グッドライフケア向丘

月給 290,000円

支払い形態

月給

給与下限額

290,000円

その他

【グッドライフケア向丘で管理者・施設長・ホーム長（正社員）を募集中！】 【こんな施設】 ・訪問介護・訪問看護・居宅介護支援事業所を中心に、高齢者の在宅生活を支える介護保険サービスを提供しています。東京、大阪で複数の事業所を運営しており、どの施設も稼働率が高く安定しております。 ・施設内には看護師やリハビリスタッフも常駐しており、医療的な視点でもご利用者を支えます。 通いエリアにはレッドコードが設置され、積極的に自立支援を行っています。 【頑張りがしっかり評価】 ・昇給や賞与があり、日々の努力がしっかりと評価される職場です。 ・各種研修制度が整っており、未経験の方やスキルアップを目指す方にも安心して働ける環境が整っています。 【各種研修制度が充実】 ・小規模多機能型居宅介護で多彩な業務に挑戦。 ・リフレッシュ休暇やインフルエンザ予防接種など福利厚生も充実しており、安定した待遇のもとお仕事に取り組めます。 ・送迎業務なしでの勤務もご相談可能です。 【募集職種】 管理者・施設長・ホーム長 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護における管理者業務 ・スタッフへの教育指導 ・労務管理 ・シフト作成 ・家族対応 ・介護業務 ・送迎業務 ・介護計画書作成 【応募資格】 未経験者：NG 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【給与】 【月給】290,000円〜 前年度賞与実績：年2回　計 2.00ヶ月分（前年度実績） 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年：有（70歳まで） 【勤務時間】 09:00-18:00 11:00-20:00 18:00-翌09:00 休憩：60分 残業：あり（20時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：104 産休・育休取得実績：有 【休日】 4週8休（シフト制） 【休暇】 有給休暇法定通り 特別休暇（慶弔休暇） 介護休暇 産前産後・育児休暇 リフレッシュ休暇（年5日間の連続休暇） 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(実費支給 上限あり 月額:30,000円) 車通勤：不可 退職金：無 社員紹介制度 健康診断、インフルエンザ予防接種 各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 慶弔、見舞金制度 確定拠出年金制度（一部会社負担有り） 永年勤続表彰制度 各種研修制度（新任研修、ステーション研修、リーダー研修など） 貸与品（自転車、ヘルメット、ユニフォーム、スマートフォン） 【研修制度】 研修制度：有 先輩による指導 キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 夜勤回数:月平均4-5日 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 グッドライフケア向丘 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【アクセス】 〒113-0024 東京都文京区西片２－１９－１５ 最寄り駅: 東大前、白山(東京)、根津 【利用者の傾向】 ・要介護度別登録者数 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:4名 要介護2:6名 要介護3:4名 要介護4:6名 要介護5:6名 ・男女数 男性:6名 女性:20名 ・年齢構成 平均年齢:85.5歳 【スタッフ体制】 企業全体:345名 総従業者数:17名 介護職員数:常勤11名・非常勤2名 経験年数10年以上の介護職員の割合:100％ 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 グッドライフケアは「よいケア」を通じて従業員の幸福を追求し、 お客様の生命と生活を守り、社会に貢献します。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒113-0024
東京都文京区西片２－１９－１５

2025年7月11日～2025年11月30日

直接応募可