メディカル・ケア・プランニング 株式会社 事業本部

199,800円〜220,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

正社員以外

交替制（シフト制） 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項 （４）夜勤１７：４５～翌９：１５（休憩１２０分） （１）～（４）の交代シフト制

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

※小規模多機能事業所において、 ご利用者様の介護業務を担当して頂きます ・介助（食事、入浴、排せつ、更衣 等） ・援助（洗濯、清掃 等） ・レクリエーションの計画、実施、サポート ・ご利用者様宅への訪問介護 ・ご利用者様の送迎業務 他 ※変更範囲：会社の定める業務

〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木８－１３－１１

路線名・駅名

徒歩 6分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 居住地より通勤可能範囲

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務状況にて判断

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額 20,000円

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

定年制

あり 定年年齢 一律 60歳

再雇用制度

あり 上限年齢 上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）

休日 その他 週休二日制 その他 その他 ※シフト制の月９日休（２月のみ８日休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

107日

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 必須 介護職の業務経験必須

必要な免許・資格

免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

あり 期間 ３ケ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は昇給・賞与・退職金の支給対象外

随時

面接（予定1回）

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内

応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 資格証のコピー 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時ご持参下さい

〒264-0028 千葉県千葉市若葉区桜木８－１３－１１ 小規模多機能つどい桜木

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最寄り駅

タウンライナー２号線 桜木駅

2025年11月17日～2026年1月31日

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 夜勤帯のシフトがあるため

学歴

不問

大宮公共職業安定所

※通勤交通費は会社規程にて支給。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。