株式会社アスカ

月給 221,800円 ～ 261,800円

支払い形態

月給

給与下限額

221,800円

給与上限額

261,800円

その他

児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり◎充実の待遇！/研修・サポート体制・福利厚生も充実★/大手法人で安心しておしごと！【愛媛県西条市】/伊予西条駅 ▼ 仕事内容 ▼ 想像力や集中力を身につける学習カリキュラム 施設では、学習カリキュラムにも力を入れています。活動に合わせて時間と場所を明確に分けているため、けじめや集中力をつける訓練になっていますよ。想像力を高めるための工作や読書の時間は、一人一人が机に向かい、真剣な表情で活動に取り組みます。周りの友達が頑張っている姿を見ることは、子どもたちの刺激になりますね。また、公文教育研究会より正式にサポートを受けながら教材提供や指導運営を行っている点も特徴の一つ。公文式教材を活用し、それぞれの段階に合わせた課題を提供することで、スモールステップを意識した支援に繋げていますよ。 【施設名】 放課後等デイサービス 放課後等デイサービス夢門塾　ゆうゆう西条 【勤務地】 神拝甲233-13 【求める資格】 児童発達支援管理責任者 【給与】 月給 221,800円 ～ 261,800円 【給与補足】 基本給 186,800円 処遇改善 10,000円 固定残業代 25,000円～65,000円 年2回 200,000円～700,000円(前年度実績) ※賞与は勤続年数、人事評価により変動します。 　入社後、6ヶ月経過後の賞与月より支給します 交通費あり 実費支給　上限月20,000円 【勤務時間補足】 - 【休日】 日曜日 日曜日＋1日 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、 介護休暇、産休育休あり 【待遇】 ・社会保険完備 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） 　※58歳以上で入社の方はなし ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用あり（70歳まで） ・マイカー通勤可（無料駐車場有） ・カムバック制度により、復職前の労働条件にて復職できます（条件あり） ・仕事と家庭の両立ができる環境作りを支援するための働き方の変更も柔軟に対応します ・勤続表彰（5・10・15年）、MVP、社長賞、ナイスケア賞など社内表彰制度 ・社員交流会イベント ・人事評価制度 活発な身体活動で自己肯定感を育む 夢門塾ゆうゆう西条のある愛媛県西条市は、豊かな自然が魅力の歴史ある街です。田んぼや川がすぐ近くにあるのどかな環境の中で、子どもたちは毎日のびのびと生活していますよ。施設では、子どもの行動力を高めるために、運動カリキュラムを導入しています。活発に身体活動を行うことで、感覚を用いた情報の伝達能力を促進し、身体や手足の動きの感覚、スピード感覚などが身につきます。身体面だけでなく、認知面の成長を促していることが特徴ですよ。自己肯定感の育みにも繋がるので、子どもたちは自信を持って楽しく活動に参加できるようになりますね。 ▼ 休日 ▼ 日曜日 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 予讃線伊予西条 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る児童発達支援管理責任者大学・短大・専門学校卒に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給昇給あり残業なしシフト制主婦（主夫）歓迎研修制度充実 ▼ 特記事項 ▼ 《勤務時間帯》 10:00～19:00 (平日) 8:30～17:30（土曜日、長期休みなど） ※毎月のシフトで希望休も取得可能♪ 《主な仕事内容》 ◎個別支援計画書の作成と管理 ・こども一人ひとりの特性や課題を把握し、 　支援方針や具体的な取り組みを定める「個別支援計画」を作成 ＊個別支援計画は一定期間ごと（約6ヶ月ごと）に見直しを行い 　状況に応じて修正 ↓個別支援計画書の内容↓ ・子どもの発達状況（心身面・社会性・行動面・学習面など） ・長期・短期的な支援目標 ・日々の支援内容（療育プログラムや活動内容） ・家庭や学校での連携方法 ◎保護者との面談・相談対応 ・定期的に保護者面談を実施し、支援計画の説明や進捗状況の報告を行い、 　家庭での支援方法を伝える ◎支援内容の評価・見直し ＊子どもたちへの支援の効果を定期的に評価し 　改善点を見つける ・子どもの成長や行動の変化を日常的に観察し 　記録に残す ◎ 療育プログラムの企画・運営への関与 ・支援計画に基づいて、放課後等デイサービスで提供する療育プログラムを 　企画・運営する ・集団活動や個別活動のテーマ設定・プログラム内容の検討 ◎学校やご自宅への送迎を行います。 ※練習期間は無期限で、送迎OJTにより運転技術を磨くことが可能

愛媛県西条市神拝甲233-13

2025年11月6日～