柏市・デイサービスのアルバイト・バイトの求人情報一覧

デイホームゆりの木柏/BB121のアルバイト・パート・求人情報 【日勤のみ★時間・曜日が選べる】有資格者であれば実務未経験・ブランクある方も歓迎！日曜定休◎ 未経験・ブランクありでも問題ありません！未経験・ブランクのある方も多数活躍中です◎ 「通所介護サービス」とは、趣味活動や交流、リハビリ、入浴などをしていただける日帰りの介護サービスです。ご利用者様は比較的元気な方も多く、施設の業務としても身体介護が少めです。体力的に負担も少なく、「介護業界に興味はあるけど初めてで不安」という方も安心です。 ご利用者様が笑顔で元気に過ごせるように、レクリエーション・体操などの実施をお願いします◎ご利用者様との会話も楽しいお仕事です。 また、日勤のみで日曜定休なので家庭との両立もしやすい環境です。当社では家事や育児と両立しながら活躍している主婦さんも多数在籍しています。 時間や曜日はお気軽にご相談下さい！ 【募集職種】 デイサービススタッフ 【仕事内容】 日帰りで通所されるお客様への身体介護や、趣味活動や交流、リハビリなどを通して、機能回復をサポートをお願いいたします。 ≪主な業務内容≫ ・送迎添乗 ・入浴介助 ・食事介助 ・レクリエーション ・その他日常生活介護 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給1,180円～ 各種手当あり 時給：1180円 ※交通費全額支給 ※年2回一時金有 ★共働手当キャンペーン 令和8年3月末の特別手当！ 入社後、一緒に働いてくれる職員を 紹介してくれた方には12万円のお礼金♪ 【勤務地】 千葉県柏市増尾台1-12-6増尾台Kビル1F 【最寄駅】 増尾駅 徒歩1分 逆井駅 徒歩15分 新柏駅 徒歩18分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 8時0分～18時0分（シフト制） 1日0時間 週0日から応相談 ※8：00～17：00、9：00～18：00のシフト制 ※週1以上 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 有給休暇 シフト制 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎、フリーター歓迎、シニア応援(50代以上) ◆既婚者歓迎 ◆未経験者歓迎 ◆長期歓迎 【応募資格】 学歴不問、未経験OK ◆初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、研修制度あり、交通費支給 ◆労災完備 ◆労働組合 ◆年2回一時金有 ◆慶弔金（結婚祝金/出産祝金　など） ◆介護職員処遇改善交付金手当 ◆資格取得制度 【特徴】 経験者優遇 【求人番号】 J00292075 (T03) 【デイホームゆりの木柏/BB121の注目のポイント！】 日本エルダリーケアサービスの3つの魅力 ＜point1＞ 自分に合った働き方ができます！ ・日勤のみで無理なく働けます ・介護現場の仕事にやりがいを感じる ＜point2＞ 全従業員対象の各種手当！ ・年次有給休暇→勤続6ヶ月以降発生 ・慶弔休暇→結婚／出産／身内の不幸など ・介護のための休暇→年次有給とは別に5日間の有給 ・産休→産前6週間／産後8週間 ・子どもの看護休暇→小学生未満の子どもの看護有給 ・育児休業→1歳に達するまで育児休業可能 ・慶弔金→結婚祝金/出産祝金など ＜point3＞ 着実に合うステップアップ！ ◆資格取得制度 ・働きながらの資格取得をバックアップ。 ・未経験からでも「初任者研修」「実務者研修」を受講できます。 【PRポイント】 『日本エルダリーケアサービスの魅力』 最高の介護サービスを提供するにはサービスを提供する者が 「幸せ」であることが必要と私たちは考え、「職員第一主義」を掲げています。 私たちは、日本で一番働きやすい在宅事業者を目指しています。 最高の介護サービスとはどんなものか？と問えばその答えは人によって異なります。 しかし一つ言えることはサービスを提供する人間が「幸せ」だと感じていなければ、絶対に良いサービスにはなり得ないということです。私たち日本エルダリーケアサービスでは「職員第一主義」を掲げています。職員が満足していなければ、利用者の皆様にも満足頂けるサービスはご提供できません。 働きやすい職場をつくり、物心両面で充実した生活が送れる環境を目指しています。まだまだ足りないものばかりではありますが、着実に改善を積み重ね、一歩ずつ前進することを決意しております。 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 デイホームゆりの木柏/BB121 【面接場所】 千葉県柏市増尾台1-12-6 増尾台Kビル1F ※勤務地と同じです

