時でも安心です。 安心して長く働くことが出来ます。 【特徴2】テクノロジー導入で生産性向上 介護業界にテクノロジーを導入◎ 業務の効率化や利便性を高め、スタッフの負担を軽減することにも成功しています。 長期的に安定したサービスを提供できる環境が整っています！ 【特徴3】休日しっかり・厚待遇 介護職は待遇が悪いイメージありませんか？ 当社では、有給休暇はもちろん産休育休、賞与などもしっかり完備しています！ 【特徴4】多彩なキャリアアップ 様々な業務やポジションをご用意しています！

経験必須/無資格可/日払い/週2～OK！/選べるシフト制/残業なし/履歴書不要/初めての施設でも安心♪（久喜市小右衛門/介護施設） ▼ 仕事内容 ▼ 子育て世代活躍中 ケアハウスでの介護士 *＜融通が利くので働きやすい！主婦・主夫さん多数活躍中＞* ・お仕事にブランクのある方も積極採用中 ・平日のみOK/日勤のみ/曜日固定/残業なしなど働き方選べる 【業務内容】 介護施設でのケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導・サポート などをお願いします *【おすすめPOINT】* ＊週2日～OK！ ＊急な出費も安心！日払い制度有 ＊シフトの調整が可能なので、ご家庭やプライベートとの両立が可能 ＊医療福祉業界に精通した担当がしっかりフォロー！ 不安なことがあればお気軽にご相談くださいね！ 【応募資格】 【必須】下記のうち1つ以上お持ちの方 ・初任者研修修了(ヘルパー2級) ・実務者研修修了(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・もしくは、半年以上の勤務経験 「ブランクがあって不安・・・」 「経験が少ないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください。 あなたにぴったりな施設をご案内いたします！ 【施設形態】 介護施設 【勤務時間・曜日】 週2日/1日8時間～　シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 早番　7：00～16：00（休憩1時間） 日勤　9：00～18：00（休憩1時間） 遅番　11：00～20：00（休憩1時間） 夜勤　16：00～10：00（休憩2時間） 平日のみ、日勤のみ、曜日固定、週2日・・・などご希望をお聞かせください。 シフトも選べるので、あなたに合った働き方をご提案します！ お仕事のスタート日の調整も可能！まずはご応募お待ちしております。 【ポイント】 週2・3日からOK/交通費支給/駅近5分以内 【給与備考】 【時給】 ・介護福祉士：1900円～2100円+通勤交通費 ・初任者研修：1800円～2000円+通勤交通費 ・無資格：1600円～+通勤交通費 ※22時～翌5時は別途深夜手当を支給 *＊嬉しい日払いOK* 研修期間も給与変動なし！ 【アクセス】 車・バイク・自転車での通勤も可能！ ※規定有、希望される場合は事前にお知らせください。 ■採用予定人数：2 有資格者・経験者 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 短期で働きたい方 長期で働きたい方 主婦/主夫さん 家庭と両立して働きたい方 正社員や契約社員からの転職 アルバイトやパートで働いている方 ▼ 休日 ▼ 勤務日以外（勤務日：週2日） ▼ 待遇 ▼ ・交通費全額支給（規定） ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・日払い制度 ・各種手当あり ▼ 最寄り駅 ▼ 東武鉄道日光線南栗橋 ▼ 応募資格 ▼ 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎 経験者優遇 無資格歓迎 日払いOK 週払いOK 前払い・仮払いOK 交通費別途支給 制服あり 高収入 昇給あり 40代活躍中 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中 大量募集 すぐ働ける・即日勤務 学歴不問 履歴書不要 短期(3ヶ月以内)でもOK 残業なし 時短勤務OK シフト制 年間休日120日以上 長期休暇取得可能 土日祝日が休み 土日祝のみ勤務可 日中のみ勤務可 夕方/夜のみ勤務可 深夜/早朝勤務 主婦（主夫）歓迎 女性活躍中 転勤なし 研修制度充実 駅近（5分以内） マイカー通勤可 服装自由/髪型自由 社内禁煙 正社員登用あり 契約社員登用あり 友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ※当求人の最寄り駅は、住所からシステムで駅を選んでいます。実際の最寄り駅は異なる場合があります。

介護職員【年間休日121日！未経験者・無資格者歓迎！】一緒に働く仲間を募集します！！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：320,000円〜420.000円（資格・経験により優遇） ※上記は地域手当・夜勤手当等含む 処遇改善手当は別途支給致します。 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員(常勤） --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ユニットリーダー候補【介護職員】年間休日121日 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 年齢・経験・資格不問。 未経験者でも問題ありません。 思いやりのある方にお願いしたいと考えています。 ---◆この求人の詳細◆------------ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。 特別養護老人ホームの、ユニットリーダーもしくはその候補者としてご活躍ください。 100床ユニット型特養です。ユニットリーダーとして、ご入所者様管理、従業員管理をお願いします。 従業員は未経験者も想定しています。技術指導、メンタルヘルスチェック、シフト管理がメイン業務です。 現場にも関わっていただきますので、介護実務もございます。 私たちの理念は、お客様に喜んでいただくことです。そのためのいろいろな企画やサービスを実行してください。 また同じく理念として、従業員の満足度を高くする、というのもあります。あなた自身の成長につながる仕事にしてください。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- シフト制（休憩60分） 早番　07:00〜16:00 日勤　09:00〜18:00 遅番　11:00〜20:00 夜勤　17:00〜翌10:00 　　　22：00〜翌7：00 ※夜勤は選択制になります。 　　　 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日121日 週休2日制（月10日休み） 有給休暇：初年度10日〜最大20日まで（入社半年後より付与） 他：育児休暇・介護休暇等 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・昇給年1回　賞与年2回（年4か月分） ・資格手当　介護福祉士　18.000円　実務者資格　6.000円　 ・夜勤手当　8.000円/1回 ・健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 ・通勤手当（上限40,000円／月） ・住宅手当（上限20,000円／月）※転居を伴う方のみ支給 ・残業手当 ・子供手当　等 ・引越し助成金制度（上限5万円）※転居を伴う方のみ支給 ・表彰制度※表彰者には特別休暇も付与 ・資格取得支援制度 　　　資格取得支援制度を利用して、 　　　ケアマネジャーや介護福祉士などの資格取得を働きながら目指せます！ 　　　是非、活用して下さい！！ 【年間休日121日】（月10日休み） 有給休暇：初年度10日〜最大20日まで（入社半年後より付与） 他：育児休暇・介護休暇等 ★求人の特徴★ [シフト応相談][残業なし][週休2日][完全週休2日][年間休日110日以上][社会保険完備][賞与あり][住宅手当あり][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][車通勤可][管理職・管理職候補][無資格可][未経験可][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][年齢不問] ---◆法人・事業所情報◆---------- 社会福祉法人グローリング 社会福祉法人グローリング（特別養護老人ホーム） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市高柳字香取前2261 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ◆JR東北本線　栗橋駅・東鷲宮駅、東武伊勢崎線　花崎駅・鷲宮駅各駅より車10分 　車通勤可 ◆車通勤可 ※自転車・バイク通勤可能 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 履歴書・面接にて選考いたします。 ＼採用担当者より／ お客様を愛し大切にし、最高の満足を感じてもらえるようなサービスを提供し続けていく為に、 会社のビジョンや理念、想いといった部分にいかに共感していただけるかという点を重視致します。 私たちは永続的に進化をし続ける強い組織を築き、お客様のため、自分のため、仲間のため、会社のために 絶え間ない努力をし続け、強い組織文化を構築していきます。 今までにはなかった画期的な視点から問題意識を追及し、創発性をもとにボトムアップを自ら提起できる方、 社会に貢献するという強い想いをお持ちの方を募集しています。 --------------------------------- 【お知らせ】施設見学会・採用説明会を随時開催しております！ 日程・お時間等、お気軽にお問合せ下さい。 ラフな格好で、空いている時間に気軽に参加できます。 ご希望者にはその場で面接も致します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 私たちの事業所はお客様の満足、職員の満足、運営の満足を目指します。お客様にはまた明日も利用したいという気持ち、職員にはやりがいを感じられる仕事ができるような運営を考えています。 お客様に集団活動、個別場面を提供する中で、お一人おひとりの気持ちをくみ取りながら常にお客様から学ぶ姿勢を持った職員を求めています。 経験のある方もない方も、充実した研修を受け、現場で遭遇した支援上の困ったことには、一緒に考えて解決していきたいと思っています。 人と接すること、教えること、学ぶことが好きな方、私たちと一緒に、新しい場所で、新しいものを築いていきませんか？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 定員18名規模の地域密着型デイサービスです。快適で充実した環境の中、「お客様の人生により輝きを」というモットーのもと、最高の満足を感じて頂けるサービスを提供します。 技術だけではなく様々な面で自身の成長に繋がります！ 働きやすい環境を一緒に創りあげていきましょう！ 【仕事内容】 介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。

