福井市のアルバイト・バイトの求人情報一覧

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・あなたの資格を活かしませんか？ 大型自動車免許をお持ちの方を大募集！ ・長く働きやすい環境に自信アリ！ 勤続20年以上の社員が50名以上在籍しています ・60代以上のシニア世代も活躍中！ 運転と荷台のレバー操作の仕事がメインなので、 身体への負担が少ないです ・男性の育休取得実績あり！ ☆Instagramも更新しています！→@hokuriku.truc.unsoh 若手スタッフインタビュー動画なども随時更新中！ インスタのDMから質問、相談、応募も受け付けています！ お気軽にご連絡下さいね。 ////////////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 使用車両：大型ダンプ 配送エリア：嶺北地区メイン 複数の車両で目的地まで運行します。 高速道路や国道・県道などの公共工事での輸送をしています。 運転と荷台のレバー操作が主な仕事なので、 手作業はなく体の負担は少なめです。 冬場は排雪業務も行っております。 感謝されることが多く、やりがいを感じる業務です。 ＼資格取得支援制度あり／ ・中型～大型免許取得を支援します。（条件により全額会社負担） ・免許については、平均4週間で取得可能です！ ＼会社設備／ ・車両整備場有 本社 ・大型車洗車機有 本社 ・ガソリンスタンド 本社・石川・嶺南（社員価格での給油可） ・ウォーターサーバー設置 ・シャワー室・仮眠室完備 本社 ・厄年お守り支給 「働きやすい職場認証制度」にて二つ星を取得しております。 【U/Iターン大歓迎！】 福井県は、県外や異業種からの転職支援制度が充実！ 「移住支援金」や福井県独自の「人手不足業就職チャレンジ応援事業奨励金」があり、 転職者に5～30万の支援金支給あり。もちろん、申請のフォローもいたします。 詳細は、「移住支援金」または「人手不足業就職チャレンジ応援事業奨励金」で検索！ 「そろそろ地元の福井県に戻りたいな。」「福井県に移住したいな～！」 そんな方！心機一転、 北陸トラック運送で新しい一歩を踏み出しませんか？ 寮を完備していますので、身一つで飛び込んできてください(笑)！ 未経験の方でも、やる気がある方は受け入れ、一緒に頑張っていきたいと思っております！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 在職中の方も、お気軽にご相談ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安心して、長く勤めていただける環境をご用意し、 お待ちしております！ ◆培われた安全運転意識と確かな判断力を高く評価します！ ◆ブランクがある方も安心。 あなたの経験に合わせて丁寧にサポートします！ 一度ドライバー職を離れた方や、 他業種から転職を考えている方もご安心ください。 ◆定期健康診断の徹底、脳ドッグの費用補助など、健康面もサポート ◆定年後も安心して働ける！再雇用制度あり（最長70歳まで）

仕事内容 女性専用フィットネスでスタッフ募集！ ■-■ 仕事もプライベートも妥協なし！ 日・祝休み、早朝・深夜の残業なし。 ワークライフバランス重視の方も歓迎！ ■-■ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★ こんなお悩みありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と接する仕事が好き！でも深夜残業はつらい…」 「接客の仕事は好きだけど、もっとプライベートも大事にしたい」 「販売職だとシフトが読めなくて、推し活が楽しめない…」 そんな応募動機も大歓迎！ あなたの理想の働き方を、カーブスで叶えませんか？ ＼ カーブスの約束！ ／ ●日・祝は全店舗お休み ●早朝・深夜の残業なし ●長期休暇あり ●原則転勤なし ●産休育休の取得実績多数あり ●自分に合わせたキャリア設計OK ●3～4名の少人数店舗で安心 ＼ 9割以上が未経験入社！ ／ 様々な職歴の女性スタッフが活躍中！ 会員様に寄り添うお仕事なので、 人柄重視での採用です。 だからこそ、経験や資格に関係なく スタートできる仕組みが整っています！