埼玉県・医療・介護・福祉のアルバイト・バイトの求人情報一覧

高齢者の方のお手伝いから始まります。 １年目は担当の先輩がサポートします。 ２年目からサポートを任される方もいます。また、選択できるキャリアとして 介護の専門性を極め、周りのスタッフに教える「ケアトレーナー」、職場をま とめ、責任ある役割を担う「リーダー」の２ルートがあります。 ・グループホーム：認知症の方が生活に溶け込んだリハビリをしながら暮らせ る住まい ・デイサービス：日帰りでリハビリやレクリエーションを楽しむ場 （雇い入れ直後）介護業務 （変更の範囲）会社の定める業務

認知症グループホームでは家庭的な雰囲気の中、1ユニット(定員9名)の入居者様の日常生活を共に過ごしながらサポートします ＜主な仕事＞ ・食事介助、排泄介助、入浴介助、食事準備、掃除 ・リネン交換、外出時付添等 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,正社員登用制度あり,残業ほぼなし

グループホームでの介護業務(1フロア9名) 　・食事、入浴、排泄等の日常生活のお手伝い 　・レクリエーション(体操や外出) 　・散歩　等 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

当施設にて、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・療育支援、ケースワーク ・保護者との連携、サポート ・記録作成 ・各種事務処理　など ※送迎はありません。 1対1の個別療育を中心として、一人ひとりの子どもの成長に合わせたオーダーメイドの療育を行います。 通所は保護者と一緒に来ていただくことになっており、スタッフは療育に集中できます。 一人ひとりに目が行き届くため、丁寧な療育を行うことが可能な環境になっています。

【勤務先名称】セントスタッフ 株式会社【住所】セントスタッフ 株式会社【勤務先備考】JR川越駅バス10分、バス停から徒歩3分【職種】介護付き有料老人ホームの介護職/ヘルパー【仕事内容】高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：介護付有料老人ホーム 定員：40名 開設：2004年08月 【おすすめポイント】 ・交通の便が良く、最寄駅からバスで通えます。通勤しやすい職場です。 ・週に4日から勤務が可能なので、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・24時間看護師が常駐しているので緊急時も安心して対応していただけます。 ・福利厚生が充実しているので安心して働けます。 ・好きな時間に受講できるeラーニングが整備されているので、自分のペースでスキルアップしていただけます。【給与】・時給 1,300円～1,400円 【介護福祉士】 月給例　264,600円～ （日勤14日　夜勤4回の勤務の場合） 時給　1,400円～ 【ヘルパー2級・初任者研修】 月給例　245,700円～ （日勤14日　夜勤4回の勤務の場合） 時給　1,300円～ ※退職金制度完備！ ※交通費全額支給！ ※元旦手当（5,000円） ※年次有給休暇あり！ ※産休育休あり！ ※夜勤手当あり！【募集時間】・7:00～15:30 ・8:30～17:00 ・10:00～18:30 ・10:30～19:00 ・16:30～09:30 日中　実働7.5時間（休憩60分） 夜勤　実働15時間（休憩120分） 週4日以上【休日】・シフトによる（週5日勤務の場合は週2日休み） ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児／介護／看護休暇 ※すべて規程あり【PRポイント】ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：介護付有料老人ホーム 定員：40名 開設：2004年08月 【おすすめポイント】 ・交通の便が良く、最寄駅からバスで通えます。通勤しやすい職場です。 ・週に4日から勤務が可能なので、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・24時間看護師が常駐しているので緊急時も安心して対応していただけます。 ・福利厚生が充実しているので安心して働けます。 ・好きな時間に受講できるeラーニングが整備されているので、自分のペースでスキルアップしていただけます。 ＼ LINEはじめました ／ ID：【ststaff@stomiya】 ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください！【待遇】・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ＞セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。【応募資格】【必須資格／経験】 ・介護職員初任者研修を修了している方 ・介護職としてのご経験をお持ちの方 【ウェルカム要件】 ・ブランクのある方、未経験の方もご相談ください【応募について】【事業内容】労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） 障がい者紹介事業 採用代行事業 求人広告サービス事業 海外人財サービス事業 グループホーム事業／小規模多機能ホーム事業 小規模認可保育事業 放課後等デイサービス事業 人財育成教育事業 実務者研修／喀痰吸引等研修／介護職員初任者研修 カスタマイズ研修(集合型・オンライン型)/行政受託 Ｍ＆Ａ仲介事業 メンタルケアサービス事業 ヘルスケアAI事業 ヘルスケアIoT事業【その他】【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 　細やかな情報まで確実にお届けいたします。 　※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 　 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 　「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～　「あなたのかかりつけ」を目指して　～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索 採用担当者メッセージ【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 　細やかな情報まで確実にお届けいたします。 　※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 　 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 　「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～　「あなたのかかりつけ」を目指して　～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索