【埼玉県久喜市】特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/正社員・職員 年間休日121日！特別養護老人ホームのユニットリーダーを募集します！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：280,000円〜（資格・経験により優遇） ※上記は地域手当・夜勤手当等含む 処遇改善手当は別途支給致します。 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正職員（常勤） --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ユニットリーダー候補 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 人物重視の選考です。 ヘルパー2級、介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員をお持ちの方歓迎です！ ---◆この求人の詳細◆------------ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 特別養護老人ホームの、ユニットリーダーもしくはその候補者としてご活躍ください。 100床ユニット型特養です。ユニットリーダーとして、ご入所者様管理、従業員管理をお願いします。 従業員は未経験者も想定しています。技術指導、メンタルヘルスチェック、シフト管理がメイン業務です。 現場にも関わっていただきますので、介護実務もございます。 私たちの理念は、お客様に喜んでいただくことです。そのためのいろいろな企画やサービスを実行してください。 また同じく理念として、従業員の満足度を高くする、というのもあります。あなた自身の成長につながる仕事にしてください。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- シフト制（休憩60分） 早番　07:00〜16:00 日勤　09:00〜18:00 遅番　11:00〜20:00 夜勤シフトは選択制で自由に選べます。 22:00~07:00 16;00~09:00 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日121日 週休2日制（月10日休み） 有給休暇：初年度10日〜最大20日まで（入社半年後より付与） 他：育児休暇・介護休暇等 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・昇給年1回　賞与年2回（年4か月分） ・資格手当　介護福祉士　20.000円　実務者資格　6.000円　 ・夜勤手当　8.000円/1回 ・健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 ・通勤手当（上限40,000円／月） ・住宅手当（上限20,000円／月）※転居を伴う方のみ支給 ・残業手当 ・子供手当　等 ・引越し助成金制度（上限5万円）※転居を伴う方のみ支給 ・表彰制度※表彰者には特別休暇も付与 ・資格取得支援制度 　　　資格取得支援制度を利用して、 　　　ケアマネジャーや介護福祉士などの資格取得を働きながら目指せます！ 　　　是非、活用して下さい！！ 【年間休日121日】（月10日休み） 有給休暇：初年度10日〜最大20日まで（入社半年後より付与） 他：育児休暇・介護休暇等 ★求人の特徴★ #シフト応相談#残業なし#週休2日#年間休日110日以上#社会保険完備#賞与あり#住宅手当あり#資格取得支援あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#管理職・管理職候補#無資格可#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#年齢不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- 社会福祉法人グローリング 社会福祉法人グローリング（特別養護老人ホーム） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市高柳字香取前2261 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ◆JR東北本線　栗橋駅・東鷲宮駅、東武伊勢崎線　花崎駅・鷲宮駅各駅より車10分 　車通勤可 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 履歴書・面接にて選考いたします。 ＼採用担当者より／ お客様を大切にし、最高の満足を感じてもらえるようなサービスを提供し続けていく為に、 会社のビジョンや理念、想いといった部分にいかに共感していただけるかという点を重視致します。 私たちは永続的に進化をし続ける強い組織を築き、お客様のため、自分のため、仲間のため、会社のために 絶え間ない努力をし続け、強い組織文化を構築していきます。 今までにはなかった画期的な視点から問題意識を追及し、創発性をもとにボトムアップを自ら提起できる方、 社会に貢献するという強い想いをお持ちの方を募集しています。 --------------------------------- 【お知らせ】施設見学会を随時開催しております！ 日程・お時間等、お気軽にお問合せ下さい。 ラフな格好で、空いている時間に気軽に参加できます。 ご希望者にはその場で面接も致します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 100床のユニット型特養です。快適で充実した環境の中、「お客様の人生により輝きを」というモットーのもと、最高の満足を感じて頂けるサービスを提供します。 技術だけではなく様々な面で自身の成長に繋がります！ 働きやすい環境を一緒に創りあげていきましょう！ 【仕事内容】 ユニットリーダーもしくはその候補者としてご活躍ください。 100床ユニット型特養です。ユニットリーダーとして、ご入所者様管理、従業員管理をお願いします。 従業員は未経験者も想定しています。技術指導、メンタルヘルスチェック、シフト管理がメイン業務です。 現場にも関わっていただきますので、介護実務もございます。 私たちの理念は、お客様に喜んでいただくことです。そのためのいろいろな企画やサービスを実行してください。 また同じく理念として、従業員の満足度を高くする、というのもあります。あなた自身の成長につながる仕事にしてください。

・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄 り添いつつ、掃除や洗濯などの自立を促しながら日常生活の充足 感等を獲得して頂くサポートを行います。 ・認知症によって受けてきた制限を取り払い、出来るだけ自由に過 ごして頂こうという考え方です。グループホームだから出来る柔 軟な発想と、少人数のゆったりした環境で、ご入居者の喜びを創 造します。 ・経験の浅いスタッフのサポートをお願いする事もあります。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 ・業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善への積極 的なご提案を期待致します！ ・変更範囲：変更なし 「シニア歓迎求人」