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 初期研修 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・講義や映像・ディスカッション等 ・接客講義やマシン指導など ロールプレイも交えて学べます。 運動経験が無くても、業界知識がゼロでもOK！ みんなが自信をもってスタートできるよう、 万全の研修とサポート体制でお迎えします！ もちろん初期研修期間もきちんとお給料が出ます。 *･｡･-【こんな職場です】-･｡･* ＜少人数の和やかな店舗＞ 各店舗のスタッフは3～4名。 少人数で、チームワークを大切に働いてます。 店内にはフィットネスマシンが複数あり、 会員様が自分のペースで運動やストレッチを行っています。 一目で見渡せるくらいの広すぎない店内は、 穏やかで明るく、開放的な雰囲気です。 ★会員様との会話がメイン スタッフのお仕事は、会員様一人ひとりへの お声がけや運動のサポートです。 「○○さん、今週もいらしてたんですね、 調子はどうですか？」 「最近食事も減らしてて頑張ってるのよ」 「いいですね！でも無理なさらず、 栄養はしっかり取りましょう！」 健康とキレイを目指す会員様のために、 運動だけでなく食事面でのアドバイスを することもあります。 ★軽い運動が中心だから安心 「女性だけの30分健康フィットネス」を キャッチフレーズとしているカーブスは 近所で手軽に運動できることが魅力の一つ。 そのためクラスレッスンなどはありません。 ハードなトレーニングも行っていませんので 運動経験が少ない方にとってもハードルを 感じさせないカジュアルな店舗です。 *･｡･-【自分らしい働き方が叶う♪】-･｡･* 「人と関わる仕事がしたい」 「でも自分の時間も大事にしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です！ ■アパレルやカフェなどの接客経験を活かして “ありがとう”と言われるやりがいを実感！ ■推し活・趣味の時間もちゃんと大切に◎ ■未経験でも安心！充実の研修＆サポート制度あり ■20代多数活躍中！仲間と一緒に楽しく成長できます！ ■働きながらキレイも健康もGET♪ 「職場の人間関係が気になる…」という方も安心。 カーブスは、優しくて面倒見の良い先輩たちばかり！ “自分らしさ”を大切にしながら、長く続けられる職場です♪ *･｡･-【女性スタッフ活躍中！】-･｡･* ■産休・育休取得率97％！ ■家事や育児との両立も応援します！ 個々人の希望や適性に合わせて、 さまざまな働き方が実現できます。 結婚や子育て、介護など、人生の様々な ライフステージとの両立も応援します。 時短勤務でお仕事を続ける社員もいます。 ※産育休取得率97％ …カーブス加盟店299社中289社が取得実績あり（2022年7月時点）

企業名 株式会社ダイナテック 求人名 【産業用機器のメンテナンス】◆未経験者歓迎！増員募集◆ 仕事の内容 技術力を活かせる！業績好調によりメンテナンス作業員の増員を計画中！ 産業用機器のメンテナンスはAIが普及しても代替しきれない職種です。 未経験者で入社した社員も多数在籍。資格取得支援制度あり。 取引先は福井県内４００社以上。各工場に出向き、エアーコンプレッサー・ポンプ・モーター等の産業機器の点検整備・修理を行っていただきます。 電気、機械、制御システム等の多岐にわたる分野を学ぶことができ、日々新しい技術に触れながらスキルを向上させることができます。 ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【産業用機器のメンテナンス】◆未経験者歓迎！増員募集◆