仕事内容 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 ＊長く働きやすい環境＊ 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。 ＊SOYOKAZEの魅力＊ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

仕事内容 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 ＊長く働きやすい環境＊ 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。 ＊SOYOKAZEの魅力＊ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

仕事内容 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ＊リフレッシュ休暇あり＊ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊通いやすい職場＊ 全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。 ＊サービスの魅力＊ デイサービスでは介護業務のほかレクリエーションの企画や運営、機能訓練、入浴介助といった幅広い業務に関わることができ、介護の現場経験を積むのに最適です。お客様の笑顔や「また来たい」という言葉を直接聞けるやりがいの大きな仕事。コミュニケーション力を活かしたい方におすすめです。 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） 時間外労働：採用までに明示 業務内容： （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 就業場所： （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

---------------- 求人概要 ----------------主婦（主夫）活躍中！無資格・実務未経験OK！週3日～1日6h～OK（土日のみ週2日も可）【デイサービスでの生活・介護スタッフ】 ---------------- 仕事内容 ----------------◆扶養内OK！子育ても仕事も無理なく両立◆ 上場企業で長く安心して働ける介護のお仕事♪ 【仕事内容詳細】 実務未経験歓迎！無資格スタートの先輩多数活躍中！ 【週3日～OK】無資格&未経験から始められます！ 食事・歩行時のサポート 車でご利用者様の元へ送迎 など、生活のお手伝いがメイン！ まずは、担当フロアの利用者様の顔と 名前を覚える事からスタート！ 先輩と一緒に出来る事を一つ一つ増やしていきましょう。 一緒に楽しみながら進めていきましょう！ 「介護は未経験で不安…」 「ブランクがあるから心配…」 そんな方でも大丈夫◎ 「働きやすい職場！」と定着率の高さが自慢の職場☆ 資格取得やキャリアアップもしっかりサポートします！ 子育ても仕事も大事にしたいあなたにピッタリの環境で 新しい一歩を踏み出しませんか？ ＜企業情報＞ 株式会社シダーは、全国でデイサービスや 介護付有料老人ホームを運営する上場企業。 安定した経営基盤があり、 長く安心して働ける環境が整っています。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ほぼ残業なし◎家庭や子育てと両立OK！職場のおすすめポイント♪ ◆ ＜家事と両立しやすい！＞ 勤務時間は8:30～17:30の日勤のみ。 1日6h～、週3日～勤務OKです。 家庭とバランスを取りながら ムリなく働く主婦さんが多数在籍しています。 *＜正社員登用実績も多数あり！＞* 無理なく長期的なキャリアを築けます ブランクがある方も安心のサポート体制！ ◆ 社内研修充実◎無料の資格取得支援もあり！サポート体制もバッチリ！ ◆ ＜実務者研修は自社開講！＞ ＊研修は土日の中で月1回開催！ ・在籍スタッフには有給を使用し、 研修に参加しているスタッフもいます ・新人研修の他にキャリアアップ研修もあり。 【無料で資格取得も可能です！】 ＊介護福祉士・ケアマネ：受験対策勉強会参加無料 ＊ケアマネ：受験費用、交通費、研修費全額支給 未経験の方も経験者の方も、 それぞれの目標に向かって成長できる環境です◎ 働きながらスキルアップを目指したい方、 ぜひ一緒に成長していきましょう！ ---------------- 勤務地 ---------------- 千葉県柏市豊住2-3-29 新柏駅　徒歩8分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週2日以上 08:30～17:00 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------【勤務時間・日数】 ＜8:30～17:00＞残業ほぼナシ 週3日～､1日6時間～ＯＫ！ ※土日のみの週2日も可能 ---------------- 給与 ----------------時給1,243～1,493円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【交通費】 ・交通費規定支給 ※上限2万4000円/月 、関東圏3万円/月 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 社員登用あり 資格取得の補助制度あり お弁当持参OK ---------------- 福利厚生備考 ----------------【待遇】 ・交通費規定支給 ※上限2万4000円/月、関東圏3万円/月 ・社会保険完備 ・研修3ヶ月/同条件 ・昇給 ※スキルアップ制度 （時給最大150円までアップ可） ・慶弔見舞金 ・ワクチンインセンティブ ・運転手当：3000～5000円 ・シフト手当+時給100円 （曜日関係なくシフトが組める場合） ・資格取得支援 ---------------- ポジション名 ----------------デイサービスでの生活・介護スタッフ ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 9〜16時以内勤務可能 未経験歓迎 残業少なめ 社員登用あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------その他 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 軽作業・物流・製造 送迎／介護助手・補助（資格なし）／施設内介護・看護