【埼玉県久喜市】特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/パート・アルバイト 【未経験者・無資格者歓迎！】特別養護老人ホーム一般介護職員（パート）を募集します！【お知らせ】採用説明会を随時開催しております！お気軽にお問合せ下さい。 ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ■基本時給 ⇒1,170円〜1,650円 ■休日出勤（土日）時給 ⇒ 【200円／時給UP】　1,370円〜 　　土日・祝日は時給は200円UPになります！！ ■資格手当 【50円／時給UP】介護福祉士　　 　 1,380円〜 　　　 　 　【20円／時給UP】実務者研修修了者　1,263円〜 ■資格取得支援制度 　　　資格取得支援制度を利用して、 　　　ケアマネジャーや介護福祉士などの資格取得を働きながら目指せます！ 　　　是非、活用して下さい！！ 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート社員(非常勤） --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職員(パート・アルバイト）大募集！　【時給1.100円～】無資格・未経験者大歓迎！ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 経験、資格は問いません。 お気軽にご応募ください！ ---◆この求人の詳細◆------------ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- お客様の日常生活上（食事、着替え、トイレなど）の介助・支援。 創作活動場面でのサービス提供、レクリエーションなどの企画・運営。 短期入所ご利用のお客様に対しての夜間の見守りなど。 サービス提供の計画、記録及びお客様の送迎。 これらの基本的な業務に加え、経験などに応じてお客様、ご家族様の相談業務などが加わります。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- シフト制（休憩60分） 早番　07:00〜16:00 日勤　09:00〜18:00 遅番　11:00〜20:00 シフトは応相談 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト制（応相談） --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 社会保険完備 有給休暇 交通費：月40,000円まで実費支給 処遇改善手当 ■資格取得支援制度 　　　資格取得支援制度を利用して、 　　　ケアマネジャーや介護福祉士などの資格取得を働きながら目指せます！ 　　　是非、活用して下さい！！ ★求人の特徴★ #日勤のみ#夜勤専従#土日祝のみ可#週1日可#週2日可#週3日可#シフト応相談#ダブルワーク可#午前のみ#午後のみ#扶養内勤務可#土日休み#社会保険完備#賞与あり#正社員登用#資格取得支援あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#無資格可#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#年齢不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- 社会福祉法人グローリング 社会福祉法人グローリング（特別養護老人ホーム） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市高柳字香取前2261 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ◆JR東北本線　栗橋駅・東鷲宮駅、東武伊勢崎線　花崎駅・鷲宮駅各駅より車10分 　車通勤可 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 履歴書・面接にて選考いたします。 ＼採用担当者より／ お客様を大切にし、最高の満足を感じてもらえるようなサービスを提供し続けていく為に、 会社のビジョンや理念、想いといった部分にいかに共感していただけるかという点を重視致します。 私たちは永続的に進化をし続ける強い組織を築き、お客様のため、自分のため、仲間のため、会社のために 絶え間ない努力をし続け、強い組織文化を構築していきます。 今までにはなかった画期的な視点から問題意識を追及し、創発性をもとにボトムアップを自ら提起できる方、 社会に貢献するという強い想いをお持ちの方を募集しています。 --------------------------------- 【お知らせ】施設見学会を随時開催しております！ 日程・お時間等、お気軽にお問合せ下さい。 ラフな格好で、空いている時間に気軽に参加できます。 ご希望者にはその場で面接も致します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 100床のユニット型特養です。快適で充実した環境の中、「お客様の人生により輝きを」というモットーのもと、最高の満足を感じて頂けるサービスを提供します。 技術だけではなく様々な面で自身の成長に繋がります！ 働きやすい環境を一緒に創りあげていきましょう！ 【仕事内容】 介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。

介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 【月給】265,920円～295,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 処遇改善手当支給なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 契約社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格の方も歓迎します。 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎リフレッシュ休暇あり ◎充実した研修制度 ◎通いやすい職場 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆通いやすい職場 全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。 ◆サービスの魅力 ご自宅での介護が難しい時に短期間利用される施設で、幅広い介護度のお客様と関わることができます。食事・入浴・排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積める環境です。スキルアップしたい方や、介護の幅を広げたい方に最適な現場です。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 7:30～16:30 8:30～17:30 11:00～20:00 16:00～翌9:00 休憩60分 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 ★求人の特徴★ [シフト応相談][年間休日110日以上][社会保険完備][正社員登用][研修制度あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][車通勤可][無資格可][ブランク可][中高齢者歓迎] ---◆法人・事業所情報◆---------- 株式会社SOYOKAZE 久喜ケアセンターそよ風 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市青葉5-18-4 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR宇都宮線「久喜駅」よりバス乗車10分「青葉団地東」下車徒歩5分 東武日光線「幸手駅」より車で7分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1974年10月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 11,598人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ ■掲載求人は定員になり次第、随時募集を締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。 --------------------------------- 埼玉県久喜市にある介護施設 【久喜ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 幅広い世代のスタッフで構成されている『そよ風』 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！

【埼玉県久喜市】訪問入浴の介護職・ヘルパー/正社員・職員 【ケアエイド（介護職）×正社員】日勤のみ／未経験OK／充実した研修制度で手厚くサポートいたします◎＜訪問入浴介護＞ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給219,900円～246,900円 基本給：184,900円 調整手当：14,000円 資格手当：1,000円～28,000円（お持ちの資格および経験による） 見込み残業：20,000円（11.5時間分を含み超過分は別途支払う） 1日の訪問件数が7件を超えた場合、1,500円を支払う 賞与実績：0.5ヶ月×2回 別途2,6,10月に処遇改善加算を原資とする一時金を支払う 介護資格要件なし　女性に限る（法違反とならない風紀上の理由に該当する） 他、2月・6月・10月に処遇改善加算を根拠とする一時金の支払いあり 介護福祉士は、介護福祉士になられてからの就業年数に応じて、7,000円～27,000円の手当あり 7月および12月に賞与支給予定 【試用期間】 試用期間につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ケアエイド（介護職） --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 詳細はお問い合わせください ＜年齢＞ 64歳まで（定年による） ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎シフト調整は柔軟に対応！ ◎ライフスタイルに合わせて長く働ける環境◎ ◎未経験の方も安心の研修制度あり！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 訪問入浴サービスは３名１組にてお客様のご自宅に訪問していただきます。 ケアエイドの役割としましてはご自宅に訪問し簡単な機材の搬出入および設置、お客様の入浴介助のお手伝いをするお仕事です。 ケアエイドはお客様が入浴される前後のお手伝い（着衣介助）入浴介助が中心のお仕事です。 お客様が住み慣れた我が家で安心かつ快適に過ごしていただけるようにお手伝いする大変やりがいのあるお仕事です。１人で訪問する事がなく無資格、未経験の方でも安心して働けるお仕事です。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 8:20～17:20 日曜定休 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日110日（1か月9～10公休・2月のみ8公休）有給休暇法定通り付与 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 制服貸与 雇用保険（週20時間以上）社保完備（週20時間以上) 研修あり（採用時基礎研修、チェックリストによる採用後フォロー、レベルアップ研修、介護福祉士・介護支援専門員受験対策講座、認知症ケアに関する研修など） 交通費月100,000円まで支給 産休・育休取得実績あり 慶弔時一時金あり 退職金制度あり（5年以上の就業） セントケア福利厚生サービス（各種割引）利用可 埼玉県多様な働き方実践企業（プラチナ）認定に伴う住宅ローンやマイカーローンの優遇措置あり 確定拠出型年金（企業型）加入可（任意） ★求人の特徴★ #日勤のみ#年間休日110日以上#社会保険完備#賞与あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#未経験可 ---◆法人・事業所情報◆---------- 株式会社　福祉の街 ふくしのまち久喜（訪問入浴介護） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市本町3-8-33 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ●久喜駅より徒歩13分（マイカー通勤可） --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1980年06月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 500人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- ～わたしたち福祉の街は、1980年から続く在宅介護のパイオニアです～ 1980年に全国初の在宅介護専門企業として誕生した福祉の街は、以来、要介護状態の方々の自立した在宅生活を支える在宅介護にこだわり続け、訪問入浴サービスを中心に、訪問介護、福祉用具レンタル・販売、居宅介護支援事業など、幅広いサービスを展開してきました。 訪問入浴の日を指折り数えて楽しみにしているお客様や、デイサービスで友だちや生きがいを見つけて輝きを増していくお客様の笑顔。 そんな、うれしい瞬間に立ち会うことができるのが、この仕事の醍醐味です。 介護のエキスパートとしてもっと上を目指したいという方のためのキャリア支援制度を整えているほか、家事・育児と仕事を両立したいという女性のために、ライフスタイルに応じた多様な働き方を用意しています。 未経験からスタートされる方にも基礎から丁寧に指導するので大丈夫！ 介護に興味がある方、人と接するのが好きな方、私たちと一緒に働いてみませんか？ ◆基本理念「YOU ISM（=あなた主義）」◆ お客様の立場に立って考えて行動する事を大切にしています。 必要なサービスを安全・安心に提供できるので、お客様に喜び・感動・生きがいを感じていただけます。

