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  • エリア

    大田区

  • 仕事内容

    訪問介護・看護/ホームヘルパー

  • 給料

    給与区分
    給与
  • 勤務時間帯

    指定なし

  • こだわり
    条件

    指定なし

  • フリー
    ワード

北千束駅訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給2,786

北千束駅で人気のお仕事

ライフワンズ株式会社
workgate

無資格(ホームヘルパー資格不要)

仕事内容

【正社員(日勤のみ)】大田区でホームヘルパー(資格不要)/月給215400円~[求人ID:15997] ▼ 仕事内容 ▼ 訪問入浴でのお仕事です 入浴介助などのヘルパー業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級~3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分 【休日】 シフト制 日曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり (リフレッシュ休暇 6日間(上期3日、下期3日)) 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 215,400円~ 給与上限:月給 230,400円 基本給 180,400円 資格手当 15,000円  (介護福祉士)15,000円 処遇改善手当 10,000円 職務手当 25,000円 住宅手当 あり 家族手当 あり 給与支払日 毎月20日締 当月末日支払い 昇給あり 年1回 ※基本給にはライフデザイン手当55,000円(確定拠出年金費用)を含む賞与あり 前年度実績 年2回(規程に応じて支給) ▼ 休日 ▼ シフト制/日曜休み/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東急大井町線北千束 ▼ アクセス ▼ 東急大井町線 北千束駅 徒歩2分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 株式会社ケアサービスは、東京証券取引所「JASDAQ」上場企業です。 全従業員の幸せを追求するのはケアサービスのトップ方針です! 無資格可,未経験OK,住宅手当あり,産休・育休,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 65歳 再雇用 70歳まで 退職金 あり 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 不可 通勤手当 全額支給 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし ・旅行・ホテル等割引サービス、EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口)、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等) ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン(NCCU)に加入 ・組合費として所定内給与(通勤手当を除く)の1.5%を毎月控除 (500円未満は控除なし、最高3,000円) ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤不可、通勤手当全額支給 ・旅行・ホテル等割引サービス、EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口)、 ・資格取得奨励制度、退職金制度、産休・育休制度、従業員持株会制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続、改善提案、各キャンペーン等) ・確定拠出年金制度 ・入社と同時に「日本介護クラフトユニオン(NCCU)に加入 ・組合費として所定内給与(通勤手当を除く)の1.5%を毎月控除 (500円未満は控除なし、最高3,000円) 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

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訪問介護・看護/ホームヘルパー

のアルバイトについて
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訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事とは

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、高齢者や障がい者の方々に自宅での生活を支援する重要な職業です。具体的には、食事や入浴の介助、日常生活の手伝い、健康状態の観察、医療行為などを行います。利用者の方々が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるようにサポートすることが主な役割です。パートやアルバイトとしてこの仕事を始める際には、まず利用者とのコミュニケーションを大切にすることが求められます。信頼関係を築くことで、より良い支援を行うことができます。また、専門知識や技術は最初から全て身につける必要はありません。研修やOJTを通じて学んでいくことができるので、未経験でも安心してください。ぜひ、お仕事を通じて多くの方々と触れ合い、充実感を得られる素晴らしい経験をしてほしいと思います。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの将来性

訪問介護・看護、ホームヘルパーの仕事は将来性が非常に高い分野です。日本は急速に高齢化が進んでおり、これに伴い介護サービスの需要も増加しています。今後も多くの高齢者が自宅での生活を希望するため、訪問介護はますます重要な役割を担うことになります。また、国の政策も在宅介護を推進しており、介護職の需要は確実に伸びると予測されています。さらに、地域密着型のサービスやデジタル技術の導入により、新しいサービス形態も出現しています。このような背景から、訪問介護や看護のスキルを身につけることは、これからのキャリア形成において非常に有利になるでしょう。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事のツラさとメリット

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、他の職業と比較して特有の辛さがありますが、同時に大きなメリットも存在します。まず、体力的には、移動と多様なタスクが必要ですので、肉体的な疲労感を感じることもあります。また、利用者の方々の健康状況に関わるため、状況によっては精神的なストレスを感じることもあるでしょう。一方で、この仕事の大きなメリットは、利用者から感謝の言葉を直接受け取ることで、非常にやりがいを感じられる点です。人生の最後を迎える方々に寄り添い、その方々の生活を支えることは、何物にも代えがたい経験です。また、シフトの柔軟性があるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方がしやすい点も魅力となっています。このように、訪問介護・看護の仕事はキツい部分もありますが、その分得られる充実感ややりがいは非常に大きいのです。

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