ライフワンズ株式会社

月給 212,375円 ～ 300,250円

支払い形態

月給

給与下限額

212,375円

給与上限額

300,250円

その他

【正社員(日勤のみ)】尼崎市でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給212375円～［求人ID：444590］ ▼ 仕事内容 ▼ 老健＜アットホームな職場です＞でのお仕事です 介護老人保健施設の入居者様に対する介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・利用者様・ご家族様の相談援助 ・ご家族様や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握（介護業務のサポート） ・その他施設運営に係る業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　212,375円～ 給与上限：月給　300,250円 基本給　134,000円～148,100円 資格手当　30,475円 職務・職制手当　35,300円～101,675円 日曜・祝日手当　1,000円／回 年齢勤続住宅手当　12,600円～20,000円 早出手当　500円／回 給与支払日　毎月末日締　翌月15日支払い 昇給あり　年1回（750円～2,800円／月） 賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限20000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 阪神電鉄本線尼崎センタープール前 ▼ アクセス ▼ 阪神本線 尼崎センタープール前駅 徒歩10分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 兵庫県尼崎市の老健・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪ 「フクシ」の力でこのマチを「福祉」にしたいと思っています。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可、通勤手当月上限20000円 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

兵庫県尼崎市大庄西町4-3-9

路線名・駅名

阪神本線 尼崎センタープール前駅

2025年5月21日～