仕事内容 女性専用フィットネスでスタッフ募集！ ■-■ 仕事もプライベートも妥協なし！ 日・祝休み、早朝・深夜の残業なし。 ワークライフバランス重視の方も歓迎！ ■-■ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★ こんなお悩みありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と接する仕事が好き！でも深夜残業はつらい…」 「接客の仕事は好きだけど、もっとプライベートも大事にしたい」 「販売職だとシフトが読めなくて、推し活が楽しめない…」 そんな応募動機も大歓迎！ あなたの理想の働き方を、カーブスで叶えませんか？ ＼ カーブスの約束！ ／ ●日・祝は全店舗お休み ●早朝・深夜の残業なし ●長期休暇あり ●原則転勤なし ●産休育休の取得実績多数あり ●自分に合わせたキャリア設計OK ●3～4名の少人数店舗で安心 ＼ 9割以上が未経験入社！ ／ 様々な職歴の女性スタッフが活躍中！ 会員様に寄り添うお仕事なので、 人柄重視での採用です。 だからこそ、経験や資格に関係なく スタートできる仕組みが整っています！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 初期研修 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・講義や映像・ディスカッション等 ・接客講義やマシン指導など ロールプレイも交えて学べます。 運動経験が無くても、業界知識がゼロでもOK！ みんなが自信をもってスタートできるよう、 万全の研修とサポート体制でお迎えします！ もちろん初期研修期間もきちんとお給料が出ます。 *･｡･-【こんな職場です】-･｡･* ＜少人数の和やかな店舗＞ 各店舗のスタッフは3～4名。 少人数で、チームワークを大切に働いてます。 店内にはフィットネスマシンが複数あり、 会員様が自分のペースで運動やストレッチを行っています。 一目で見渡せるくらいの広すぎない店内は、 穏やかで明るく、開放的な雰囲気です。 ★会員様との会話がメイン スタッフのお仕事は、会員様一人ひとりへの お声がけや運動のサポートです。 「○○さん、今週もいらしてたんですね、 調子はどうですか？」 「最近食事も減らしてて頑張ってるのよ」 「いいですね！でも無理なさらず、 栄養はしっかり取りましょう！」 健康とキレイを目指す会員様のために、 運動だけでなく食事面でのアドバイスを することもあります。 ★軽い運動が中心だから安心 「女性だけの30分健康フィットネス」を キャッチフレーズとしているカーブスは 近所で手軽に運動できることが魅力の一つ。 そのためクラスレッスンなどはありません。 ハードなトレーニングも行っていませんので 運動経験が少ない方にとってもハードルを 感じさせないカジュアルな店舗です。 *･｡･-【自分らしい働き方が叶う♪】-･｡･* 「人と関わる仕事がしたい」 「でも自分の時間も大事にしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です！ ■アパレルやカフェなどの接客経験を活かして “ありがとう”と言われるやりがいを実感！ ■推し活・趣味の時間もちゃんと大切に◎ ■未経験でも安心！充実の研修＆サポート制度あり ■20代多数活躍中！仲間と一緒に楽しく成長できます！ ■働きながらキレイも健康もGET♪ 「職場の人間関係が気になる…」という方も安心。 カーブスは、優しくて面倒見の良い先輩たちばかり！ “自分らしさ”を大切にしながら、長く続けられる職場です♪ *･｡･-【女性スタッフ活躍中！】-･｡･* ■産休・育休取得率97％！ ■家事や育児との両立も応援します！ 個々人の希望や適性に合わせて、 さまざまな働き方が実現できます。 結婚や子育て、介護など、人生の様々な ライフステージとの両立も応援します。 時短勤務でお仕事を続ける社員もいます。 ※産育休取得率97％ …カーブス加盟店299社中289社が取得実績あり（2022年7月時点）

仕事内容 女性専用フィットネスでスタッフ募集！ ■-■ 仕事もプライベートも妥協なし！ 日・祝休み、早朝・深夜の残業なし。 ワークライフバランス重視の方も歓迎！ ■-■ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★ こんなお悩みありませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と接する仕事が好き！でも深夜残業はつらい…」 「接客の仕事は好きだけど、もっとプライベートも大事にしたい」 「販売職だとシフトが読めなくて、推し活が楽しめない…」 そんな応募動機も大歓迎！ あなたの理想の働き方を、カーブスで叶えませんか？ ＼ カーブスの約束！ ／ ●日・祝は全店舗お休み ●早朝・深夜の残業なし ●長期休暇あり ●原則転勤なし ●産休育休の取得実績多数あり ●自分に合わせたキャリア設計OK ●3～4名の少人数店舗で安心 ＼ 9割以上が未経験入社！ ／ 様々な職歴の女性スタッフが活躍中！ 会員様に寄り添うお仕事なので、 人柄重視での採用です。 だからこそ、経験や資格に関係なく スタートできる仕組みが整っています！ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ★ 初期研修 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ・講義や映像・ディスカッション等 ・接客講義やマシン指導など ロールプレイも交えて学べます。 運動経験が無くても、業界知識がゼロでもOK！ みんなが自信をもってスタートできるよう、 万全の研修とサポート体制でお迎えします！ もちろん初期研修期間もきちんとお給料が出ます。 *･｡･-【こんな職場です】-･｡･* ＜少人数の和やかな店舗＞ 各店舗のスタッフは3～4名。 少人数で、チームワークを大切に働いてます。 店内にはフィットネスマシンが複数あり、 会員様が自分のペースで運動やストレッチを行っています。 一目で見渡せるくらいの広すぎない店内は、 穏やかで明るく、開放的な雰囲気です。 ★会員様との会話がメイン スタッフのお仕事は、会員様一人ひとりへの お声がけや運動のサポートです。 「○○さん、今週もいらしてたんですね、 調子はどうですか？」 「最近食事も減らしてて頑張ってるのよ」 「いいですね！でも無理なさらず、 栄養はしっかり取りましょう！」 健康とキレイを目指す会員様のために、 運動だけでなく食事面でのアドバイスを することもあります。 ★軽い運動が中心だから安心 「女性だけの30分健康フィットネス」を キャッチフレーズとしているカーブスは 近所で手軽に運動できることが魅力の一つ。 そのためクラスレッスンなどはありません。 ハードなトレーニングも行っていませんので 運動経験が少ない方にとってもハードルを 感じさせないカジュアルな店舗です。 *･｡･-【自分らしい働き方が叶う♪】-･｡･* 「人と関わる仕事がしたい」 「でも自分の時間も大事にしたい」 そんなあなたにぴったりの職場です！ ■アパレルやカフェなどの接客経験を活かして “ありがとう”と言われるやりがいを実感！ ■推し活・趣味の時間もちゃんと大切に◎ ■未経験でも安心！充実の研修＆サポート制度あり ■20代多数活躍中！仲間と一緒に楽しく成長できます！ ■働きながらキレイも健康もGET♪ 「職場の人間関係が気になる…」という方も安心。 カーブスは、優しくて面倒見の良い先輩たちばかり！ “自分らしさ”を大切にしながら、長く続けられる職場です♪ *･｡･-【女性スタッフ活躍中！】-･｡･* ■産休・育休取得率97％！ ■家事や育児との両立も応援します！ 個々人の希望や適性に合わせて、 さまざまな働き方が実現できます。 結婚や子育て、介護など、人生の様々な ライフステージとの両立も応援します。 時短勤務でお仕事を続ける社員もいます。 ※産育休取得率97％ …カーブス加盟店299社中289社が取得実績あり（2022年7月時点）

仕事内容 ／ 経験や職歴不問！ 業績好調＆店舗数年々増加の イオンファンタジーで第二新卒募集！ 安定企業で新しいキャリアを始めませんか？ ＼ - ◆この求人の特徴 - ✓イオングループの安定基盤 ライフステージに合わせた家賃補助や 各種施設の割引など豊富な福利厚生も！ 育児や介護休暇も充実しており、 ライフイベントに変化があっても 活躍できる職場環境です✦ ✓「実力主義・チャレンジ大歓迎」の社風♪ 職種・役職を問わず現場から生まれた 優れたアイディアは即実行☆ 実際に1年目の社員のアイデアが全国に 広がるケースもあります！ ✓ワークライフバランスを重視 社員が長く安心して働けるよう、 多様な働き方を推進しています◎ プライベートも大切にしながらキャリアを築けます。 - ◆数字で見るイオンファンタジー - ◎アミューズメント施設運営数業界No.1✧ ◎世界9カ国で1,270店舗以上展開中 ◎直近10年間で店舗数2.5倍 ◎有休取得率74.6% ◎平均勤続年数14.5年 ◎平均残業時間9.7時間／月 ◎従業員数：7,772名 - ◆仕事内容 - ＼第二新卒・既卒（総合職）を募集／ まずはアミューズメント・プレイグラウンド 施設の店舗スタッフとして勤務スタート！ 