マンパワーグループ株式会社（関東）

年俸 3,300,000円 ～ 5,500,000円

支払い形態

年俸

給与下限額

3,300,000円

給与上限額

5,500,000円

その他

【雇用形態】正社員 【仕事内容】 ■顧客または社内各所からコールセンターに寄せられる相談や報告内容のチェック、リスクの洗い出し。 ※実際に現場に訪問して、実態や実情を確認してレポートして頂くこともございます。 ■想定されるリスクに対する予防策、対応策の検討、協議、運用に対して各部署との調整業務など。 ※単純に対応策を提案するだけではなく、当事者として現場に入り込んで当該部署の方々と一緒に進めていきます。 ■運用している各種施策、プロジェクトの進捗管理 設定したものが正しく運用されているか、トラブルが起きた際の対応が適切に行われているかを定点でチェックし、問題があれば即修正します。 【勤務地】東京都 渋谷区 / 山手線　渋谷駅 徒歩6分 【勤務時間】 09：00～18：00 【休日・休暇】土日祝（所定休日月7～10日※本社部門は土日祝公休にしている 【給与】年俸：3,300,000 円 ～ 5,500,000 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 ★お友達紹介キャンペーン2025第2弾！★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ5,000円相当の特典のチャンス！期間：2025年7月22日（火）～10月31日（金）（登録完了は11/8まで）詳細はJOBNETのキャンペーンサイトをご確認ください♪フレックスあり！（基本的な勤務時間9：00-18：00 休憩60分【フレックスタイム制】コアタイム10：00-15：00）、基本土日祝休み！ 【応募資格】 ・基本的なPC操作、実務経験（Word/Excel/PowerPoint） ・飲食業もしくは店舗型ビジネス関連業種における業務経験 【担当者より】 残業時間： 月10～20時間程度です！飲食業もしくは店舗型ビジネス関連業種における業務経験ある方是非一度ご応募下さい！ 求人会社：マンパワーグループ株式会社（関東）

東京都渋谷区

2025年8月29日～2026年8月28日