川崎市多摩区・フード専門店のアルバイト・バイトの求人情報一覧

K-1135/【調理師】[パ]生田駅チカ5分◆園児40名程度の企業主導型保育園◆9-14時OK◆ ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 【保育園内での調理業務全般（園児40名）】 ◇洗浄・盛り付け・食材カット・配膳など ◇給食・おやつの調理（離乳食、アレルギー対応） ◇2人体制／日 ★食育への取り組み ・お友達と一緒に笑顔で「おいしいね」「楽しいね」と感じられる給食を目指します。 ・素材の味を大切にした和食を基調とした栄養バランスの良い給食を提供します。 ・できるだけ国産の、旬で新鮮なものを多く取り入れます。 ・園庭内の花壇では、野菜を栽培、収穫、調理、喫食し、食材に触れる環境を作ります。 ・味噌を作ったり、とうもろこしの皮を剥くなど食に関する様々な体験をします。 ・見て、聞いて、匂って♪保育室から給食室を見ることができる環境です♪ 求人番号：K-1135 【施設形態】 企業主導型保育 【経験】 経験の浅い方歓迎！ミドル活躍中！第二新卒歓迎！ブランク歓迎！ ※保育園、給食センター、小児医療機関、学食などでの集団調理 実務経験者尚可！ 【年齢】 不問 【給与詳細】 時給：1,180円～(条件等による) 【休憩時間】 60分 【休日・休暇】 ◇月・火・日・祝・他園カレンダーによる ◇育児休暇 ◇有給休暇 ◇年末年始休暇 ◇夏季休暇 ◇年次有給休暇：法定通り 【この求人の特徴】 /駅近５分以内/残業なし/勤務時間応相談/短時間/社会保険完備/ミドル世代が活躍 【応募後のフロ―など】 ▼ご応募 ＜ご応募後、担当者より日程確認などのご連絡を差し上げます♪＞ 職場見学の調整や、スタート前の不安解消までしっかりサポート！ これまでのご経験やご希望の働き方など、お気軽にお話しください。 就業後も丁寧なフォローで、安心して働ける環境づくりを心がけています♪ ▼面談・職場見学について ＜ご希望の方は、事前の職場見学も可能です♪＞ 「初めての職場で不安…」という方も安心していただけるよう、見学日程の調整や事前情報のご案内を行っています。 見学後にご自身で判断いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。 ▼就業開始までの流れ ＜同じ担当者が、就業前のご不安にも丁寧に対応します♪＞ 就業前に気になる点や不安があれば、いつでもご相談ください。 ブランクがある方や子育て中の方でも、無理なくお仕事を始められるよう丁寧にご案内します。 一緒に働く仲間を募集しています！！ 弊社では、お仕事スタート後も同じスタッフが丁寧に対応をいたしますので 気になることがあれば、些細なことでも安心して応募後ご相談ください♪ キャリアアップ転職を希望する方も、 子育て中の方も、 皆さん『ゆくさ』にて活躍中です♪♪ 『転職はしたいけど不安・・・』 『結婚・出産などで、仕事を離れていたから自信がない・・・』 ゆくさは、そんな皆さまを全力でサポート致します！ ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ ◇通勤手当（規定あり） ◇雇用保険、労災保険 ◇制服貸与 ▼ 最寄り駅 ▼ 小田急電鉄小田原線生田 ▼ アクセス ▼ ・[小田急]小田原線「生田駅」より徒歩5分・[JR]南武線「中野島駅」徒歩30分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る●要調理師免許高卒または大学・短大・専門学校卒に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎制服あり40代活躍中50代活躍中年齢不問面接1回残業なし女性活躍中育児休暇あり新卒OK第二新卒OK駅近（5分以内）社内禁煙

仕事内容: 【仕事内容】 サイゼリヤのリージョナル社員として、店舗経営をお任せします。 ※地域限定職のため、引っ越しを伴う異動はありません！地域のマネジャーを目指していただきます。 《入社後の流れ》 ▼入社1年目▼ 新人研修を経て店舗配属後、マニュアルに沿ってオペレーションを習得します。 接客や調理の経験を重ね、食を通して豊かさを提供する経営の本質を学びます。 ▼入社2年目以降▼ ストアマネジャートレーニーとして、店舗運営責任者をお任せします。 店舗運営業務をはじめ、人材育成や売上管理、食材管理などを実施します。 上長との定期的な面談やトレーニングを経て、店舗経営のスキルを磨いていきましょう。 ▼入社4年目以降▼ ストアマネジャーとして、店舗の経営を担います。 店舗運営の経験を活かし、新店舗の立ち上げや他部署の業務に携わるチャンスがあります。 様々な経験を通して、課題解決能力を高めることができます。 ▼入社9年目以降▼ 経営者の視点に立ち、自ら課題解決に取り組んでいただきます。 『サイゼリヤ』では、幅広い年齢層の様々な経験を持った社員が活躍しています。 飲食店経験者以外にも、小売業や営業経験者など様々なバックグラウンドを持つ仲間たちが日々成長しています。 「人のため　正しく　仲良く」の基本理念に沿って、互いに支え合う社風です。 中途入社者も新卒入社者と同様の研修を受ける機会があり、 同期入社の方と横の繋がりを作れる機会があります。 困ったときには、地域の教育担当者や先輩社員がサポートしてくれるので、経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 ≪こんな方を歓迎します≫ ・理念に共感し、会社と共に成長しつづけてくれる方 ・接客が好きで、笑顔でお客様対応をできる方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・コミュニケーション能力に自信のある方