小規模多機能ホームいらっせ松が丘

月給 200,700円 ～ 266,200円

支払い形態

月給

給与下限額

200,700円

給与上限額

266,200円

その他

【小規模多機能ホームいらっせ松が丘で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】 ・すずき健康グループが運営する施設の為、福利厚生面が充実した環境で働けます！ ・年間休日が110日と多く、仕事とプライベートのオンオフつけ働くことが可能です。 ・定年が65歳と正社員として長く働くことが可能で将来的にも安定した収入を頂けます。 ・数多くの施設形態を保有している法人の為、ご入職後に幅広い経験やキャリアアップが可能です。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 小規模多機能における介護業務全般 【応募資格】 未経験者：NG 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】200,700円〜266,200円 前年度賞与実績：年2回・計2.00ヶ月分 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し ＜正社員の場合＞ 契約期間の定めなし ＜パートの場合＞ 契約の更新：有 契約期間の定め：有 契約期間の定め詳細 契約期間：1年更新 契約の更新判断基準：勤務態度や会社の経営状況等により判断する 契約の更新上限：無 試用期間：有り 期間：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無 定年：有（65歳まで） 【勤務時間】 08:30-17:30 07:30-16:30 10:00-19:00 16:30-翌09:30 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：不可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：110 産休・育休取得実績：有 週休2日制（シフト制） 年次有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(月額50,000円/上限) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：有 内部研修 外部研修 キャリアパス制度：有り マネージャー育成研修 管理職及び中堅職員研修 「NLP」や「ビジネス戦略研修」など管理職に必要な人材育成や経営に関するスキルを磨きます。より質の高い保健、医療、福祉サービス提供のため欠かすことのできない学びです。 【夜勤回数目安】 夜勤：平均4回/月 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 小規模多機能ホームいらっせ松が丘 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【アクセス】 〒922-0673 石川県加賀市松が丘1-17-8 最寄り駅: 加賀温泉、動橋、大聖寺 【利用者の傾向】 ・平均要介護度：1.34 【スタッフ体制】 【公表】 総従業員数（介護職員以外含む）13名 介護職員数10名 夜勤体制：介護職1名 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 私たちが育ったこの地域で大好きなあの人を支えたい 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒922-0673
石川県加賀市松が丘1-17-8

2024年3月19日～2025年10月31日

直接応募可