覚えて頂くことは沢山ありますが、 入社後は基礎から専門知識まで 様々な教育・研修制度が整っており、 未経験からでも安心して働けます♪ ＜例：入社後のキャリアパス＞ ■店舗スタッフ └接客・販売業務、店舗オペレーションの習得 ■ストアマネージャー └売上の管理、スタッフ育成・マネジメント ■エリアマネージャー └店舗マネジメント、売上向上の施策やアドバイス ■営業マネージャー/事業部長/海外本部への配属 └部署の先頭に立ち、戦略を実行していただきます！ ※当社は年次や社歴に関係なく、個人の実績や人柄を重視し、 キャリアアップの機会があります◎ ✦✦イオンファンタジーの魅力✦✦ 働く先輩たちに働く魅力や環境をヒアリング！ ✦働く魅力✦ ・自分自身の成長やステップアップができる ・産休育休が取りやすく、子育てとの両立がしやすい ・人と丁寧に向き合う会社だと感じた ✦働く環境✦ ・年齢や役職関係なく冗談が通じるアットホームさ ・趣味の合う仲間がみつかる ・風通しがよく、アドバイスをしあえる環境 ・どこへ行ってもお手本となるスタッフが多数 【勤務エリア】 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形 福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉 東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井 山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重 滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山 鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島 香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎 熊本・大分・宮崎・鹿児島 ※最初の配属は自宅から通勤可能な店舗への 配属になります◎ ～本社～ 千葉県 千葉市 美浜区 中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張8F

仕事内容 未経験大歓迎／時間をかけて店長へ（月給33.4万円～）／学歴不問／転勤なし／賞与年2回／全国約360店舗の安定企業 ★ゆくゆくは「お店をまるごと任される存在」に いきなり店舗運営をすべて任されるのはちょっと不安… そんな方も安心してスタートできるのが、【時間帯責任者】という働き方です。 将来的には月給33万4000円～の“店長”へステップアップ。 売上管理や人材育成など、店舗運営の全体像を時間をかけて学べます。 無理に急ぐ必要はありません。 充実した研修や現場経験を通して、あなたのペースでじっくり成長できます。 ★日中メインの勤務！ 生活リズムを整えたい方にも◎ 「夜は家族と過ごしたい」「健康的な生活リズムを維持したい」 そんな方にぴったりの、昼間中心の時間帯責任者ポジション ⭐求人のポイント⭐ ✅大手企業ならではの安定性が抜群！ 株式会社プレナスは、やよい軒を全国約360店舗展開する安定企業。 創業65年目の安定した基盤があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ✅将来的には店長へのステップアップを目指せます！ 経験を積んだ後は、1店舗を任される“店長”として活躍可能。 店長になると、月給33万4000円～（1年目年収470万円程度）となっており、 売上・在庫・人材管理など、店舗運営のすべてを担うやりがいあるポジションです。 ✅充実の育成体制！ 飲食未経験からでも「やよい軒」ならではの接客・キッチンスキルを学べます。 店長昇格時には別途マネジメント研修も用意しているので安心です。 しっかりと整備された教育・研修体制に加え、先輩社員のサポートも充実しています！ ✅転勤なし＆日中メインの勤務！ 転居を伴う転勤は一切ありません。 基本は10:00～18:00前後の時間帯を中心にしたシフト勤務。 夕方には仕事を終えられるため、家庭や趣味の時間を大切にしたい方におすすめです。 ✅地域密着型のやよい軒 地域のお客様に愛される店舗運営を目指しています。 