練馬区・医療・介護・福祉その他のアルバイト・バイトの求人情報一覧

《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績！》石神井クラシック・コミュニティそよ風/施設ケアマネジャー(13605) ▼ 仕事内容 ▼ ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ＜応募資格＞ 【応募資格】 介護支援専門員 ＜給与備考＞ 【月給】240,000円～260,000円 交通費支給（当社規定あり） 特別報酬支給あり（規定あり） ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 計画作成担当者：平均13万（63名平均・最高額43万円） ※2024年6月支給実績 ※資格・経験等により異なります。 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 休憩60分 【1日のスケジュール例】 ■08:30　夜勤スタッフからの申し送りを受け、入所者の健康状態など情報を共有 ■09:00　事務仕事（電話対応、ケアプランの作成、要介護認定申請などの書類を作成） ■12:00　昼食 ■13:00　入所者の居室を訪れてモニタリング ■15:00　担当者会議（看護師や介護職の担当者同席） ■16:00　事務処理（ケア記録記入、ケアプランの見直し） ■16:00　ミーティング ■17:30　業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。 ＜休日休暇＞ 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ＜待遇＞ ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ▼ 休日 ▼ 法定通り ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 待遇 ▼ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 西武鉄道新宿線武蔵関 ▼ アクセス ▼ 武蔵関駅から徒歩で7分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る資格が必要なお仕事です ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給制服あり昇給あり40代活躍中50代活躍中年齢不問学歴不問シフト制女性活躍中日中のみ勤務可大企業/大手企業社内禁煙友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ★石神井クラシック・コミュニティそよ風(013605/J/ケアマネ)★ 東京都練馬区にある介護施設 【石神井クラシック・コミュニティそよ風】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ 介護付有料老人ホーム・グループホーム・デイサービスの複合施設です。 お客様のたくさんの笑顔で花を咲かせます♪ 【定員】 有料：居室46室（平均介護度1.9） グループホーム：18名（平均介護度3.4） デイサービス：31名（平均介護度2.4） 【スタッフ体制】総勢65名 有料：介護職5名、看護職2名、相談員1名、ケアマネ1名、夜勤時介護職2名 グループホーム：介護職5名、看護職2名、夜勤時介護職2名 デイサービス：介護職5名 入社後は経験に応じて教育期間を設けます。 経験豊富な方のご応募お待ちしております！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■夜勤なし！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■正社員登用制度あり ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 -- ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。 ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。

練馬谷原ケアパークそよ風(010304/P/柔道整復師)の求人情報(W014405781)練馬谷原ケアパークそよ風/有料老人ホーム/柔道整復師/パート募集！ご利用者様やお客様の機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・リハビリテーション・通院介助 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案【職種】 医療・介護・薬剤（その他医療系）【給与】 1. 時給1,600円/月払い 【時給】1,600円～1,800円 交通費規定支給 ※資格・経験等により異なります。【応募資格】 【応募資格】 柔道整復師【地域・駅情報】 東京都練馬区谷原1-15-25 光が丘駅 徒歩 14分【シフト】 1. 08:30 ~ 18:00 8:30～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 ※上記時間帯で4時間以上 ※曜日固定は応相談 休憩時間は法定通り 変形労働時間制(1日実働8時間以内) 残業月平均10時間以内【待遇】 社会保険制度あり 制服あり ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる）

【正社員】練馬区で介護福祉士/月給257500円～［求人ID：185207］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料＜2020年1月オープン！ベネッセの介護付き有料老人ホーム＞でのお仕事です 安心感の中、住み慣れた街で「ご自分らしい暮らし」をお送りいただけるような環境作りに努めます。 ご入居者様の介護・生活支援 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン（ケアプラン）の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方要経験 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 16:00-10:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （前期特別休暇　3日 後期特別休暇　3日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　257,500円～ 給与上限：月給　323,000円 基本給　147,500円 資格手当　21,500円 　（介護福祉士）21,500円 夜勤手当　5,000円／回・5回／月 処遇改善手当　12,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 地域調整手当　35,000円～40,000円 処遇改善支援手当　9,000円 特別勤務地手当　20,000円　※該当ホームのみ 特別勤務地加算手当　5,500円～35,500円　※該当ホームのみ 特定加算介福手当　（介護福祉士）2,500円～12,500円　※エリアによって異なる 保育手当　10,000円　※該当者のみ 年末年始手当　あり 社内専門資格手当　（介護技術）10,000円（認知症）10,000円（事故の再発防止）10,000円賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/介護休暇あり/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　75歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　あり 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 福利厚生 ・育児支援制度 ・ベネッセグループ共済会　※正社員および週30時間以上契約のパート職のみ加入対象 ・進研ゼミ割引受講制度　※小学・中学・高校講座ほか ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線練馬 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 西武新宿線 練馬駅 【練馬】徒歩12分 【野方】徒歩15分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方要経験 ▼ アピールポイント ▼ 寮/社宅/住み込み高収入昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり研修制度充実社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えていただきました。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ 給料多め,産休・育休,寮あり,社会保険完備 学歴不問 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス（介護型）・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が3年以上5年未満の方 ◆社員寮：単身用 あり（自己負担月3万円）、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給（自宅から勤務地まで2km以上ある場合のみ） 福利厚生 ・育児支援制度 ・ベネッセグループ共済会　※正社員および週30時間以上契約のパート職のみ加入対象 ・進研ゼミ割引受講制度　※小学・中学・高校講座ほか 定年65歳 再雇用75歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給320000円～［求人ID：140848］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です 〇依頼を受けた利用者に対して訪問をします。 　・契約書の説明・サービス担当者会議の開催・ケアプラン作成 　・月1回モニタリング表の作成等。 〇担当件数は30件以上（他の業務量により増減する。） 〇1ケ月間の認定調査件数（0～5件） 〇PCによる介護請求データの入力。 ☆未経験の方には介護保険制度の内容からケアプラン作成等まで。 　ケアマネジャーとしての必要なスキルまできちんと教えます。 ☆ケアマネジャー3人勤務（主任ケアマネジャー1人） 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方要経験在宅での介護業務 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制 日曜休み 産前・産後休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　320,000円～ 給与上限：月給　350,000円 基本給　204,000円 処遇改善手当　30,000円～50,000円 ケアマネ手当　30,000円 居住支援特別手当　10,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月26日支払い 昇給あり　年1回（3,000円～／月） 固定残業代は下限22時間～上限25時間分支給 ※支給額は46,000円～56,000円の間で変動賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/日曜休み/産前・産後休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　なし 利用可能な託児所　あり 〇昇給・賞与は本人能力、事業所業績による。 〇電動自転車貸与。 〇主任ケアマネジャーがきちんと指導致します。 〇テレワークあり。 〇平均残業時間（0～1時間） 〇有給休暇消化率（90％以上） 〇ヘルパーさんを大切にする方の応募をお待ちしております。 ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線練馬 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 練馬駅 徒歩4分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方要経験在宅での介護業務 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、住宅手当あり、残業ほぼなしの求人です♪ スタッフが安心して働ける環境を提供しております。 給料多め,住宅手当あり,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 〇昇給・賞与は本人能力、事業所業績による。 〇電動自転車貸与。 〇主任ケアマネジャーがきちんと指導致します。 〇テレワークあり。 