非公開

月給 206,500円

支払い形態

月給

給与下限額

206,500円

契約社員

2025年10月24日に情報更新された(静岡市葵区/静岡県)における非公開求人です。グループホームで介護職員・ヘルパー（契約社員）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 契約社員 【仕事内容】 グループホームにおける介護における介護業務全般 【応募資格】 未経験者：OK(有資格) ・普通自動車免許(AT限定可) 【給与】 【月給】206,500円〜 前年度賞与実績：年2回・計1.80月分 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：有り 期間:6ヶ月 契約更新の可能性:あり（原則更新） 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更なし 定年：有（67歳まで） 【勤務時間】 07:00-16:00 10:30-19:30 16:30-翌10:30 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：不可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：110 産休・育休取得実績：詳細はお問い合わせください 【休日】 ・シフト制 ・週休2日制 ・月8日-10日休み　 【休暇】 ・リフレッシュ休暇:年3日 ・年次有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限100,000円) 車通勤：可 退職金：有 【正社員】 処遇改善加算金別途支給 介護・備品支給 長期所得補償制度 ほっとライン（専門機関・相談窓口） インフルエンザ予防接種補助金制度 レジャー施設等優待制度 ユニフォーム貸与 財形貯蓄あり 【研修制度】 研修制度：有 セントケアの理念と方針の研修 サービスの研修　分門研修　同行研修 介護職員初任者研修取得支援制度有り 無資格、未経験の方も研修あり キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 非公開 【施設形態】 グループホーム 【アクセス】 〒420-0804 静岡県静岡市葵区竜南1丁目1-35 【利用者の傾向】 ・要介護度別入所者数 要介護1:2名 要介護2:4名 要介護3:2名 要介護4:1名 要介護5:0名 ・男女数 男性:4名 女性:5名 ・年齢構成 平均年齢:84.2歳 64歳以下:0名 65歳‐74歳:0名 75歳-84歳:2名 85歳-94歳:6名 95歳以上:1名 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください 総従業者数:8名 介護職員数:常勤1名・非常勤0名 経験年数5年以上の介護職員の割合:50％ 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 【公表】 当事業者は、地域との結びつきを重視し、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者、地域包括支援センター、保険医療サービス及び関係市町村との密接な連携を図りつつ、利用者の心身の状況、その置かれている環境及びご希望を踏まえ、利用者の居宅において又はサービスの拠点に通わせ、若しくは短期間宿泊させ、当事業所において、家庭的な環境と地域住民との交流の下で、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の世話及び機能訓練を行うことにより、利用者がその有する能力に応じその者の居宅において自立した日常生活を営むこ 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒420-0804
静岡県静岡市葵区非公開

2024年3月19日～2025年11月30日

直接応募可