賞与年2回／月9休／安心の福利厚生／未経験・第二新卒歓迎
仕事内容 ✅山崎製パングループの中食領域を担当 ✅業界を牽引するリーディングカンパニー ✅売上1100億円超でグループ内で最大☆ ✅賞与年2回・財形貯蓄・退職金制度あり ✅充実の福利厚生・待遇・研修・教育制度 ✅未経験OK・既卒・第二新卒も歓迎 ✅実務経験不問・業界・職種未経験歓迎 ✅機械・電気の知識をお持ちの方優遇☆ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ✨✨夏からの新メンバーを大募集✨✨ 当社は山崎製パングループの 中食領域を担当している会社です。 ローソンやデイリーヤマザキを 中心としたコンビニエンスストア、 イオン等の量販店やドラッグストア 向けに弁当、おにぎり、調理パン、麺、 惣菜などの製造販売を行っています。 2024年の売上は1100億円超。 会社名はあまり知られてはいませんが、 規模はグループ内で最大を誇ります。 強みは全国に29事業所（工場）と 関連会社大徳食品による生産体制。 生産品目は実に2000を超えています！ 「ヤマザキベストセレクション シリーズ」を筆頭にニーズを見据えた 新商品を続々と開発しており、 業界トップクラスの地位を確立しています！ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 工場の製造ラインが安全かつ効率的に 稼働できるように設備や機械の メンテナンス、改良、導入などを 行う「工務」の仕事です。 製品そのものを“作る”のではなく、 その製品が高品質かつ安定して 生産されるための仕組み・環境を整える。 まさにものづくりの舞台裏から支える プロフェッショナルです。 【具体的には…】 ◆各種機械・設備の点検・保守・ メンテナンス業務 ◆定期巡回による故障の予兆把握や トラブルの未然防止 ◆不具合発生時の緊急修理・復旧対応 ◆生産性・安全性を向上させるための 設備改善提案・設計変更 ◆最新設備・システムの導入・立ち上げ ◆省人化や自動化への取組、 フードロス削減を意識した機械改良 ◆排水処理や光熱費などのエネルギー管理 ◆製造工程の変更に伴うレイアウト変更 製造現場で「何かがおかしいな…」、 「音がいつもと違うかも」そんな ちょっとした異変に気づけるかが重要。 地道な巡回と記録、的確な判断・対応力が 求められる仕事ですが、その分、 自分の手でトラブルを防ぎ、ラインが順調に 回る様子を見ると大きな達成感があります。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《入社後は…》 工場の製造業務や工程管理を経験いただき、 「商品がどのように作られているのか…」 「設備がどう使われているのか…」など、 現場感覚や製造の基本構造について 理解を深めていただきます。 そのうえで、徐々に設備に 関する点検・整備業務などを習得し、 将来的には各工場の生産ラインの再構築や、 新技術・新設備の導入・開発など大規模 プロジェクトにも関わっていただきます。 単なる「修理・点検」だけにとどまらず、 改善・設計・提案・導入まで 幅広く活躍できるポジションです。 モノづくりの現場に安心と安定を提供し、 商品を楽しみに待っているお客様へ、 安全でおいしい食品を届けることに つながるやりがいのある仕事です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 未経験・第二新卒の方も大歓迎！ 》 ◎機械いじりが好きで興味がある… ◎電気・機械のスキルを伸ばしたい… ◎工業高校で学んだ経験を活かしたい… など未経験の方も歓迎します！！ 生産工場にはいろいろな機会があるので、 持ち前の知識やスキルは必ず活かせます。 生産設備・機械のメンテナンス経験者や 保全技能士や電気工事士、エネルギー 管理士といった資格をお持ちの方は優遇！ 現場環境に関する意見も歓迎ですので、 アイデアを活かして働きたい方にも 楽しみながら働ける環境だと思います。 中途入社の方でも安心して働けるように 職種別担当者研修、資格取得研修、 技能講習会、各種通信教育など充実の 教育体制がありますのでご安心ください。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧
