熊谷駅・医療・介護・福祉のアルバイト・バイトの求人情報一覧

熊谷市★正看護師★病院病棟★年間休日120日以上★独身寮★24時間託児所あり！ ▼ 仕事内容 ▼ □病棟における看護業務全般 病床数：310床/ 【新館2階】HCU 【新館3階】脳神経外科/循環器内科 【新館4階】消化器内科/泌尿器科/婦人科 【本館4階】回復期リハビリテーション病棟 【本館5階】地域包括ケア病棟 【本館6階】内科病棟 【本館7階】整形外科/小児科/眼科 急性期一般病棟　240床　7対1 HCU　10床　4対1 SCU　3床　3対1 回復期リハビリテーション病棟　57床　13対1 外来（一日平均患者数555人） 救急指定件数　100件/月 夜勤体制：2～3名 看護方式 固定チームナーシング　（一部プライマリ） ・平均年齢 2020年度参照　40.1歳 ・KUMASOUクリニカルラダー発達モデルに沿って、院内研修・Eーラーニングで学習 ・クリニカルラダー研修 【休日休暇】 週休2日　シフト制年末年始（12月29日～1月3日） リフレッシュ休暇2日（通年） 特別休暇 有給休暇（初年度10日、次年度11日、繰越最高40日） 育児・介護休暇 【勤務時間】 【3交替】 8:30～17:00 16:30～1:00 0:30～9:00 【2交替】 8:30～17:30 16:30～9:00 ※三交替・二交替は病棟による（地域包括ケア病棟/回復期リハ病棟は3交代） ※1カ月単位の変形労働時間制（週平均37.5時間） 【アクセス】 熊谷駅 徒歩 20分 【待遇】 【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備 社外福利厚生制度加入 HBワクチン・インフルエンザワクチン予防接種 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続2年以上） 定年制あり（60歳） 再雇用あり（65歳まで） 看護師住宅補助制度（単身用） マイカー通勤可（社員用駐車場あり） 研修制度あり 夜食支給あり（支給対象：夜勤看護師） 職員ラウンジあり（院内の給食が食べれます） ユニフォーム5着とナースシューズ1足　無料貸与（ナースシューズは年1回支給） ■託児所（24時間託児所利用可能）★敷地内 ・0歳から3歳対象。 ・月額 1人目：20,000円、2人目：15,000円、3人目：5,000円 ・給食有り：1ヶ月3,000円 ・保育士：7名 ■寮 ・家賃補助の半額（上限3万円）まで ・敷金・仲介手数料の半額、礼金・更新料の全額を補助 ・引越し費用補助あり（上限5万円） 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,夜勤手当あり 住宅手当(借家の場合：11,000円、持ち家の場合：6,500円)あり　計2.6ヶ月（前年度実績） ▼ 休日 ▼ 週休2日　シフト制 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ 熊谷駅 徒歩 20分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験3年以上 ▼ アピールポイント ▼ 昇給ありシフト制年間休日120日以上育児休暇あり託児所あり研修制度充実マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ■JR熊谷駅から車で7分程の、区画整理された大通りに面した場所にある病院です。 ■地域の中核病院として、熊谷エリアの地域医療を担っています。 ■年間休日122日◎ ■24時間託児所があります！ ■独身寮も利用可能です！ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

