札幌市中央区・営業のアルバイト・バイトの求人情報一覧

ＰＣ関連サポートデスク業務 ・ＰＣや各種ツールに関する問い合わせ対応をお任せします。 ・ＰＣ初期設定、サーバー監視 ・ＰＣ関連基礎知識／ヘルプデスク経験 ＊未経験または経験の浅い方、ブランクのある方も大歓迎です。 ＊遠方の方はリモート面接も可能 ＊業務の変更範囲：変更なし ＜全国２０拠点有、札幌へのＩターン・Ｕターン応募可＞

・ＩＴ業界および建設業界における技術支援サービス、人材派遣、 人材紹介サービスに関する法人営業 ・求人の企画、検討、掲載、更新 ・応募者の面接、採用業務 ・派遣労働者のフォロー、労務管理 ・契約書や見積書の作成ほか付随する書類作成 ＊業務の変更範囲：変更なし

・音響・映像システム等の提案・設計・施工に関する一連の営業を 行っていただきます。 ・当社施工物件の定期的な訪問。 ・新規物件の情報収集・提案・見積等の受注活動。 ・飛び込み営業やテレアポ等のノルマは一切ありません。 ＊当社は、高い専門知識を持ち、提案から設計・施工・保守まで ワンストップで音響・映像設備等を手掛けているプロフェッショナ ル集団です。 ＊出張あり（出張の場合、旅費・宿泊代は会社負担となります） ＊業務の移動は社用車及び公共交通機関にて移動して頂きます。 ＊最初は、先輩社員と同行して頂きます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

建設会社や建設現場へ訪問し、建設機械の提案をお任せします ・工事内容や要望のヒアリング ・要望に合わせたレンタル建設機械の提案 ・見積書の作成 ・納品後のアフターフォロー など ＊売上ノルマのない営業の仕事です ＊訪問件数やお客様との関係構築など営業活動のプロセスを 評価します ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲

住宅ローン（独立行政法人住宅金融支援機構が提供する長期固定型 商品【フラット３５】）の不動産、建設事業者の訪問営業、及びそ れに付随する業務。主に【フラット３５】の案件獲得に向けた不動 産、建設事業者の新規開拓、案件相談、申込受付、審査や契約面談 の業務になります。 専門性の高い仕事になりますので、【フラット３５】の営業や審査 などの実務経験者限定の求人になります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

