バイト探しはあるバイ
| 管理者・施設長・ホーム長/東京都世田谷区大蔵/ガーデンテラス砧公園/正社員 |
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| 月給 300,000円 ~ 460,000円 |
| 支払い形態月給 給与下限額300,000円 給与上限額460,000円 |
| その他 |
| 【ガーデンテラス砧公園で管理者・施設長・ホーム長(正社員)を募集中!】 ガーデンテラスについて 安全性はもちろん、デザイン性も大切にした住空間と、行き届いた質の高い接遇を提供すべく『ホテルのような住空間とおもてなし』をテーマとして高齢者の為の住まいを運営しています。 2021年2月オープン定員67名のサービス付き高齢者住宅です。 やわらかな陽差しを映す、木漏れ日の散策路。そよぐ風にささやく、緑のさざめき。 広大な敷地が四季を描く砧公園。この美しき都市の杜を庭に、その緑に連なる住まいがサービス付き高齢者向け住宅ガーデンテラス砧公園です。 【母体の安定感は抜群です!】 旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。 グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、オンリーワンの福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。 【研修制度が充実しています!】 ・研修センターもあり、入職後は2日間、研修センターでガーデンテラスの介護のやり方を学ぶことができます。配属後、介護のやり方で悩んでも、研修センターの講師の方が教えてくれるので安心です。 ・ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。 【利用者様のためも。スタッフの意見を取り入れてくれる会社です!】 ・月に1回、社員会議で施設を良くするためのサービス提案しており、これまで音楽療法や訪問ネイル、ドッグセラピー、リハビリ器具の導入など、スタッフからの意見を吸い上げ利用者様のため色々なサービスを始められています! 【募集職種】 管理者・施設長・ホーム長 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅における介護兼管理者業務 自社運営の高齢者住宅内に併設する介護事業所に所属し、 ご入居者さまに対して介護サービス(訪問介護・デイサービス) を提供していただきます。 食事介助(食事のお手伝い、配膳、声かけ、見守り) 入浴介助(洗髪、洗顔、体洗い補助、衣類の着脱補助) 排泄介助(オムツ交換、トイレへの誘導、見守り) 施設管理 ご利用者様の健康管理 全体のオペレーション統括業務 サービスの維持・向上(接遇、住所環境の整備) 人材育成(職員の指導・教育・評価などの人事業務) 収支管理(収支予想表の作成、収支分析、改善提案及び実行 をお任せします。 【応募資格】 未経験者:NG 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】300,000円〜460,000円 前年度賞与実績:賞与 年2回(前年度実績) 年収例:【年収例】 施設長経験者:500万円~700万円 施設長未経験者:400万円~550万円 【契約期間】 契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:無し 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年:有(60歳まで) 【勤務時間】 7:00-16:00 9:00-18:00 10:00-19:00 17:00-翌9:00(夜勤) 休憩:60分 残業:詳細はお問い合わせください 夜勤相談:不可 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:110 産休・育休取得実績:有 シフト制(月8日-9日) 夏季休暇(4日間)・冬季休暇(3日間) 慶弔休暇 リフレッシュ休暇あり(勤続満5年で6日間) 入社後イベント休暇あり(入社当日に4日間) 有給休暇 入社後6ヶ月:10日 入社後1年6ヶ月、2年6ヶ月:14日 入社後3年6ヶ月以降:20日 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考:詳細はお問い合わせください 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(全額支給) 車通勤:不可 退職金:有 交通費支給(全額) 職場積立NISA(5,000円/月) 住宅手当(30歳未満 本人名義に限る) 退職金制度あり(対象:満3年以上在籍) 研修センター完備 入社バースデー制度あり(毎年食事券2万円分などを贈呈) 社会保険完備 食事補助あり 保養所あり(温泉施設・ベネフィットステーション加入) 再雇用制度あり60歳以降65歳まで 【研修制度】 研修制度:有 入社時ウェルカム研修 ビジネスマナー研修 スキルアップ研修 階層別研修(介護職、管理職候補、管理職) 介護実技基礎研修 フランクリン・コヴィー「7つの習慣」 介護技術はもちろん、社会人として、管理職として必要な知識とスキルを体系的に学ぶ機会を整えています。 海外研修制度 まなたび 旅をして学ぶ、学びながら旅をする。いわゆる”研修”とはちょっと違った制度「まなたび」は、シマダグループ随一の一大イベントです。石垣島を拠点に置くメンバーに会うために現地を訪れたり、海外のホテルや介護制度を視察しに行ったりと、活動内容は多彩。日常から離れた体験・経験を通して得られる刺激は、自分自身を見つめ直すと共に、既成概念にとらわれない新たな発想やアイデアにもつながっています。 これまで国内はもちろん、フィンランド、スウェーデン、メキシコ、マレーシア、ハワイ、バリ、ロシア、パリ、タイ、モンゴルなど世界各国で“まなたび”をしています。 キャリアパス制度:有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 ガーデンテラス砧公園 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【アクセス】 〒157-0074 東京都世田谷区大蔵1丁目6-18 最寄り駅: 祖師ケ谷大蔵、千歳船橋、用賀 【利用者の傾向】 詳細はお問い合わせください 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】 詳細はお問い合わせください 【運営法人】 詳細はお問い合わせください |
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| 2024年10月25日~2025年10月31日 |
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| 直接応募可 |
企業名 | ガーデンテラス砧公園 |
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