サンシティ宝塚

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【兵庫県宝塚市にある有料老人ホーム「サンシティ宝塚」で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中】 ・年間休日が120日と多いです。 ・採用後の最初の3ヶ月間は1対1の丁寧なOJTを用意しています。 ・スキルアップに対するサポートも充実しています。 業務として、さまざまな研修に参加していただけます。 外部研修・社内研修も充実した中で、プロとしての技術を身につけることが可能です。 ・福利厚生に会員制割引サービス「ベネフィット・ステーション」があり。 ・高級ホテルのような、とても綺麗な施設です。 ・昼食が1食324円で食べられます。 【募集職種】介護職員・ヘルパー 【雇用形態】正社員 【仕事内容】有料老人ホームのケアサービス課スタッフとして、介護業務全般を行っていただきます。 【その他業務】 レクリエーション：あり 調理：なし 看取り対応：なし 【緊急対応】 提携医療機関へコール依頼 【応募資格】未経験者：NG 学歴不問 常勤：介護福祉士 【給与】詳しくはお問い合わせください 前年度賞与実績：無し 年収例：30代女性介護福祉士：344万円（採用実績） 介護福祉士経験10年の方：370万円程　初任者研修：350万円 【契約期間】契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】7:00-16:00 8:30-17:30 10:00-19:00 11:00-20:00 16:30-翌9:30 休憩：60分 残業：なし 夜勤相談：不可 【休日・休暇】固定休み： 年間休日：120 産休・育休取得実績：有 シフト制/月10日 有給休暇：法定通り 【待遇】加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(規定内支給) 車通勤：可 退職金：有 確定拠出年金制度 再雇用制度 逆瀬川駅からの送迎 資格取得支援制度(規定あり) 制服貸与 各種研修(ハワイ研修等) プリセプター制度 社員食堂(1食330円) 会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) 【研修制度】研修制度：有 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】【シフトについて】 夜勤：平均4回-5回 【応募方法・選考プロセス】【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】サンシティ宝塚 【施設形態】有料老人ホーム 【アクセス】〒665-0013 兵庫県宝塚市宝梅2-6-26 最寄り駅: 逆瀬川、宝塚南口、小林(兵庫) 【利用者の傾向】入居定員 ※＜＞内の数値は都道府県平均　 380名＜87.6名＞ 入居率　 92.8％ 入居者の平均年齢 85.0歳 入居者の男女別名数 男性：101名 女性：210名 要介護度別入居者数 自立 270名 要支援1 0名 要支援2 1名 要介護1 1名 要介護2 8名 要介護3 9名 要介護4 13名 要介護5 9名 前年度の退居者数　 30名 【スタッフ体制】総従業者数　 57名 看護職員数 常勤 7名 非常勤 0名 看護職員数の退職者数　 常勤 1名 非常勤 0名 介護職員数 常勤 23名 非常勤 3名 介護職員数の退職者数　 常勤 1名 非常勤 3名 経験年数10年以上の介護職員の割合 38.5％ 夜勤を行う従業者数　 3名 【勤務体制】 利用者・介護スタッフ比＝3：2 【夜勤開始時期】 経験者：3-4ヶ月後を目安 未経験者：半年後を目安 【屋内の受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 喫煙可能（分煙スペースあり） 【理念】企業理念 歳を重ねるほど、幸せは増えていくものと考えます。 社会や家族のために働き、高齢を迎えたとき、 その先にこそ、今まで以上に輝いて暮らせる人生を。 そんな考えのもとに、高齢者が享受できるひとつの権利として、サンシティをご用意しました。 事業としてではなく、お客様の安心のために。 私たちが生む事業利益とは、自らを潤すものではなく、 お客様の未来をしっかりと守るためのものだと考えています。

〒665-0013
兵庫県宝塚市宝梅2-6-26

路線名・駅名

阪急今津線 逆瀬川駅

2024年3月19日～2025年6月30日

直接応募可