〇平均残業時間（0～1時間） 〇有給休暇消化率（90％以上） 〇ヘルパーさんを大切にする方の応募をお待ちしております。 定年60歳 再雇用65歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給290000円～［求人ID：435148］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です 【お仕事内容】※居宅介護支援事業所のケアマネ業務です！ ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務　 ・ケアプラン　約30件担当していただきます。 ※地域柄　自転車に乗れることは必須 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方未経験OK在宅介護（訪問介護　通所介護等）経験あれば尚可 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 固定休　日曜固定休 日曜休み 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （閏年を除く2月は8休 介護休業取得実績　あり） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：年収　3,480,000円～月給　290,000円～ 給与上限：年収　3,480,000円月給　290,000円 基本給　213,460円 勤務地調整手当　24,590円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回（0円～8,000円／月） （固定残業代）固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず支給し、30時間を超える時間外労働分は追加で支給 月額計算式：＠年俸÷12ヶ月 ※主任ケアマネは上記給与に加算有 ※経験を考慮して加算する場合も有賞与なし　 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　78歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限50000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 埼玉県版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 「子育てサポート企業（くるみん取得）」です。 財形貯蓄あり、確定拠出年金あり ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線中村橋 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 中村橋駅 バス7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方未経験OK在宅介護（訪問介護　通所介護等）経験あれば尚可 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の居宅・ケアマネージャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪ ケアプランは簡単なケースから少しずつ始めますので未経験でも大丈夫です！専門職として力を発揮していただきたいです。 給料多め,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限50000円 埼玉県版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 「子育てサポート企業（くるみん取得）」です。 財形貯蓄あり、確定拠出年金あり 定年65歳 再雇用78歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給283000円～［求人ID：192614］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに関わる業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方 【勤務時間】 08:45-17:45休憩時間（日勤）　60分 【休日】 固定休　 年末年始休暇 6日 日曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （GW休み　2日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　283,000円～ 家族手当　（配偶者）10,000円（子）10,000円　2人目以降も10,000円　※上限3万円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 職能給あり　3,000円／件（固定月給とは別で担当件数に応じて支給）上限43件賞与あり　前年度実績 年2回（賞与　年1～2ヶ月分ほど） ▼ 休日 ▼ 固定休　 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　なし 退職金　あり(勤続2年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・初期給与保障制度 ・フレックスタイム制度（入社6ヵ月経過後より適用） ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線桜台 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 桜台駅 徒歩2分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の訪問介護・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪ 【ケアマネジャー募集中】訪問看護ステーションでのケアプラン作成。研修体制が充実！ 給料多め,休み多め,未経験OK,産休・育休,日休み,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限30000円（ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに関わる業務） ・初期給与保障制度 ・フレックスタイム制度（入社6ヵ月経過後より適用） 定年65歳 退職金あり（勤続2年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給252000円～［求人ID：184029］ ▼ 仕事内容 ▼ 老健＜育陽会運営の老健＞でのお仕事です 残業なしで働くことができます、また駅チカなのでアクセスも非常に便利です ・ケアプランの作成 ・要介護認定の更新 ・サービス担当者会議の開催 ・各種委員会への出席 ・施設入所者及び家族の相談、援助など 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方未経験OK介護施設経験者優遇 【勤務時間】 09:00-17:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 固定休　 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （※月1回は土日祝日に勤務頂きます。） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　252,000円～ 給与上限：月給　252,000円 基本給　180,000円 資格手当　25,000円 　（ケアマネジャー）25,000円 住宅手当　（一律支給）17000円 調整手当　（一律支給）25000円 就労手当　5000円 業務手当　0円～7000円 職務手当　0円～10000円 給与支払日　毎月30日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 ※就労手当はその月によって条件が異なります。 ※業務手当、職務手当は業績や経験年数により変動します。賞与あり　前年度実績 年2回・3ヶ月分 ▼ 休日 ▼ 固定休　/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　なし 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 東武鉄道東上線東武練馬 ▼ アクセス ▼ 東武東上線 東武練馬駅 徒歩7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方未経験OK介護施設経験者優遇 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の老健・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、住宅手当あり、産休・育休の求人です♪ 一緒に楽しく働きましょう♪ 未経験OK,住宅手当あり,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備,残業ほぼなし 学歴不問 普通自動車免許尚可 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限30000円 定年65歳 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

石神井クラシック・コミュニティそよ風／施設ケアマネジャー／パート募集！(4999) ▼ 仕事内容 ▼ ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など ＜応募資格＞ 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 ＜給与備考＞ 【時給】1,600円～1,800円 交通費支給（当社規定あり） ※資格・経験等により異なります。 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 ※時間要相談 休憩60分 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 【1日のスケジュール例】 ■08:30　出勤後、メールチェックや連絡事項の確認 ■09:00　事務仕事（電話対応、ケアプランの作成、 　　　　 要介護認定申請などの書類を作成） ■12:00　昼食 ■13:00　入所者の居室を訪れてモニタリング ■15:00　担当者会議（看護師や介護職の担当者同席） ■16:00　事務処理（ケア記録記入、ケアプランの見直し） ■16:00　ミーティング ■17:30　業務終了 ＜休日休暇＞ ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ＜待遇＞ ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） ▼ 休日 ▼ シフト制 ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 待遇 ▼ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 西武鉄道新宿線武蔵関 ▼ アクセス ▼ 武蔵関駅から徒歩で7分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る資格が必要なお仕事です ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給制服あり40代活躍中50代活躍中年齢不問学歴不問シフト制女性活躍中日中のみ勤務可大企業/大手企業社内禁煙友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ★石神井クラシック・コミュニティそよ風(004999/P/ケアマネ)★ 東京都練馬区の介護施設 【石神井クラシック・コミュニティそよ風 】にて、 『ケアマネージャー(日勤パート)』を募集します！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■残業ほぼナシ！ ■武蔵関駅から徒歩7分！ ■日勤のみ♪ ■長くお仕事できる好環境 ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 -- ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。 ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。

