検索結果4件 ／ 平均時給3,146円
株式会社ハート介護サービス
シフトワークス
医療・介護・薬剤／介護・看護
東京都 練馬区 / 新桜台駅
時給 1,550円
アルバイト・パート
仕事内容ハート介護サービス江古田の求人情報(W013169552)登録ヘルパーのお仕事！ 主婦（夫）、シニア活躍中 かけもちも歓迎です！練馬区◆◆◆仕事内容◆◆◆
江古田・桜台、小竹町・長崎周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスを行って頂きます。
●身体介護(食事、入浴、排泄、通院などの介助)
●生活援助(調理、掃除、洗濯、買い物などの家事代行)
同行訪問や、定期的な研修も行っていますので、未経験・ブランクありの方にも安心して働いて頂けます。
★初めての方でも安心の環境です！★
資格が前提となるお仕事ですが、これからこの業界で働いてみたいという方には格安の学校紹介や資格取得の援助も行いますので、お気軽にお問い合わせ下さい。フリーターや長期アルバイトの方歓迎。60歳以上から始める方も多数います。
友達と応募OK、夜職→昼職も◎【職種】
医療・介護・薬剤（介護・看護）【給与】
1. 時給1,550円/月払い
身体介護2150円、生活援助1550円（処遇改善手当込）、毎月月末締め翌２５日払い
【研修】初回勤務のみ。同待遇。必ず初回は先輩ヘルパーが同行訪問致します。
移動手当75円/件（自家用自転車持ち込みの場合）
実務者研修、+20円、介護福祉士+50円
土日200円UP【応募資格】
ヘルパー２級、初任者研修以上必須。【地域・駅情報】
練馬区小竹町2-50-4 第二コーポ姫１Ｆ
新桜台駅 徒歩 4分【シフト】
1. 09:00 ~ 18:00
週１回１時間～でもOK・沢山働きたい方もご相談ください。【待遇】
労災完備
社会保険完備（雇用・労災）、原付手当、年２回寸志、正社員登用、研修会・親睦会
株式会社モード・プランニング・ジャパン
workgate
正看護師・准看護師
東京都 練馬区 / 新桜台駅
月給 295,832円～335,368円
その他
仕事内容新桜台駅徒歩5分★正看護師★老健★常勤★残業少なめ
▼ 仕事内容 ▼
〇介護老人保健施設での介護業務全般
ご利用者様の状態や目標に合わせたケアサービスを行います。
【休日休暇】
4週8休年次有給休暇、育児休暇、看護休暇
【勤務時間】
・8:30～17:30
・17:00～翌9:00
【アクセス】
西武有楽町線 新桜台駅 徒歩5分
▼ 休日 ▼
4週8休
▼ 待遇 ▼
【福利厚生】再雇用制度
【諸手当】
・通勤手当支給あり(上限30,000円)年2回（昨年度実績3.2ヶ月）
▼ 最寄り駅 ▼
西武有楽町線新桜台
▼ アクセス ▼
西武有楽町線 新桜台駅 徒歩5分
▼ 応募資格 ▼
年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師 ・62歳まで（定年63歳までのため）
▼ アピールポイント ▼
育児休暇あり駅近（5分以内）
▼ 特記事項 ▼
〇有楽町線：新桜台駅より徒歩5分と駅チカの施設です。
〇離職率が低く長く働ける環境があります！
〇研修制度がしっかりしており、技術や知識を身に着けることができます♪
〇とても貴重な求人のためお早めにご応募ください！
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
株式会社モード・プランニング・ジャパン
workgate
正看護師・准看護師
東京都 練馬区 / 新桜台駅
年俸 4,328,000円
その他
仕事内容正看護師★日勤常勤★大手有料老人ホーム★練馬区★研修制度充実で安心★
▼ 仕事内容 ▼
■介護付有料老人ホームでの看護業務
・定員：56室/56名
・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応）、健康管理全般（常態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等）、薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等）、主治医の指示に基づく在宅医療処置、生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携
・ご家族との信頼関係づくり（ケアプラン、ターミナルケア）
・介護スタッフとの情報交換（協力、支援）
・申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等
・看護師：常勤3名、非常勤5名
・看護師体制：3～4名体制
【休日休暇】
4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休)有給休暇（4/1～9/30迄に入社：10日付与、10/1～11/30迄に入社：5日付与、12/1～2/2迄に入社：3日付与）、夏・冬季休暇各3日
【勤務時間】
9:00～18:00
【アクセス】
西武有楽町線「新桜台駅」徒歩4分
西武池袋線「江古田駅」徒歩10分
【待遇】
【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備
・財形貯蓄制度
・保養所
・社員割引
・フィットネスクラブ
・グループ共済（医療機関診察代・薬代の援助等の制度がご利用頂けます）
・資格取得支援制度
