東新宿駅・自動車・設備管理のアルバイト・バイトの求人情報一覧

マンション設備の保守管理/顧客満足度NO.1/年間休日123日/年収4000000円～/新宿区 ▼ 仕事内容 ▼ ■組合保守管理部にて、マンション設備修繕に関する見積書作成、保守点検業務をお任せ致します。 将来的にはマンションの技術担当として、改修提案も行っていただくことを期待しております。 ※工事実務は行いません 【大型マンションでのご経験が可能】 野村不動産の人気高級マンションを中心したマンションでの業務経験を通じて、スキルアップできる環境です 。 【幅広い知識知見の習得】 空調衛生/電気/機械等の広い知見の習得が可能 【応募資格】 ■下記いずれか必須 ・マンション設備修繕業務のご経験がある方 ・マンション設備修繕に関する見積書作成、保守点検業務・電気・給排水・空調等、設備業務経験のある方 ※ジョブローテーションより、将来的にマンションの技術担当として、改修提案も行っていただきたいと考えています。 ＜優遇条件＞ ■1級・2級施工管理技士をお持ちの方 【勤務時間】 9:30～18:00 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 ＜その他就業時間補足＞ 担当物件やエリアによりばらつきはありますが、平均の残業時間は月20時間前後です。 【休日・休暇】 【休日】123日 （内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　夏季3日　年末年始6日 その他（第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休)） 【有給休暇】有（10～20日） ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄副都心線東新宿 ▼ アクセス ▼ 東新宿駅 徒歩5分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 36歳 ～ 45歳日本語ネイティブレベルの方に限る高卒または大学・短大・専門学校卒に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給フレックスタイム制研修制度充実資格がとれる・取得支援あり ▼ 特記事項 ▼ 【待遇】 【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者20,000円、子1人8,000円 住宅手当：上限：独身者4万7千円、既婚者4万円（支給要件有） 退職金制度：有 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等 ※入社後は半年程度をかけて業務を習得いただきます。まずは座学や課長や先輩社員に2か月前後同行しながらOJTで業務をインプットいただきます。 ＜その他補足＞ ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） ■スポーツクラブ法人会員契約（メガロス） ■財形貯蓄制度 ■従業員持ち株会制度 ■団体保険制度 ■退職慰労金 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■社員旅行 ■レクリエーション活動助成金制度 ■スポーツ同好会助成金制度 ■育児に伴う休業制度、短時間勤務制度 【給与補足】 想定年収：400 万～ 630 万 ・月給：215,500円～316,500円 ・賞与実績:年2回 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【年齢要件は雇用対策法 ３号のロを適用の上、制限を設けています】