【アルバイト・パート】練馬区の生活支援スタッフ（介護福祉士）／夜勤専従／ブランクOK・直行直帰がうれしい訪問介護（時給1,860円以上）［A］ ▼ 仕事内容 ▼ 重い障害や難病などで身体を動かせない方のお宅に訪問し、夜間の見守りケアを行うお仕事です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいがあるご利用者の就寝時の見守りがメインのお仕事になります。 ・就寝時の見守り ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 など 夜間のため基本的には利用者様の就寝を見守るのがほとんど。 ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ ＜将来が見える介護の仕事／ガッツリ稼げるのでフリーターに大人気＞ 【POINT1：続けやすい環境（I・UターンOK／社員登用あり／日払い制度あり／直行直帰）】 こんなこと思ってませんか？ 「夜勤は給与も高いしやってみたいけど、夜勤って体力的に大丈夫かな？」 「結婚式が重なりお金がピンチだから日払いでもらいたい」「直行直帰・Wワークで働きたい」「将来、地元に戻りたい」 当社は日払い制度あり、全国次々に事業所を展開しているので「将来、地元に帰っても仕事を続けたい」と考えている人も安心。 もしやってみて「やっぱり夜勤って合わないな」というときは日勤への転向も相談可能です。まずはあなたのキャリアプランお聞かせください♪ 【POINT2：資格が取れる！】 公的資格である「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を無料で取得可能 医療的ケアのできるワンランク上のヘルパーさんへ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ ◇22:00～／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00～／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00～／ご利用者様起床 ◇8:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ▼ 休日 ▼ 【休日】シフト制、完全週休2日制平日のみ・土日のみOK週1日からOK ▼ 待遇 ▼ 【研修等】 無料の資格取得支援制度あり 研修制度あり 社員登用有 【手当】 各種手当有 交通費一部支給（社内規定有） 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 【その他待遇】 直行直帰OK WワークOK（当社規定あり） 車、バイク通勤可（現場により異なります） 服装・髪型自由 残業なし 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線大泉学園 ▼ アクセス ▼ 「大泉学園駅」が最寄り（西武池袋線） ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可無資格OK（夜勤を含むため18歳以上）詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入40代活躍中大量募集学歴不問ダブルワーク可シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中土日祝のみ勤務可育児休暇あり深夜/早朝勤務扶養控除内第二新卒OK転勤なし研修制度充実資格がとれる・取得支援あり服装自由/髪型自由ベンチャー企業正社員登用あり友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ 【給与】 時給1,860円以上 ※同行時給1,460円／深夜割増分を含む（先輩社員に同行する際はこちらの時給になります。入社後早い方で2週間で独り立ちも可能。） ※交通費一部支給（既定あり） 【収入例】 週1回勤務の場合：1,860円×8時間×4回=5万9,520円 週3回勤務の場合：1,860円×8時間×13回=19万3,440円 【勤務時間・休日】 ＜夜勤＞ ・22:00～翌8:00 ・週1日～OK ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります） ＜休日＞ シフト制、完全週休2日制 平日のみ・土日のみOK ＜休暇＞ 有給休暇 【応募資格】 ■優遇資格 ・介護福祉士 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

石神井クラシック・コミュニティそよ風(011666/J/ケアマネ)の求人情報(W014405782)《ボーナス以外の特別報酬、約24万円の支給実績！》急募！石神井クラシック・コミュニティそよ風/施設ケアマネジャー施設ケアマネジャーとして、ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など ※定員46名【職種】 医療・介護・薬剤（その他医療系）【給与】 1. 月給280,000円/月払い 【月給】280,000円～300,000円 交通費支給（当社規定あり） 特別報酬支給あり（規定あり） ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 計画作成担当者：平均24万（12名平均・最高額98万円） ※2024年6月支給実績 ※資格・経験等により異なります。【応募資格】 【応募資格】 介護支援専門員 【あれば尚可】 ・施設ケアマネジャー経験者 ・普通自動車免許【地域・駅情報】 東京都練馬区石神井台7-16-11 武蔵関駅 徒歩 5分【シフト】 1. 08:30 ~ 17:30 8:30～17:30 ※土日休みは応相談 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内【待遇】 社会保険制度あり 制服あり ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる）

【正社員(日勤のみ)】練馬区で介護福祉士/月給210360円～［求人ID：58016］ ▼ 仕事内容 ▼ デイサービスでのお仕事です 生活相談員業務および介護業務全般 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上（勤務日数が180日以上）ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 【応募資格】 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均30時間 時間外月平均30時間程度 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　210,360円～ 給与上限：月給　210,360円 基本給　180,360円 資格手当　15,000円 職務手当　30,000円～30,000円 賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線桜台 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 桜台駅 徒歩2分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事のどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 株式会社ケアサービスは、東京証券取引所「JASDAQ」上場企業です。 全従業員の幸せを追求するのはケアサービスのトップ方針です！ 未経験OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 定年60歳 再雇用65歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【東京都練馬区】看護多機能の介護職・ヘルパー/契約社員・職員 働きながら無料で「介護職員初任者研修」の資格を取れます！ 専任リクルーターの定期面談あり♪じっくりと相談できます！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給221,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） 【試用期間】 なし 【試用期間の待遇・その他】 なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 契約社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職員（就業促進事業） --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ▼年齢 ・不問 ▼必須資格 ・不問 介護職場への就労を希望する、離職者・事業を廃止した自営業者・学校等を卒業した未就業者等 （本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む） ただし実務者研修と同等以上の資格を有する者は対象外 ▼経験 ・不問 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎専任リクルーターによる定期面談で安心！ ◎東京都以外の方も応募可能です！ ◎研修受講時間も就業時間に含まれます。 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ＜２０２６年１月３１日までにお仕事をしながら介護職員初任者研修または実務者研修を受講、資格取得していただくプログラムです＞ ６カ月間の期間のプログラム終了後は原則ヒューマンライフケアでの継続勤務が可能です。※正社員へのキャリアアップや雇用形態の変更も可能！ ・ご利用者様の食事や入浴排泄の介助・機能訓練、レクリエーション（企画・実行）を行います。 ・記録業務 ・送迎（乗降補助・可能な方は運転をおねがいすることもあります） ・期間内に初任者・実務者研修の受講、資格取得をしていただきます。 （研修受講時間も就業時間に含まれます） デイサービス介護職員は日勤のみのお仕事です。 ご利用者様が楽しく1日を過ごせるよう、お1人おひとりに寄り添い、食事や入浴・機能訓練を行います。 ご利用者様がご自宅からデイサービス施設に通われるため、添乗等の送迎業務も含まれます(運転できる方は運転をお願いすることがあります) ＜デイサービスの一日（例）＞ ※拠点により異なる場合があります。 ※出勤時間は、シフト制か固定勤務制によって異なります。 送迎　車いすも乗車できる専用車ですが、普通車なので安心して運転ができます。 ▼ 利用者様来所　血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック、ご体調の確認、朝の会を実施します ▼ 入浴　リフト浴や広いお風呂での入浴介助 ▼ 昼食 ▼ 口腔ケア ▼ レクリエーション　カラオケや手芸、将棋、麻雀などのしてゆったりと過ごす時もあれば、フラダンスやコーラスなどのイベント、外出レクリエーションもあります。　 また当社独自の「伝統文化レク」「認知症予防プログラム」に力をいれております。 ▼ おやつ ▼ 記録 ▼ 送迎・清掃・清掃 ▼ ミーティング --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 7:00～16:00、9:00～18:00、11:30～20:30（シフト制）※就労時間は拠点・業務シフト等により異なる。 期間中は基本的に夜勤及び残業がありません。終了後継続の場合は必要に応じて夜勤及び残業が発生致します。 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- ・月8～10日休み※年間休日110日 └シフト制（毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます） └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・年末年始 ・有給休暇（初年度10日付与）※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ・社会保険完備 ・交通費規定内支給（上限50,000円/月） └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） ※６カ月の期間終了後、正社員登用の場合以下となります パート雇用の場合は下記とは異なります。 ・賞与年2回（6月・12月） ・昇給年1回（4月） ・社会保険完備 ・交通費規定内支給（上限50,000円/月） └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） ・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給） ・年末年始手当 ・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給） └100,000円（産育休からの職場復帰） └500,000円（保育園・幼稚園入園） └300,000円（小学校入学） └200,000円（中学校入学） └200,000円（高校入学） ・退職金制度（勤続3年以上） ・65歳定年制（再雇用制度あり） ・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター） ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など） ・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり） ・永年勤続表彰制度 ・成功事例報奨金制度 ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給） ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり ★求人の特徴★ #週休2日#年間休日110日以上#社会保険完備#賞与あり#資格取得支援あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#無資格可#未経験可#年齢不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア中村橋の宿 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 東京都練馬区貫井5-10-14 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 西武池袋線「中村橋駅」より徒歩9分 ※車・バイク・自転車通勤OK --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2010年04月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 2,100人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■電話または「応募画面へ進む」ボタンよりご応募下さい。ご応募頂いた施設より、追って連絡致します。 ■連絡が繋がりやすい曜日・時間帯などあればご記入下さい。 ■携帯電話の番号を登録いただきますとＳＭＳでご連絡させていたただくこともございます。 ■原則６カ月以内の再応募はお断りしております。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- ■採用までの流れ 【ステップ１】当サイトより応募またはお電話にて受付（コールセンターによる一次受けになります） 　　↓ 【ステップ２】各施設の担当者（担当者の携帯電話または施設の電話番号）より3営業日以内にご連絡させていただきます。面接のご案内または見学の設定。 　　↓ 【ステップ３】面接にお越しください。 　　↓ 【ステップ４】採用決定！（採否については電話または郵送でご連絡させていただきます） ※結果については面接から7日以内にご連絡致します。 ＼採用担当者より／ 働きながら無料で資格取得できる、東京都就業促進事業対象求人です。 介護職員初任者研修(ヘルパー２級）基礎研修（ヘルパー１級）修了の方も応募可能です。 一緒にサービスをつくり上げ、施設を盛り上げて下さる方、大歓迎！！是非、一度お問合せ下さい♪ --------------------------------- [1]介護職員就業促進事業とは？ 介護人材を増やすことを目的に東京都が行っている事業です。 都内にあるヒューマンライフケアの施設で働きながら就労の一環で無料で介護の資格を取得することができます。 ▼無資格の方⇒介護職員初任者研修 ▼介護職員初任者研修を修了している方⇒介護福祉士実務者研修 [2]資格取得の費用は0円！（自己負担なし） 講座受講日も勤務扱いになるので収入面の心配もありません！ [3]期間満了後も継続して勤務可能！ 介護職員就業促進事業の期間中は最大で6ヶ月間の有期雇用勤務となります。 ヒューマンライフケアでは期間満了後もご本人の適性や勤務評価、事業所の方針をふまえて、正職員やパート社員として次なるキャリアステップに進んでいただく道があります！ [4]様々な介護サービスを運営しているからキャリア成長は無限大！ ヒューマンライフケアでは様々な種類の介護施設を運営しています。 ▼施設を利用して暮らしを支えるサービス ▼自宅での生活を支えるサービス 適性やご希望に応じて様々な選択肢をご用意できるのが当社の魅力。 実際に今では施設長として活躍している方も。アナタの「やってみたい」を全力で応援します！ ≪ヒューマンライフケアでは誰もが安心して活躍できるよう職員の教育に力を入れています≫ [1]採用時研修 [2]新規入職者ノート [3]フォロー体制（1ヶ月に1度は専任リクルーターとの面談を実施。アナタの悩みを希望に真剣に向き合います。） [4]ケアテクニカルマイスター制度 [5]認知症KAIGOマイスター制度 様々な制度を通して、スキルアップを支援いたします！

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給258000円～［求人ID：452463］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です 利用者様の状態・ご家族の要望を伺いケアプラン作成 事業所選定業務 ケアプラン変更時の調整業務 その他付随する業務 ※テレワーク一部導入 ※未経験の方は通常業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 固定休　 夏季休暇 2日 冬季休暇 4日 日曜休み 土曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （リフレッシュ休暇6日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　258,000円～ 給与上限：月給　370,000円 基本給　170,300円～282,300円 資格手当　70,000円 　（ケアマネジャー）70,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月末日支払い 昇給あり　年1回 【ケアマネージャー／未経験】 ・入職1年目 380万円 ・入職5年目 500万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 調整手当は基本給により変動賞与あり　前年度実績 年2回・2.5ヶ月分 ▼ 休日 ▼ 固定休　 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線大泉学園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 大泉学園駅 自転車8分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、土日休みの求人です♪ テレワーク導入♪ライフスタイルに合わせて勤務時間調整も可能♪ 給料多め,未経験OK,土日休み,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備,日休み 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可、通勤手当一部支給 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区で介護福祉士/月給326000円～［求人ID：14245］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です 大泉学園駅から徒歩17分の場所に位置し、バスで通勤する場合にも同駅より乗車6分でバス停から徒歩1分と通いやすい介護付き有料老人ホームです。認知症ケア指導管理士の資格を有した職員を配置しておりますので、スタッフ同士での連携を取りながら利用者への温かいサポートを行うことができます。 ・スタッフの教育、研修担当 ・ホーム長フォロー ・ご入居者様への日常生活ケア ・生活相談員業務あり ・シフトの最終確認 ・レク・安全・事故などの委員会のとりまとめ ・社内の夢プロジェクト実施への企画管理 ・ハッピーレポートなどの社内書類の作成 等 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方チーフ（介護長）職経験半年介護職経験4年以上必須 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均30時間 時間外月平均30時間程度 【休日】 シフト制月8休 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （月8～10日休み 慶弔休暇あり リフレッシュ有給休暇制度あり） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：年収　4,380,000円～月給　326,000円～ 給与上限：年収　4,800,000円月給　381,000円 基本給　205,000円～260,000円 資格手当　17,000円 　（介護福祉士）17,000円 処遇改善手当　14,000円 役職手当　90,000円 皆勤手当　（在籍3年以上）10,000円（在籍3年未満）5,000円 住宅手当　あり 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回（～10,000円／月（前年度実績）） ※能力による ※みなし残業代30時間込 ・モデル給与・ 　 ■介護福祉士保有、各種手当込の場合 　　 月給：331,000円～ 年収：4,382,000円～賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月8休 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線大泉学園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 大泉学園駅 徒歩18分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方チーフ（介護長）職経験半年介護職経験4年以上必須 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 日々のケアに加え管理職候補としてマネジメントも行っていただくため、ホーム長やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます！あなたの資格や経験を活かして、更なる活躍ができる環境です！ 【日勤のみ♪】更なるキャリアアップが目指せるチーフ職！ 給料多め,住宅手当あり,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ※エリア採用（事業所指定不可）を行っている為、通勤1時間半未満で検討します 確定拠出年金 研修あり 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 制服貸与 食事補助 社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等） サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）※サークル費用全額会社負担 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 ※エリア採用（事業所指定不可）を行っている為、通勤1時間半未満で検討します 確定拠出年金 研修あり 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 制服貸与 食事補助 社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等） サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）※サークル費用全額会社負担 定年60歳 再雇用65歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区で介護福祉士/月給340000円～［求人ID：189859］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護＜月給高め☆資格取得支援制度あり♪研修制度が充実◎ITシステムを積極的に導入し、業務の効率化を推進しています！＞でのお仕事です 社員のみなさんがより良い形で仕事をしていただけるよう、 様々な福利厚生で皆様の仕事やプライベートをサポートしていきます！ ・訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わっていただきます。（担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など） ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行います。 