---------------- 求人概要 ----------------＼未経験から正社員へ／賞与年2回・土日祝休◎法人向け営業《大同生命の福利厚生プランナー》研修充実◎ほぼ残業なし！半日休暇・退職金あり☆30～50代しゅふ活躍中♪ ---------------- 仕事内容 ----------------☆★大同生命の福利厚生プランナー★☆ ＼未経験から正社員の安定ワーク♪／ 「将来を考えると正社員になりたい」 「安定した収入を得られる仕事をしたい」 そんな、しゅふさんお待ちしています！ パソコン未経験でも大丈夫◎ 大同生命の福利厚生プランナーは中小企業経営者（お客様）に 福利厚生制度をご案内するお仕事です。 ※個人宅の訪問ではありません。 【仕事内容】 ●福利厚生制度のご案内 ●ご加入後のアフターフォロー 【訪問先】 法人会、納税協会、商工会議所などの団体、その団体の会員企業 【勤務スタイル】 自宅からの直行直帰も可能◎ 対面とオンラインを組み合わせた営業スタイルで働きやすいと評判です。 （勤務形態は拠点により異なります） 《企業福利厚生プランナーについて》 担当する中小企業経営者（お客様）対して 情報誌をお届けしながら福利厚生制度のご案内をします。 ご案内するのは中小企業向けの保障制度。 保険以外にも様々なサービスを提供することで、 経営課題やその他の困りごとを一緒に解決します。 『保険のことも保険以外のことも』さまざまな経営課題の解決に役立つ 保険商品やサービスをご提供することが《企業福利厚生プランナー》の仕事です。 【大同生命の1日の仕事の流れ】（例） ★スケジュール★ ８：５０ 出社（少し余裕をもって出社） ９：００ 朝礼（支社全体朝礼） ９：４５ 定期訪問（企業経営者へ情報誌を持参） １２：００ ランチ休憩 １３：００ 新規訪問（課長同行による営業指導） １５：００ ご提案（福利厚生制度について提案） １６：００ 帰社（活動報告を入力・打合せ） １７：００ 退社 保険というと、個人宅を訪問をするイメージもありますが、 個人宅ではなく、もちろん友人知人への案内・勧誘も一切ありません◎ 経営者の方々に対するご提案ですので中小企業に寄り添うパートナーのような存在です☆ 【企業情報】 創立明治35年、5つの時代をまたがる約120年の歴史を持つ会社です。 生命保険会社が一般的に家計市場を中心に販売活動を行っているのに対し、 大同生命では企業に特化し日本企業の99％を占める中小企業をお客様としています。 約50年にわたり中小企業市場に特化する独自路線を貫き、 法人契約を主力としている経営者保険のパイオニアです。 『企業保障のエキスパート』として、企業市場からのご契約は93.2%に達しています。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★未経験からでも大丈夫◎あなたの正社員デビューを応援します！★ ◆ ＼しゅふの方だからこそお任せしたい！／ 「営業にチャレンジしたいけど経験がない」 「保険に興味はあるけど、よくわからない」 そんな方でも大丈夫！ 正社員としてお仕事したい方、営業が初めての方を応援します☆ 『主婦歴が長く、名刺を持つことも初めてだった』という 未経験からスタートしたしゅふの方がたくさん活躍しています。 当社社員の入社時の平均年齢はなんと『37.7歳』（2022年度） 先輩は子育てママ・しゅふさんがほとんどです♪ 『とりあえずやってみよう！』が大同生命のモットー！ 仕事の進め方や知識などは研修でイチからしっかり学べます。 保険の知識やスキルを高めるための研修はもちろん 名刺交換や礼儀、営業として必要なマナーなど 社会人としての基本的なことは、すべて学ぶことができますよ♪ 現在、活躍している30～50代の9割が未経験からのスタート！ 「家事や子育てに専念していたから、お仕事は久しぶり…」という方も ぜひ、説明会だけでもいらしてみてくださいね☆ ◆ ☆★しゅふさんが長く安心して働ける環境を整えています！★☆ ◆ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆半日休暇制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給休暇、看護休暇、半日休暇など、多数の休暇制度をご用意！ 勤務時間もご自身でスケジュール調整が可能なので、 お子様の学校行事など予定に合わせて 半日休暇を取る方も大勢います♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆土日祝日休みの完全週休二日制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日・祝日など、休暇がしっかりととれますので 週末は家族とゆったり過ごせます◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆社内資格制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FP等、国家資格の取得を推奨しており、 社会保険・税務・年金などの知識も身につきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆産前産後休暇・育児休業あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 産後も育児休業を取得し、復帰後も 同じ職場で働いている先輩がたくさんいます！ 安心して長く働ける職場です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆プラチナくるみんマーク取得！