特別養護老人ホーム　北之庄らくらく苑

特別養護老人ホーム

月給 235,000円

支払い形態

月給

給与下限額

235,000円

その他

【特別養護老人ホーム　北之庄らくらく苑で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】・賞与は3.3ヶ月分の取得実績！想定年収350万円以上が見込める、高給与の事業所様です。 ・夏季休暇や冬期休暇があり、また連続7日間取得可能なリフレッシュ休暇制度もあるため、メリハリをつけてご勤務いただける環境です。 ・資格取得支援制度があり、職員の頑張りを応援してくれる職場です。【募集職種】介護職員・ヘルパー 【雇用形態】正社員 【仕事内容】特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【応募資格】未経験者：NG 詳細はお問い合わせください 【給与】【月給】235,000円〜 前年度賞与実績：年2回（平均実績　3.3カ月分） 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:1ヶ月‐6ヶ月　 ※試用期間中の労働条件の変更無し 定年：有（65歳まで） 【勤務時間】7:00-16:00 11:00-20:00 13:00-22:00 22:00-翌7:00 11:30-20:30 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：不可 【休日・休暇】固定休み： 年間休日：109 産休・育休取得実績：有 【休日】 シフト制（4週8休） 夏季2日 冬季3日 希望休 月1日有 【休暇】 年次有給休暇:法定通り （初年度入社6ヶ月後10日） ※リフレッシュ休暇連続7日間取得可能 【待遇】加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限30,000円/月（実費支給）) 車通勤：不可 退職金：有 退職年金共済制度有 【研修制度】研修制度：有 ・OJT制度 （先輩職員が新入職員をマンツーマンでサポートします） ・委員会活動 （介護に関する専門知識およびスキルの向上を目的とした研修。それぞれのテーマに関してより深く研究し現場に活かしている。） ・グループミーティング （職員全員が参加し、利用者一人ひとりの身体状態を把握・情報を共有化し、ケア内容の検討および方向付けを皆で話し合います。） キャリアパス制度：有り 介護福祉士資格取得支援12万円（実務者研修受講8万円＋介護福祉士取得時4万円） 【夜勤回数目安】夜勤月3－4回 【応募方法・選考プロセス】【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】特別養護老人ホーム　北之庄らくらく苑 【施設形態】特別養護老人ホーム(特養) 【アクセス】〒661-0951 兵庫県尼崎市田能3-5-28 最寄り駅: 猪名寺、園田、塚口(ＪＲ) 【利用者の傾向】【公表】 平均年齢（利用者）83.9歳 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:0名 要介護2:4名 要介護3:10名 要介護4:11名 要介護5:24名 平均要介護度4.12 【スタッフ体制】【公表】 総従業員数（介護職員以外含む）64名 介護職員数44名 詳細はお問い合わせください 【屋内の受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】【公表】 食事・排泄・入浴を中心として、個々の能力や状況に応じたケアを提供し、尚且つ習慣や個性を大切にした、その人らしい生活が送れるように支援する。

〒661-0951
兵庫県尼崎市田能3-5-28

2024年3月19日～2025年8月31日

直接応募可