有料老人ホームでの看護業務全般 介護付き有料老人ホームでの看護職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・即日で入れる方！ ・日勤のみの勤務！ ・幅広い年齢でのご相談可能！ ・マイカー通勤可能！ 【施設概要】 開設：2022年 種別：介護付き有料老人ホーム

【勤務先名称】セントスタッフ 株式会社【住所】セントスタッフ 株式会社【勤務先備考】　南浦和駅～バス下車2分 　車通勤OK（駐車無料！）【職種】ショートステイの介護職/ヘルパー【仕事内容】高齢者施設における介護業務全般（日勤帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・介護記録の記入または入力など 《南区・派遣・ショートステイ》 定員21名（最大時/1日あたり） デイサービス併設 【おすすめポイント】 ・即日OK ・週5日 ・1シフト『10：00-16：00』固定 ・車通勤OK（駐車無料） ・残業なし（プライベート充実） ・入浴介助や見守り（介護度低くゆったり介護）【給与】《派遣》 【介護福祉士】 月給 198,000円～ （日勤22日勤務の場合） 時給 1,500円～ 【ヘルパー2級・初任者研修】 月給 184,800円～ （日勤22日勤務の場合） 時給 1,400円～ ※退職金支給制度あり ※交通費全額支給 ※元旦手当（5,000円） ※年次有給休暇あり ※産休育休あり 【募集時間】・10：00-16：00 実働6時間／休憩なし【休日】・シフトによる（週5日勤務の場合は週2日休み） ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児／介護／看護休暇 ※すべて規程あり【PRポイント】《南区・派遣・ショートステイ》 定員21名（最大時/1日あたり） デイサービス併設 【おすすめポイント】 ・即日OK ・週5日 ・1シフト『10：00-16：00』固定 ・車通勤OK（駐車無料） ・残業なし（プライベート充実） ・入浴介助や見守り（介護度低くゆったり介護） ＼ LINEはじめました ／ ID：【ststaff@stomiya】 ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください！ 【待遇】・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ＞セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。【応募資格】【必須資格／経験】 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護のご経験をお持ちの方 【ウェルカム要件】 ・介護福祉士【応募について】【事業内容】労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） 障がい者紹介事業 採用代行事業 求人広告サービス事業 海外人財サービス事業 グループホーム事業／小規模多機能ホーム事業 小規模認可保育事業 放課後等デイサービス事業 人財育成教育事業 実務者研修／喀痰吸引等研修／介護職員初任者研修 カスタマイズ研修(集合型・オンライン型)/行政受託 Ｍ＆Ａ仲介事業 メンタルケアサービス事業 ヘルスケアAI事業 ヘルスケアIoT事業【その他】【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 　細やかな情報まで確実にお届けいたします。 　※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 　 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 　「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～　「あなたのかかりつけ」を目指して　～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索 採用担当者メッセージ【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 　細やかな情報まで確実にお届けいたします。 　※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 　 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 　「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～　「あなたのかかりつけ」を目指して　～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索

【仕事内容】 ご利用者様の日々の生活を支えるのが私たちの役目。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。 季節の行事に参加したりなど、ご利用者様が笑顔になれるようサポートします。 ※約8割が福祉系以外の学部出身のため知識が無くてもOK！ 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 会社負担で資格取得の受講や受験対策の講座も実施。 キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 介護記録もiPhoneだから持ち運べその場で記録がとれます。

当事業所で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■サービス管理責任者業務 ・入居希望者の見学対応、アセスメント ・関係機関との連絡調整 ・担当者会議、検討会議の調整 ・個別支援計画の作成、説明 ・個別支援計画の更新に関わるモニタリング、面談 ■生活支援業務 ・体調確認、服薬や生活費の相談、管理 ・通所施設や行政手続きなどサポート ■施設運営業務 ・エリア内の備品、食材管理 ・委員会、研修会の調整 ・スタッフマネジメント(面談・指導) ・相談支援員、ご家族との連絡調整