【久喜市】ALSOK介護のケアスタッフ募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：245,600円～275,600円 【月給】 ・初任研修/実務者研修　月給245,600円～ ・介護福祉士　月給275,600円～ ●一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円～3,000円/1日 【試用期間】 6ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正職員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ケアスタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◎下記のいずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎研修制度も充実でブランクのある方も安心！ ◎大手法人だから充実の福利厚生！ ◎残業はほぼなし！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 【ご入居者様への介助（介護業務）】 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど --- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 〈早番〉7:00～16:00 〈遅番〉11:00～20:00 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※実働8時間（夜勤は実働16時間）休憩1時間 ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休（うるう年を除く2月は8公休） 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇（初年度10日付与） ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 ■社会保険完備 ■育児時短勤務制度 ■慶弔見舞金 ■社内貸付制度 ■住宅手当 ■退職金制度(確定拠出年金) ■定年再雇用制度 ■よろず相談(悩み等の心の相談) ■資格取得費用補助制度 　(初任者/実務者/認知症介護基礎) ■資格取得支援・資格取得祝金制度 　(介護福祉士/ケアマネジャー) ■継続更新料補助制度(ケアマネジャー) …他職種・キャリア別に多種多様な研修有 ■シニアセラピー養成講座・アロマ講座 　(受講料が必要な講座は社割で受講可) ■ALSOKグループの福利厚生制度利用可 …住宅関連割引/引越料金割引 …レジャー施設/ホテル宿泊料割引 …各種保険団体割引(自動車保険/火災保険等) …リソルライフサポート倶楽部 …ALSOKベネフィット …ALSOK通信教育講座　など。 ★求人の特徴★ [社会保険完備][資格取得支援あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][車通勤可][初任者研修（ヘルパー2級）][実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）][介護福祉士] ---◆法人・事業所情報◆---------- ＡＬＳＯＫ介護株式会社 グループホームみんなの家・菖蒲 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市菖蒲町下栢間2362 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ＪＲ高崎線「桶川」駅より　朝日バス「桶川駅東口」乗車11分 「下柏間」バス停下車　徒歩15分（約1200ｍ） 首都圏中央連絡自動車道（茅ヶ崎～大栄）「白岡菖蒲」ＩＣ出口7分 (約4.4km) --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1998年01月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,133人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 【心ある介護サービスを育む 『 笑顔の好循環 』】 『ＡＬＳＯＫの介護 』 は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを サポートすることで、ご利用者様から確かな信頼を得るとともに社会の負託に応えてまいります。 ご利用者様一人ひとりのご要望にきめ細かく応え、喜んでいただけるサービスの提供を通じて、 ご利用者様も職員も双方が笑顔でいられる 『 笑顔の好循環 』 を実現し、楽しくはつらつとした、 自分らしく過ごせる生活スタイルや日々の安全安心を支えてまいります。 【ALSOK介護の処遇改善への想い】 寄り添う人を、支える会社でありたい。 ALSOK介護株式会社では、前年度に引き続き、今年度もさらに大きく職員の処遇改善を実施しました。 これは、利用者様に寄り添う職員が、長期的に働ける環境を整えるための取り組み。 今後も必要な原資を確保し、計画的に処遇改善を進めていきます。 目指すのは、職員の地位向上と魅力ある職場づくり。 2030年度までに、介護職の平均賃金を全産業と遜色ない水準に引き上げることを目指します。 【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】 ICTがもたらす未来の介護… 日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。 介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。 ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。 労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには、介護業務の効率化が不可欠です。 ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。 また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。 ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。 私たちALSOK介護では、先進的な取り組みを通じて介護の未来を創り上げていきます。 この取り組みに共感して頂ける貴方から【グループホームみんなの家・菖蒲　ケアスタッフ　正職員】にご応募頂けることを心よりお待ちしております。

経験必須/無資格可/日払い/週2～OK！/選べるシフト制/残業なし/履歴書不要/初めての施設でも安心♪（久喜市上内/グループホーム） ▼ 仕事内容 ▼ 役職なし きれいなグループホームで日常生活のサポート *《シフトの融通が利くから家庭やプライベートと両立しやすい》* *◆平日のみOK／日勤のみ／残業なしなど働き方選べる* ◇シフト制で週2日～OK！ ◆お仕事にブランクのある方も積極採用中 ◇履歴書・来社不要でお仕事紹介♪ 【業務内容】 介護施設でのケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事、お手洗い、入浴のお手伝い ・レクリエーションの企画、運営 など、利用者様の生活のサポートをお願いします。 *優しい施設長のいる、キレイな施設です* まずは名前を覚えることから一緒に始めましょう！ *不安なことがあればお気軽にご相談ください！* 医療福祉業界に精通した担当が、ご就業後もしっかりフォローいたします。 【応募資格】 【必須】下記のうち1つ以上お持ちの方 ・初任者研修修了(ヘルパー2級) ・実務者研修修了(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・もしくは、半年以上の勤務経験 「ブランクがあって不安・・・」 「経験が少ないけど大丈夫かな・・・」 などのお悩みもご相談ください。 あなたにぴったりな施設をご案内いたします！ 【施設形態】 グループホーム 【勤務時間・曜日】 週2日/1日8時間～　シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 早番　7：00～16：00（休憩1時間） 日勤　9：00～18：00（休憩1時間） 遅番　11：00～20：00（休憩1時間） 夜勤　16：00～10：00（休憩2時間） 平日のみ、日勤のみ、曜日固定、週2日・・・などご希望をお聞かせください。 シフトも選べるので、あなたに合った働き方をご提案します！ お仕事のスタート日の調整も可能！まずはご応募お待ちしております。 【ポイント】 交通費支給/シフト自由/駅近5分以内 【給与備考】 【時給】 ・介護福祉士：1900円～2100円+通勤交通費 ・初任者研修：1800円～2000円+通勤交通費 ・無資格：1600円～+通勤交通費 ※22時～翌5時は別途深夜手当を支給 *＊嬉しい日払いOK* あなたの努力はしっかり評価します！ がんばりをお給料でしっかり還元＊ 【アクセス】 ライフスタイルに合わせて通勤方法を選べる＊ マイカー・バイク・自転車での通勤も可能◎ ※規定有、ご希望の際はご相談ください！ ■採用予定人数：3 有資格者・経験者 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 短期で働きたい方 長期で働きたい方 主婦/主夫さん 家庭と両立して働きたい方 正社員や契約社員からの転職 アルバイトやパートで働いている方 ▼ 休日 ▼ 勤務日以外（勤務日：週2日） ▼ 待遇 ▼ ・交通費全額支給（規定） ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・日払い制度 ・各種手当あり ▼ 最寄り駅 ▼ 東武伊勢崎・大師線鷲宮 ▼ 応募資格 ▼ 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎 経験者優遇 無資格歓迎 日払いOK 週払いOK 前払い・仮払いOK 交通費別途支給 制服あり 高収入 昇給あり 40代活躍中 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中 大量募集 すぐ働ける・即日勤務 学歴不問 履歴書不要 短期(3ヶ月以内)でもOK 残業なし 時短勤務OK シフト制 年間休日120日以上 長期休暇取得可能 土日祝日が休み 土日祝のみ勤務可 日中のみ勤務可 夕方/夜のみ勤務可 深夜/早朝勤務 主婦（主夫）歓迎 女性活躍中 転勤なし 研修制度充実 駅近（5分以内） マイカー通勤可 服装自由/髪型自由 社内禁煙 正社員登用あり 契約社員登用あり 友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ※当求人の最寄り駅は、住所からシステムで駅を選んでいます。実際の最寄り駅は異なる場合があります。