熊谷市★特別養護老人ホーム★日勤常勤★正看護師★実動出動ほぼなし★賞与実績4ヶ月 ▼ 仕事内容 ▼ 特別養護老人ホームにおける看護業務 ・老人看護/入所者の健康管理/入浴、食事見守り等 ・バイタルチェック ・服薬管理 看護師5名体制でオンコール対応を行います。 ほとんどが電話対応のみ。 急変やどうしても病院への付き添いが必要な時にオンコール対応があります。 【休日休暇】 月9日休み有給休暇・慶弔・産休・育休 【勤務時間】 【早出】8:00～17:00 【日勤】8:30～17:30 【遅出】9:30～18:30 【アクセス】 JR高崎線 熊谷駅 バス12分乗車、下車後徒歩2分 ▼ 休日 ▼ 月9日休み ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,育児休暇あり,社会保険完備 【諸手当】 賞与,昇給,残業手当 基本給：183,000円～280,500円 特殊業務手当：20,000円 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線 熊谷駅 バス12分乗車、下車後徒歩2分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給制服あり昇給あり日中のみ勤務可育児休暇あり駅近（5分以内）マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ★賞与4ヶ月分支給！勤続1年以上で退職金支給！ ★子育て世代にも理解のある職場です。 ★オンコールはありますが、出動はほとんどありません。 ★残業ほとんどないのでプライベートも充実！ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

熊谷市★老健★正看護師★常勤★年間休日120日★残業少な目★ ▼ 仕事内容 ▼ 介護老人保健施設における看護業務全般。 ご入所者の健康管理、バイタルチェック、一般処置等 オンコール対応無し 【休日休暇】 週休2日　シフト制年次有給休暇、夏期休暇2日、年末年始4日、産前産後休暇、介護休暇 【勤務時間】 8:45～17:45 16:30～9:00 【アクセス】 JR高崎線 熊谷駅 車20分 ▼ 休日 ▼ 週休2日　シフト制 ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】交通費支給,退職金制度,再雇用制度,研修制度,車通勤可,社会保険完備 定年制一律60歳（再雇用制度有） 【諸手当】 賞与,昇給,夜勤手当,残業手当,その他 ・休日出勤手当　2,000円／日 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線 熊谷駅 車20分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験1年以上 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給昇給ありシフト制研修制度充実マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ◆熊谷駅から車で約20分程、田畑や住宅等ののどかな風景のエリアにある施設です！車通勤可！ ◆年間休日120日なので、ワークライフバランスもとりやすです！ ◆残業少な目　月5時間程度なので、1日を有効に使えます！ ◆介護施設での就業が未経験でもチャレンジ出来ます！ ◆埼玉県内で複数の病院や介護施設を運営する法人です。 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

【無資格・未経験歓迎！】熊谷ケアセンターそよ風／介護スタッフ(6778) ▼ 仕事内容 ▼ お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など ＜応募資格＞ 無資格・未経験の方も歓迎します。 【下記資格お持ちの方歓迎】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 ＜給与備考＞ 【月給】200,000円～230,000円 夜勤手当　6,000円/回 交通費支給（当社規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月の給与にて支給） ※昇給：無（ただし年1回賃金の見直すことがある） 特別報酬支給あり（規定あり） ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績 ※資格・経験等により異なります。 ＜勤務時間＞ 早番　7:00～16:00　 日勤　8:30～17:30　 遅番　10:00～19:00　 夜勤　16:00～翌9:00　 休憩60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 留意事項： ・夜勤：変形労働時間制が適用されます。 ・18歳未満は22時～翌5時の就業不可 【1日のスケジュール例】 〈日勤〉 ■07:00　夜勤者からの申し送り、1日の予定の確認 ■09:00　おむつ交換やトイレ誘導 ■12:00　昼食。食事介助 ■12:30　休憩(食器の片付けや洗い物を行う) ■15:00　おやつ。自力で摂取できない人の食事介助 ■16:00　業務終了 　 〈夜勤〉 ■16:00　日勤者からの申し送り、食事介助 ■18:00　ご利用者様の口腔ケアやおむつ交換 ■19:00　食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ■21:00　消灯、体位交換やオムツ交換 ■06:00　起床、整容や更衣介助を行う ■07:00　朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う ■08:00　ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入 ■09:30　日勤者に申し送り ■10:00　片付けをして業務終了 ※シフトによって就業時間が異なります。 ＜休日休暇＞ 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ＜待遇＞ ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） ▼ 休日 ▼ 法定通り ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 待遇 ▼ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ 熊谷駅からバスで9分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る無資格OK！ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給制服あり40代活躍中50代活躍中年齢不問学歴不問シフト制女性活躍中マイカー通勤可大企業/大手企業社内禁煙友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ★熊谷ケアセンターそよ風(006778/J/介護職)★ 埼玉県熊谷市にある介護施設 【熊谷ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 気温が高く「暑いぞ熊谷」で有名なセンターです。 現場の職員の方が気温にも負けない熱い想いを持って お客様と日々を過ごしております。 【定員数】 デイサービス：40名（要支援の方～要介護の方まで幅広い） グループホーム：18名（要介護度2～3） 【スタッフの男女比】 男性3：女性7 【スタッフの体制】 デイサービス：4～5名＋相談員or管理者1名 グループホーム：2名（夜勤時2名） 入社後はトレーナーをつけてしっかり指導します。 自分から成長していく積極性のある方歓迎します！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■正社員登用制度あり ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 -- ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。 ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。

