老人保健施設ハイマート

月給 165,000円 ～ 205,000円

支払い形態

月給

給与下限額

165,000円

給与上限額

205,000円

FULL_TIME,PART_TIME

【老人保健施設ハイマートで介護職員・ヘルパー（正社員,パート・アルバイト）を募集中！】※パート・アルバイトの募集要項は【非常勤募集内容】の項目をご確認ください。 【募集職種】介護職員・ヘルパー 【雇用形態】正社員,パート・アルバイト 【仕事内容】デイケアにおける介護業務全般 【業務詳細】 ・要支援・要介護老人の介助 【応募資格】未経験者：NG 普通自動車免許（AT限定）必須 【給与】【月給】165,000円〜205,000円 前年度賞与実績：年2回　計3.00ヶ月分 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】07:45-16:45 08:15-17:15 08:30-17:30 残業時間:月1時間以内 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】固定休み： 年間休日：108 産休・育休取得実績：有 【休日】 週休2日制（シフト制） 【休暇】 年次有給休暇:法定通り 【待遇】加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：有 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限30,000円/月) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】研修制度：有 ・施設内外研修の実施 ・介護福祉士等のより専門性の高い資格取得支援 キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】詳細はお問い合わせください 【非常勤募集内容】【業務内容】デイケアにおける介護業務全般 【勤務日数】週4日-週5日 【勤務時間】 08:30-16:00 13:00-17:00 【給与形態】時給1,010円-1,050円 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】勤務日以外は全て休日とする 年次有給休暇（法定通り） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）【応募方法・選考プロセス】【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】老人保健施設ハイマート 【施設形態】デイサービス・デイケア 【アクセス】〒678-0081 兵庫県相生市若狭野町若狭野235-24 最寄り駅: 有年、西相生 【利用者の傾向】【公表】 介護度 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:8名 要介護2:7名 要介護3:6名 要介護4:6名 要介護5:3名 平均要介護度:2.63 【スタッフ体制】【公表】 総従業員数（介護職員以外含む）:46名 介護職員数:12名 夜勤を行う従業員数:2名 経験年数10年以上の介護職員の割合（%）:33% 【屋内の受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】【公表】 老人保健施設としての使命を果たすべく、職員一丸となり邁進している。 隣接する協力病院がある為、夜間・休日の急病、事故にも十分対応できる。

〒678-0081
兵庫県相生市若狭野町若狭野235-24

2024年3月19日～2025年8月31日

直接応募可