障害者支援施設春陽の里

月給 240,000円 ～ 304,000円

支払い形態

月給

給与下限額

240,000円

給与上限額

304,000円

その他

【障害者支援施設春陽の里で生活支援員（正社員）を募集中！】 【法人の特徴】 40年以上の長い歴史と実績のある法人です。 現在では障がい者支援施設から放課後等児童デイサービス、深谷市の委託事業・障がい者基幹相談支援センターまで、10事業所を運営しています。 2022年時点の正職員平均年齢は37歳と、若い職員からベテラン職員までバランスよく在籍しています。 定着率が高く（新卒・中途5年以上勤務）で長期就業されている方が多い点も特徴です。 幅広い年齢層を活かし、ハンディキャップを持つご利用者を組織全体でサポートしています。 【募集職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 施設入所支援における生活支援員業務全般 入所者の日常生活の支援、身体機能や生活能力の向上のための指導等を行っていただきます。 ・ご利用者の食事介助、入浴介助、トイレ介助 ・レクリエーションの企画運営 ・買物支援（一緒に外出し買い物を手伝うこともあります） ・通院支援（窓口の受付等、診察室での対応） ・慣れてきたら、ご本人やご家族の相談をお聞きするなど 【応募資格】 未経験者：OK(無資格) 普通自動車運転免許（AT限定可） 最終学歴:高校卒業以上 【給与】 【月給】240,000円〜304,000円 前年度賞与実績：年3回4.40ヶ月分（前年度実績） 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 雇用期間の定めなし 試用期間：有り 期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】 06:00-15:00 08:30-17:30 09:00-18:00 10:00-19:00 11:00-20:00 13:00-22:00 14:30-23:30 21:45-翌08:45 23:30-翌08:30 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：115 産休・育休取得実績：有 【休日】 ・月9日-10日休み 【休暇】 ・年次有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形貯蓄 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(実費支給（上限16,100円/月）) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 障害者支援施設春陽の里 【施設形態】 障がい者支援 【アクセス】 〒366-0813 埼玉県深谷市境168-1 最寄り駅: 武川、永田(埼玉)、ふかや花園 【利用者の傾向】 【利用者】 知的障がいの方が中心。 年齢層としては30代-40代の方が多いです。 ･主たる対象とする障がいの種類 知的障がい者 ・通常時に障がい福祉サービスを提供する地域 深谷市 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください ・総従業者数:17名 ・職種別従事者数 サービス管理責任者:常勤1名、非常勤0名 生活支援員:常勤12名、非常勤4名 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 詳細はお問い合わせください 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

〒366-0813
埼玉県深谷市境168-1

2024年3月19日～2025年10月31日

直接応募可