未経験OKの高時給お仕事！製薬工場でお薬を作るお手伝いをします。 ▼ 仕事内容 ▼ 大手製薬メーカーの工場にてお薬を製造するお手伝いをします。 特別な知識は必要ありませんのでご安心ください。 日払い週払い前払いにも対応♪ 手取りMAXまで申請できるので10万以上でもモチロンOKです！ ▼ 休日 ▼ 土日、他就業先カレンダー参照 ▼ 待遇 ▼ ◎通勤手当 ◎有給休暇有(6ヶ月経過後、出勤率8割以上) ◎残業手当 ◎深夜手当 ◎法定外休出手当 ◎法定休出手当 ◎日払い ◎週払い ◎前払い ◎ご紹介制度あり（規定有り） ◎車(マイカー)・バイク通勤可 ▼ 最寄り駅 ▼ 湘南新宿ライン高海熊谷 ▼ アクセス ▼ 熊谷駅より車で15分程度 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入40代活躍中学歴不問履歴書不要長期休暇取得可能女性活躍中転勤なしマイカー通勤可正社員登用あり契約社員登用あり ▼ 特記事項 ▼ ご応募後、当社担当よりお電話、メール、ショートメールより折り返しご連絡させていただき、面接日時を設定させていただきます。 面接の際は本人確認のための身分証明書（運転免許証や番号不記載のマイナンバーコピー等）をご提示いただきます。

正看★常勤★精神科★病棟★523床★年間休日120日★教育制度充実 ▼ 仕事内容 ▼ 病棟における看護業務全般 夜勤体制：看護師1～3名+看護補助(病棟により異なる) 【休日休暇】 月9～11休シフト制有給休暇・慶弔休暇・産休育休・介護休暇 【勤務時間】 日勤8：30～17：00 夜勤17：00～9：00 早番7：30～16：30 遅番10：00～19：00 ※まれに早番、遅番勤務あり 【アクセス】 JR高崎線 熊谷駅 バス10分 ▼ 休日 ▼ 月9～11休シフト制 ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 【諸手当】 賞与,昇給,夜勤手当 月給277,000円の内訳 ・基本給：230,000円 ・夜勤手当：8,000円/回 ・家族手当 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線 熊谷駅 バス10分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師看護師経験お持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給制服あり昇給ありリモート面接OKシフト制育児休暇あり託児所あり研修制度充実マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ★熊谷駅よりバスで5分、523床の長い歴史を持った精神科病院です！ ★精神科未経験の方も安心♪教育制度が充実してるので、キャリアアップしたい方にもおススメです！ ★男性看護師も多く在籍してますので、男性も働きやすい環境です！ ★年間休日120日！残業少なめでプライベートも充実♪ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

【正社員】熊谷市でホームヘルパー2級/月給215800円～［求人ID：10507］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養＜立正橘福祉会運営の特養です＞でのお仕事です 立正大学学園を母体として設立され、建学の精神を基礎におき、「 人間的尊厳を尊重する生活の場の創造」を中心として福祉の心、人 材の養成を通して地域福祉に寄与することを目指しています。 ＊ユニット型特別養護老人ホームにおける入所者の食事介助、入浴介助、排泄介助等、介護全般をお願いします。 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 06:00-15:00 09:00-18:00 12:00-21:00 17:00-09:30休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （希望公休2日 リフレッシュ休暇制度有（5日間の連休）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　215,800円～ 給与上限：月給　275,700円 基本給　161,800円～206,200円 資格手当　10,000円 　（介護福祉士）10,000円 夜勤手当　8,000円／回・4回／月 処遇改善手当　20,000円 職務手当　3,500円～7,500円 住宅手当　（世帯主）10,000円 皆勤手当　5,000円 給与支払日　毎月末日締　翌月10日支払い 昇給あり　年1回（1,500円～5,000円／月） 特定処遇改善手当　年末年始支給 扶養手当は規定該当者に支給します。賞与あり　前年度実績 年3回・4ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　63歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続1年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可　無料駐車場あり 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ＊フィットネスマシーン、マッサージ機の設備あり。 ※埼玉県の無料資格取得制度あります。 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ ＪＲ上越新幹線 東武東上線 熊谷駅 【熊谷】バス10分 【森林公園（埼玉県）】バス12分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 63歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 埼玉県熊谷市の特養・介護職（ユニット型）・正社員のお仕事 ！未経験OK、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪ 立正たちばなホームは、学校法人立正大学学園を母体として、社会福祉法人立正橘福祉会が設置した特別養護老人ホームです。 未経験OK,賞与４ヶ月以上,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限30000円 ＊フィットネスマシーン、マッサージ機の設備あり。 ※埼玉県の無料資格取得制度あります。 定年63歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続1年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

熊谷市★正看護師★訪問診療クリニック★日勤のみ★車通勤OK★医療保険のみ ▼ 仕事内容 ▼ 訪問診察の補助業務、訪問看護業務 ・患者様の状態（体温や脈拍・呼吸・血圧など）を把握し、医師の支持のもと診療や検査、処置などを補助 ・医療保険 ・看護を必要とする方々の訪問看護 ・ご家族への支援業務など ・訪問地域：熊谷市、行田市、深谷市 ・平均在宅患者数：15名/日 ・外来：平均3名/日 ・医師：6名 ・看護師：2名、准看：4名 ・診療放射線技師：1名 ・理学療法士：1名、作業療法士：1名 ・電子カルテ ・週1回程度の自宅待機による夜間オンコールあり（オンコール呼出がなかった場合でも手当支給あり） 【休日休暇】 週休2日制（シフトによる）夏期（7～9月の間で4日間）、年末年始（11～2月の間で4日間） 【勤務時間】 9:00～18:00 【アクセス】 JR高崎線 熊谷駅 車 6分 ▼ 休日 ▼ 週休2日制（シフトによる） ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備 毎月給与支給時に3000円分のQuoカードの配布 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,資格手当あり ・役職手当 ・残業手当 ・夜間オンコール対応手当ありあり※前年度実績による ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線 熊谷駅 車 6分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師,普通自動車第一種免許臨床経験3年以上 お車の運転が可能な方 ▼ アピールポイント ▼ 昇給ありシフト制日中のみ勤務可マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ◆茨城県・群馬県・埼玉県で訪問診療・訪問看護を行っている法人です。 ◆オンコール手当は1回1万円と高い設定です。 ◆お車の運転が可能な方 ◆オンコール当番は週1回程度と少な目です！ ◆100％医療保険のみなので、介護業務は行いません。 ◆毎月クオカード3,000円分プレゼントや、自販機無料など嬉しい福利厚生がございます！ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