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 《お人柄重視の採用！ 》最寄り駅より徒歩10分♪ 運転手当あり★正社員登用実績多数あり◎経験者大歓迎♪ 【概要】 ●入浴・食事の介助、 レクリエーションやトレーニングの補助、 記録入力（PC・iPad）、 送迎（運転・添乗）などをお任せいたします◎ ●JR「南柏駅」より徒歩10分と駅から近く、 マイカー通勤もOKなのでお好きな方法で通勤ができます☆ ●運転手当や土日祝日は時給100円アップなどうれしい手当あり♪ 安心して長く働けますよ！ 【アドバイザーからのひとこと】 あなたのお仕事探しを応援します！ 今抱えているお悩みについて、 お気軽にご相談ください☆ 柏市豊町に位置する「デイサービスケアパートナー南柏」は、 定員63名の自立支援型デイサービスです！ こちらでは、 介護職員さんを募集中☆契約社員スタートですが、 正社員登用実績も多数あり将来的に正社員を目指されている方にもオススメです♪ 研修制度や介護資格補助もあり、 学びたいという意欲のある方、 スキルアップをお考えの方にも最適な職場です。 利用者様を大切に思い、 優しい気持ちで接していただける方を募集しております☆ご興味のある方はぜひ1度お問い合わせくださいね。 受動喫煙防止措置：あり

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社時期の相談OK！ 「ちょっと興味あるかも…」という方も お気軽にお電話ください！ ＼直接のお問い合わせはこちら！／ TEL：070-4710-2669（採用担当あて） 「求人を見た」とお伝えください！ 皆様のご応募、お待ちしております。 お電話がつながらない場合は、 留守番電話に伝言を残していただくか 折り返しお電話いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【管理者　デイサービスでのマネジメントのお仕事です！】 ・人材の管理（シフト作成・調整等） ・人材の育成（介護技術等） ・各種書類の管理・作成（エクセルや専用ソフトを使用したPCでの作業） ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・お客様、ご家族様対応 ・急変時、緊急時の対応（病院受診等） ・送迎業務 ※送迎車両：ハイエース・ノア・セレナ・タント

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社時期の相談OK！ 「ちょっと興味あるかも…」という方も お気軽にお電話ください！ ＼直接のお問い合わせはこちら！／ TEL：070-4710-2669（採用担当あて） 「求人を見た」とお伝えください！ 皆様のご応募、お待ちしております。 お電話がつながらない場合は、 留守番電話に伝言を残していただくか 折り返しお電話いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【管理者　デイサービスでのマネジメントのお仕事です！】 ・人材の管理（シフト作成・調整等） ・人材の育成（介護技術等） ・各種書類の管理・作成（エクセルや専用ソフトを使用したPCでの作業） ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・お客様、ご家族様対応 ・急変時、緊急時の対応（病院受診等） ・送迎業務 ※送迎車両：ハイエース・ノア・セレナ・タント