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は厚生労働省が認定した「子育てサポート企業」に送られる 《プラチナくるみんマーク》を取得◎ 仕事と家庭を両立できる職場づくりを推進しています！ ◆ ☆★説明会を開催中！お気軽にご参加ください♪★☆ ◆ ＼まずは説明会に参加してみませんか？／ 大同生命を知っていただくために説明会を開催中です！ 《企業福利厚生プランナー》の詳しい仕事内容や待遇、福利厚生制度、 職場の雰囲気や先輩のインタビューなど大同生命が分かる説明会を開催中です！ 説明会で選考は行いませんので、 「もっと詳しく知りたい！」 「私でも活躍できるのかしら？」 「興味はあるけど、いきなり面接は不安…」 そんな方はぜひ、お気軽にご参加ください☆ 【説明会プログラム例】 １）会社説明会DVD上映 企業福利厚生プランナーのお仕事や待遇についてまとめたDVDを上映します。 ２）採用担当者より 採用担当者が、より具体的な仕事内容や待遇面（給与・休暇）などについてご説明します。 また、未経験でも安心して働くための研修制度・サポート体制についてもお話します。 ３）質疑応答 気になることがあれば遠慮なくお聞きください。個別のご相談でも、説明会終了後にお答えします。 『興味はあるけれど、すぐお仕事は…』という方も、お気軽にご参加ください☆ 大同生命のこと、福利厚生プランナーの仕事の内容や魅力、 先輩社員の声など、ぜひ知ってくださいね♪ ご参加・ご相談だけでも、もちろんOKです！ 無理にお仕事をお勧めすることはありません。 ---------------- 勤務地 ---------------- 北海道札幌市中央区北三条西3-1 大同生命札幌ビル 札幌駅　徒歩1分 ---------------- 雇用形態 ----------------正社員 ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週5日 09:00～17:00 月/火/水/木/金 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------【勤務時間】 9時～17時（実働7時間） ※地域により始業・終業時間が若干の変動あり ※残業はほとんどなし 【入社前研修】 10:00～17:00 ※入社前2～3週間程度の研修あり ※研修後試験・合格発表あり 【休暇】 ・完全週休2日制、祝祭日 ・年次有給休暇(入社月から年最高20日) ・夏期・年末年始休暇 ・半日休暇制度あり（PTAや学校行事に参加できます） 給与や待遇については会社説明会で詳しくご説明します。 面接ではありませんので、お気軽にご参加くださいね◎ ---------------- 給与 ----------------月給200,000～250,000円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【給与】 月給20万～25万円 ※初年度給与。地域・能力により異なります。 【研修時給与】 研修手当：1日8,000円 ※勤務時間10時～17時の日給となります 【通勤交通費】 3万5000円まで支給（超過分は2万円まで半額支給） 【その他手当】 賞与年2回 退職金制度（勤続3年以上） ＼頑張った分だけ諸手当UP♪／ 月給40万円以上も目指せます！ 給与例：月給45万6,000円（2023年度実績） ※年間平均の税込定例給与です。賞与は含みません。 まずは説明会にご参加ください！ ---------------- 福利厚生 ---------------- 産休・育休制度利用実績あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------・社会保険適用 ・共済基金貸付制度 ・施設あり／研修所、保養所（ハワイ） ・産前産後休暇・育児休業 ・ジョブリターン制度（育児等で退職した社員を再雇用制度） ・時間単位休暇制度（1年に5日、時間単位で有給を取得できる） ・時差出勤（30分までの時差出勤ができる） ・育児時間（1日2回（各30分）、育児時間を取得できる） ・ベビーシッター割引券あり（1回につき2,200円の割引） ＜こんな制度もあります！＞ ◆育児短時間勤務（勤続1年以上が対象） 　小学6年生までのお子様がいる場合、希望により短時間勤務が可能です。 ◆子どもの看護休暇（勤続6か月以上が対象） 　小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかって会社を休まなければならない場合、年間10日の看護休暇を取得できます。 ◆介護休業（勤続6ヵ月以上が対象） 　要介護者に対する介護のため会社を休まなければならない場合、年間10日取得できます。 ---------------- ポジション名 ----------------大同生命の福利厚生プランナー ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 交通費支給 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 残業少なめ ボーナス支給あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------その他 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 営業 法人営業／ラウンダー・ルートセールス