熊谷市★正看護師★病棟★常勤★車通勤★年間休日125日 ▼ 仕事内容 ▼ □病棟での看護業務 ・病床数：160床（一般110床※主に外科・整形外科・泌尿器科50床、内科・手術適応以外の他科60床、地域包括50床） ・固定チームナーシング ・一般7：1/地域包括ケア13：1 ・夜勤：月4～5回 ・夜勤体制：一般（看護師3名+助手2名）、地域包括ケア（看護師1名++助手2名） 【休日休暇】 週休2日のシフト制年末年始、創立記念日 【勤務時間】 日勤8:30～17:30 夜勤17:00～9:00 【アクセス】 JR高崎線「熊谷駅」徒歩21分 ▼ 休日 ▼ 週休2日のシフト制 ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備 退職金制度：勤続年数2年以上 永年勤続表彰（5年ごと） リフレッシュ休暇制度 内保育所あり：定員30名（6ヶ月～就学前） 利用時間7:00～20:00（1,000円/10時間以内） 【諸手当】 家族手当：配偶者3,000円/子1,500円※22歳まで年2回・4ヶ月（前年度実績あり） ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線「熊谷駅」徒歩21分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験3年以上 ▼ アピールポイント ▼ シフト制マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ◆熊谷市にある地域密着型のケアミックス病院です。 ◆夜勤可能な方を募集 ◆車通勤可 ◆年間休日125日 ◆公休と有給を合わせて10日～14日までのリフレッシュ休暇制度あり ◆保育施設あり 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

准看★サ髙住★熊谷市★常勤★2021年11月オープン★夜勤休憩3時間★施設未経験歓迎！ ▼ 仕事内容 ▼ サ高住での看護師業務全般 個室：32室 介護体制2.5人以上 看護師5名（正/准含む） 夜勤体制　看護師1名+介護職 開設年月日 2021年11月1日 ◆看護・医療面の受け入れ状況 〇受け入れ可 介護食　流動食・嚥下食　リハビリ　糖尿病・インスリン 胃ろう　鼻腔・経管栄養　ストーマ・人工肛門　在宅酸素療法 褥瘡・床ずれ　たん吸引　人工透析　気管切開　 中心静脈栄養（IVH）　カテーテル・尿バルーン ペースメーカー　ALS　誤嚥性肺炎　喘息・気管支炎 アルツハイマー　脳血管性認知症　レビー小体型認知症 パーキンソン病　廃用症候群　うつ・鬱病　統合失調症 リウマチ・関節症　骨折・骨粗しょう症　脳梗塞・クモ膜下出血 心筋梗塞・狭心症　がん・末期癌　感染症面の受け入れ 肝炎　結核　疥癬（かいせん）　梅毒（ばいどく） HIV　MRSA 〇状況によっては受け入れ可 ピック病　結核 〇受け入れ不可 人工呼吸器 【休日休暇】 4週8休シフト制　月8日～9日休み年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇 【勤務時間】 8：30～17：30 17：00～9：00 【アクセス】 熊谷駅　車13分 ▼ 休日 ▼ 4週8休シフト制　月8日～9日休み ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】再雇用制度,社会保険完備 退職金:一定期間以上勤務したもの 【諸手当】 賞与あり,昇給あり,資格手当あり,夜勤手当あり 通勤手当　算定額支給（所定計算による）あり　2回（2.0ヶ月）6月・12月 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ 熊谷駅　車13分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】准看護師臨床経験1年以上 ▼ アピールポイント ▼ 昇給ありシフト制マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ◆看取りに特化したサ高住がコンセプトです。 ◆最新のICTを駆使した医療サポート体制！ ◆2021年11月オープンでとてもきれいな施設です。 ◆夜勤休憩180分！ ◆最新のICTを駆使した医療サポート体制！ ◆最新のオープン型シャワーバス導入！ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