【雇用形態】パート・アルバイト 【仕事内容】 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆イベント企画も担当◆ お客様が楽しめるレクリエーションや季節のイベント、ゲームなどを自分で企画・実施できます。アイデアを活かして「笑顔になれる瞬間」をたくさん作れるのが魅力。ごお客様から「楽しかった」「またやりたい」という声を直接聞けるやりがいのある仕事です。企画好きな方にもピッタリです。 【勤務地】埼玉県 久喜市 / 東北本線　久喜駅 久喜駅よりバス：10分青葉団地東下車徒歩5分 【勤務時間】 早番）7：30～16：30 遅番）11：00～20：00 ※週2回～3回　でご相談ください ※残業ほぼなし 休憩時間は法定通り 【休日・休暇】◆有給休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【勤務期間】長期 【給与】時給：1,350 円 ～ 1,550 円 / 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 介護スタッフ/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】 ◆未経験・無資格でも安心◆「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方でも大丈夫！入社後は充実の研修で基本からしっかり学べます。無資格・未経験スタートの方が多く活躍しており、一人ひとりのペースに合わせて成長を後押しします。新しいチャレンジを安心して始められる職場です。◆通いやすい職場◆全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。◆サービスの魅力◆ご自宅での介護が難しい時に短期間利用される施設で、幅広い介護度のお客様と関わることができます。食事・入浴・排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積める環境です。スキルアップしたい方や、介護の幅を広げたい方に最適な現場です。 【応募資格】 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格・未経験の方も歓迎します。 求人会社：株式会社SOYOKAZE

【埼玉県久喜市】特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/正社員・職員 介護職員　ユニットリーダー候補【年間休日121日！年齢不問！未経験者・無資格者歓迎！】特別養護老人ホーム一般介護職員を募集します！【お知らせ】採用説明会を随時開催しております！お気軽にお問合せ下さい。 ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：320,000円〜420,000円（資格・経験により優遇） ※上記は地域手当・夜勤手当等含む ■資格手当 　介護福祉士　20.000円 　実務者研修　6.000円 　 ■資格取得支援制度 　　　取得支援制度を利用して、 　　　ケアマネジャーや介護福祉士などの資格取得を働きながら目指せます！ 　　　是非、活用して下さい！！ 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員(常勤） --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ユニットリーダー候補大募集！（介護職員）年間休日121日！ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 年齢・経験・資格不問。 未経験者でも大丈夫です。思いやりのある方にお願いしたいと考えています。 ---◆この求人の詳細◆------------ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- シフト制（休憩60分） 早番　07:00〜16:00 日勤　09:00〜18:00 遅番　11:00〜20:00 遅番 13:00〜22;00 夜勤　17:00〜翌10:00 夜勤シフトは選択制で自由に選べます。 22:00~07:00 16;00~09:00 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日121日（月10日休み） 有給休暇：初年度10日〜最大20日まで（入社半年後より付与） 産休・育休・介護休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・昇給年1回　賞与年2回（年4か月分） ・資格手当　介護福祉士　20.000円　実務者資格　6.000円　 ・夜勤手当　8.000円/1回 ・健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 ・通勤手当（上限40,000円／月） ・住宅手当（上限20,000円／月）※転居を伴う方のみ支給 ・残業手当 ・子供手当　等 ・引越し助成金制度（上限5万円）※転居を伴う方のみ支給 ・表彰制度※表彰者には特別休暇も付与 ・資格取得支援制度 　　　資格取得支援制度を利用して、 　　　ケアマネジャーや介護福祉士などの資格取得を働きながら目指せます！ 　　　是非、活用して下さい！！ 【年間休日121日】（月10日休み） 有給休暇：初年度10日〜最大20日まで（入社半年後より付与） 他：育児休暇・介護休暇等 ★求人の特徴★ #シフト応相談#残業なし#週休2日#完全週休2日#年間休日110日以上#社会保険完備#賞与あり#住宅手当あり#資格取得支援あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#管理職・管理職候補#無資格可#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#年齢不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- 社会福祉法人グローリング 社会福祉法人グローリング（特別養護老人ホーム） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県久喜市高柳字香取前2261 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- ◆JR東北本線　栗橋駅・東鷲宮駅、東武伊勢崎線　花崎駅・鷲宮駅各駅より車10分 　車通勤 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 履歴書・面接にて選考いたします。 ＼採用担当者より／ お客様を大切にし、最高の満足を感じてもらえるようなサービスを提供し続けていく為に、 会社のビジョンや理念、想いといった部分にいかに共感していただけるかという点を重視致します。 私たちは永続的に進化をし続ける強い組織を築き、お客様のため、自分のため、仲間のため、会社のために 絶え間ない努力をし続け、強い組織文化を構築していきます。 今までにはなかった画期的な視点から問題意識を追及し、創発性をもとにボトムアップを自ら提起できる方、 社会に貢献するという強い想いをお持ちの方を募集しています。 --------------------------------- 【お知らせ】施設見学会を随時開催しております！ 日程・お時間等、お気軽にお問合せ下さい。 ラフな格好で、空いている時間に気軽に参加できます。 ご希望者にはその場で面接も致します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 100床のユニット型特養です。快適で充実した環境の中、「お客様の人生により輝きを」というモットーのもと、最高の満足を感じて頂けるサービスを提供します。 技術だけではなく様々な面で自身の成長に繋がります！ 働きやすい環境を一緒に創りあげていきましょう！ 【仕事内容】 介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とそのご家族に最高の満足を与える介護サービスの為に、様々な企画を提案して下さい。