高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 ◆長く働きやすい環境◆ 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

有料老人ホームにおける介護業務 (食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、居室整備、リネン交換、買物同行、散歩付添、レクリエーション実施、介護記録作成など) 研修制度があり

【長期】 介護老人ホームでの正看護師業務のお仕事です♪ 週3日勤務・時短勤務も可能です。 (例　9：00～15：00　10：00～16：00) ☆⋆★～☆⋆★～☆⋆★～☆⋆★～☆⋆★～☆⋆★ この他にも多数お仕事あります♪ 日勤組立作業　倉庫内作業　軽作業　週3日からのお仕事… コツコツ・モクモク作業が得意な方に ピッタリのお仕事です♪ ぜひ一度ご相談ください★

オープニング複数名募集☆彡 入社時期のご希望があればおっしゃってください！！ お人柄重視で積極採用中です♪ 病棟の清掃ほか看護サポート業務をお任せ ▼お仕事内容▼ ⇒食事の配膳・下膳 ⇒病棟内の環境整備・清掃 …ほか、看護師さんや患者様のサポートなどをお任せ｡ 【1日のスケジュール例】 08:30～/出勤、お仕事開始！売店などへ患者様を誘導 10:00～/患者様のお薬を取りに行く 12:00～/患者様に昼食やお茶を配る (　休憩　) 14:00～/病室内の簡単なお掃除 15:00～/日常よく使う物品を補充 ～17:00/お仕事終了！残業せず退勤♪ 入社日の相談OK◎ 在職中の方もぜひご応募ください！(*‘ω‘ *)

介護施設内食堂での調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。 効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。 小さな工夫が大きな改善に繋がることも。 自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じますよ！！

--------★☆　主なお仕事内容　☆★-------- ①清掃業務 ②消毒作業 ③食事の配膳・下膳 ④メッセンジャー業務 ⑤患者移送 ⑥リネン類、消耗品補充 その他、看護師さんからお願いされる業務 まずは簡単なことから慣れていきましょう♪ ★☆-----------------------------------☆★ ＼＼こんな方におすすめ／／ ●経験を活かして働きたい方 ●長期安定＆高収入のお仕事を探している方 ●医療現場に携わりたい方！ 未経験の方も経験ある方も安心してください♪ .・*・.・*・.・*・.・*・..・*・.・*・. 人柄重視で採用中!(^^)! 採用枠は1名のみです！ 気になる方・話を聞いてみたい方 ぜひご応募お待ちしております♪ .・*・.・*・.・*・.・*・..・*・.・*・.

有料老人ホームにおける介護業務 (食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、居室整備、リネン交換、買物同行、散歩付添、レクリエーション実施、介護記録作成など) 研修制度があり

有料老人ホームにおける介護業務 (食事介助、口腔ケア、水分補給、排泄介助、入浴介助、居室整備、リネン交換、買物同行、散歩付添、レクリエーション実施、介護記録作成など) 研修制度があり

福祉施設内の厨房での調理業務全般をお願いします。 効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。 小さな工夫が大きな改善に繋がることも。 自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じますよ！！

☆お仕事内容☆ 看護師さんのサポートをお願いします！ 午前中は、お食事の配膳、下膳、病棟での環境整備、シーツ交換などの患者様の身の回りのお世話などを行っていただきます。 オムツ介助等を直接的に行っていただくことはありません。 午後は入浴介助を看護師さんや介護士さんと一緒に行っていただきます。 ～未経験・無資格OK～ 実際に未経験スタートのスタッフが多数活躍中です！ 初めての方も安心して働けます。 家事や育児を経て社会復帰を考えている方もOK！ 病院内で資格取得のための研修を受けることも可能です。 資格取得を目指している方にはおすすめのお仕事です。

病院で『医療行為以外の』業務をお願いします(*^^*) ★看護師さんのお手伝い (医療器具の洗浄、カルテの整理、物品搬送) など ★環境整備 (シーツ交換、清掃) など ★患者様の生活フォロー (食事介助、車いす誘導) など 20代～50代の幅広い年代のスタッフが活躍中です♪ まずはご質問でもお気軽にご応募ください★

