株式会社 Ｊ’ｓＦａｃｔｏｒｙ

人事部門マネージャー【採用・教育・労務】 自動車・同附属品製造業

303,820円〜403,320円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

正社員

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 26時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 クレーム対応・増産対応等

休憩時間

60分

当社では、人事部門においてリーダーシップを発揮していただける マネージャーを募集しています。大宮本社を拠点とし、新卒・中途 採用の計画および実行、人事制度の立案・運営、教育・研修の管理 などを通じて、全社的な人事施策を主導していただく重要なポジシ ョンです。採用活動のマネジメント新卒および中途採用の計画立案 、選考プロセスの管理、候補者とのコミュニケーションを通じ、優 秀な人材の確保を推進します。人事制度の策定・運営就業規則や評 価制度の企画、導入、見直しを行い、組織の健全な運営を支援しま す。教育・研修プログラムの管理社員の育成を目的とした教育プロ グラムの企画・運営を担い、キャリア開発を促進し、全社のスキル 向上を目指します。 【職務の変更範囲：当社事業に関わる範囲】

〒330-0802
埼玉県さいたま市大宮区宮町１－３８－１ ＫＤＸ大宮ビル５階

路線名・駅名

徒歩 5分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 転勤範囲：事業上の事由等により ［当社事業活動のエリア］

雇用期間の定めなし

通勤手当

実費支給（上限なし）

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

定年制

あり 定年年齢 一律 60歳

再雇用制度

あり 上限年齢 上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり 住宅に関する特記事項：応募者の 状況により配慮致しますのでご相

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 700,000円〜2,000,000円（前年度実績）

休日 日曜日，その他 週休二日制 その他 その他 会社カレンダーによる ＧＷ、夏季、年末年始休暇（最大１１日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

105日

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 企業総務等に関わる業務経験または法令手続き等に関わる実務経験 に代わる理解。

必要な免許・資格

ＡＴ限定可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

なし

随時

面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内

応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール，求職者マイページ 郵送の送付場所 〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町１－３８－１ ＫＤＸ大宮ビル５階

〒330-0802 埼玉県さいたま市大宮区宮町１－３８－１ ＫＤＸ大宮ビル５階

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最寄り駅

ＪＲ大宮駅

2025年10月21日～2025年12月31日

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として期間の定めの無い雇用として募集する為

学歴

必須 高校以上

大宮公共職業安定所

※オンライン自主応募可 ◆法務担当として、契約や法令対応を通じて会社の重要な意思決定 に直接関わる責任あるポジションです。幅広い業務を通じて法務 知識を深めるだけでなく、総務部門や経営層との連携を図りなが ら、会社全体の成長を支えるやりがいを感じられます。また、顧 問弁護士との協働や規定整備など、組織基盤の強化に貢献できる 場面が多く、専門性と実務経験を活かして自身のキャリアアップ にも繋がる環境です。 ◆面接時に、求人内容の補足含め事業案内及び募集職種の説明をさ せて頂き、質疑応答のお時間も設けておりますので安心してご応 募下さい。 ◆社内風景や当社事業の詳細等はＨＰからもご覧頂けます。 是非ご覧下さい。 ＨＰ：ｈｔｔｐ：／／ｊｗｓ．ｃｏ．ｊｐ ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。