---------------- 求人概要 ---------------- 無資格OK！久喜ケアセンターそよ風★ショートステイの介護スタッフ★未経験歓迎・ブランクOK・社保完備・各種手当あり ---------------- 仕事内容 ---------------- ★無資格OKの介護スタッフ★ 安全・安心・快適に過ごしていただくためのお手伝い。 ご利用者さまの日々の生活を支えるお仕事です。 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ******* 『誰かの役に立つ仕事がしてみたい』 『資格がないけど、挑戦してみたい』 大歓迎です！ 未経験からスタートするスタッフがほとんどですので サポートも充実しています！ まわりのスタッフがていねいにフォローしますので 安心してお仕事できますよ★ 大切なのは『誰かの支えになりたい』という気持ち。 『人が好き』『ありがとうと言われる仕事がしたい』 『だれかの役に立ちたい』『まずはやってみたい！』 その気持ちがあれば十分です♪ まずはご相談くださいね♪ ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ 介護スタッフ/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】 ◆ 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ ★イベント企画も担当 お客様が楽しめるレクリエーションや季節のイベント、ゲームなどを自分で企画・実施できます。アイデアを活かして「笑顔になれる瞬間」をたくさん作れるのが魅力。ごお客様から「楽しかった」「またやりたい」という声を直接聞けるやりがいのある仕事です。企画好きな方にもピッタリです。 ★未経験・無資格でも安心 「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方でも大丈夫！入社後は基本からしっかり学べます。無資格・未経験スタートの方が多く活躍しており、一人ひとりのペースに合わせて成長を後押しします。新しいチャレンジを安心して始められる職場です。 ★通いやすい職場 全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。 ★サービスの魅力 ご自宅での介護が難しい時に短期間利用される施設で、幅広い介護度のお客様と関わることができます。食事・入浴・排泄の介助はもちろん、夜勤を通じた24時間ケアの経験も積める環境です。スキルアップしたい方や、介護の幅を広げたい方に最適な現場です。 ---------------- 勤務地 ---------------- 埼玉県久喜市青葉5-18-4 久喜駅　バス15分 ---------------- 雇用形態 ---------------- パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週2日以上 07:30～16:30／11:00～20:00 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ---------------- ＜勤務時間＞ 早番）7:30～16:30 遅番）11:00～20:00 ※週2回～3回　でご相談ください ※残業ほぼなし 休憩時間は法定通り ＜休日休暇＞ ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ---------------- 給与 ---------------- 時給1,300円以上 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 ----------------------------- ▼給与詳細 処遇改善手当：200～220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※資格・経験等により異なります。 ※交通費規定あり ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり ---------------- 福利厚生備考 ---------------- ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 ---------------- ポジション名 ---------------- 無資格OKの介護スタッフ ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- 交通費支給 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く ボーナス支給あり ----------------------------- 業界のカテゴリー ----------------------------- 人材サービス・アウトソーシング ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 ケアマネジャー／介護スタッフ（資格あり）／介護助手・補助（資格なし）／施設内介護・看護／訪問介護・看護／その他医療／その他施設サービス

---------------- 求人概要 ---------------- 時給1600円～・週3×6h～【手厚いフォローで安心の介護職／未経験OK】選べるシフト＆家庭と両立◎開始日も選べる★家計も安心◎日払いOK！まずはカンタン登録♪ ---------------- 仕事内容 ---------------- ＼資格・経験は不問！／ ご利用者様の日常生活を支える 介護スタッフのお仕事です♪ 【仕事内容】 ◆食事時の配膳・サポート ◆入浴やお手洗いのサポート ◆お部屋のおそうじ ◆レクリエーション ◆お出かけ時の介助 ◆お薬の服用サポート　など ＼介護業界が初めての方もご安心ください／ まずは、先輩スタッフと一緒に行動しながら、 業務の基本的な流れを覚えたり、ご利用者様の 顔と名前を一致させることからスタート！ いつでも先輩スタッフのフォローを 受けられる環境ですので 無理なく慣れていくことができますよ☆ ＼様々な方が様々な理由で始めてます／ 「家事や育児と両立できる仕事がしたい」 「子育てがひと段落したからそろそろ」 「長く活かせるスキルや資格を身に付けたい」 「人を支える仕事がしたい」など、 始める理由は人それぞれ。 新しいチャレンジをするあなたを応援します！ ＼なんでも気軽にご相談ください／ 派遣スタッフとしての勤務ですので、 派遣会社によるフォローもあります。 お困りごとや悩みがあれば、 いつでもご相談ください。専任の担当者が 親身になって対応いたします☆ ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ☆来社不要のWEB・電話登録でOK♪ ◆ 今回の募集以外にも、介護に関する求人が多数☆ 来社不要のWEB・電話登録で、 自宅にいながら簡単にお仕事探しをスタート！ 「ブランクがあるけど大丈夫？」 「子育てしながら働けるかな？」 「無資格だけどチャレンジしたい！」 どんなことも、お気軽にお問い合わせください。 専任の担当者があなたの希望をしっかり お聞きして働ける時間・曜日・勤務地など、 ライフスタイルに合わせたお仕事をご提案します◎ 「子どもの行事に合わせたい」 「短時間で働きたい」など、 どんな条件でもご相談OK！ 希望に合うお仕事が見つかるまで 何度でもご案内します☆ 『派遣』だからこそ叶う、 あなたに合う働き方を実現しましょう♪ まずはお気軽にご登録くださいね。 ◆ ☆医療・介護福祉系求人数は業界トップクラス♪ ◆ わたしたちマンパワーグループは、 1966年に国内初の人材派遣会社 「マンパワー・ジャパン」としてスタート。 介護支援サービスは、 2019年より本格開始いたしました。 ケアサービス支店は全国に拠点を展開しており、 医療・介護福祉系求人数は業界トップクラスです。 マンパワーグループは、人材の育成・ 派遣といったサービス提供だけではなく、 働く方々の『働きやすい環境を整えること』 『長期就労につながるサポート』に力を入れています。 ---------------- 勤務地 ---------------- 埼玉県久喜市 久喜駅 栗橋駅 ---------------- 雇用形態 ---------------- 派遣 ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週3～5日 09:00～15:00／10:00～16:00／07:00～13:00 09:00～18:00／11:00～20:00 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ---------------- ※上記勤務時間は一例です。 ※夜勤のお仕事も紹介可能です。 ◆上記の時間以外でも、週3～5日・1日6時間からOK！ ●日勤と遅番のみ ●早番と日勤のみ ●土日休みなど いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ※短期勤務は初回契約2カ月以上の期間としています。 ---------------- 給与 ---------------- 時給1,600～1,900円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 ----------------------------- 未経験者時給：1600円 経験者時給：1800円 介護福祉士時給：1900円 ※22時～翌5時は時給25％UP！ ※ご経験・資格・勤務先により時給が異なる場合がございます。 ※交通費全額支給 ※選べる給与支払い制度あり　日払い・週払い・月払い対応！ マンパワーグループも＼日払いOKに！／ 急な出費も安心♪普段は「月払い」「週払い」を利用して、 必要な時だけ「日払い」を利用することもOK！ 家計をやりくりするしゅふさんに嬉しい制度です◎ ＼週払い・日払い（規定あり）／ ・初回利用に際しましては、お手続きに一定期間かかる場合がございます。 ・システムメンテナンスなどで、日払い利用対象外の日などが発生する場合がございます。 →詳しくは、ご就業時に弊社担当にお問合せ下さい。 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 産休・育休制度利用実績あり 社員登用あり まかない・食事補助あり 資格取得の補助制度あり お弁当持参OK 休憩スペースあり ---------------- 福利厚生備考 ---------------- ◆週払いOK(規定あり) ◆交通費全額支給 ◆昇給あり ◆社会保険完備 ◆健康診断あり ◆有給休暇 ◆社員登用あり ◆制服貸与 ◆車・バイク通勤OK ◆まかない（食事）あり ◆無料で自宅で学習できるPCトレーニング ◆無料キャリアカウンセリング ◆資格取得支援サービスあり(任意研修&規定あり)　 →キャリアアップ希望者さん必見★ 初任者や実務者研修が【実質0円】で取得可能♪ 資格取得後に【最大7万円(規定有)】をキャッシュバック◎ 資格を取得するとお仕事の幅も広がり、さらにお給料もUP！ ---------------- ポジション名 ---------------- 無資格未経験OKの介護スタッフ ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 交通費支給 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 9〜16時以内勤務可能 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 残業なし 残業少なめ 社員登用あり まかない・食事補助あり ----------------------------- 業界のカテゴリー ----------------------------- 人材サービス・アウトソーシング（要許認可） ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 介護福祉士／介護スタッフ（資格あり）／介護助手・補助（資格なし）／看護助手／施設内介護・看護／その他医療／病院