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方実務経験3年 【勤務時間】 08:00-20:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均30時間 時間外月平均30時間程度 【休日】 シフト制月8休 年末年始休暇 4日 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり （年末年始休暇　12月31日～1月3日 慶弔休暇） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　340,000円～ 給与上限：月給　355,000円 基本給　238,000円～251,000円 資格手当　11,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月末日支払い 昇給あり　年1回 通信手当　5,000円 地域手当　20,000円 東京居住支援手当　20,000円 固定残業代　46,000円～48,000円 ※筆記試験不合格の場合 サービス提供責任者補佐) 月給310,000円～賞与あり　前年度実績 年2回（600,000円 サ責試験不合格の場合　100,000円～） ▼ 休日 ▼ シフト制月8休 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 西武鉄道新宿線上石神井 ▼ アクセス ▼ 西武新宿線 上石神井駅 徒歩6分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方実務経験3年 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ ケアリッツは関東圏で80以上の訪問事業所を運営している会社です。特にIT技術を利用した業務の効率化を進めており、シフトの作成・登録ヘルパーの希望休調整・記録の集計等をする必要がありません。その分利用者の皆様お一人お一人のために時間を割くことができます。私たちと一緒により良い介護を目指しましょう。 上石神井駅徒歩6分◎訪問介護のサ責業務♪IT技術で業務が効率化されていて働きやすい☆ 給料多め,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続2年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 勤務時間：8:00～20:00の間で実働9時間（シフト制） ※夜勤なし・早番遅番なし 電動自転車貸与 資格取得支援制度あり 出産手当（5万円） インフルエンザ予防接種補助金制度 部活動補助金 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限30000円 勤務時間：8:00～20:00の間で実働9時間（シフト制） ※夜勤なし・早番遅番なし 電動自転車貸与 資格取得支援制度あり 出産手当（5万円） インフルエンザ予防接種補助金制度 部活動補助金 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続2年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給317000円～［求人ID：454651］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です 施設ケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・他部門との連携、調整業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方要経験 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均20時間 時間外月平均20時間程度 【休日】 シフト制月9休 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （フリー休暇　あり（上期7日・下期6日の計13日）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　317,000円～ 基本給　193,000円～ 資格手当　15,000円～20,000円 　（ケアマネジャー）15,000円 　（主任ケアマネ）20,000円 生涯設計手当　55,000円 ベースアップ等支援手当　7,000円 居住費支援特別手当　10,000円 昇給あり　年1回 賞与あり　前年度実績 年1回・1.2ヶ月分（基準額＝基本給＋生涯設計手当＋資格手当＋業務手当 ※業績により変動あり　1.2～1.5ヶ月） ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線中村橋 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 西武新宿線 中村橋駅 【中村橋】徒歩10分 【鷺ノ宮】徒歩11分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方要経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の介護付有料・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、産休・育休の求人です♪ ご入居者様に寄り添ったサービスを常に心がけホスピタリティNo.1を目指す私たちは、様々な職種で新しい人材を求めています。 給料多め,休み多め,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　65歳 再雇用　あり 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限50000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 【福利厚生】 ・社保完備 ・スキルアップ支援金制度（介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士取得支援などを含む） ※正職員50,000円まで負担 ※介護福祉士・実務者研修取得希望の際は100,000円まで負担 ・福利厚生倶楽部（RELOCLUB）あり （例：大型テーマパーク割引チケット、各種レジャー施設優遇等） ・交流会補助金制度あり ・食事補助制度あり ・更衣室有り ・制服貸与 ・確定拠出年金制度（401ｋ）あり ・健康診断・インフルエンザ予防接種会社負担制度あり ・表彰制度あり ・社員割引 ・各種サークル活動あり ・セミナー参加費補助 ・研修制度あり ・施設見学OK ・休憩室あり ・再雇用制度あり ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限50000円 【福利厚生】 ・社保完備 ・スキルアップ支援金制度（介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士取得支援などを含む） ※正職員50,000円まで負担 ※介護福祉士・実務者研修取得希望の際は100,000円まで負担 ・福利厚生倶楽部（RELOCLUB）あり （例：大型テーマパーク割引チケット、各種レジャー施設優遇等） ・交流会補助金制度あり ・食事補助制度あり ・更衣室有り ・制服貸与 ・確定拠出年金制度（401ｋ）あり ・健康診断・インフルエンザ予防接種会社負担制度あり ・表彰制度あり ・社員割引 ・各種サークル活動あり ・セミナー参加費補助 ・研修制度あり ・施設見学OK ・休憩室あり ・再雇用制度あり 定年65歳 再雇用あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給280470円～［求人ID：49037］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料＜平成24年11月OPEN＞でのお仕事です バリューエイジング バリューエイジングとは、自分らしく、ともに生きる年の重ね方。 年を重ねても、その方のご状態に応じて、より健康的に、家族や社会とつながり、一生健康で 明るい人生を送っていただきたい、という思いです。 企業理念「昨日より今日を元気に 今日より明日を元気に」 ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・アセスメントの実施 ・モニタリング ・介護保険請求業務　など 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （リフレッシュ休暇6日　※入社月により減算あり） 有給休暇 あり （6ヶ月経過後） 【給与詳細】 給与下限：月給　280,470円～ 給与上限：月給　330,470円 基本給　160,000円～210,000円 資格手当　35,000円 　（ケアマネジャー）35,000円 処遇改善手当　15,000円 職務手当　25,000円 介護役職手当　～12,000円 ベースアップ加算　12,000円 特定処遇改善手当　12,100円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 時間外手当　21,470円（10時間程度　想定）賞与あり　前年度実績 年2回・2.4ヶ月分（6月、12月※業績により支給） ▼ 休日 ▼ シフト制/介護休暇あり/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・資格取得支援制度あり ・住宅サポート制度あり（遠方からの転居の場合） ・制服貸与 ・誕生日ギフト（カタログから選べます） ・グループ販売割引（ディノス、セシール） ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄有楽町線氷川台 ▼ アクセス ▼ 東京メトロ有楽町線 氷川台駅 徒歩6分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 実務経験や資格をいかしてステップアップしていきたい方にとって、ピッタリの職場です。フジサンケイグループならではの手厚い福利厚生と豊富な手当でしっかりサポート。残業も少なめなのでプライベートも充実！「元気になる介護」に一緒に取り組んでいただける方、ご応募お待ちしております。 福利厚生充実☆安心のフジサンケイグループ運営施設でのケアマネ募集！ 給料多め,未経験OK,住宅手当あり,産休・育休,資格取得支援制度あり,19時まで勤務,社会保険完備 学歴不問 普通自動車免許尚可（AT可） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり　（6ヶ月経過後） ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 ・資格取得支援制度あり ・住宅サポート制度あり（遠方からの転居の場合） ・制服貸与 ・誕生日ギフト（カタログから選べます） ・グループ販売割引（ディノス、セシール） 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区で介護福祉士/月給237000円～［求人ID：8885］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です （サ責）即戦力としてのサービス提供責任者、40名程度のお客様を担当 （サ責候補者）サービス提供責任者の補助をしながらスキルを習得し、サービス提供責任者になるのがミッション、30名程度のお客様を担当 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）のどちらかをお持ちの方要経験介護業務経験 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制月9休 （週休二日制（含むシフト勤務）、特別休暇5日（有休ではない） 2月と6月は月8日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：年収　2,680,000円～月給　237,000円～ 給与上限：年収　4,790,000円月給　287,000円 基本給　155,000円～205,000円 処遇改善手当　42,000円 給与支払日　毎月月日締　当月20日支払い 昇給あり　年1回（能力発揮度評価） 給与詳細 年収 （サ責）3,160,000円～4,790,000円（サ責候補者）2,680,000円～3,140,000円 月給 （サ責）203,000円～307,000円（サ責候補者）202,000円～340,000円 ※基本給＋付加給＋各種手当＋通勤手当（全額）＋残業手当＋介護福祉士資格手当＋主任ケアマネ資格手当＋処遇改善加算手当＋特定事業所加算手当 ジュニアサービスマネージャー 基本給、職務手当①、職務手当②、処遇改善手当、付加給 職務手当　25,000円～40,000円賞与あり　前年度実績 年2回・3.1ヶ月分（（サ責）3.14～5か月分 （サ責候補者）基準給200,000+α） ▼ 休日 ▼ シフト制月9休/ ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 通勤手当　支給なし 就業時間は7～21時の間にて変動有り 福利厚生 退職金制度、雇用保険、労災保険、厚生年金、401K職域個人型制度、健康保険、ベネフィットワン、健診制度、インフルエンザ予防接種一部負担など シニア社員制度（60歳定年後の継続雇用制度有り） ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線練馬 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 練馬駅 徒歩4分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）のどちらかをお持ちの方要経験介護業務経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の訪問介護・サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！