業務概要 法人営業スタッフとして、ＳＥＳ営業 および、受託開発営業がメインのお仕事になります。 業務内容 ・ＳＥＳに関する営業活動 ・受託開発に関する営業活動 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

総合派遣での営業職です。 求職者と企業のマッチングを行い、両者を結ぶ「営業職」を募集 します。ミスマッチがないよう、双方の条件・思いをしっかり ヒアリングし、最適な人材・お仕事を提案します。 ＊総合営業先一例：医療及び福祉施設・工場・コールセンター 事務・飲食店等、既存先・新規先への求人開拓を行います。 ＊飛び込み営業（直接訪問）は一切なく、電話を使ってのアプロー チが主となります。 ＊残業は基本的にありません。 ＊未経験者の方でも丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

---------------- 求人概要 ----------------《賞与年2回》リモート営業あり★日本生命の正社員《お客様相談窓口・サービスコーディネーター》未経験OK！まずはパートから♪転勤なし・週休2日制・育休取得100％ ---------------- 仕事内容 ----------------★業界未経験でも安心スタート★ お客様相談窓口《ニッセイ・ライフプラザ》で 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネットや お電話によるお手続きご相談への対応など、当社の ご契約者様へのアフターサービス及び営業がお仕事です。 【仕事内容】◆◆◆◆◆◆ ◆窓口対応 ニッセイ・ライフプラザの窓口にいらしたお客様へ 各種お手続きやアフターサービス及びご提案・営業。 ◆電話対応 コールセンターにお問合せいただいたお客様への対応。 ◆訪問 当社ご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモートでのアフターサービス及び営業。 ※アポイントなしの訪問はありません。 ※リモート面談も積極的に実施しています。 ◆資料請求対応 ホームページを通じて、資料請求やお申込み、 ご相談を希望されるお客様へ対応。 ※会社から仕事として、ご家族やご友人に保険を勧めることを お願いすることはございません。 ◆◆◆◆◆◆ アポイントなしの訪問はありません。 既にご契約いただいているお客様の応対が中心です。 未経験でも、充実した研修教育体制とリーダーの サポートがあるので安心です。 保険は長くご契約いただく商品です。 定期的に契約内容を確認することが大切。 リモート面談も活用し、常にお客様に合ったプランを ご提案していきます。（※社用携帯貸与） お客様の人生設計に寄り添いながら、あなたも 人生のセカンドキャリアを目指して、日本生命で働きませんか？ 【ニッセイ・ライフプラザとは？】 日本生命のご契約の有無に関わらずご利用いただけるお客様相談窓口です。 ライフプラザは、保険契約に関するご相談やお手続きをはじめ、 税金、資金活用、医療、介護のご相談など様々なニーズにお応えしています。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ 《ニッセイ・ライフプラザ》１日の仕事の流れ ◆ 対面またはリモート面談で、1日あたり２～３人のお客様へ アフターサービスと最新の情報提供を行います。 慣れるまでリーダーやマネージャー、先輩がしっかりサポートします。 【1日の仕事の流れ（例）】 　９：００　出勤・朝礼・当日のスケジュール確認　 　　　　　　※リモート実施もあり 　９：３０　お電話にてアポイントを取得 １１：００　コールセンターからの電話転送に伴うお客様対応 １２：００　ランチ(休憩) １３：００　お客様面談前の準備 １４：００　お客様訪問またはリモート面談 　　　　　（各種お手続きや今後必要と思われる保障のご提案） １５：００　窓口でのお客様対応 １６：００　事務等 １６：３０　リーダーへの本日の業務報告 １６：４５　明日の準備　 １７：００　退勤 ライフプラザには、ご加入中の保険の内容について知りたい方や 転勤、結婚、出産、定年などのライフイベントに応じたお手続きが必要な方、 保険の見直しやセカンドライフ*に向けた資金活用の方法のご相談など 様々なお客様が来店されます。*セカンドライフとは退職後の生活を意味します。 サービスコーディネーターは、窓口に来店されるお客様への応対や 日本生命のご契約者様へご訪問によるアフターサービスを行っています。 充実した研修制度がありますので、多くの方が未経験でも活躍しています。 ◆ 専門スキルを身に付ける！セカンドキャリア ◆ 『子育てが一段落したから、しっかり働きたい』 『スキルを身に付けて、自分のために働きたい』 『営業は未経験だけど、正社員として働きたい』 ＼大歓迎です！／ 日本生命では、未経験からスタートした営業職未経験の方が たくさん活躍しています◎ 入社後、保険の基礎知識やお客様対応の仕方などを イチから着実に身に付けられる充実した研修をご用意。 保険に関して学ぶ前に、電話の取り方や名刺の渡し方など 社会人としての基礎を学ぶことからスタートです◎ 初めてお客様を訪問・対応するまで、実践的な研修を たくさん重ねていきます。 リモート朝礼やリモート研修も実施しています。 研修やサポート体制を整えている日本生命が、 あなたの新しいお仕事へのチャレンジを応援します。 いきなり一人でお任せすることはありません。 あなたのペースでOKです！まずはパート職として、 お客様対応に必要な知識やスキルを習得するところから 始めていきましょう。 保険の専門知識を身に付けることができますので、 ご自身の老後の人生設計などに活かすことも◎ 資格も取得できるので、ブランクや年齢に関係なく 未経験から安心してスタートできますよ。 志望動機は『正社員になりたい！』それだけで十分★ サポート体制が充実していますので、 『家事や子育てに専念していたから、お仕事は久しぶり…』という方も、 安心してご応募くださいね。 『私も、私らしく働きたい！』 そんな気持ちのある方を日本生命は応援しています。 ◆ 両立支援★育休取得率100％！