株式会社グローバルエージェンツ

月給 245,000円 ～ 450,000円

支払い形態

月給

給与下限額

245,000円

給与上限額

450,000円

その他

新規開業！(2026年 春)｜UNWIND HOTEL＆BAR 奥日光/年間休日127日・仕事も充実 このお店で募集中の職種 [社]店長候補・マネージャー（月給32万円〜45万円） [社]料理長候補（シェフ・板長など）（月給32万円〜45万円） [社]サービス・ホール（月給24.5万円〜32万円） [社]調理スタッフ（月給24.5万円〜32万円） [社]バーテンダー（月給26万円〜35万円） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ [社]店長候補・マネージャーの募集要項 【特徴】 独立希望者歓迎 【雇用形態・給与】 正社員　月給32万円〜45万円 資格手当・スキル手当 ボーナス・賞与あり 昇給あり 交通費全額支給 【勤務時間】 6:00〜24:00（実働8時間シフト制） 【休日・休暇】 「産休・育休」「夏季休暇」「年末年始休暇」「GW休暇」「特別休暇」「有給休暇」「月8日以上休み」 週休2日以上　年間休日127日 【待遇】 「生産者訪問」「バイク・車通勤OK」「社員登用制度」「社会保険完備」「制服貸与」 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（固定残業代の超過分） ■住宅手当（月5万円）※自社物件（ソーシャルアパートメント）に限る ■オフィス内禁煙 ■ネイル・髪色自由 ■社内イベント（社員旅行・忘新年会・周年イベントなど） ＼ユニークな福利厚生も揃えています！／ ◎コミュニケーション企画 └チームの飲み会費用の補助や従業員間のコミュニケーション企画を用意しています。 ◎従業員割引制度 └自社運営の飲食店やホテル、ECストア内商品を割引価格で利用・購入できます。 ◎勤続祝い └定められた勤続年数に応じて、お祝い企画を用意しています。 ◎他施設研究制度 └自身の経験を豊かにするため、ホテルやレストランを利用する際の一部費用を補助します。 【仕事内容・求める人物】 【求める人物像】 ・チームメンバーと協力し、協調性を持って業務に取り組める方 ・変化を受け入れ、新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・LIVELYHOTELSのコンセプトに共感してくださる方 【WANT】 ・英語やその他言語が得意・好きな方 ・SNS運営や接客が得意、好きな方 【MUST】 ・人と関わることが好きであること ・共に良いホテルを作り上げる中心人物の一人として、ホテルのスタッフとして意識と自覚を持てる方 ★ホテルやレストランでの勤務経験は問いません。 【この仕事に向いている方】 ■ 細かな気遣いができる方 「ナイフやフォークが使いづらそうな方にお箸をお持ちする」「お子様がやけどしないように温度を調整する」など、 ゲストに寄り添った動きが重視されます。ちょっとした気遣いができる方に向いているでしょう。 【この仕事に向いていない方】 ■チームワークを大切にできない方 365日24時間稼働するホテルの運営において、周囲のスタッフとの協力が欠かせません。 「困った時に周りに助けを求められない」など、協調性を大切にできない方には向いていないかもしれません。 ・身につくスキル！ 学べる知識！ 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 お店の特徴　＜奥日光イタリアン＞　UNWIND　HOTEL&BAR　奥日光 運営：株式会社グローバルエージェンツ UNWIND HOTEL&BARが北海道の札幌・小樽・別府に続く４棟目として、2026年春に栃木県の奥日光に誕生します。 現在、12施設６ブランドを全国に展開しているライフスタイルホテルチェーン「LIVELY HOTELS(ライブリーホテルズ)」の新規開業施設です。 LIVELY HOTELSのブランドコンセプトは「自分をアップデートできる場所」 ホテルをただの寝る場所にとどめず、泊まる前と後で、何らかの自身の変化を実感できる「自分のアップデート」となる体験、そんな価値の提供を追求する仲間を募集します。 【LIVELY HOTELSについて】 ブランドコンセプトは「自分をアップデートできる場所」 私たちはホテルをただの寝る場所にとどめず、泊まる前と後で、何らかの自身の変化を実感できる「自分をアップデートできる場所」でありたいと願っています。 一人ひとりにとっては様々異なる体験でも、全ての人にとってここでの滞在が、長い人生における「自分のアップデート」となる体験、そんな価値の提供を私たちは追求しています。 ＜応募先＞UNWIND　HOTEL&BAR　奥日光 店長候補・マネージャーの募集

〒321-1662
栃木県日光市湯元2549-5

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（固定残業代の超過分） ■住宅手当（月5万円）※自社物件（ソーシャルアパートメント）に限る ■オフィス内禁煙 ■ネイル・髪色自由 ■社内イベント（社員旅行・忘新年会・周年イベントなど） ＼ユニークな福利厚生も揃えています！／ ◎コミュニケーション企画 └チームの飲み会費用の補助や従業員間のコミュニケーション企画を用意しています。 ◎従業員割引制度 └自社運営の飲食店やホテル、ECストア内商品を割引価格で利用・購入できます。 ◎勤続祝い └定められた勤続年数に応じて、お祝い企画を用意しています。 ◎他施設研究制度 └自身の経験を豊かにするため、ホテルやレストランを利用する際の一部費用を補助します。 生産者訪問 バイク・車通勤OK 社員登用制度 社会保険完備 制服貸与

必要な経験等

店長・マネージャー経験者

2025年10月16日～2026年4月13日