---------------- 求人概要 ---------------- ブランクOK♪お仕事復帰の方も大歓迎☆安定したキャリアを築ける訪問介護スタッフ☆ ---------------- 仕事内容 ---------------- 障がいや難病などで、おひとりで生活しづらい方のご自宅に訪問し、 身の回りのお世話や、見守りをお願いします。 ≪具体的には≫ ・見守り ・食事介助 ・身の回りの整理整頓 ・洗濯物の片付け ・痰の吸引 ・身体を清潔に保つケア ・寝床への移乗 ・介護記録の記入 など はじめは先輩社員と一緒に、お仕事を覚えるまでケアを学びます。 施設介護のように、時間に追われるようなことはありません。 スタッフは未経験から始めた人がほとんどです。 研修があるので安心してスタートができます。 ≪お仕事の1日の流れ（例）≫ ご利用者様宅でお仕事開始 ・文字盤でコミュニケーション ・1～2時間おきに痰の吸引 ・趣味のお手伝い ・洗濯 ・お部屋の掃除 ・水分補給や経管栄養の介助 ・排泄介助　おむつ交換 ・ベッドシーツ交換 ・時おり外出の同行 ・行ったサービスや気付きの記録 終了　直帰 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ●○はじめて介護にもおススメの訪問介護○● ◆ ★しゅふさん活躍中！ ★未経験も大歓迎！ ★無料で介護資格を取得できる！ ★連絡はグループメッセでOK！ 　→ムダ時間なしで、効率よく働けます！ ＊介護職デビューしませんか＊ たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、 お一人に寄り添い、ゆったりと仕事ができる訪問介護のお仕事。 ご自宅で日常を支える“喜ばれる”ことを 実感できるやりがいのあるお仕事です！ ＼介護のお仕事に興味のある方、必見！／ 「介護のお仕事に挑戦したいけど、自分にもできるか不安」 「介護のお仕事は資格が必要って聞いたけれど…」 そんな方もご安心ください♪ 当社でなら、未経験から資格取得、その後の勤務までフルサポート◎ しゅふさんが働きやすい環境であなたの「働きたい！」を応援します！ ◆ 具体的には・・・ ◆ ＊未経験から資格取得！＊ ご就業にあたって、自社研修にて 「重度訪問介護従事者養成研修 統合課程」を無料でお取りいただけます！ その他の資格についても資格補助などを完備◎ ＊フル勤務も大歓迎！嬉しい柔軟シフト◎＊ ご希望の曜日で固定制だから「毎週水曜、金曜だけ！」など ピンポイントでのお仕事OK！プライベートの予定も立てやすい！ 最初は週1日。慣れてきたら週5日などのフル勤務も歓迎します◎ ＊サポート充実で安心！＊ 初回勤務から何回かは先輩社員と一緒に訪問し、 その利用者さんに合ったケアの仕方を指導。 実際に勤務がスタートしてからも、アプリでいつでもサポート！ ---------------- 勤務地 ---------------- 埼玉県久喜市 久喜駅　徒歩10分 ---------------- 雇用形態 ---------------- パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週1日以上 22:00～08:00／22:00～07:00／21:00～09:00 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ---------------- ※ご利用者様により異なります ●平日のみ・土日祝のみOK ●1勤務1件のみ訪問 ●扶養内OK ●Wワーク/副業中の方でもOK！ 出勤スケジュール相談OK ※ご利用者様に合わせた勤務時間となりますので訪問先によって前後します ・日勤特別手当 ・勤続手当 ---------------- 給与 ---------------- 時給1,810円以上 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 ----------------------------- ★入社年数によって時給アップ中★ ／ 4年目まで時給＋10円UP！（最大50円時給UP！） ＼ 入社～入社1年未満 10円/時 1年以上～2年未満 20円/時 2年以上～3年未満 30円/時 3年以上～4年未満 40円/時 4年以上 50円/時 ●交通費：全額支給 車、バイク通勤の場合、ガソリン代として支給もOK ●給与前払い制度あり いつでも何度でも使用可能（手数料全額会社負担） ※通常は月末締め、翌月25日払い ※稼働分のみ支給となります ●日払いも可能 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 産休・育休制度利用実績あり 社員登用あり 資格取得の補助制度あり ---------------- 福利厚生備考 ---------------- ●給与前払い制度あり ●車、バイク、自転車通勤OK ●社会保険完備（規定あり） ●社員登用あり ●各種手当あり ●屋内原則禁煙 ●衛生用品の支給あり ●資格取得支援制度あり 会社が受講費を全額キャッシュバックする制度などもあります！ ---------------- ポジション名 ---------------- 訪問介護スタッフ(無資格未経験OK) ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 有給を取得しやすい 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 残業なし 残業少なめ 社員登用あり ----------------------------- 業界のカテゴリー ----------------------------- 福祉・介護 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 理美容・リラクゼーション その他理美容・リラクゼーション／介護助手・補助（資格なし）／看護助手／施設内介護・看護／訪問介護・看護／その他医療／軽作業・物流・製造その他／その他家事・保育・習い事講師／その他／その他施設サービス

---------------- 求人概要 ---------------- ★ブランクOK！資格を生かしませんか★介護職パートを募集！ ---------------- 仕事内容 ---------------- ★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■無資格・未経験OK！ ■日勤のみ！週2日～OK！ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ ★定員33名の介護付有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 日常生活のサポートがメインの業務です。 ■食事介助 …摂取サポート、声かけ、見守り、配膳など ■排泄介助 …トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ■入浴介助 …衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ■生活支援 …居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★パート社員のケアスタッフとして働くメリットは… ◆ ■週2日～OK！WワークOK！(日数応相談) ■平日のみ、土日祝のみ、扶養内勤務、 　もちろんフルタイムでの勤務も！ ■”日勤帯のみ”で”夜勤なし”勤務もOK ■正社員登用制度あり！ 　「将来的には正社員を目指したい！ 　けど、まずはお試しでパートがいい」 　そんな働き方もOKです！ ◆ ★ICT化による業務効率化 ◆ ★デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ★インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ★見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。 ◆ ★新入職員アンケート★ ◆ ★新入職員アンケート★ Ｑ.良い意味で想像と違ったことは？ Ａ.休みの取りやすさやシフトの柔軟さ チームケア・多職種連携がモットー！ みんなで支え合い、負担を分け合う環境◎ プライベートも充実できる職場です♪ 「介護って思っていたのと違う( ﾟДﾟ)／」という声多数！ ★職員の約4割が未経験スタート★ 講義と実技を組み合わせた研修を用意！ 「理念や心の持ち方」 「コミュニケーションの基本」 「介護技術の基礎」などを学べるので 介護が初めての方も安心です。 さらに――― ●初任者研修の資格取得が実質無料！ ●キャリアに合わせた研修や 　フォローアップ研修も充実！ ●本人の希望に応じて同じ研修を 　繰り返し受講することも可能！ 現場に出てからも「何度でも学べる」ので安心！ 研修と実践の両面からステップアップ できる体制が整っています。 ★スタッフブログ更新中★ 施設の雰囲気が分かるブログも随時更新！ ぜひご覧ください！ ▼ブログURL▼ https://kaigo.alsok.co.jp/blog/facility/archives/131 ---------------- 勤務地 ---------------- 埼玉県久喜市久喜北１丁目１１－５４ 久喜駅　徒歩15分 ---------------- 雇用形態 ---------------- パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週2日以上 07:00～10:00／09:00～13:00／10:00～16:00 09:00～18:00 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ---------------- ★週2日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務）　週3日勤務希望　※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務）　週2日勤務　※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務）　週4日勤務希望　※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務）　日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 【休日・休暇】 ◆1ヶ月ごとのシフト制 ◎有給取得率83％！ ◎産休育休取得率100％！ ◎産休育休復職率96％！ (いずれも2024年度実績) ---------------- 給与 ---------------- 時給1,225～1,255円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 ----------------------------- ※上記給与には一律処遇改善加算及び 　一律ベースアップ支援加算を含み、 　総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 　年3回に分けて支給されます。 ※8時前までの早朝及び 　18時以降の夜間は時給25％割増 ※ヘルプ手当あり(近隣施設への応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 社員登用あり ---------------- 福利厚生備考 ---------------- ■交通費規定支給(5万円まで/月) ■車・バイク・自転車通勤もOK ⇒片道2km以上で申請可能◎ ◆社会保険完備(週20時間以上勤務) ◆正社員登用制度 ◆定期健康診断 ◆研修制度あり ◆インフルエンザ予防接種補助 ◆ALSOKグループの福利厚生制度利用可 ◆70歳雇止め制度あり (継続雇用制度あり/契約上限年齢78歳迄) ---------------- ポジション名 ---------------- 有料老人ホームの介護スタッフ ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 未経験歓迎 残業少なめ 社員登用あり ----------------------------- 業界のカテゴリー ----------------------------- 福祉・介護 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 介護助手・補助（資格なし）