女性が活躍する会社BEST100に選出 ◆ 育児休業取得率は100％*1 女性が活躍する会社BEST100に選出*2 《ワークライフバランス度》部門で第1位を獲得★ 年間総労働時間や有給休暇取得率 男女社員の育休取得率などが評価されています。 【プラチナくるみん認定取得】 また当社は育児・介護・病気治療などに直面した場合でも 仕事と両立しながらキャリアを形成していけるよう ”お互いを認め合う職場づくり”を目指しています。 2013年度から11年間継続している男性育休100％取得など 各種取り組みが評価され、厚生労働大臣から 「子育てサポート 企業」として《プラチナくるみん》の認定を受けました。 ライフプラザには育児や介護など、さまざまな事情を抱えつつ、 バランスを取りながら頑張っている職員がたくさんいます。 職員一人ひとりが支え合いながら、お仕事に取り組める環境です。 *1育児休業取得率は100％ ※2023年4月～2024年3月末に産前産後休暇を取得した職員を分母として算出。 *2《2024年版 女性が活躍する会社BEST100に選出》 日経WOMAN2024年6月号にて、2024年度版女性が活躍する会社BEST100ワークライフバランス度部門第1位 ---------------- 勤務地 ---------------- 北海道札幌市中央区北3条西4-1-1　日本生命札幌ビル 3F 札幌駅　徒歩5分 さっぽろ駅　徒歩3分 ---------------- 雇用形態 ----------------正社員 ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週5日 09:00～17:00 月/火/水/木/金 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------◆サービスコーディネーター（正職員）登用後　9:00～17:00(休憩1時間) ◆サービスサポートスタッフ（パート）期間　 　9:00～16:00(休憩1時間) ※社用携帯貸与 まずは、サービスサポートスタッフ(パート職制／３ヵ月毎に契約更新)として採用します。 パート職制を経て、お客様へのコンサルティングに必要な基礎知識・基礎スキルを習得し勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。 ※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、サービスコーディネーターへの登用有無及び登用時期は異なります。 入社後は、「ビジネスマナー・生命保険の基本・お客様応対・コンサルティング」など、生命保険に関する知識やノウハウを身に付けるための研修や実務教育をご用意。 FPなどの資格取得も奨励・サポートいたします。慣れるまでリーダーがサポートしますのでご安心ください。 《研修について》 ◆サービスサポートスタッフ（パート職制）期間 仕事の基礎をしっかりと身につけるための各種研修・教育を行います。 ※生命保険の基本・ビジネスマナー・商品知識 等 ◆サービスコーディネーター（正職員）期間 段階的にスキルアップし、より高度なコンサルティング力を身につけるための 研修・教育を行います。 ※知識・スキルの向上を目的とした課題別・層別の各種研修会 ---------------- 給与 ----------------月給221,000円以上 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------◆サービスコーディネーター（正職員）登用後 初任給月額221,000円 ◆サービスサポートスタッフ（パート）期間 時給：1,400円 ◆賞与年2回(正職員登用後) ◆通勤交通費(月額5万円迄全額支給） ◆営業活動にかかる諸経費:原則会社負担(交通費・電話代・郵便費など) ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 産休・育休制度利用実績あり 資格取得の補助制度あり お弁当持参OK ---------------- 福利厚生備考 ----------------【休日】 ・週休2日制(土日祝休み・年間休日約120日) ・年末年始 ・有給休暇(※一定要件あり) ◆特別休暇 産前産後休暇/結婚休暇/ライフサポート休暇※/リフレッシュ特別休 暇(長期勤続休暇)※ ◆各種社会保険完備 雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労災保険 ◆育児・介護等支援制度 育児休業※/介護休業※/育児短時間勤務※/保育所利用補助制度※ ◆退職金・退職年金制度※ ◆保養所(全国各地)※ ◆保育所紹介制度 ニチイ学館と協働展開する保育所について、一定の枠内で本社職員を優先的にご紹介します。 (あくまで保育所に優先的に紹介する制度であり、入所を確約するものではございません) ライフケアパートナーズが運営する保育所マッチングサービス「子育てみらいコンシェルジュ」を利用し、全国約1,050施設のネットワークから保育所を紹介(2024年10月時点) ◆資格取得支援 資格取得時に一時金の支給があります。 (例)AFP資格審査試験または2級FP技能検定試験/2万円　社会保険労務士/10万円 　CFP(R)資格審査試験1科目合格ごとに7,500円 　(※一定要件あり) ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 ---------------- ポジション名 ----------------お客様相談窓口（サービスコーディネーター） ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 交通費支給 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く ボーナス支給あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------生命保険 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 営業 その他営業／窓口営業（カウンターセールス）／個人営業／金融事務（生保・損保）

