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    足立区

  • 仕事内容

    店長・マネージャー候補(フード・飲食店)

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    給与
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    指定なし

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    指定なし

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綾瀬駅店長・マネージャー候補(フード・飲食店)のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果2件 / 平均時給3,583

綾瀬駅で人気のお仕事

株式会社フードコネクション
workgate

飲食店の店長・店長候補

仕事内容

【未経験歓迎】月給25万円以上+月8~10日休みで店長候補(足立区_綾瀬駅)/海外勤務や独立支援、本社勤務も有◎/コロナ対策実施中 ▼ 仕事内容 ▼ 今年で10周年を迎える、ホルモン焼きが有名な成長中の企業です! 順調に店舗数を拡大し、ニューヨーク、台湾など海外にも進出。 新ブランド野菜カフェなども続々展開し、急速な成長を続けています。 今回は、ホルモン焼きで有名な店舗の店長候補を募集!! 【仕事内容】 ・ホール業務全般 ・売上、原価管理 ・店舗、スタッフマネジメント業務全般 【おすすめポイント】 ・元気&やる気があれば未経験でも大歓迎!! ・最短2~3ヶ月で店長に抜擢された実績も有! ・SV、海外勤務、本社バックオフィス勤務など将来のキャリア豊富! 【月給】 25万円~40万円(固定残業代(45時間分)を含む)※超過分は別途支給 ※別途深夜手当支給 ※固定残業代は勤務地により異なる(各地域の最低賃金以上は保証) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(平均2ヶ月分/昨年度実績) 【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費支給/月5万円迄 ・独立支援制度 ・慶弔金制度 ・社員旅行 ・社員割引/30%引で飲食可 ・持株制度 ・まかない無料 ・その他手当多数(誕生日手当、家族手当、資格手当などなど) 【休日】 週休2日制/シフト制(年間休日107日) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・リフレッシュ休暇 ・有給休暇 ▼ 休日 ▼ 仕事内容欄の【休日】をご参照ください。 ▼ 待遇 ▼ 仕事内容欄【待遇 】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 千代田・常磐緩行線綾瀬 ▼ アクセス ▼ 綾瀬駅 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ~ 43歳日本語ネイティブレベルの方に限る2026年4月入社を希望する新卒不可「特定技能」「永住者」「日本人の配偶者」等の在留資格をお持ちの方詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給食事・まかない支給制服あり昇給あり学歴不問リモート面接OKシフト制第二新卒OK転勤なし独立支援ありベンチャー企業 ▼ 特記事項 ▼ ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有 対策内容        ・・・「喫煙専用室設置」 特記事項        ・・・ 喫煙可能室設置 配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。 詳しくはお問い合わせください。 フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート! □飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方 □正社員での仕事をお探しの方 □労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方 人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。 お仕事について何かわからないことやご相談があれば、 下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。 こちらのお仕事の特徴 ・急募求人 【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】 【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】

株式会社フードコネクション
workgate

飲食店の店長・店長候補

仕事内容

【急募】年内に新規出店予定!コッペパン特化のパン屋/店長候補 年収300万円以上・年間休日113日以上(綾瀬駅) ▼ 仕事内容 ▼ 現在、東京都内に1店舗のみの展開ですが、業績好調につき年内に新店舗を出店予定! 一時は毎日売切御免で閉店時間を待たずして営業を終了するなど、 地域のお客様に愛されるお店として成長してきました。 今回は、既存店もしくは新店の店長をお任せしたいと考えています。 【どんなお店なの?】 店内で粉から生地を作り、毎日焼きたてを提供しています。 製造工程はすべてお客様から見られるように、ガラス張りの店舗設計。 手づくり・できたてを最大限にアピールできる環境です。 コッペパンに挟むのは、惣菜系からスウィーツ系まで様々。 常時50種類以上のメニューを販売しています。 【仕事内容】 店舗スタッフの指導教育、衛生管理、各種店舗数値管理などもご担当いただきます。 新商品の提案も大歓迎です。 【勤務時間】 5:00~21:00(実働8時間・シフト制) 製造・仕込みの都合上、毎日ではありませんが、AM3時から勤務いただく場合もあります。 【給与】 月給21万円以上 +別途残業代全額支給 +賞与年2回 想定年収:300万円~480万円 ※経験・スキルを考慮します。 【休日】 ≪年間休日113日≫ 月7~10日、その他会社指定日 ※2~3連休も可 ※その他年2回5連休以上を取得できる「連続休暇取得制度」もあります 有給 結婚休暇/5日 産前産後休暇 育児介護休暇 リフレッシュ休暇 【待遇】 ・交通費規定支給 ・社会保険完備 ・確定拠出年金 ・残業、深夜、児童教育手当 ・社員持株会 ・制服貸与 ・食事補助 ・借上社宅※転居を伴う転勤の場合、家賃の60%・敷金・礼金を会社負担(上限有) ・単身赴任手当(月6万5000円)※別途月1回自宅に帰省する往復交通費支給 【応募資格】 【必須】 ・ベーカリー業態経験者 もしくは ・中食業態(デパ地下惣菜、パティスリー、バーガー系ファストフード、弁当系、和洋菓子販売、等)経験者 マネジメント経験が少なくてもしっかりした研修があるので安心ください◎ ▼ 休日 ▼ 仕事内容欄をご参照ください。 ▼ 待遇 ▼ 仕事内容欄をご参照ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄千代田線綾瀬 ▼ アクセス ▼ 綾瀬駅 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ~ 43歳日本語ネイティブレベルの方に限る2026年4月入社を希望する新卒不可「特定技能」「永住者」「日本人の配偶者」等の在留資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給制服あり学歴不問リモート面接OKシフト制女性活躍中育児休暇あり第二新卒OK研修制度充実大企業/大手企業上場企業 ▼ 特記事項 ▼ ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有 対策内容        ・・・「喫煙専用室設置」 特記事項        ・・・ 喫煙可能室設置 配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。 詳しくはお問い合わせください。 フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート! □飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方 □正社員での仕事をお探しの方 □労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方 人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。 お仕事について何かわからないことやご相談があれば、 下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。 こちらのお仕事の特徴 ・急募求人 【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】 【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】

