近畿中央ビジネス株式会社

月給200,000円以上 給与: 年収：350万円 〜 500万円 ・想定年収：350万円～500万円 ・賃金形態：月給制 ・基本給：200,000円～ ・昇給：年1回（4月）※能力、経験等により賃金の見直しの可能性 があります ・賞与：年2回（6月、12月）／賞与実績:合計3.0か月（昨年実績） ※想定年収：あくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性あり ※給与詳細：経験・スキル・年齢を十分考慮した上で当社規定により決定 ※残業手当：残業時間数を別途支給 【手当】 ・交通費全額支給(規定あり) ・残業手当 ・子供手当（第1子1.5万円、第2子5千円（満18歳迄の2名迄） ・役職手当 ・出張手当 ・赴任手当 ・免許使用手当 等

固定時間制 勤務時間・曜日: 平日勤務 9：00〜18：00（所定労働時間：8時間、休憩時間：60分） フレックス ：無 時間外勤務：有（月平均20時間） ※配属先によって異なります。

仕事内容: 【仕事内容】 ・大手機電系メーカー様より、現場での各種装置の据付・立上げ・試運転調整・定期点検・メンテナンスを行います。 ・設備装置の新規据付・立上げ・調整、保守点検、トラブル対応 ・機器の交換・調整、制御基板パーツなどの保守・点検 ※ご経験や希望勤務地に合わせて案件を打診させて頂きます。 【案件例】 ■半導体製造装置や産業機器のメンテナンス ■建物、工場、公共施設の電気受配電設備の新規設置・保守 ■医療機器や商業用印刷機の保守・メンテナンス 【扱う装置】 ・半導体・液晶製造装置、産業機器、医療機器 ・受変電設備（パワコン・UPS） ・環境エネルギー設備（プラント） ※案件によっては出張(国内・海外)が発生します

三重県桑名市勤務地:

アクセス: 西桑名駅

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・退職金制度 ・定年後の再雇用制度（65歳まで） ・財形貯蓄制度 ・慶弔金制度 ・通信教育補助制度 ・資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ・研修制度 ・寮・社宅制度 ・転居時の引越費用負担 ・各種表彰制度 【住宅手当】配属時に転居が必要な方に適用 ■寮(入社時40歳迄の方) ・満28歳の期末迄：月額自己負担2万円 ・29歳以降40歳迄：家賃手当支給 3万6千円～3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助） ■社宅(年齢不問) 入社より3年間　家賃の50～20％補助（年齢に応じた手当を支給） ■家族帯同社宅 家賃＋共益費の50%自己負担 (適用年数規定あり) ■単身赴任寮 月額自己負担 1.2千円

休暇・休日: 週休二日制・年間休日121日 ・土曜、日曜、祝日　 ・GW、夏季、年末年始に長期休暇有 ・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日（入社時期によって変動あり） ・慶弔休暇、特別休暇 ※配属先によって休日内容は異なります

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

5名

その他: この求人は株式会社マイスターエンジニアリングの依頼を受けて行う 職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 200,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間