住宅ローンの相談及び取次業務、住宅ローン事務手続き代行をメイ ン業務としており、損害保険・生命保険募集業務をしております。 ＊入社後、１ヶ月の期間で住宅ローン業務・保険業務について 概要を学んで頂き、営業の補助、事務処理、電話対応を行って 頂きます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

育成プログラムに基づいた研修を通じて、生命保険の営業や人材の マネジメントなど営業所長に必要な知識、スキルを学び、 営業所長登用を目指していただきます。 また、営業部長・営業次長へのキャリアアップも可能です。 ＊現時点で特別なスキルや経験は必要ありませんので、 未経験者を歓迎します。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

---------------- 求人概要 ----------------月19日だから嬉しい平日休みあり♪未経験OK！直行直帰！土日祝休み！洋酒メーカー売り場巡回 ---------------- 仕事内容 ----------------☆主に店舗担当者様とコミュニケーションを とりながら、売り場の構築を行います☆ ■◇お仕事内容◇■ お店の担当者様とのコミュニケーションが 中心です！お酒を飲まない方ももちろん活躍中！ ◆新規開拓なし ◆丁寧な研修で未経験の方も安心♪ 【勤務開始】 2025年12月～ ※開始日相談可能 【具体的な活動内容】 ・店頭状況チェックと売場メンテナンス ・売場拡大交渉 ・新製品紹介・情報提供 ・在庫チェック ・売れ行き、お客様の声、要望、他社状況の情報収集 ・月1回、会議への参加　※現在はWEB会議にて実施中。 ＜スケジュール例＞ 9:15 自宅を出発 担当店へ直行 ↓ 10:00 1店舗目に到着 業務開始 売場メンテナンスなど 終了後は貸与携帯から業務報告 ※1日4～5店舗巡回します ↓ ～お昼休憩（1時間）～ 13：00　午後の活動スタート！ 売り場担当者さんとコミュニケーションを取りながら、 活動を進めていきます。 ↓ 18:00 終業 直帰で帰路に着きます♪ ※業務内容の変更範囲：変更なし ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ 有名お酒メーカーのお仕事♪ ◆ メーカーの一員として、売場作りを行っていただきます。 ノルマ・新規開拓なし！ 契約社員のお仕事なので、長期で安定した 環境で働けちゃいます♪ ◆ 未経験歓迎♪幅広い年齢の方が活躍中！ ◆ 初期研修や月に1回のミーティングなど☆ フォロー体制も万全です♪ ◆ 直行直帰♪土日祝休み♪平日のみ♪ ◆ 自家用車でご自宅から訪問します☆ 月19日なので平日休みも少しあるかも？！ ---------------- 勤務地 ---------------- 北海道札幌市中央区 札幌駅　自動車10分 ---------------- 雇用形態 ----------------契約社員(週35時間未満) ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週4～5日 10:00～18:00 月/火/水/木/金 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------【勤務日数】 月19日稼働（巡回18日+会議1日） 【勤務時間】 10：00～18：00（休憩1時間） 【休日】 土、日、祝日はお休みです♪ ※契約更新について 更新の上限：5年 更新の条件：下記3点より判断 1,契約満了の時点の業務量 2,本人の職務能力、就労成績、勤務態度等の職務実績 3,会社の経営状況及び従事する業務の進捗状況 ---------------- 給与 ----------------時給1,350円以上 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【月収例】月収202,350円 (時給1,350円×7時間＋車両手当1,200円×月19日） ■車両手当有り:1200円/1日 ■ガソリン代当社規定により支給 ■その他(駐車場/高速など)実費支給 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり お弁当持参OK ---------------- ポジション名 ----------------ラウンダー ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 残業少なめ 直行直帰OK ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------人材サービス・アウトソーシング ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 営業 その他営業／ラウンダー・ルートセールス

医療機器のレンタル・販売を通じて医療機関の在宅医療のお手伝いをしていま す。 ＊当社取扱い機器の医療機関、医師へのレンタル提案営業 ＊機器のメンテナンス、使用説明、フォロー ＊各種研修制度あり、定期社内勉強会あり ＊資格手当あり（高圧ガス等） ＊北海道内を営業エリアとし、社有車（普通車）使用 ＊丁寧にご指導いたします。 ＊雇用条件の詳細については、面接時に説明いたします。