19時まで勤務、残業ほぼなし、社会保険完備の求人です♪ 働きやすい環境とやりがいのある職場です！ 19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 PCスキル ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：、通勤手当支給なし 就業時間は7～21時の間にて変動有り 福利厚生 退職金制度、雇用保険、労災保険、厚生年金、401K職域個人型制度、健康保険、ベネフィットワン、健診制度、インフルエンザ予防接種一部負担など シニア社員制度（60歳定年後の継続雇用制度有り） 定年60歳 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区で介護福祉士/月給258672円～［求人ID：430808］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です ◆ご利用者の在宅生活を支えるやりがいのあるお仕事です！ ・訪問者介護サービスの計画立案、書類作成 ・各担当者との意見交換をする会議への参加・記録 ・ヘルパー業務 ・ヘルパーの連絡、シフト調整、育成（サポート・同行など） ・介護保険の請求業務　など （特定加算事業所です。） サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均15時間 時間外月平均15時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （閏年を除く2月は8公休） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　258,672円～ 給与上限：月給　258,672円 基本給　173,672円 資格手当　10,000円 　（介護福祉士）10,000円 役職手当　5,000円 勤労給手当　30,000円 職務調整給　3,600円 住宅手当　10,000円（規定あり） 勤務地調整手当　40,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回（500円～8,000円／月） 賞与あり　前年度実績 年2回・2.2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 西武鉄道新宿線武蔵関 ▼ アクセス ▼ 西武新宿線 武蔵関駅 徒歩10分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 【未経験者向けサービス提供責任者研修】当社独自の研修を通じてしっかりサポートします。 ＡＬＳＯＫグループの「かたくり」で、サービス提供責任者としての一歩を踏み出してみませんか。 給料多め,未経験OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備 学歴不問 必要スキル基本的なＰＣ操作 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　65歳 再雇用　78歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限50000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ※昇給・賞与は会社業績による ※ＡＬＳＯＫの福利厚生制度など利用可 ※制服貸与 ※埼玉版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限50000円 ※昇給・賞与は会社業績による ※ＡＬＳＯＫの福利厚生制度など利用可 ※制服貸与 ※埼玉版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 定年65歳 再雇用78歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/年収3120000円～［求人ID：197529］ ▼ 仕事内容 ▼ 居宅でのお仕事です ・ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで） ・各帳票作成 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ・社内外の研修、会議への参加 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 日曜休み 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （閏年を除く2月は月8日休 慶弔休暇） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：年収　3,120,000円～ 給与上限：年収　3,600,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月15日支払い 昇給あり　年1回 年俸制 月額　260,000円～300,000円 固定残業代　46,540円～53,700円賞与なし　 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線石神井公園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 石神井公園駅 バス4分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の1つで、ライフステージが変わっても働き続けられる職場です。また、スタッフの成長と自己実現を後押しするため、幅広いキャリアパスを用意しています。全国に様々なサービスを展開している当社だからこそ実現できる柔軟なキャリアをぜひ歩んでください。 産休・育休取得実績100％☆日曜日定休！福利厚生充実◎320以上の事業所を展開する大手、ALSOKグループ☆ 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　65歳 再雇用　73歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限50000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 退職金（企業型確定拠出年金）　勤続年数不問 研修制度 社員割引 社員持ち株会制度 報奨金制度 定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助 ALSOKグループの福利厚生制度（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等　例：自動車保険　最大32.5％割引） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可応相談、通勤手当月上限50000円 退職金（企業型確定拠出年金）　勤続年数不問 研修制度 社員割引 社員持ち株会制度 報奨金制度 定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助 ALSOKグループの福利厚生制度（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等　例：自動車保険　最大32.5％割引） 定年65歳 再雇用73歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【パート(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/時給1500円～［求人ID：179476］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です 季節に合わせた行事や外部のボランティアを招いての踊りや演奏等余暇時間の充実に力を入れています☆毎日15時には手作りのおやつを提供しています！職員の介護技術を高める為定期的に研修を実施しています！育児休暇、介護休暇取得実績あり◎世帯主の場合は社内規定に基づき住宅手当の支給も受けられます☆ ケアマネジャー業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャーをお持ちの方 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：時給　1,500円～ 昇給あり　年1回（業績による） 賞与なし　 ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線練馬高野台 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 練馬高野台駅 徒歩16分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャーをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の介護付有料・ケアマネジャー・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪ ケアマネ非常勤求人☆時給1,500円～☆現場業務なし！ 給料多め,未経験OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備,残業ほぼなし 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 定年65歳 再雇用70歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】練馬区で介護福祉士/月給272500円～［求人ID：424649］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料＜業界最大手ベネッセ運営＞でのお仕事です 200以上の高齢者向けホームを全国展開、社員が「安心して、長く、働きやすい」職場づくりを目指して、さまざまな福利厚生・各種制度を用意しています ご入居者様の介護・生活支援 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン（ケアプラン）の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方要経験 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 16:00-10:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （前期特別休暇　3日 後期特別休暇　3日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　272,500円～ 給与上限：月給　328,000円 基本給　162,500円 資格手当　21,500円 　（介護福祉士）21,500円 夜勤手当　5,000円／回・5回／月 処遇改善手当　12,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 地域調整手当　35,000円～40,000円 処遇改善支援手当　9,000円 特別勤務地手当　20,000円　※該当ホームのみ 特別勤務地加算手当　5,500円～35,500円　※該当ホームのみ 特定加算介福手当　（介護福祉士）2,500円～12,500円　※エリアによって異なる 保育手当　10,000円　※該当者のみ 年末年始手当　あり 社内専門資格手当　（介護技術）10,000円（認知症）10,000円（事故の再発防止）10,000円賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/介護休暇あり/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　75歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　あり 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 福利厚生 ・育児支援制度 ・ベネッセグループ共済会　※正社員および週30時間以上契約のパート職のみ加入対象 ・進研ゼミ割引受講制度　※小学・中学・高校講座ほか ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線石神井公園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 石神井公園駅 徒歩17分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方要経験 ▼ アピールポイント ▼ 寮/社宅/住み込み高収入昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり研修制度充実社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えていただきました。