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サービス提供責任者兼介護員(正社員)

医療法人北光会 ハートケア朝里

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職種名職種名

サービス提供責任者・ソーシャルワーカー

給与給与

213,000円〜215,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

雇用形態雇用形態

正社員

シフト・勤務時間シフト・
勤務時間

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 10時00分〜19時00分 就業時間3 16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項 (3)休憩 180分 *就業時間(1)~(3)いずれの時間帯も勤務できる方

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

仕事内容仕事内容

訪問介護事業所内におけるサ-ビス提供責任者業務 ・パソコンを使用しヘルパーさんの稼働調整をしたり、訪問介護 サービスに関連する書類作成業務です。 ・利用者様の契約立ち会いやサービス担当者会議等に出席し、会 議内容をまとめ、ヘルパーさんに周知するなど事業所の中心的 立場となっていただきます。 ・現場業務も兼務となる為、入居者様の通院の付き添いや朝や夜 の身支度(洗面や着替え等)の準備が困難な方へ、ヘルパーさ ん達と協力し現場をサポートしていただきます。 ・その他、上記に付随する業務。 *給食業者にて食事は提供されますので調理は一切ありません。 *夜勤は月3~5回程度ですが、体調やご家庭の事情に応じます。

勤務地勤務地

〒047-0152

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 法人の定める事業所(市内)

勤務期間勤務期間

雇用期間の定めなし

福利厚生・待遇福利厚生
・待遇

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 30,000円

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

定年制

あり 定年年齢 一律 60歳

再雇用制度

あり 上限年齢 上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり 託児施設に関する特記事項 *8:00~18:00利用可

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.60ヶ月分(前年度実績)

休日・休暇休日・休暇

休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 月10日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

120日

経験・資格経験・資格

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 不問

必要な免許・資格

免許・資格名 ホームヘルパー2級 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可

試用期間試用期間

あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件

応募詳細応募詳細

選考日時等選考日時等

随時

選考方法選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知選考結果
通知

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内

応募書類等応募書類等

応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参

選考場所選考場所

〒047-0152 北海道小樽市新光1丁目22番13号

選考場所Google Map

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2025年6月3日~2025年8月31日

応募資格応募資格

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限

学歴

不問

受理安定所受理安定所

小樽公共職業安定所

求人に関する特記事項求人に
関する
特記事項

*業務の変更範囲:法人の定める業務 *有給休暇は入職時に発生(発生日数については入職月による) *グループ内病院医療費補助(実質無料)、インフルエンザワク チン接種無料 *通勤手当は支給要件あり(マイカー通勤の場合は、ガソリン代 を支給) *駐車場料金無料 *入社支度金10万円支給(規定あり) *永年勤続制度あり(勤続10年より5年ごと) *当法人内保育園をご利用の場合、保育料と同額を保育手当として 支給 *「資格はあるけど久しぶりのお仕事だから不安」という方もお気 軽にご応募ください。ゆっくり丁寧に時間をかけて指導します。 「現場を見てから」と不安であれば事前に見学も受け付けていま す。

企業情報企業情報

企業名

医療法人北光会 ハートケア朝里

住所

〒047-0152
北海道小樽市新光1丁目22番13号

代表者

篠崎仁史

企業の特徴

医療と介護の連携により、地域の皆様により良い介護提供を目指し ています。

事業内容

居宅介護支援・訪問介護事業

従業員数

企業全体 340人 就業場所 64人 うち女性 58人 うちパート 14人

掲載元:ハローワーク

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