店舗設備メンテナンス/有給休暇取得実績14日/大手グループ企業/年収4000000円～/新宿区 ▼ 仕事内容 ▼ 全国チェーン展開のコンビニ、スーパー、ドラックストアがお客様です。 冷蔵庫が冷えない、空調が効かないなど店舗設備に関するメンテナンスを請け負っています。 社内のメンテナンススタッフが、全国のパートナー企業と連携し店舗運営を支えています。 今回は、社内のメンテナンススタッフの募集です。 コールセンターでメンテナンス依頼を受け付け、メンテナンス作業にお伺いします。 空調設備や、冷蔵設備、電気設備など、強みを活かして店舗メンテナンスをお願いします。 ほとんどの案件が9時～18時となっており、勤務時間外は協力会社へ委託しています。 とは言え、自社判断が必要な場面もあるためナイトシフトとして、夜間帯は自宅待機シフトとなります。 【応募資格】 ■設備管理のご経験 ■空調設備の知識 ■冷凍設備の知識 ＜優遇条件＞ 【お持ちの方は活かせます】 ・施工管理のご経験 ・メンテナンスのご経験 【休日・休暇】 年間休日118日（2年連続年間休日数UP！） 月平均10日間休み　連続休暇取得可 年１日のアニバーサリー休暇の取得推奨中♪ ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄副都心線東新宿 ▼ アクセス ▼ 東新宿駅 徒歩3分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る高卒または大学・短大・専門学校卒に限る設備管理のご経験、空調設備の知識、冷凍設備の知識詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給シフト制資格がとれる・取得支援ありストックオプション制度あり ▼ 特記事項 ▼ 【待遇】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■深夜手当（全額支給） ■交通費（全額支給） ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■慶弔見舞金制度（結婚御祝金・出産御祝金・傷病見舞金・弔慰金） ■定期健康診断 ■従業員持株制度 ■確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可） ■時短勤務制度（実績多数） ■社員表彰制度 ■業務用PC・携帯支給 ■イオングッドライフクラブ（共済会による各種福利厚生、給付制度） 【給与補足】 月給：255,000円?370,000円 【残業代・各種手当について】 ・固定残業代はございません。残業代は法令に基づき全額支給いたします。 ・深夜手当、通勤手当、休日出勤手当等も全額支給いたします。 【給与金額について】 ・給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします。 ・深夜手当、通勤手当等は別途全額支給いたします。 ・試用期間の2ヶ月間も待遇に変更はございません。 【想定年収について】 ・上記の想定年収は、賞与2回／年（計2ヶ月）分と想定の残業代20時間／月を含んだ金額です。実際の年収は、残業時間等によって変動いたします。 【賃金・賞与について】 ・昇給 年1回（5月） ・賞与 年2回（6月・12月） ・業績賞与（その年度の業績により支給）

マンションマネージャー/顧客満足度NO.1/年間休日123日/年収4000000円～/新宿区 ▼ 仕事内容 ▼ 野村不動産のマンションを中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もあります。 ＜業務の詳細＞ 1人当たりの担当物件は1人10件程度。 残業時間は平均20～30時間/月。 マンション管理組合の運営サポート、居住者間のコミュニティ形成のお手伝い、共用部分の修繕提案、計画修繕の提案、長期修繕計画の見直し、管理費収支改善の提案など。 外回りや社内での書類作成業務等自身でスケジュールを立てるため、メリハリをつけて働けます。 ※工事実務は行いません 【応募資格】 【下記いずれか必須】 ・接客や顧客折衝の経験がある方（営業、販売、サービス、旅行業界など） ・不動産業界における営業の経験がある方 ・同業他社におけるマンションフロント経験がある方 ＜優遇条件＞ ・管理業務主任者 【勤務時間】 9:30～18:00 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 ＜その他就業時間補足＞ 担当物件やエリアによりばらつきはありますが、平均の残業時間は月20時間前後です。 【休日・休暇】 【休日】123日 （内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　夏季3日　年末年始6日 その他（第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休)） 【有給休暇】有（10～20日） ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄副都心線東新宿 ▼ アクセス ▼ 東新宿駅 徒歩5分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 36歳 ～ 45歳日本語ネイティブレベルの方に限る高卒または大学・短大・専門学校卒に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給フレックスタイム制研修制度充実資格がとれる・取得支援あり ▼ 特記事項 ▼ 【待遇】 【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者20,000円、子1人8,000円 住宅手当：上限：独身者4万7千円、既婚者4万円（支給要件有） 退職金制度：有 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等 ※入社後は半年程度をかけて業務を習得いただきます。まずは座学や課長や先輩社員に2か月前後同行しながらOJTで業務をインプットいただきます。 ＜その他補足＞ ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） ■スポーツクラブ法人会員契約（メガロス） ■財形貯蓄制度 ■従業員持ち株会制度 ■団体保険制度 ■退職慰労金 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■社員旅行 ■レクリエーション活動助成金制度 ■スポーツ同好会助成金制度 ■育児に伴う休業制度、短時間勤務制度 【給与補足】 想定年収：400 万～ 630 万 ・月給：215,500円～316,500円 ・賞与実績:年2回 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 【年齢要件は雇用対策法 ３号のロを適用の上、制限を設けています】