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    店長・マネージャー候補(販売)

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北区店長・マネージャー候補(販売)のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給1,630

北区で人気のお仕事

パーソルテンプスタッフ株式会社
はたらこねっと

受付/土日祝休・未経験OK・40代活躍・交通費支給

仕事内容

【雇用形態】派遣(一般派遣) 【仕事内容】 《安心の日系企業》受付のお仕事★テンプの仲間も就業中@赤羽 ★受付・案内(2名体制) ★来訪者カードの受け渡し ★宅配便・郵便物の受け取り ★カーテンの開け閉め・自動ドアの開錠施錠 ★内線電話の対応(営業担当の呼び出し程度) 【勤務地】東京都 北区 / 埼京線 赤羽駅(徒歩3分) その他、東京メトロ南北線「赤羽岩淵」駅からもアクセス可能!【北区エリア】駅チカ立地♪ 【勤務時間】 08:30~17:30(実働08:00、休憩01:00) ★嬉しい残業なし! 【休日・休暇】土曜 日曜 祝日 【勤務期間】長期 【勤務開始】2025年10月上旬~6ヶ月以上(長期) ★契約更新のある長期のお仕事です。★10月開始可能です! 【給与】時給:1,630 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 赤羽駅から徒歩3分!エキチカで通いやすい★\未経験OK/企業受付のお仕事♪接客などの経験を活かせるチャンス♪難しいPCスキルはいりません!17:30ピタ終わり★残業なしでプライベートも充実! 【応募資格】 ★社会人経験★受付経験や接客経験がある方 【Excel】 文字入力・修正 ★Excel・Wordは入力・修正ができればOK! 《オフィスワークデビュー応援!》 未経験でも安心の研修あり◎ 少しでも興味が湧いたら、 お気軽に「キニナル」してください♪ 派遣会社:パーソルテンプスタッフ株式会社 はたらこねっと担当

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    東京都北区での「店長・マネージャー候補(販売)」アルバイトの状況

    東京都北区では、「店長・マネージャー候補(販売)」のアルバイトが多くの業種で募集されています。例えば、十条駅近くのカジュアルイタリアンレストランでは、店長候補としてのポジションがあり、月給320,000円からの給与が提示されています。また、田端駅周辺の「横浜家系ラーメン 町田商店」では、店長候補の正社員募集も行われており、月給250,000円からの待遇が用意されています。さらに、浮間舟渡駅近くの飲食店では、月給21万円から31万円の範囲でマネージャー候補を募集している店舗もあります。これらの情報から、北区内では飲食業界を中心に多様なアルバイトの機会が存在し、特に駅近の店舗が多いことがわかります。北区の中心部には、王子駅赤羽駅などの交通の便が良いエリアがあり、通勤の利便性も高いです。

    東京都北区で働くべきか、他のアルバイト先を探すべきか

    「店長・マネージャー候補(販売)」のアルバイトを希望する方にとって、東京都北区は非常に魅力的な選択肢です。北区は交通の便が良く、様々な業種の店舗が集まっているため、選択肢が豊富です。また、飲食業界だけでなく、小売業やサービス業でも店長候補のポジションが多く見られます。特に、十条王子エリアは活気があり、若者向けの店舗も多いため、働きやすい環境が整っています。一方で、周囲のエリア、例えば板橋区豊島区も同様にアルバイトの機会が豊富ですので、他のエリアも視野に入れると良いでしょう。しかし、北区の利便性や多様性を考えると、まずはこの地域でのアルバイトを検討する価値は十分にあります。

    店長・マネージャー候補(販売)

    のアルバイトについて
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    店長・マネージャー候補(販売)の仕事とは

    店長・マネージャー候補(販売)という職種は、店舗運営の中心となる重要な役割です。この仕事では、販売戦略の立案、在庫管理、スタッフの指導、顧客対応など、さまざまな業務をこなします。パート・アルバイトとしてこの職に就くことで、まずは店舗の運営を理解し、現場の流れを学ぶことができます。大切なのは、コミュニケーション能力やリーダーシップが求められるため、先輩やスタッフとの円滑なやり取りを心がけることです。また、販売のノウハウを学び、顧客のニーズに応える力を養うことも重要です。最初は小さな役割から始めるかもしれませんが、責任感を持って取り組むことで、将来的には昇進のチャンスが広がります。店舗の環境やスタイルに合った方法で学び、自分の成長を楽しむ姿勢が大切です。

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事の将来性

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事は、将来的に非常に魅力的な職業と言えます。特に、サービス業や小売業においてリーダーシップを発揮できる人材は常に求められています。消費者のニーズの変化やテクノロジーの発展に伴い、店舗の運営やマネジメントのスタイルも進化しています。特にオンライン販売の急成長により、実店舗の売上を向上させるための戦略や人材育成の重要性が高まっています。これにより、マネージャー候補としてのスキルを習得し続けることで、さまざまなキャリアパスが広がります。将来的には、店舗の経営に関わるチャンスや、他業種への転職の際にも有利に働く経験となるでしょう。

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事はキツイか、メリットはあるか

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事は確かに責任が重く、時にはストレスを感じることもあります。スタッフの管理や顧客対応、在庫管理など、多岐にわたる業務を並行して行う必要があるため、忙しい日々が続くかもしれません。しかし、この仕事には大きなメリットも存在します。一つは、チームを率いることで得られる達成感です。目標を達成した時の喜びや、スタッフと共に成長できる経験は、仕事を通じて得られる貴重な財産です。また、顧客とのコミュニケーションを通じて、人間関係の構築や営業スキルも磨かれるため、他業種においても役立つスキルを習得できます。自身の成長を実感しながら働ける環境は、やりがいを感じる要素でもあります。仕事が厳しい分だけ、得られるものも多いのがこの職種の特長です。

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