常連のお客様も多くあたたかい雰囲気の中で働けます。 店舗の仲間とともに、愛され続ける店舗を作り上げましょう！ ⭐仕事内容は？⭐ 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 店舗スタッフ一丸となって店舗を運営していただきます。 ・勤務時間における店舗の状態管理 ・アルバイトメンバーの指導育成 ・ホール業務 お客様のご案内、オーダー受付、料理の配膳、片付け、店内清掃など。 ・キッチン業務 調理、仕込み、盛り付け、洗い物、キッチン内清掃など。 ◎売上管理などの数値管理は含まれず、基本業務に専念できるポジションです。 ◎アルバイトメンバーの模範となるような業務を期待します。 ◎充実した研修・フォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容 ＼＼都合にあわせて働ける／／ 社内体制変更によるリニューアルオープン！ 短期・単発でもしっかり稼げる♪ ＊1日4時間～、短時間もOK＊ ★10代～20代活躍中！ ★稼ぎたい大学生歓迎！ ★学校と両立したい高校生大歓迎！ ★Wワークの社会人の方もok ＜仕事内容＞ お客様宅での引越作業です。 最初はカンタンな作業からはじめ、 無理のない範囲でお任せしていきます！ 掲載拠点で登録後、拠点間を越えて活躍頂く職種です。 ■家具・家電の梱包 ■家具・家電の運搬 など。 ＜お仕事の流れ＞ (1) 初日は研修からスタート！ …動画で引越作業を勉強します。 …4時間だけ、事務所で行います。 ※もちろんその分の給与支給 (2) 2日目から引越作業スタート！ …2～5名のチームで行います。 先輩が一緒なので、サポートがあるため 未経験でも安心です。 …最初は小さな家具の運搬など、 カンタンな作業からお任せします。 ◆作業時間は1日2～6時間。 朝出発して、夕方に帰ってきますが 希望により「お昼まで」などOK！ 【1日の仕事の流れ】 ※下記は一例のため、仕事状況に応じて変動します。 07:30 拠点出発 08:00 1件目のお客様 引越開始 09:30 荷積み完了 移動 10:00 引越先にて荷下ろし 11:00 引越完了 12:00 昼休憩 13:00 2件目のお客様 引越開始 14:00 荷積み完了移動 14:30 引越先にて荷下ろし 15:30 引越完了 16:30 拠点に戻り 帰宅 ＜研修について＞ 初日に4時間の座学研修があり 引越作業の手順など、丁寧に学べます。 実際の引越作業は先輩と一緒なので、 分からないことはスグに聞けますよ。 みんな気さくで優しい先輩たちなので 気軽に頼ってくださいね♪ ＝＝＝＝＝ 会社について ＝＝＝＝＝ 株式会社サカイ引越センター 引越一筋50年以上。 「まごころこめておつきあい」をモットーに 引越業界のリーディングカンパニーとして 事業を展開しています。 お客様からの評価も高く、 おかげさまで10年連続、 引越業界の売上＆引越取扱実績No.１ ◎国際規格ISO9001（本社・全支社） ◎国際規格ISO14001（本社・大阪支社） ◎東証プライム上場企業 ＜ホームページ＞ https://www.hikkoshi-sakai.co.jp/

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容 (1)病院や施設にお客様の最愛の方を2人1組で専用車でお迎えに伺います。 (2)最愛の方のお身体をストレッチャーに移動。ご家族が待つご自宅にお連れします。焼香台を用意。 葬儀の日程や概要の説明、葬儀内容の打合せを行う仕事です。 葬儀のお仕事が初めてという方も、まずは指導者がついて一からお教えするので安心して始められます。また、毎月個別の相談会を行うので、 不安に思っていることの相談が可能です。 ・キャリアを高めたい方にはしっかりサポートいたします。社員登用試験へ挑戦することがファーストステップ。その後もホール館長など、さらなる上のキャリアを目指すことが可能です。

