南浦和駅・医療・介護・福祉その他のアルバイト・バイトの求人情報一覧

【正社員(日勤のみ)】さいたま市南区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給215000円～［求人ID：185694］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です 居宅介護支援事業所にてケアプラン作成 介護保険サービス事業者との連絡調整 プラン実施の観察や評価 要介護認定申請、介護保険関連の手続き代行 在宅介護に関する相談窓口 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均2時間 時間外月平均2時間程度 【休日】 年末年始休暇 4日 日曜休み 土曜休み 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　215,000円～ 基本給　190,000円～ 資格手当　10,000円～15,000円 　（介護福祉士）10,000円 　（ケアマネジャー）15,000円 予防プラン作成手当　400円／件 介護プラン作成手当　800円／件 給与支払日　毎月末日締　翌月10日支払い 賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ 年末年始休暇 4日/日曜休み/土曜休み/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線南浦和 ▼ アクセス ▼ ＪＲ京浜東北線 南浦和駅 徒歩6分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 埼玉県さいたま市南区の居宅・ケアマネージャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、土日休み、社会保険完備の求人です♪ 未経験OK,土日休み,社会保険完備,残業ほぼなし,日休み 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】さいたま市南区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給259300円～［求人ID：136337］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養でのお仕事です ケアマネジャ―業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方要経験 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均4時間 時間外月平均4時間程度 【休日】 シフト制月9休 夏季休暇 3日 冬季休暇 3日 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　259,300円～ 給与上限：月給　362,900円 基本給　224,300円～297,900円 資格手当　35,000円～40,000円 役職手当　25,000円 住宅手当　（賃貸世帯主）上限23,000円 扶養手当　（配偶者）14,000円（子）5,500円／人（3人目以降）1,000円／人※ひとり親の場合（子）11,000円（2人目以降）5,500円／人 給与支払日　毎月15日締　当月末日支払い 昇給あり 賞与あり　前年度実績 年2回・2.7ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続1年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限35000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 退職共済制度　あり 退職功労金　あり（5年勤務200,000円、10年勤務500,000円、20年勤務1,500,000円） 研修制度住充実 ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線南浦和 ▼ アクセス ▼ ＪＲ京浜東北線 南浦和駅 バス13分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方要経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 敬寿会は『在宅に近い状態で自立した日常生活を営める』をモットーに、利用者様にとって居心地の良いサービスを提供しています。 現在、重点的に取り組んでいるのは『働く環境の改善』。 利用者様に満足いただけるケアを行うと同時に、スタッフたちが楽しく働ける施設づくりにも、積極的に関わっていただける方を募集いたします。 「利用者様に満足いただける施設」から、「スタッフにも満足いただける施設」へ改革中です 給料多め,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 主任ケアマネ尚可 普通自動車免許（AT可） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限35000円 退職共済制度　あり 退職功労金　あり（5年勤務200,000円、10年勤務500,000円、20年勤務1,500,000円） 研修制度住充実 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続1年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】さいたま市南区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給300000円～［求人ID：454476］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です ＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方要経験ケアマネジャーの実務経験必須 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 年末年始休暇 4日 日曜休み 土曜休み 産前・産後休暇あり （リフレッシュ休暇（最大12日／初年度は入社時期により異なる）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　300,000円～ 基本給　212,000円～ 職能手当　25,000円 昇給あり　年1回 賞与なし　 ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可　無料駐車場あり 通勤手当　定額まで支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線南浦和 ▼ アクセス ▼ ＪＲ京浜東北線 南浦和駅 徒歩5分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方要経験ケアマネジャーの実務経験必須 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中マイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 埼玉県さいたま市南区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、土日休みの求人です♪ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーの募集 給料多め,休み多め,土日休み,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備,日休み 要経験 の実務経験必須 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当一部支給 定年60歳 再雇用65歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】さいたま市南区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給245000円～［求人ID：443219］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です ・ケアプランの作成（30件程度） ・訪問調査（訪問エリア：さいたま市南区周辺） 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 固定休　日祝固定休 日曜休み 祝日休み 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり （介護休業取得実績　あり 看護休暇取得実績　あり） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　245,000円～ 給与上限：月給　315,000円 基本給　220,000円～250,000円 資格手当　10,000円～20,000円 皆勤手当　6,000円 職務給手当　10,000円～30,000円 特別在支担手当　5,000円～15,000円 携帯当番手当　（平日）1,000円（土曜）1,500円（日祝）2,000円 休日出勤手当　3,000円 給与支払日　毎月15日締　当月25日支払い 昇給あり　年1回（500円～10,000円／月） 賞与あり　前年度実績 年2回・3ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　なし 退職金　あり(勤続5年以上) 単身用住宅の有無　あり 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限40000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 「子育てサポート企業（プラチナくるみん取得）」。 ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線南浦和 ▼ アクセス ▼ ＪＲ京浜東北線 南浦和駅 バス7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎寮/社宅/住み込み昇給あり40代活躍中年間休日120日以上女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 埼玉県さいたま市南区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！休み多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪ 未経験も挑戦可能！居宅での介護支援専門員 休み多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,寮あり,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 高校卒業以上 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） ◆社員寮：単身用 あり（単身女性に限る）、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限40000円 「子育てサポート企業（プラチナくるみん取得）」。 定年65歳 退職金あり（勤続5年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】さいたま市南区で介護福祉士/月給375000円～［求人ID：78898］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です ・契約 ・勤怠、売上・人件費管理 ・お客様・ご家族対応 ・採用面接 ・スタッフマネジメント全般 ・管理職会議出席 等 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方高齢者施設（有料老人ホーム）での施設長経験1年 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均30時間 時間外月平均30時間程度 【休日】 シフト制 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （慶弔休暇あり リフレッシュ有給休暇制度あり） 有給休暇 あり （半年経過後付与） 【給与詳細】 給与下限：年収　5,062,704円～月給　375,000円～ 給与上限：年収　6,052,704円 役職手当　120,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 月給には、みなし残業代30時間分込、それ以上の残業は別途支給賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/介護休暇あり/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線南浦和 ▼ アクセス ▼ ＪＲ京浜東北線 南浦和駅 徒歩14分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方高齢者施設（有料老人ホーム）での施設長経験1年 ▼ アピールポイント ▼ 高収入昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 施設ではなく、家でありたいというテーマで造られており、個別ケアやリハビリを重視しています。ご利用者様ができることを活かして自分らしく愉しく人生を歩んで頂けるよう、寄り添った介護を目指しています。 高収入！月収30万以上★あなたの経験や資格を活かして働けます♪ 給料多め,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ※エリア採用（事業所指定不可）を行っている為、通勤1時間半未満で検討します 確定拠出年金 研修あり 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 制服貸与 食事補助 社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等） サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）※サークル費用全額会社負担 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり　（半年経過後付与） ◆車通勤：車通勤可駐車場なし、通勤手当全額支給 ※エリア採用（事業所指定不可）を行っている為、通勤1時間半未満で検討します 確定拠出年金 研修あり 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 制服貸与 食事補助 社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等） サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）※サークル費用全額会社負担 定年60歳 再雇用65歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】