【正社員】熊谷市でホームヘルパー2級/月給232000円～［求人ID：437663］ ▼ 仕事内容 ▼ サ高住でのお仕事です 介護業務全般 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-09:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均1時間 時間外月平均1時間程度 【休日】 シフト制月8休 産前・産後休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　232,000円～ 給与上限：月給　260,000円 基本給　145,000円～150,000円 資格手当　2,000円～10,000円 夜勤手当　10,000円／回・5回／月 処遇改善手当　35,000円～50,000円 職務手当　5,000円 給与支払日　毎月10日締　当月25日支払い 昇給あり 賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月8休/産前・産後休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　75歳まで 退職金　あり(勤続10年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　なし 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ ＪＲ上越新幹線 熊谷駅 バス12分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 埼玉県熊谷市のサ高住・介護職・正社員のお仕事 ！未経験OK、残業ほぼなし、社会保険完備の求人です♪ 必要な医療と介護を在宅の利用者に提供するケアミックスの理念を大切にしています 未経験OK,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：、通勤手当全額支給 定年60歳 再雇用75歳まで 退職金あり（勤続10年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

熊谷ケアセンターそよ風／夜勤専従スタッフ（介護職）／パート募集！(6779) ▼ 仕事内容 ▼ 夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりをお手伝いするお仕事です。 空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。 ・身体介助（食事・排せつなど） ・介護記録の書類記入（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・フロア、居室の清掃 など ＜応募資格＞ 無資格OK！ 学歴不問・ブランク可 ＜給与備考＞ 【時給】1,100円～ 夜勤手当5,000円/回 ★令和7年4月勤務分より夜勤手当6,000円へ改定 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当 ・夜勤時間あたり220円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給 ※昇給：無（ただし年1回賃金の見直すことがある） ※資格・経験等により異なります。 ＜勤務時間＞ 16:00～翌9:00 休憩60分 勤務日数はご相談ください。 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 留意事項： ・夜勤：変形労働時間制が適用されます。 ・18歳未満は22時～翌5時の就業不可 【1日のスケジュール例】 ■16:00　日勤者からの申し送り、食事介助 ■18:00　ご利用者様の口腔ケアやおむつ交換 ■19:00　食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ■21:00　巡視、記録記入、体交、排泄介助 ■23:00　記録、コール対応、巡視、体位交換、排泄介助 ■07:00　早番へ引き継ぎ、朝食介助、トイレ誘導 ■09:00　記録物確認・遅番者へ申し送り ■10:00　記録記入、確認後退勤 ※施設によって就業時間が異なります。 ＜休日休暇＞ ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ＜待遇＞ ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） ▼ 休日 ▼ シフト制 ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 待遇 ▼ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ 熊谷駅からバスで9分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る無資格OK！ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給制服あり高収入40代活躍中50代活躍中年齢不問学歴不問シフト制女性活躍中深夜/早朝勤務マイカー通勤可大企業/大手企業社内禁煙友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ★熊谷ケアセンターそよ風(006779/YP/介護職)★ 埼玉県熊谷市にある介護施設 【熊谷ケアセンターそよ風】にて 『夜勤介護スタッフ』を募集します！ 気温が高く「暑いぞ熊谷」で有名なセンターです。 現場の職員の方が気温にも負けない熱い想いを持って お客様と日々を過ごしております。 【定員数】 デイサービス：40名（要支援の方～要介護の方まで幅広い） グループホーム：18名（要介護度2～3） 【スタッフの男女比】 男性3：女性7 【スタッフの体制】 デイサービス：4～5名＋相談員or管理者1名 グループホーム：2名（夜勤時2名） 入社後はトレーナーをつけてしっかり指導します。 自分から成長していく積極性のある方歓迎します！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■残業ほぼナシ！ ■ブランクOK！ ■WワークOK！ ※1週間の勤務時間が兼業先と合わせて40時間以内の場合 ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 -- ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。 ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。