仕事内容 ＼＼都合にあわせて働ける／／ 社内体制変更によるリニューアルオープン！ 短期・単発でもしっかり稼げる♪ ＊1日4時間～、短時間もOK＊ ★10代～20代活躍中！ ★稼ぎたい大学生歓迎！ ★学校と両立したい高校生大歓迎！ ★Wワークの社会人の方もok ＜仕事内容＞ お客様宅での引越作業です。 最初はカンタンな作業からはじめ、 無理のない範囲でお任せしていきます！ 掲載拠点で登録後、拠点間を越えて活躍頂く職種です。 ■家具・家電の梱包 ■家具・家電の運搬 など。 ＜お仕事の流れ＞ (1) 初日は研修からスタート！ …動画で引越作業を勉強します。 …4時間だけ、事務所で行います。 ※もちろんその分の給与支給 (2) 2日目から引越作業スタート！ …2～5名のチームで行います。 先輩が一緒なので、サポートがあるため 未経験でも安心です。 …最初は小さな家具の運搬など、 カンタンな作業からお任せします。 ◆作業時間は1日2～6時間。 朝出発して、夕方に帰ってきますが 希望により「お昼まで」などOK！ 【1日の仕事の流れ】 ※下記は一例のため、仕事状況に応じて変動します。 07:30 拠点出発 08:00 1件目のお客様 引越開始 09:30 荷積み完了 移動 10:00 引越先にて荷下ろし 11:00 引越完了 12:00 昼休憩 13:00 2件目のお客様 引越開始 14:00 荷積み完了移動 14:30 引越先にて荷下ろし 15:30 引越完了 16:30 拠点に戻り 帰宅 ＜研修について＞ 初日に4時間の座学研修があり 引越作業の手順など、丁寧に学べます。 実際の引越作業は先輩と一緒なので、 分からないことはスグに聞けますよ。 みんな気さくで優しい先輩たちなので 気軽に頼ってくださいね♪ ＝＝＝＝＝ 会社について ＝＝＝＝＝ 株式会社サカイ引越センター 引越一筋50年以上。 「まごころこめておつきあい」をモットーに 引越業界のリーディングカンパニーとして 事業を展開しています。 お客様からの評価も高く、 おかげさまで10年連続、 引越業界の売上＆引越取扱実績No.１ ◎国際規格ISO9001（本社・全支社） ◎国際規格ISO14001（本社・大阪支社） ◎東証プライム上場企業 ＜ホームページ＞ https://www.hikkoshi-sakai.co.jp/

仕事内容 アテンダントスタッフのサポート ■お葬式に関する知識や作法を知らなくてもOK！ 葬儀式場でのお客様のご案内や、会場の準備、玄関前でお客様の体温確認・消毒、清掃など…。 カンタンなことから始めましょう。 【お金に変えられないやりがい】 「人の最期を見送るお仕事」はお金に変えられないやりがいがあります。 貴重な経験ができます。 あなたの細やかな心配りと気遣いが活かせるお仕事です! ☆いろんな年齢層のスタッフが チームワークを発揮して働いています。 スタッフもみんな明るく、活き活きと働いています わからないことや困ったことがあれば、みんなでサポートするので安心してください！ 「私にもできるかしら」と 思ったらお気軽にご連絡ください。

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）

仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。店長候補としての採用となります！ ＜主な仕事内容＞ 接客 - お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 商品の陳列 - 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 商品の発注/管理 - 当社は自動発注システムを導入！チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】＜基礎を学ぶ＞ 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。3カ月程度で一人立ちできます！ ▼ 【STEP2】＜少しずつマネジメントに挑戦！＞ スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください！最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】＜多彩なキャリアを描ける＞ 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます！ キャリア例） ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ（店舗運営部、商品部、経営企画、開発など）