【お仕事内容】 １．売買物件の契約書等の作成業務 ２．物件データ登録、物件確認 ３．電話一次応対 ４．帳票作成などのＰＣ操作、書類発送 ５．公官庁外勤アシスタント ６．その他営業サポート全般 ＊不動産の知識は必要ありません。 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎の更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

官公庁や建設コンサルタント会社への営業が主体で、ダム、道路、 トンネル、農業施設等の設計に関しての案件受託を行って頂くこと が業務になります。 ・定期訪問（官公庁、コンサルタント会社、建設土木企業） ・着工から納品までの顧客フォロー ・顧客からのヒアリング業務 ・商品提案、技術動向の情報展開等 配属予定部門には、技術部があるので、連携を取りながら動いて頂 きます。入社後は先輩社員に同行して様々な現場を経験しながら知 識を身につけ共にフォローを行っていくので安心して取り組むこと ができます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

一般企業への新規事業、運用および業務改善の企画・提案。 ＩｏＴを使った、現在の仕組みを革新する技術提案および商品展開 。 ＩＴ企業への技術支援の提案および営業活動全般。 ＊業務の変更範囲：なし

北海道エリア（主に札幌）をメインとし、当社の不動産管理サービ ス「ＣＯＳＯＪＩ（こそーじ）」の拡大及びサービスの安定提供に 向けた以下業務 ●新規開拓業務：不動産管理会社をメインとした顧客開拓、家主（ アパート）への顧客開拓 ●既存顧客のサポート（カスタマーサクセス）：ＣＯＳＯＪＩ利用 企業様へのサポート（利用企業様のミッションを達成するための 伴奏やアドバイス等） ●現場管理：安定したサービス（品質、納期等）を実現するための 現場確認や管理、現場作業員のマネジメント等 ＊変更範囲：業務上必要に応じて社内外の業務

所有不動産物件の維持管理に係る業務 ・諸工事（修繕・改修等）の見積内容精査、発注業務、顧客対応 ・現場確認 ・関係資料作成 等 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

「住まいのプロ」として、お客様にとっての「最適」を提案して下 さい。オーナー様とも深くお付き合いできるため、お部屋が紹介で きればお客様にもオーナー様にも喜んでいただけるお仕事です。 ■業務の概要 インターネット等をご覧になって来店されるお客様 へ賃貸物件をご提案する反響型営業。オーナー様に対しては、物件 管理や事務手続きの代行はもちろん、リノベーションの提案や建替 えのサポート等も行います。 ■未経験者も大歓迎 現在エイブルで活躍中の社員の大半は、未経 験からのスタート。「不動産業界の知識がない」「接客経験がない 」と不安な方もご安心下さい。エイブルでは、各店舗でのＯＪＴ研 修を中心に、経験豊富な先輩社員がしっかりとサポートします。 ＊全ての業務へ配置転換あり（グループ会社への出向含む）

・入金処理・精算 ・各種書類の整理 ・パソコンによるデータ入力 これらに付随する業務 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

住宅ローンの相談及び取次業務、住宅ローン事務手続き代行をメイ ン業務としており、損害保険・生命保険募集業務をしております。 ＊入社後、３～６ヶ月の期間で住宅ローン業務・保険業務について 概要を学んで頂き、その後は建設業者様・仲介業者様への営業と、 融資担当者様へ向けてのローン融資付け顧客紹介依頼の営業して頂 きます。 ※商品を選ぶのはあくまでも住宅を購入されるお客様ですので、業 者様へ細かいご提案を行うのではなく、挨拶訪問や取扱い商品のご 案内が中心になります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

＜自社分譲マンション、戸建住宅等に係る営業業務＞ ・販売戦略立案、市場調査、情報収集 ・見込顧客の発掘、管理、受注 ・顧客との契約締結及び付随する業務 ・モデルルーム、販売センター等の企画、運営 ＊業務の変更範囲：変更なし