放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。 障がいをお持ちの未就学児童や就学児童が明るい未来に向かって自分らしくイキイキと過ごせるよう、自立のお手伝いをしています。当社では、運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っており、グローバルキッズパーク新上大久保店にて、子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集しています。 ・スタッフ1名につき保育人数は3～4名程度、 きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、 趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。 ・奨学金返済サポート制度あり(新卒入社の学生さん限定) など ・ワークライフバランスを大切にしており、 有給休暇を計画的に付与しています。 ・職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。 保育士1名につき3～4名の人員配置で、一人ひとりと しっかり向き合える、やりがいのある環境です。 また、スタッフ同士支え合っているので、相談しながら 負担が少なく、ゆとりをもって働けます ・送迎業務あり(軽自動車)

◆◇◆調理補助募集です◆◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼おすすめポイント／ ★時給1500円～★ ★丁寧にお教えします★ ★休日取りやすい★ ＼募集要項／ ◆時給1500円以上 ◆05:00～20:00(休憩60分) ◆週5日 ◆調理師資格必須 ＼仕事内容／ ■施設内の厨房 ■調理補助 ■盛付・提供 ■片付け・洗浄等 ◎ご応募はお早めにお願いします◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【勤務先名称】セントスタッフ 株式会社【住所】セントスタッフ 株式会社【勤務先備考】JR川越線「的場」駅　徒歩10分【職種】訪問介護の介護職/ヘルパー【仕事内容】訪問介護における日中の介護業務・生活援助全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り ・介護記録の記入または入力 ・その他（環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 定員：なし 開設：2013年10月 【おすすめポイント】　 ・2013年 12月開園！ ・駅から徒歩10分と交通アクセスが便利！ ・障害福祉サービスに興味を持つ方にお勧めです！ ・自動車通勤可能！ ・研修制度が充実しております。【給与】・時給 1,300円～1,500円 （時給詳細） 介護福祉士：1,400円～ 初任者研修：1,300円～ ※退職金支給制度あり ※交通費支給 ※元旦手当（5,000円） ※年次有給休暇あり【募集時間】14:30～16:30（火水） 実働2時間（休憩なし） 18:30～19:30（月火水木） 出れる方 実働1時間（休憩なし） ・その他右記の時間帯もOK 【勤務日数】週2日～【休日】・シフトによる（週2日勤務の場合は週5日休み） ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児／介護／看護休暇 ※すべて規程あり【PRポイント】【営業担当のおすすめコメント】 ・2013年 12月開設！ ・駅から徒歩10分と交通アクセスが便利！ ・障害福祉サービスに興味を持つ方にお勧めです！ ・自動車通勤可能！ ・研修制度が充実しております。【待遇】・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ＞セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。【応募資格】【必須資格／経験】 ・介護職員初任者研修を修了している方 【ウェルカム要件】 ・介護職としてのご経験をお持ちの方 ・運転免許をお持ちの方【応募について】【事業内容】労働者派遣事業（派13-010725） 有料職業紹介事業（13-ユ-010591） 障がい者紹介事業 採用代行事業 求人広告サービス事業 海外人財サービス事業 グループホーム事業／小規模多機能ホーム事業 小規模認可保育事業 放課後等デイサービス事業 人財育成教育事業 実務者研修／喀痰吸引等研修／介護職員初任者研修 カスタマイズ研修(集合型・オンライン型)/行政受託 Ｍ＆Ａ仲介事業 メンタルケアサービス事業 ヘルスケアAI事業 ヘルスケアIoT事業【その他】【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 　細やかな情報まで確実にお届けいたします。 　※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 　 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 　「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～　「あなたのかかりつけ」を目指して　～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索 採用担当者メッセージ【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 　細やかな情報まで確実にお届けいたします。 　※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 　 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 　「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～　「あなたのかかりつけ」を目指して　～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索

★小学5.6年、中学生、高校生が中心の放課後等デイサービスです★ 利用者は1日10人程度です。 ●学習指導 ●芸術系の体験、指導(保有資格により指導する担当を決めます) ●記録などの事務 ●内容、活動内容立案 ●保護者相談 ●場合により送迎業務(学校から事業所、事業所から自宅) ●施設の衛生管理 ●送迎業務あり(フリード)

