仕事内容仕事内容
家庭と両立しながら働きたい方にぴったりの、在宅ワークも可能なお仕事です♪
※2025年10月1日、11月1日入社の募集となります。
★ー★ー★注目のポイント★ー★ー★
・9〜17時勤務で残業少なめ
・土日祝休み、完全週休二日制
・年間休日120日以上
・転勤なし・在宅勤務可(月1~2回程度)
・急な家庭事情にも理解ある職場♪
・幅広い世代の職員が多数活躍中
・育児休業・短時間勤務制度あり
・保育料補助制度あり
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【お仕事内容】
<提携代理店の保険販売サポート業務>
定期的に代理店に訪問し保険商品の情報や
販売方法などをお伝えしていきます。
法人営業・代理店営業の経験がある方だけでなく、
未経験の方も丁寧な研修で安心スタート!
前職はルート営業、営業事務、販売など様々。キャリアチェンジも歓迎します!
代理店が積極的に活動できるように
商品説明や資料準備など様々なサポートを行います。
どのようなお客様に、どのような商品を、
どのように提案をしていくか、
時にはお客様の元に同行したりと契約まで
サポートしていきます。
代理店へ説明しやすいように資料を用意しておりますので
未経験の方でもご安心ください。
<代理店制度のご案内・登録勧奨>
当社の代理店制度にご登録のない代理店に対して
制度案内・登録業務を行います。
<代理店とは>
税理士・公認会計士事務所、保険専業代理店、
金融機関関係代理店等になります。
【一日の仕事の流れ(例)】
9:00:朝礼(成功事例の共有など)
↓
午前中に2件のアポイント
(商品の説明や事務手続きのフォローが中心)
↓
1時間休憩をとり、ゆっくりランチ
↓
午後に2件アポイント
↓
16:30:会社に戻り各種事務手続き
↓
17:00:退社
【幅広い世代に優しい充実した制度】
日本生命では育児休業や短時間勤務などの制度が充実しており、
多くの職員が家庭と仕事を両立しています。
復帰後もライフサポート休暇や看護休暇などが利用でき、
安心して長く働ける環境が整っています。
仕事もプライベートも大切にできる職場で、
自分らしいライフスタイルを実現できます。
<ライフサポート休暇>
ライフスタイルに合わせ、ボランティア参加、家族旅行など、
自由な理由で活用できる有給の特別休暇です。通常の有給休暇(年間21日間)とは別に年3回まで取得できます。
※勤務年数1年以上の方が対象
<保育所利用補助制度>
保育所費用を補助します。入社1年目の場合は月額5,000円、
入社2年目以降は月額10,000円の補助を受けることができます。
※満3歳の誕生日の前日以降、最初に訪れる3月31日を迎えるまでのお子さまを養育し、
 保育所を利用している場合
※配偶者様などが常態として養育できる状況にある場合は対象外
※幼稚園利用は対象外
※支給日に在籍していること
<職員インタビュー>
◆家庭と仕事の両立に妥協したくない
土日や夜間の商談がないため家庭との両立が可能です。
直販とは異なる代理店営業に面白さを感じ、育成体制もしっかりしているので日本生命なら安心できると思ったのが転職の決め手でした。
子どもの体調不良時にもフォローをしてくれる上司や同僚、理解を示してくださる代理店様ばかりです。仕事を頑張る理由は子どもの将来のためであり、収入アップも欠かせません。仕事にも家庭にも手を抜かず着実にキャリアを磨いて次のステップに進んでいきたいと思っています。
└エージェンシーパートナーAさん(30代)
前職:コンタクトレンズの販売