機械部品の法人ルート営業です。 食品を作る機械など、工場の設備のメンテナンスで必要な機械部品の販売を行 います。お客様を訪問し商品ＰＲをしたり、困り事の相談相手となりながら、 商品の受注活動を行います。 ■取引先業界：菓子・製麺・パン・飲料・自動車部品・住宅設備・電子部品・ 農業・漁業・製紙・製鉄・リサイクルなど ■主要商品：ベアリング、Ｖベルト、チェーン、モーター、空圧部品 など （変更の範囲）営業事務職

・ブラシ及び清掃資材・機材の提案・見積・販売です。 ・環境維持の為、お客様の困った事を解決する提案をしていただきます。 ・感染対策用品や衛生対策アイテムの提案・販売など生活と環境に「キレイ」 を届ける仕事です。 ・最初は先輩やメーカーと同行してお客様への訪問の仕方や商談の進め方、デ モンストレーションのやり方など学んでいただきます。慣れてきましたら担当 を持ってもらいひとりで営業していただきますが、上司や先輩がきちんとフォ ローしますので心配はありません。 ・基本的に既存の顧客への営業です。飛び込み営業、新規開拓等はありません

〇総合職として法人、個人に対する融資営業、店頭事務、内部事務等を通した 一般的な銀行業務を担っていただきます。 〇地域において円滑な資金提供と金融サービスの提供により、地域社会の発展 に寄与するお仕事です。 〇採用後はＯＪＴによりスキルを身に付け、将来的には全社的視野に立って、 高いパフォーマンスを発揮し活躍することを期待しています。 〇金融業務全般でプロフェッショナルとなることを展望し、入組当初の配属は 営業支店及び上記の業務に関わる部署（本部）等になります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

教育現場の“未来づくり”に関わる営業職！ 学校や大学などの教育機関向けに、ＩＣＴ機器やネットワーク環境 を提案・導入するお仕事です。 子どもたちの学びをＩＴのチカラで支える、やりがいのあるポジシ ョンです！ 担当エリアは北海道内。すでにお付き合いのある教育機関（学校・ 大学など）に向けて、「どうすればもっと便利に、安全に、効果的 にＩＣＴを活用できるか」を一緒に考えながら提案します。 変更範囲：会社の定める業務

事務作業と取引先のフォローを兼ねた業務を担当いただきます。 最初は先輩スタッフのサポートから始めていただきますので、 営業や事務経験がある方も、未経験の方もチャレンジ可能です！ ●営業事務（約７割） ・取引先からの問い合わせ対応（電話・メール） ・受発注データや伝票の処理、請求書の発行 ・販売員向けの資料作成・在庫管理 ・代理店の営業成績をシステムで確認・簡単な分析 ●既存取引先フォロー（約３割） ・既存の取引先（代理店等）との定期商談 ・新規代理店開拓の為のアポイント（飛び込みやノルマなし） ・１～２か月に１度、最大５日間ほどの出張（取引先訪問等）

１．病院職員及び老健施設職員の地下鉄円山公園駅間の無料送迎 バスの運転 ２．健康教室参加者の送迎及び観光ドライブ時のバスの運転 ３．病院外来、転院などの患者様の移送 ４．デイケアご利用の方のご自宅、施設間の送迎 ＊雇用期間満了後、１年毎更新の可能性あり ＊業務の変更範囲：変更なし

【雇用形態】派遣（紹介予定派遣） 【仕事内容】 ◆委託元のネットワークサービスを未導入の店舗への新規営業 ・テレアポ　※リストあり ・訪問／Webにて商談 ・営業資料作成 ・報告書作成　など □研修 商材研修＋OJTを約1週間、その後OJT継続し、1～3ヶ月程度で独り立ち予定。 【勤務地】北海道 札幌市中央区 / 札幌市営南北線　大通駅（徒歩5分） 徒歩5分 【勤務時間】 9：30～18：30 ■残業あり（月10時間程度） 【休日・休暇】土曜 日曜 祝日 【勤務期間】長期 【勤務開始】2025/11/17～ 【給与】時給：1,600 円 ～ 【お仕事のポイント】 <20～30代活躍中！！> 今年開設した新部署☆彡営業は初めての方も大丈夫！接客業やコールセンターの経験が活かせる業務です☆★ 【応募資格】 【必須】 ・PC基本操作 【尚可】 ・営業経験者（個人、法人、商材不問） ・接客、販売、コールセンター経験者 派遣会社：マンパワーグループ株式会社　札幌支店 採用係