ライフワンズ株式会社

医療・介護・福祉その他

時給 1,390円

支払い形態

時給

給与下限額

1,390円

アルバイト・パート

【パート(日勤のみ)】世田谷区で介護福祉士/時給1390円～［求人ID：195694］ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整 ・ホームヘルパーへの各種指示や指導、ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・勤務スケジュール作成　等 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。 訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）のどちらかをお持ちの方未経験OK訪問介護の経験者尚可 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：時給　1,390円～ 給与上限：時給　1,750円 土日祝日手当　100円／時 母（父）子育児手当　10,000円※満18歳未満の子 給与支払日　毎月末日締　翌月20日支払い 処遇改善手当は特別手当にて支給賞与なし　 ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 京王電鉄京王線明大前 ▼ アクセス ▼ 京王線 明大前駅 徒歩5分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）のどちらかをお持ちの方未経験OK訪問介護の経験者尚可 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 在宅介護業界No.1の（株）ツクイです。福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として2020年「ハタラクエール」に認証されました！従業員の幸せの実現には、会社として並々ならぬ想いを抱いて取り組んでおり、待遇面の改善も実施しています。さらに一人ひとりがモチベーション高く、充実感や自身の成長を感じて働き続けられる。本当の意味での充実した人生を一緒に歩んでいけることが、皆さんの幸せに繋がっていくのではないかと考え、ツクイで働いてよかったと感じていただけるよう努めています。 明大前駅徒歩5分！未経験の方もOK♪東証一部上場グループ企業☆宿泊補助等大手ならではの福利厚生充実◎ 給料多め,未経験OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし 学歴不問 【待遇】 労災保険 定年　なし 再雇用　なし 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限50000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 試用期間　3～4ヶ月 初回契約後は1年毎の契約となります。 初回契約後は昇給（年1回／前年度実績0～30円）、業績により特別手当（年2回／昨年度実績6,000円～160,000円）あり 労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります。 キャリアアップ支援（資格取得支援・研修受講支援） ジョブリターン制度あり ツクイ倶楽部（会員制福利厚生制度）　プライベートの宿泊補助、結婚祝金、婚姻歴祝金、出産祝金、暑気払い／忘年会費用補助、リフレッシュ補助金等 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限50000円 試用期間　3～4ヶ月 初回契約後は1年毎の契約となります。 初回契約後は昇給（年1回／前年度実績0～30円）、業績により特別手当（年2回／昨年度実績6,000円～160,000円）あり 労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります。 キャリアアップ支援（資格取得支援・研修受講支援） ジョブリターン制度あり ツクイ倶楽部（会員制福利厚生制度）　プライベートの宿泊補助、結婚祝金、婚姻歴祝金、出産祝金、暑気払い／忘年会費用補助、リフレッシュ補助金等 定年なし

東京都世田谷区松原1-39-17

路線名・駅名

2025年5月21日～