その蓄積を新たなサービスへと活かしています。 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ 産休・育休,寮あり,社会保険完備 学歴不問 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス（介護型）・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が8年以上の方 ◆社員寮：単身用 あり（自己負担月3万円）、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給（自宅から勤務地まで2km以上ある場合のみ） 福利厚生 ・育児支援制度 ・ベネッセグループ共済会　※正社員および週30時間以上契約のパート職のみ加入対象 ・進研ゼミ割引受講制度　※小学・中学・高校講座ほか 定年65歳 再雇用75歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区でリハビリ職/月給250000円～［求人ID：438018］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です 入居者様へのリハビリ業務全般 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　250,000円～ 給与上限：月給　250,000円 基本給　25,000円～250,000円 住宅手当　（世帯主）10,000～20,000円（家賃4.5万円以上の賃貸のみ） 家族手当　5,000円（被扶養配偶者）、3,500円／人（18歳以下1子～3子） 給与支払日　毎月25日締　翌月10日支払い 昇給あり　年1回（3000） 賞与あり2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　あり 退職金　あり(勤続5年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可　無料駐車場あり 通勤手当　全額支給 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線大泉学園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 大泉学園駅 徒歩23分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の介護付有料・機能訓練指導員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪ サニーライフ西大泉での機能訓練指導員業務 給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 （柔道整復師）学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可　無料駐車場ありバイク可能、通勤手当全額支給（公共交通機関使用時全額負担　車、バイク通勤時10,000円支給） 定年65歳 再雇用あり 退職金あり（勤続5年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】練馬区で介護福祉士/月給241800円～［求人ID：435376］ ▼ 仕事内容 ▼ デイサービスでのお仕事です デイサービスの相談員のお仕事です。 ・ご利用者及びご家族との生活相談業務 ・通所介護のサービス計画書等帳票作成 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・一般介護事務 ・介護業務 ・送迎業務 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上（勤務日数が180日以上）ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方デイサービス経験送迎できると尚可 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制月9休 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （閏年を除く2月は8休 介護休業取得実績　あり） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　241,800円～ 給与上限：月給　241,800円 基本給　170,000円 勤労給手当　30,000円 役割資格手当　11,500円 勤務地調整手当　20,000円 職務調整手当　10,300円 住宅手当　10,000円／月（規定あり） 処遇改善加算・ベースアップ加算　あり 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回（500円～8,000円／月） 賞与あり　前年度実績 年2回・2.2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　78歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限50000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 埼玉県版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 昇給賞与は会社業績による 制服貸与あり 「子育てサポート企業（くるみん取得）」です。 確定拠出年金、財形貯蓄 ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線大泉学園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 大泉学園駅 徒歩15分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方デイサービス経験送迎できると尚可 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区のデイサービス・生活相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、産休・育休の求人です♪ 幅広い年齢層が活躍◎育児介護と両立されている方が多数☆ 給料多め,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可マイカー通勤相談可能、通勤手当月上限50000円 埼玉県版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 昇給賞与は会社業績による 制服貸与あり 「子育てサポート企業（くるみん取得）」です。 確定拠出年金、財形貯蓄 定年65歳 再雇用78歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】練馬区の医療介護スタッフ（介護福祉士）／日勤のみ／厚待遇・休暇充実／訪問介護（月給294,000円以上）［J］ ▼ 仕事内容 ▼ 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『日中の見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ・生活介助： 家事援助 ・身体介護： 入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ ＜無料で資格取得・続けやすい職場3種の神器／未来がある業種＞ 【POINT1：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 【POINT2：2025年に介護需要がUP！！学び・働くなら今！！】 2025年に団塊の世代が75歳を迎え、全人口の18.1%が後期高齢者になるとされています。（65歳以上は全人口の30.3％予想） 介護サービスのニーズが高まる一方で、深刻な介護人材不足に陥ると予測されています。 だからこそ！！！介護を学び、働くなら今です！ 【POINT3：無料で取れる公的資格】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。 ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ※介護保険サービスを提供する事業所の場合は家事代行などのお仕事が含まれるケースもあります ▼ 休日 ▼ 【休日】シフト制、完全週休2日制 ▼ 待遇 ▼ 【研修等】 資格取得支援制度あり 【手当】 昇給：年1回 賞与：年2回 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 勤続手当あり その他、各種手当 【その他待遇】 産休・育休制度（取得実績有り） 交通費全額支給 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線豊島園 ▼ アクセス ▼ 「豊島園駅」が最寄り（都営大江戸線） ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可無資格OK詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中大量募集学歴不問シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中育児休暇あり第二新卒OK転勤なし研修制度充実資格がとれる・取得支援あり服装自由/髪型自由ベンチャー企業友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ 【給与】 月給29.4万円～36.9万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給23万円～になる場合がございます。 （保有資格・経験等により変動） ※居住支援特別手当含む 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 　無資格・未経験／月収23万円 ［半年～1年］ 　実務者研修取得／月収28.9万円 ［入社1年～2年半］ 　サービス提供責任者／月収32.4万円 ［入社2年半］ 　マネージャー／月収40万円以上 ※経験・能力等を考慮。 【勤務時間・休日】 ＜日勤＞ 8:00～21:00 ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※完全週休2日制・シフト制（希望休あり） ＜休日＞ シフト制、完全週休2日制 ＜休暇＞ 有給休暇 バースデー休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 【応募資格】 ■優遇資格 ・介護福祉士 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