・育児時間短縮勤務制度（小学3年生迄適用）
・慶弔見舞金
・退職金:勤続3年以上で支給
【諸手当】
賞与あり,昇給あり
・年末年始手当：3,000円/日（12/30～1/3）
・保育手当：10,000円（保育園に通うお子様1名あたり）
・介護支援専門員資格手当：5,000円年2回・2ヵ月（前年度実績による）
▼ 休日 ▼
4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休)
▼ 待遇 ▼
詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください
▼ 最寄り駅 ▼
西武有楽町線新桜台
▼ アクセス ▼
西武有楽町線「新桜台駅」徒歩4分西武池袋線「江古田駅」徒歩10分
▼ 応募資格 ▼
年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験3年以上
▼ アピールポイント ▼
昇給あり日中のみ勤務可研修制度充実駅近（5分以内）
▼ 特記事項 ▼
◆大手株式会社グループが運営する有料老人ホームです。
◆大手法人運営で教育体制が充実しています。
◆福利厚生も充実！
◆居室数56名の中規模のホームになります。
◆2024年8月から理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍し多職種と連携しご入居者様のやりたいをあきらめないホームを目指します！
◆日勤のみでオンコールはありません。
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
株式会社モード・プランニング・ジャパン
workgate
正看護師・准看護師
東京都 練馬区 / 新桜台駅
年俸 4,517,300円～5,000,000円
その他
仕事内容新桜台駅徒歩4分★正看護師★訪問診療★常勤★年収450万円～★運転・コールなし
▼ 仕事内容 ▼
◆訪問診療における看護業務全般
＜訪問診療同行業務＞（居宅、施設）
・診療補助
・カルテ入力
・患者・家族とのコミュニケーション
・ケアチームとの情報共有
・医療物品等の管理
・各種書類"&"作成
※運転業務は無し（診療アシスタントまたはドライバーが対応）
■地域連携業務
・新患相談、受入業務（インテーク、初診前の事務手続き等）
・スケジューリング
・基幹病院との病診連携業務
・地域のケアマネジャー、包括支援センターに対する窓口、連携業務
・退院前カンファレンス、サービス担当者会議への参加
・その他、勉強会等の地域活動の企画、開催
＜診療同行業務における1日の流れ＞※イメージ
9:00 朝礼
前日及び夜間対応患者さんの申し送り
当日訪問する患者さんの情報共有・診療方針の相談
9:30～12:00 診療同行
診療サポート、施設のカンファレンス等にも参加
12:00 お昼休憩
13:00～17:00 診療同行
17:00 院内での事務作業、翌日の準備、ミーティング
18:00 退勤
【休日休暇】
4週8休以上シフト制
※平日（月～金）の祝日は原則勤務となります。（振替休日あり）
※土日は月1～2回程度の勤務あり（出勤した場合は振替休日あり）パワーアップ年休（3～7日）、年末年始休暇（12/29～1/3プラス12/1～1/31までの間で1日）、
【勤務時間】
9:00～18:00
【休日/休暇】
4週8休以上シフト制
※平日（月～金）の祝日は原則勤務となります。（振替休日あり）
※土日は月1～2回程度の勤務あり（出勤した場合は振替休日あり）
【アクセス】
新桜台駅（西武有楽町線）徒歩4分
小竹向原駅（東京メトロ副都心線/東京メトロ有楽町線/西武有楽町線）徒歩9分
【待遇】
【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備
・交通費支給（上限50,000円）
・家族手当：0歳～18歳の高校卒業まで、扶養するお子様について家族手当を支給(支給規程あり)
・育児休暇制度：完備。復職後は小学校入学前までの育児時短制度あり
・福利厚生制度：（株）イーウェルによる会員制福利厚生制度WELBOX加入
【諸手当】
賞与あり,資格手当あり
・土日出勤手当：5,000円/日年2回（昨年度実績2ヶ月）
▼ 休日 ▼
詳細は仕事内容欄【休日/休暇】をご参照ください
▼ 待遇 ▼
詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください
▼ 最寄り駅 ▼
西武有楽町線小竹向原
▼ アクセス ▼
詳細は仕事内容欄【アクセス】をご参照ください
▼ 応募資格 ▼
年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師・臨床経験3年以上 ・PC、チャットツール操作のできる方
▼ アピールポイント ▼
交通費別途支給シフト制日中のみ勤務可駅近（5分以内）
▼ 特記事項 ▼
★多数の訪問診療クリニックを運営している法人です。
★嬉しい年間休日130日♪
★土日もお休みできます！
★日勤のみで年収450万円以上！
★オンコールなし！
★ドライバーさんがいるので運転なし！
★教育制度もしっかり整っていますので、在宅看護未経験の方も安心です！
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
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