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綾瀬駅周辺でのアルバイト・パートのアドバイス

綾瀬駅周辺は、飲食店が多く集まるエリアで、特に「鳥貴族」や「串カツ田中」などの人気チェーン店が立ち並んでいます。これらの店舗では、店長やマネージャー候補のアルバイト・パートを募集していることが多く、未経験者でも応募しやすい環境が整っています。また、駅から徒歩圏内には「ワインバル八十郎商店」などの個性的な飲食店もあり、ここでもマネージャー候補の求人が見られます。さらに、綾瀬駅から少し離れた北綾瀬駅周辺にも飲食店が点在しており、選択肢が広がります。アルバイトを通じて、店舗運営やメニュー開発、接客スキルを磨くことができるため、将来的に正社員を目指す方にも最適な環境です。地域の特性を活かし、積極的に応募してみることをお勧めします。

綾瀬駅での求人探しの選択肢

綾瀬駅で「店長・マネージャー候補(フード・飲食店)」のアルバイト・パートを探すのは良い選択ですが、近隣の駅も視野に入れるとさらに多くの求人情報が得られます。例えば、北綾瀬駅や亀有駅、さらには西新井駅周辺にも飲食店が多く、同様の職種の求人が豊富です。特に、亀有駅周辺には「オリジン東秀」などの大手チェーンがあり、安定した雇用が期待できます。また、駅近の店舗は通勤が便利で、仕事とプライベートの両立がしやすいです。さらに、飲食業界は繁忙期に人手が必要なため、短期のアルバイトも多く、柔軟な働き方が可能です。自分のライフスタイルに合った職場を見つけるために、複数の駅での求人をチェックすることをお勧めします。

綾瀬駅周辺での将来性

綾瀬駅周辺で「店長・マネージャー候補(フード・飲食店)」のアルバイト・パートをすることは、将来的に大きなキャリアのステップとなる可能性があります。飲食業界は常に人手不足であり、経験を積むことで正社員への道が開けます。また、綾瀬駅周辺は地域の発展が進んでおり、新しい飲食店のオープンも期待されます。これにより、マネージャーとしてのスキルを磨く機会が増え、将来的には独立や新たな店舗の立ち上げにも挑戦できるかもしれません。飲食業界での経験は、他の業種でも評価されるため、キャリアの幅を広げるチャンスでもあります。

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)

のアルバイトについて
のアルバイトについて
のアルバイトについて

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事とは

店長・マネージャー候補として、フードや飲食店で働くということは、多岐にわたる業務を担当することを意味します。基本的には、店舗の運営やスタッフの管理、売上の向上策を考えることが主な業務です。具体的には、シフト管理や在庫管理、顧客対応、メニューの提案など、さまざまな役割をこなします。また、店舗の雰囲気作りやサービスの質向上にも取り組みます。これからパート・アルバイトからこの道を歩みたい方には、まずは現場での経験を大切にしていただきたいです。スタッフとのコミュニケーションをしっかり取り、業務を効率よく進めるスキルを身に付けることが重要です。日々の業務の中で、問題解決能力やリーダーシップの資質が養われていきます。また、じっくり学ぶ姿勢を持ち、積極的に意見を出すことで、店長・マネージャーとしての素質を磨くことができます。初めは小さなことから手を出してみて、少しずつ責任を持つ役割にチャレンジしてみてください。

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事の将来性

フード・飲食店業界の将来性は、常に新しいターゲット層やニーズが生まれているため非常に高いと言えます。特に最近では、健康志向や環境意識の高まりに伴い、オーガニック食品やヴィーガンメニューの需要が増してきています。また、観光業や外食市場の回復により、新しく飲食店を立ち上げるチャンスも増えているのです。さらに、テクノロジーの進化により、デジタルオーダーシステムやキャッシュレス決済が浸透し、効率的な運営が可能になっています。これらを取り入れることで、店舗の競争力を高めることができるため、店長・マネージャー候補としてのスキルを磨くことは、将来的に大きなアドバンテージとなるでしょう。新しいトレンドをキャッチアップし、自身のスキルと経験を積み重ねていくことで、ますます魅力的なキャリアになります。

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事はキツイか?メリットは?

店長・マネージャー候補としてフード・飲食店で働く場合、確かに多くの業務に追われることがあり、時にはストレスを感じることもあるでしょう。しかし、その中には多くのメリットも隠れています。一つは、成長を実感しやすい環境です。さまざまな経験を通じて、リーダーシップや問題解決能力を身に付けることができ、自分自身の成長を感じることができます。また、スタッフと共に目標を達成する喜びも大きいです。さらに、飲食業界はチームワークが重要であり、仲間との連帯感を感じることができるのも魅力の一つです。一方で、夜遅くまでの勤務や、忙しい時間帯の対応など、体力的な負担も伴います。そのため、自分自身の健康を意識することも大切です。さまざまな挑戦を通じて得られる充実感と、人との繋がりを大切にしながら働くことで、やりがいを感じられる仕事だと言えるでしょう。

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