【正社員】熊谷市で介護福祉士/月給203332円～［求人ID：4417］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養＜日本赤十字社系列の特養＞でのお仕事です 平成17年4月OPEN 特別養護老人ホームでの入所者の介護 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・リネン交換 ・外出支援　他 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 介護福祉士をお持ちの方 【勤務時間】 07:15-15:45 08:30-17:00 10:40-19:10 16:10-09:10休憩時間（日勤）　45分 休憩時間（夜勤）　90分時間外　月平均6時間 時間外月平均6時間程度 【休日】 シフト制 夏季休暇 3日 年末年始休暇 6日 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　203,332円～ 給与上限：月給　278,340円 基本給　168,600円～241,800円 夜勤手当　7,308円／回・4～5回／月 処遇改善手当　13,000円 地域手当　5,058円～7,254円　※基本給の3％ 住居手当　～28,500円（賃貸の場合） 給与支払日　毎月末日締　当月16日支払い 昇給あり　年1回（3.00％～％／月） 地域手当：（本俸＋扶養手当＋役付手当）の3％ 夜勤手当　7308円～9,464円賞与あり　前年度実績 年2回・4.06ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 定年　62歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続1年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限31600円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ ＪＲ上越新幹線 熊谷駅 バス31分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 62歳日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問年間休日120日以上女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 彩華園は利用者さんの充実した暮らしで過ごして頂けるよう施設設備を充実させて利用者さんの満足をお届けしています！職員の方一人一人働きやすいように休暇制度、手当を用意し安心して働けるよう配慮を心がけています！ 【年間休日121日！！】お休みたっぷりでプライベート充実♪マイカー通勤可能！風通しが良く、綺麗な内装で働きやすい♪ 休み多め,未経験OK,賞与４ヶ月以上,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可駐車場　あり、通勤手当月上限31600円 定年62歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続1年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

正看★常勤★熊谷市★病院オペ室★連続休暇取得可★年間休日120日以上★託児所有★ ▼ 仕事内容 ▼ ★手術室における看護師業務全般 ・オンコール有 ※オンコール平均回数:平日6回（900円/回）、土曜日1回（1,500円/回）、日祝1回（2,100円/回） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 二次救急（月平均100.0件） 310床／7:1 310床 【新館2階】HCU 【新館3階】脳神経外科/循環器内科 【新館4階】消化器内科/泌尿器科/婦人科 【本館4階】回復期リハビリテーション病棟 【本館5階】地域包括ケア病棟 【本館6階】内科病棟 【本館7階】整形外科/小児科/眼科 ・認定看護師3名（緩和ケア、皮膚・排泄ケア、感染管理） ・勤務体制　夜勤・当直体制：2～3名 ・クリニカルラダー 【休日休暇】 4週8休+祝日分リフレッシュ休暇(6日/年)､年末年始（12月29日～1月3日）､創立記念日(10/13)　生理休暇 【勤務時間】 日勤　8：30～17：00 【アクセス】 JR高崎線 熊谷駅 徒歩20分 【待遇】 【福利厚生】交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 車通勤可（駐車場あり） 車･バイク通勤可 【託児所】 24時間OKの院内託児所有ります。 （利用料金 月額 1人目：20，000円 / 2人目：15，000円 / 3人目：5，000円） ・看護師住宅制度：家賃の半額（上限3万円）を補助するほか､敷金･仲介手数料の半額､礼金･更新料の全額を補助します｡さらに引越し費用（上限5万円）を実費支給 ・認定看護師､臨床指導者､看護管理研修など長期研修も給与はもちろん､研修費用､交通費､宿泊費を病院が負担 ・白衣5着･ナースシューズを支給 【諸手当】 賞与,昇給,夜勤手当,引っ越し手当,住宅手当,残業手当,その他 オンコール手当：2,100円/回※日祝 1,500円/回※土曜日 900円/回※平日 家族手当（配偶者/14,000円　その他子ども・親（60歳以上）/4,000円※3名まで）○18歳から22歳までの学生に関しての家族手当1,000円） 住宅手当：（賃貸契約者/11,000円　自宅名義人/6,500円） 当直手当：5,000円 深夜勤手当：11,000円/回 準夜勤手当：8,800円/回 残業手当 通勤手当 ▼ 休日 ▼ 4週8休+祝日分 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線 熊谷駅 徒歩20分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験1年以上 ▼ アピールポイント ▼ 寮/社宅/住み込み交通費別途支給制服あり昇給あり年間休日120日以上育児休暇あり託児所あり研修制度充実資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ★2020年9月グランドオープン ★ブランクのある方も応募可能です！ ★託児施設利用可！ ★独身寮もございます！ ★年間休日120日以上！福利厚生も抜群！ ★産前産後の夜勤免除！ ★残業もほとんどありません！ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

