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    人材コーディネーター

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宇都宮市人材コーディネーターのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果10件 / 平均時給1,600

宇都宮市で人気のお仕事

シーデーピージャパン株式会社
ハローワーク

採用支援業務/正社員

仕事内容

<総合人材サービス会社での採用支援業務> ○求職者の応募受付、選考登録対応や登録者の状況確認、転職意思 のヒアリングなどのお仕事です。 ・採用者の登録や電話での対応、WEB面接が主な業務です。 *先輩社員のサポートや研修マニュアルがあるので、未経験の方も 安心してご応募ください。 *約80%の職員が業界未経験から始め、活躍しています。 *異業種からの転職も大歓迎です!!幅広い世代の職員が活躍中! 《 ミドル・シニア歓迎 》 【業務の変更範囲:変更なし】

地元セレクションアイコン宇都宮市でバイトするなら!”地元” de ランキング
    戦力エージェント株式会社 関東管理センター
    ハローワーク

    人材コーディネーター/営業(宇都宮支店)

    仕事内容

    *「企業と求職者のパートナー」として企業と派遣スタッフのサポ ートをするお仕事です。 ・新規の顧客開拓の他、既にお取引のあるお客様(法人)からの増 員依頼の対応や就労中スタッフのフォロー、新規スタッフの募集登 録などが主なお仕事です。 *目標はありますが、ノルマはありません。 *業務により直行直帰可能です。 変更の範囲:当社の定める業務

    シーデーピージャパン株式会社
    ハローワーク

    人材コーディネーター/宇都宮営業所

    仕事内容

    ◇お仕事を求めている求職者と、人材を求めている企業をつなぐお 仕事です。 それぞれのニーズに応えるために交渉や、一筋縄ではいかない場面 もたくさんあるますが、だからこそやりがいは◎ 〇お仕事を求めている求職者へは、お仕事紹介や派遣後のフォロー などの業務・新規登録者の対応や適性判断等 〇クライアント企業様へは、当社の様々なサービスのご提案や人材 ニーズのヒアリング・交渉・現場の状況把握等 〇当社の派遣スタッフへは、現場へ伺い困りごとや希望を聞き、意 欲的に働いてもらえるように背中をおしていただきます。 ※営業職経験の方はもちろん、未経験の方も募集中です! 【業務内容の変更:すべての業務における配置転換あり】

    カブシキガイシャ キャットハンズ キタカントウシテン 株式会社 キャットハンズ 北関東支店
    ハローワーク

    営業職(人材コーディネーター)

    仕事内容

    営業・採用コーディネーターのお仕事 既卒、第二新卒も大歓迎です。(自社募集) (1)派遣社員の採用活動/お客様に提案する人材採用として、求人情報の掲 載、お仕事応募者の面接実施等。 (2)労務・顧客管理/定期的な顧客訪問で企業様が抱える採用課題を伺い、 より質の高いサービスを提供。また、派遣社員には、安心して元気にお仕事し て頂けるよう、日々のサポートを徹底。 (3)新規開拓/新規は現状少なく、既存のお客様への提案がメインです。( 営業ノルマなし)【業務内容の変更:予定なし】

    株式会社 アスパーク 仙台オフィス
    ハローワーク

    キャリアコンサルタント

    仕事内容

    【具体的なお仕事】 ・派遣先で働く社員への定期訪問・面談 ・キャリア相談や就業継続のための定着フォロー ・派遣先企業との調整・関係構築 ・面談記録や社員情報の管理 変更範囲:その他技術アドバイザー業務

    株式会社 マルス
    ハローワーク

    コーディネーター/派遣スタッフの労務管理業務

    仕事内容

    ◇既存の顧客のスタッフ管理を担当していただきます。 ・派遣スタッフや事業所とのヒアリングおよび折衝。 ・現場にてのスタッフ管理業務です。PC入力あり ・範囲は主に栃木県内です。 ・社用車を使用しての移動となりガソリン代当社負担です。 ・未経験の方でも指導しますので、ご応募ください。 スタッフが働きやすい環境をつくる大切なお仕事です。人と接する ことが好きな方、コミュニケーション力に自身のある方歓迎! 《ミドル・シニア歓迎》 【業務の変更範囲:会社の定める範囲】

    シーデーピージャパンカブシキカイシャホンシャ シーデーピージャパン株式会社
    ハローワーク

    人材コーディネーター【2026年3月卒業

    仕事内容

    お仕事を求めている求職者と人材を求めている企業をつなぐお仕事です。 それぞれのニーズに応えるために交渉や説得もあったり、やりがいは◎ <仕事の内容> ○お仕事紹介や派遣後のフォロー、面接などのコーディネート業務 ○当社の様々なサービスのご提案や現場のヒアリングなど ○現場スタッフへのフォロー ★弊社はノルマはありませんが、営業所一丸となって目標を掲げ日々精進して います。★教育体制も整っているので、不安な点もしっかりサポートしていま す! 【仕事内容の変更:すべての業務における配置転換あり】