練馬谷原ケアパークそよ風(014605/P/作業療法士)のアルバイト・パート・求人情報 練馬谷原ケアパークそよ風/有料老人ホーム/作業療法士/パート募集！ 東京都練馬区にある介護施設 【練馬谷原ケアパークそよ風】にて 『作業療法士』を募集します！ 新しい施設のため、 全員で一緒に仕事を覚え、進めていくことができます。 創造力のある方、やりたいものがある方大歓迎です！ 一緒に施設を作っていってくれる方お待ちしています♪ □□働きやすさに自信あり！□□ ■週1日4時間から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【募集職種】 資格必須の作業療法士 【仕事内容】 ご利用者様やお客様の機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・リハビリテーション・通院介助 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給1,600円～ 各種手当あり 【時給】1,600円～1,800円 交通費規定支給 ※資格・経験等により異なります。 【勤務地】 東京都練馬区谷原1-15-25 【最寄駅】 練馬高野台駅 徒歩20分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 8時30分～18時0分（シフト制） 1日0時間 週0日から応相談 8:30～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 ※上記時間帯で4時間以上 ※曜日固定は応相談 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 変形労働時間制(1日実働8時間以内) 【9:00-13:00の4時間業務の場合】 ■09:00　出勤、申し送り 　　　　出勤時に介護スタッフや看護師からご入居者様の申し送りを受けます。 ■09:30　個別機能訓練 　　　　デイ・ショートのご利用者様・ご入居者様に対し、訓練を行います。デイ・ショートでは個別の他に小集団訓練も実施しています。 ■12:00　記録・計画作成 　　　　実施した訓練の記録を記入します。 ■13:00　業務終了・退勤 ※シフトによって就業時間は異なります。 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 シニア応援(50代以上) 【応募資格】 学歴不問 【応募資格】 作業療法士 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、交通費支給 自転車通勤ＯＫ 【特徴】 バイク通勤OK 【求人番号】 J01169485 (A03) 【PRポイント】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー、専門職・専門サービス、その他専門職・専門サービス ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 練馬谷原ケアパークそよ風(014605/P/作業療法士) 【選考プロセス】 【ステップ１】 『"今すぐ応募する"ボタン』よりご応募ください。 ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 　　　↓ 【ステップ２】 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 　　　↓ 【ステップ３】 面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 　　　↓ 【ステップ４】採否決定 ※面接結果は1週間以内に通知いたします ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。 【面接場所】 東京都練馬区谷原1-15-25  ※勤務地と同じです

【アルバイト・パート】練馬区の生活支援スタッフ（介護福祉士）／日勤のみ／ブランクOK・直行直帰がうれしい訪問介護（時給1,510円以上）［B］ ▼ 仕事内容 ▼ 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『日中の見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ・生活介助： 家事援助 ・身体介護： 入浴・食事の介助 ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ ＜将来が見える介護の仕事／しっかり稼げて・残業がないから予定も立てやすいフリーターに大人気＞ 【POINT1：続けやすい環境（I・UターンOK／社員登用あり／日払い制度あり／直行直帰）】 こんなこと思ってませんか？ 「アルバイトでやってみて会社も仕事もよかったら社員になりたい」 「結婚式が重なりお金がピンチだから日払いでもらいたい」「ネイルや髪色、オシャレしたいけど介護だから無理でしょ？」 「夜勤は嫌だ、残業なし・直行直帰・Wワークで働きたい」「将来、地元に戻りたい」 当社は社員登用あり、日払い制度あり、一部規定はありますがオシャレもOK、全国次々に事業所を展開しているので「将来、地元に帰っても仕事を続けたい」と考えている人も安心。 まずはあなたのキャリアプランお聞かせください♪ 【POINT2：資格が取れる！】 公的資格である「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を無料で取得可能 医療的ケアのできるワンランク上のヘルパーさんへ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ※介護保険サービスを提供する事業所の場合は家事代行などのお仕事が含まれるケースもあります ▼ 休日 ▼ 【休日】シフト制、完全週休2日制平日のみ・土日のみOK週1日からOK ▼ 待遇 ▼ 【研修等】 無料の資格取得支援制度あり 研修制度あり 社員登用有 【手当】 各種手当有 交通費一部支給（社内規定有） 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 【その他待遇】 直行直帰OK WワークOK（当社規定あり） 車、バイク通勤可（現場により異なります） 服装・髪型自由 残業なし 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線豊島園 ▼ アクセス ▼ 「豊島園駅」が最寄り（都営大江戸線） ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可無資格OK詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入40代活躍中大量募集学歴不問ダブルワーク可シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中土日祝のみ勤務可日中のみ勤務可育児休暇あり扶養控除内第二新卒OK転勤なし研修制度充実資格がとれる・取得支援あり服装自由/髪型自由ベンチャー企業正社員登用あり友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ 【給与】 時給1,510円以上 ※同行時給1,170円／深夜割増分を含む（先輩社員に同行する際はこちらの時給になります。入社後早い方で2週間で独り立ちも可能。） ※交通費一部支給（既定あり） 【収入例】 週1回勤務の場合：1,510円×8時間×4回=4万8,320円 週3回勤務の場合：1,510円×8時間×12回=14万4,960円 週5回勤務の場合：1,510円×8時間×20回=24万1,600円 【勤務時間・休日】 ＜日勤＞ 8：00～22：00の間で8時間勤務（休憩1時間） 週1日～OK ／ 夜勤なし ＜勤務時間例＞ ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・10:00～19:00 その他、勤務時間多数あり ※訪問先により時間は前後します。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります） ＜休日＞ シフト制、完全週休2日制 平日のみ・土日のみOK ＜休暇＞ 有給休暇 【応募資格】 ■優遇資格 ・介護福祉士 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

そよ風定期巡回　えごたの森／主任ケアマネジャー(100179) ▼ 仕事内容 ▼ ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ＜応募資格＞ 【下記資格をお持ちの方】 主任介護支援専門員 ＜給与備考＞ 【月給】375,000円～ 交通費支給（当社規定あり） ※資格・経験等により異なります。 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし ＜休日休暇＞ ■年間休暇124日！ （年間休日107日+リフレッシュ休暇17日※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動） ■有給休暇(法定通り) ＜待遇＞ ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆昇給あり(年1回) ◆交通費全額支給 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ▼ 休日 ▼ 法定通り ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 待遇 ▼ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線練馬 ▼ アクセス ▼ 練馬駅から徒歩で20分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る資格が必要なお仕事です ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給制服あり昇給あり40代活躍中50代活躍中年齢不問学歴不問シフト制女性活躍中日中のみ勤務可大企業/大手企業社内禁煙友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ★そよ風定期巡回 えごたの森(100179/J/主任介護支援専門員)★ 東京都練馬区にある介護施設 【そよ風定期巡回　えごたの森】にて 『主任介護支援専門員』を募集します！ 【既存職員のやりがい実感率91%！】 24時間365日ご利用者のご自宅を訪問し、食事、入浴、排泄など介助全般を行います。 半径2km圏内に限定し登録していただいている ご利用者様10名~15名を24時間定期的に訪問する巡回型訪問介護です 《利用者様から「家に帰りたい」という声を訊きませんか？》 73.5% の人が 「自宅」での介護を希望されています。※厚生労働省データ参照 利用者様が望む場所での介護を一緒にしませんか？ 『定期巡回』とは？？ ・事業所から10分圏内のご利用者宅への 巡回型訪問介護です！ 移動は電動自転車で楽々♪ 自宅にいながら必要な介護が受けられる 新しい介護サービスです！ ・会員数には制限を設け、 無理のない範囲で 安心して業務に取り組めます！ □□働きやすさにも自信あり！□□ ■年間休暇120日以上！ ■日勤のみ！ ■残業少なめ♪ ■無理なシフトは組みません！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 -- ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。 ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。

【正社員(日勤のみ)】練馬区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給250000円～［求人ID：83864］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です 総合介護事業の「未来設計」は、ご高齢者が安心・快適に暮らしていける環境を提供します。◆街路樹と緑の公園に恵まれた閑静な住宅街に位置する、介護付有料老人ホーム。◆社会保険完備◆入社研修制度、マイスター研修制度、キャリアパスなど各種研修制度を設け、1人1人を丁寧にサポートします♪ ・有料老人ホームでのケアプラン作成 ・ご入居者様、ご家族様との面談等　 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方要経験 【勤務時間】 09:30-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制月8休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　250,000円～ 給与上限：月給　350,000円 基本給　180,000円～200,000円 資格手当　30,000円 調整手当　40,000円～120,000円 昇給あり 賞与あり　前年度実績 年2回 ▼ 休日 ▼ シフト制月8休 ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続5年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 西武池袋・豊島線大泉学園 ▼ アクセス ▼ 西武池袋線 大泉学園駅 徒歩10分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方要経験 ▼ アピールポイント ▼ 高収入昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 東京都練馬区の介護付有料・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！産休・育休、19時まで勤務、社会保険完備の求人です♪ 真心と独自のスタイルで質の高い有料老人ホームの提供を心掛けています。当老人ホームスタッフは若い方を中心に頑張っています。 産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限30000円 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続5年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】