株式会社 ブリジック
大手自動車メーカーでの予算管理システム構築(フレックス) その他の専門サービス業
- 契約社員
年間休日121日
| 休日休暇休日土曜日,日曜日,その他 週休二日制その他 その他【年間休日121日】 長期大型連休あり(年末年始・夏季休業・GW休暇) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
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検索結果11件 / 平均時給0円
このページの求人情報は 2025年12月22日(月) に更新されています
| 休日休暇休日土曜日,日曜日,その他 週休二日制その他 その他【年間休日121日】 長期大型連休あり(年末年始・夏季休業・GW休暇) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 休日休暇休日 休日:121日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季5日 その他(GW長期休暇) 有給休暇:有(10~20日)(有給取得率7年連続国内1位) | 福利厚生【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 時短制度 (全従業員利用可) 自転車通勤可 (一部従業員利用可) 服装自由 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助 (全従業員利用可) 託児所あり (一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり (一部従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:制度:退職年金,互助会,特別見舞金,財形貯蓄,住宅共済会など 施設:独身寮,保養所,グランド,体育館など 制度備考:・年次有給休暇…16日~20日/年 ※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇(結婚休暇…6日、出生休暇…3日、忌引休暇…1~7日※続柄に応じて付与) ・在宅勤務手当 ・独身寮、転勤社宅 ※適用条件有 ・社内研修(階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等) ・語学資格取得支援 ・余暇施設(運動施設、保養所) ・厚生制度(財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等) ・食堂施設、食事補助 ・育児・介護手当・在宅勤務・短時間勤務 ・育児・介護休職・産前産後休暇 ・子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり ・育児費用補助・社内託児所(和光/栃木) ・介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり |
| 休日休暇休日 休日:121日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季5日 その他(GW長期休暇) 有給休暇:有(10~20日)(有給取得率7年連続国内1位) | 福利厚生【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 時短制度 (全従業員利用可) 自転車通勤可 (一部従業員利用可) 服装自由 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助 (全従業員利用可) 託児所あり (一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり (一部従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:制度:退職年金,互助会,特別見舞金,財形貯蓄,住宅共済会など 施設:独身寮,保養所,グランド,体育館など 制度備考:・年次有給休暇…16日~20日/年 ※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇(結婚休暇…6日、出生休暇…3日、忌引休暇…1~7日※続柄に応じて付与) ・在宅勤務手当 ・独身寮、転勤社宅 ※適用条件有 ・社内研修(階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等) ・語学資格取得支援 ・余暇施設(運動施設、保養所) ・厚生制度(財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等) ・食堂施設、食事補助 ・育児・介護手当・在宅勤務・短時間勤務 ・育児・介護休職・産前産後休暇 ・子の看護休暇…年間5日/子供1人当たり ・育児費用補助・社内託児所(和光/栃木) ・介護休暇…年間5日/要介護者1人当たり |
| 休日休暇休日休暇 【休日】 ・年間休日121日 ・完全週休2日制(土、日) 【休暇】 ・年末年始休暇(7~10日) ・GW休暇(7~10日) ・夏季休暇(7~10日) ・慶弔休暇 ・静養休暇 ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 | 福利厚生【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・慶弔見舞金制度 ・定期健康診断 ・支度金(引越補助金):一律100,000円 ・資格取得補助金(会社規定による) ・健康診査補助金 ・永年勤続表彰制度 ・退職金制度 ☆ホンダ製品購入補助金☆ 提携しているホンダ社製品を購入する場合に補助金が支給される制度。 製品本体価格によって変動:上限222,000円 |
| 休日休暇休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(IDAJ休業日、夏季休暇) 有給休暇:有(10~20日)(付与日数は入社月により異なります) | 福利厚生【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) 時短制度 (全従業員利用可) 服装自由 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (一部従業員利用可) 研修支援制度 (一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可) その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:定期健康診断、慶弔見舞金制度、医療保険、生命保険 等 制度備考:【賞与】年2回 【昇給】年1回(10月) 【その他制度】 ・保険組合各施設の利用 ・週2回在宅勤務 【有給休暇の付与時期】 入社初日に、入社月に応じて、その年度分として以下の日数を付与 (1)1月・2月・3月 :10日 (2)4月・5月・6月 :5日 (3)7月・8月・9月 :3日 (4)10月・11月・12月 :10日 ※原則毎年10/1に勤務年数と前年10月から翌年9月の出勤率に応じて新たに付与します |
栃木県 芳賀町 / 徒歩 5分
| 休日休暇休日土曜日,日曜日,祝日,その他 その他夏季休暇、年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
| 休日休暇休日土曜日,日曜日,その他 その他年末年始・GW・夏季休暇(7日~9日程度) 会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
栃木県 芳賀町 / 徒歩 3分
| 休日休暇休日土曜日,日曜日,その他 その他祭日は出勤日となります。弊社就業カレンダーに定めたものとなり ますが、カレンダー記載休日以外に誕生日休暇があります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
栃木県 芳賀町 / 芳賀町工業団地管理センター前駅 徒歩 5分
| 休日休暇休日土曜日,日曜日,その他 その他年末年始・夏季休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
※お客様の電話番号は応募先企業へ通知されます。
※不通時にSMSが届きます。
※非通知設定でのご連絡はできません。
※一定期間経つと電話番号が変わります。