ふくしのまち久喜でケアエイド（介護職）/介護職（無資格可）のお仕事/正社員/月給219900円/訪問入浴介護 ▼ 仕事内容 ▼ ふくしのまち久喜で訪問入浴介護のお仕事です 訪問入浴サービスは３名１組にてお客様のご自宅に訪問していただきます。 ケアエイドの役割としましてはご自宅に訪問し簡単な機材の搬出入および設置、お客様の入浴介助のお手伝いをするお仕事です。 ケアエイドはお客様が入浴される前後のお手伝い（着衣介助）入浴介助が中心のお仕事です。 お客様が住み慣れた我が家で安心かつ快適に過ごしていただけるようにお手伝いする大変やりがいのあるお仕事です。１人で訪問する事がなく無資格、未経験の方でも安心して働けるお仕事です。 【必須資格】 基本給：184,900円 調整手当：14,000円 資格手当：1,000円～28,000円（お持ちの資格および経験による） 見込み残業：20,000円（11.5時間分を含み超過分は別途支払う） 1日の訪問件数が7件を超えた場合、1,500円を支払う 賞与実績：0.5ヶ月×2回 別途2,6,10月に処遇改善加算を原資とする一時金を支払う 介護資格要件なし　女性に限る（法違反とならない風紀上の理由に該当する） 【年齢制限】 64歳まで（定年による） 【自動車免許】 不問 【時短勤務について】 不可 【給与詳細】 他、2月・6月・10月に処遇改善加算を根拠とする一時金の支払いあり　介護福祉士は、介護福祉士になられてからの就業年数に応じて、7,000円～27,000円の手当あり 7月および12月に賞与支給予定 【福利厚生】 制服貸与 雇用保険（週20時間以上）社保完備（週20時間以上) 研修あり（採用時基礎研修、チェックリストによる採用後フォロー、レベルアップ研修、介護福祉士・介護支援専門員受験対策講座、認知症ケアに関する研修など） 交通費月100,000円まで支給 産休・育休取得実績あり 慶弔時一時金あり 退職金制度あり（5年以上の就業） セントケア福利厚生サービス（各種割引）利用可 埼玉県多様な働き方実践企業（プラチナ）認定に伴う住宅ローンやマイカーローンの優遇措置あり 確定拠出型年金（企業型）加入可（任意） 【ポイント】 女性活躍中/日曜日定休/夜勤なし/無資格可 ▼ 休日 ▼ 年間休日110日（1か月9～10公休・2月のみ8公休）有給休暇法定通り付与 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【福利厚生】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東北本線久喜 ▼ アクセス ▼ ●久喜駅より徒歩13分（マイカー通勤可） ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 64歳 性別要件: 女性に限る 日本語ネイティブレベルの方に限る 新卒不可 詳細は仕事内容欄【必須資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 制服あり 深夜/早朝勤務 女性活躍中 育児休暇あり 研修制度充実 マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】 【性別要件は男女雇用機会均等法 イ－３を適用の上、制限を設けています】

◎就労継続支援事業所において、障がいを持った人たちの 就労支援を担っていただきます。 ＊利用者さんの定員は就労継続支援Ａ型１０名、 就労継続支援Ｂ型１０名の計２０名です。 ＊お菓子の袋詰めなどの作業支援 ＊箱折り作業の支援 など 変更範囲：法人内の全事業所・全職種

※高齢者の看護全般 ＊利用者の健康管理 ＊傷病者に対する看護 ＊栄養管理 等 利用者数３０名 スタッフ９名 変更範囲：変更なし

鶴寿荘デイサービスセンターにおける高齢者の介護全般 ＊入浴介助 ＊食事介助 ＊排泄介助 ＊レクリエーション補助 等 ※変更範囲：変更無し ※利用者数： ３０人 ※職員数 ： ８人

久喜市内の精神科に通っている患者さんが利用する、デイケア施設 でのお仕事。 利用者様とレクレーションをして、利用者さんの生活環境の充実等 のお手伝いをしていただきます。 ◆まれに事務作業もしていただく場合もあります。 ◆資格・経験必要なし！未経験歓迎！入浴介助はありません！ 週３日～可能！曜日固定になります。 ◆興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 「変更範囲：変更なし」

特別養護老人ホームでの生活援助 食事介助・入浴介助・排泄介助、移乗介助などの直接介助や介護計画の 作成・モニタリング・家族との連携・レクリエーションの支援等 ＜入所定員 ８０名・ショートステイ １０名＞ ＊変更の範囲：会社の定める業務

◎歩行が困難な方へ、ご自宅や高齢者施設等へ直接お伺いし 施術を行っていただきます。 ・バイク、車などの移動手段はご用意いたします。 ・ｉＰａｄを貸与いたしますので、日報関係の業務も効率化 しております。 ・幅広いスキルアップと施術に集中していただくことが可能 です。 ＊エリア：北足立郡伊奈町 蓮田市 上尾市近郊 ＊車 種：５０ｃｃバイク・軽自動車 ※６０歳以上の方の応募についてもご相談下さい。 変更範囲：変更なし

【サービス管理責任者の資格をお持ちの方へ！】 ◎サービス管理責任者として、障害者グループホームで 生活する方の援助をお願いします。 ・入居者に対するアセスメント ・入居者のご家族との面談 ・スタッフの教育、フォロー ・職員向け研修の企画 等 変更範囲：会社の定める業務 ◎就労移行支援、放課後デイで活躍された方歓迎！ ※詳細は面接時にお伝えします。

【無資格ＯＫ！マネジメント経験のある方募集！】 ◎障害者グループホームのエリアマネージャ候補として、 事務所のマネジメント業務をお願いします。 ■エリアマネージャー業務 ・新規施設の立ち上げ ・複数施設の売り上げ管理 ■マネージャー業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・請求、支払等の事務処理 等 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

新築１棟２ユニットの定員２０名の日中支援型グループホームです 。週１回以上できる夜勤職員を募集しています。 Ｗワーク歓迎（副業可）なのでご自身の時間のある日に働くことが できます。 ○夜間巡回 ○コール対応 ○朝食準備などの業務をお願いします。 【変更の範囲：変更なし】