    株式会社アリエル
    ハローワーク

    【経験者歓迎】人材コーディネーター/宇都宮

    仕事内容

    弊社の正社員技術者や事務人材を企業に紹介し、就業後のフォロー まで一貫して担当していただきます。 ・人材との面談を行い、希望や適性、スキルをヒアリング ・企業のニーズをヒアリングし、適切な人材の提案を行う ・就業後も定期的な連絡や相談対応を行い、サポートを行う ・契約書作成などの事務作業 〔変更範囲:会社の定める業務〕

    シーデーピージャパン株式会社
    ハローワーク

    【専門】人材コーディネーター/宇都宮営業所

    仕事内容

    ◇お仕事を求めている求職者と、人材を求めている企業をつなぐお 仕事です。 それぞれのニーズに応えるために交渉や、一筋縄ではいかない場面 もたくさんあるますが、だからこそやりがいは◎ 〇お仕事を求めている求職者へは、お仕事紹介や派遣後のフォロー などの業務・新規登録者の対応や適性判断等 〇クライアント企業様へは、当社の様々なサービスのご提案や人材 ニーズのヒアリング・交渉・現場の状況把握等 〇当社の派遣スタッフへは、現場へ伺い困りごとや希望を聞き、 意欲的に働いてもらえるように背中をおしていただきます。 ※営業職経験の方はもちろん、未経験の方も募集中です! 【業務内容の変更:すべての業務における配置転換あり】

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    ※一定期間経つと電話番号が変わります。

    10件中1~10件を表示

    栃木県宇都宮市での「人材コーディネーター」アルバイトの現状

    栃木県宇都宮市では、「人材コーディネーター」のアルバイトが多くの求人で募集されています。例えば、ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社の栃木支店では、営業人材コーディネーターのポジションがあり、月給29万円以上でマイカー通勤も可能です。また、ホットスタッフ宇都宮では、医療福祉特化の人材コーディネーターとして未経験から月給30.2万円の求人もあります。宇都宮市内の主要な通りである東町や大通り沿いには、こうした人材派遣会社が多く集まっており、アクセスも良好です。さらに、週休2日制や資格取得支援など、働きやすい環境が整っているのも魅力です。全体で約70件の求人があり、選択肢も豊富です。

    宇都宮市で「人材コーディネーター」として働くべきか

    宇都宮市で「人材コーディネーター」として働くことは、地域のニーズに応じた多様な求人があるため、非常に良い選択肢です。市内には多くの人材派遣会社があり、特に医療や福祉分野に特化した求人も増えています。これにより、専門的なスキルを身につけるチャンスも多く、キャリアアップが期待できます。一方で、周囲の地域にも求人は存在するため、他の選択肢も検討する価値があります。しかし、宇都宮市内の求人は交通の便も良く、働きやすい環境が整っているため、まずは地元でのアルバイトを考えるのが賢明でしょう。

    人材コーディネーター

    のアルバイトについて
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    「人材コーディネーター」の仕事とは

    人材コーディネーターの仕事は、企業と求職者の橋渡しをすることです。具体的には、求人の内容を把握し、求職者のスキルや希望に合ったマッチングを行います。あなたが人材コーディネーターとして働く意味は、単に人を紹介するだけでなく、求職者が自分にあった職場で活躍できるよう手助けをすることです。この仕事をパートやアルバイトから始めたい場合、まずはコミュニケーションスキルを磨くことが重要です。人と話すのが好きで、相手のニーズを理解する能力が求められます。また、業務に必要な知識を積極的に身につけましょう。例えば、職種ごとの特徴や業界の動向について調査することで、より良い提案ができるようになります。そして、何よりも大切なのは、「人」を大切にする心です。求職者の希望を尊重し、企業のニーズを理解することで、信頼されるコーディネーターを目指しましょう。

    「人材コーディネーター」の仕事の将来性

    人材コーディネーターの仕事は、今後ますます需要が高まると予想されます。特に、少子高齢化が進む日本では、労働力不足が問題視されています。そのため、企業は優秀な人材を求め続け、そのマッチングを担う人材コーディネーターの役割は非常に重要です。また、テクノロジーの進化によりオンライン採用やリモートワークが広がる中で、柔軟な対応ができるコーディネーターが求められています。さらに、業界ごとの特性を理解し、適切な人材を見極める力も必要とされるため、経験を重ねることで専門性が高まります。このように、将来的にはスキルを活かせる場が増え、キャリアアップのチャンスが多くなる仕事であるといえるでしょう。

    「人材コーディネーター」の仕事はキツイか?メリットは?

    人材コーディネーターの仕事は、一見すると楽そうに見えますが、実は思った以上に大変な面もあります。求職者とのやり取りや、その要望を企業にうまく伝えることは簡単ではありません。また、企業のニーズが多様化しているため、それぞれにマッチする候補者を見つけるためのリサーチや調整が必要です。しかしその分、やりがいも大きいです。適切な人材を紹介できたときの達成感や、求職者から感謝される瞬間は格別です。また、柔軟な働き方ができるため、自分のスケジュールに合わせて仕事ができるというメリットもあります。さらに、人材市場のトレンドを把握することで、自分自身のスキルを磨くことも可能です。結論として、人材コーディネーターの仕事はキツさとやりがいの両方を兼ね備えた魅力的な職業であると言えます。

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