正看護師★常勤★熊谷駅バス7分★ケアミックス病院★病棟★車通勤可★賞与3.8ヶ月分★ ▼ 仕事内容 ▼ ★病棟における看護業務全般（合計105床） ※電子カルテあり ●2階 療養型病床55床 （医療型（在宅復帰機能強化型）55床） ●3階 一般病床50床 （一般病棟入院基本料10:1／10床） （地域包括ケア病棟入院料1／40床） ※2018年9月1日現在 【休日休暇】 4週8休シフト制年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇4日、年末年始休暇5日、結婚休暇、慶弔休暇、罹災休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇 【勤務時間】 日勤　8:30～17:00 夜勤　16:30～翌9:00 【アクセス】 JR高崎線・秩父鉄道秩父本線「熊谷駅」バス7分 【待遇】 【福利厚生】交通費支給,制服貸与,退職金制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・共済制度 ・支度金制度 ・契約保養所、宿泊補助金制度、契約スポーツクラブ ・サークル活動 ・目標による管理制度導入 ・永年勤続表彰制度あり ・院内病児保育あり ・国内留学制度（大学院、大学進学、他医療機関） ・深夜タクシー利用可 ・車通勤可（職員用駐車場あり） ・単身寮応相談 ・厚生年金基金 【諸手当】 賞与,昇給,夜勤手当,住宅手当,残業手当 ・住宅手当：6,000円～10,000円 ・家族手当：2,000円～7,000円 ・早出手当 ・看護手当 ・年末年始特別手当 ▼ 休日 ▼ 4週8休シフト制 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ JR高崎線・秩父鉄道秩父本線「熊谷駅」バス7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験3年以上ある方 ▼ アピールポイント ▼ 寮/社宅/住み込み交通費別途支給制服あり昇給ありシフト制育児休暇あり託児所あり研修制度充実資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ★4週8休シフト制！オンオフを切り替えて、仕事とプライベートの両立を目指せます！ ★保養所やサークル活動など、福利厚生充実♪ ★車通勤可！職員用駐車場あり！ ★電子カルテ導入済です！ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】

熊谷市★正職員★正看護師★ユニット型特養★日勤のみ★施設経験不問★お車通勤ＯＫ ▼ 仕事内容 ▼ ★ユニット型の特別養護老人ホームで看護業務全般 ※定員90名+ショート10名 【休日休暇】 月9日休み※希望休月2回年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇 【勤務時間】 8:30～17:30 9:30～18:30 7:30～16:30 【アクセス】 熊谷駅　車13分 ▼ 休日 ▼ 月9日休み※希望休月2回 ▼ 待遇 ▼ 【福利厚生】交通費支給,退職金制度,再雇用制度,車通勤可,社会保険完備 定年60歳・再雇用65歳、 車通勤可 交通費30,000円上限/月、 【諸手当】 賞与,昇給,住宅手当 オンコール手当　3,000円 / 回 住宅手当　　　　10,000円 扶養手当　　　　3,000～16,000円 ▼ 最寄り駅 ▼ 上越新幹線熊谷 ▼ アクセス ▼ 熊谷駅　車13分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 55歳日本語ネイティブレベルの方に限る【必要資格】看護師臨床経験目安３年以上 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給昇給あり日中のみ勤務可マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ★定員90名+ショートステイ10名のユニット型の施設です！ ★年間休日110日！ ★ご経験加算あり♪詳しいご年収のイメージが知りたい方はお気軽にお問いあわせください。 ★お仕事がつらい方◎職場環境変えてみませんか~ 【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】