■訪問入浴介護の看護職(契約社員) 3名1組にてお客様のご自宅に訪問していただきます。 ・簡単な機材の搬出入および設置 ・入浴前後のバイタルサイン(身体状況)確認 ・お客様の入浴の可否判断 ・入浴介助 住み慣れた我が家でいつまでも生活できるよう、お客様の健康的な入浴のお手伝いをお任せいたします。 難しい医療行為はなくブランクがあっても安心して働けるお仕事です！ 日曜定休、夜勤はなく日勤のみのお仕事ですのでご家族にも安心していただいております。 小さなチームで動くため、例えば人間関係で前職を離職されてしまった方や、初めてのお宅への訪問を不安に思っている方も楽しく働くことができます。 【会社概要】 株式会社福祉の街は、創業昭和55年(1980年)。 民間在宅介護事業者のパイオニアとして、永年在宅福祉サービスの開発、普及に取り組んでいます。 埼玉県に特化した県内No.1事業者として、埼玉県内全圏域にあります各営業所より、日々お客様にサービス提供をしています。

やまだクリニックで正看護師・准看護師のお仕事（時給1500円～/アルバイト） ▼ 仕事内容 ▼ ●残業が少なく、プライベートと仕事の両立をしたい方に好評です！ ●最寄駅より徒歩圏内のロケーションにあり、車派の方はマイカー通勤も可能です。 ●ゆとりを持って患者とじっくり向き変える環境で、看護スキルだけでなく、接遇スキルもアップできるのがクリニックの良いところです。 【給与詳細】 【モデル給与】 1,500円 残業手当、通勤手当 【アクセス】 東武東上線 坂戸バス0分 【福利厚生】 残業手当、通勤手当 ▼ 休日 ▼ シフト制、日曜日、祝日、水曜日午後、土曜日午後 ▼ 待遇 ▼ 残業手当、通勤手当 ▼ 最寄り駅 ▼ 東武鉄道東上線坂戸 ▼ アクセス ▼ 東武東上線 坂戸バス0分 ▼ 応募資格 ▼ 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ シフト制マイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ 【特徴】 マイカー通勤可

■介護老人保健施設の施設における看護師業務全般 ・入所利用者の看護・支援・介護業務等 ・1フロア50床で2フロアあります(いずれかのフロアに勤務)

【ナーシングホームどんぐりで介護職員・ヘルパー（正社員,パート・アルバイト）を募集中！】 ・立地条件が良い職場です 深谷市内はもとより、近隣の熊谷市・本庄市・美里町・寄居町・太田市からも通勤可能です。 ・資格取得制度があります 全額、法人負担で学校などに通っていただけます。 休日ではなく、勤務日に通学していただく形でもちろん、給与も支給します。 初任者研修-介護福祉士までが対象となります。 ・人間関係が穏やかです。 介護士、看護師など職種の隔たりがなく、「運営者だけでなく、現場のスタッフとも協力しあっているのが、弊社の強みです」と人事担当の方からいただけています。 ※パート・アルバイトの募集要項は【非常勤募集内容】の項目をご確認ください。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員,パート・アルバイト 【仕事内容】 食事・入浴・排泄といった日常生活のお手伝い ・お部屋で入居者の方が起き上がるお手伝い ・食事の配膳 ・体操や談話 ・デイサービスでは、散歩や映画鑑賞、図画工作などの創作活動といったレクリエーション 【応募資格】 未経験者：NG 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】235,000円〜350,000円 前年度賞与実績：年2回 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】 5:00-14:00 9:00-18:00 11:00-20:00 20:00-翌8:30 休憩：60分 残業：あり（20時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：110 産休・育休取得実績：有 週休2日シフト制 有給休暇:法定通り その他休暇:法人規定に準ずる 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：有 寮・託児所の備考：寮:詳細要確認 交通費支給：有(上限10,000円/月) 車通勤：可 退職金：有 制服貸与:有 【研修制度】 研修制度：有 【公表】 外部研修に基づいた事業所内研修各種 キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【非常勤募集内容】 【勤務時間】09:00-14:00/09:00-17:00/20:00-翌08:30（夜勤専従） 【給与形態】 時給1,250円-1,400円 夜勤専従 日給13,000円-15,000円 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 ナーシングホームどんぐり 【施設形態】 有料老人ホーム 【アクセス】 〒369-1246 埼玉県深谷市小前田1647-1 最寄り駅: 小前田、桜沢(埼玉)、鉢形 【利用者の傾向】 【公表】平均年齢（利用者） 介護度 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:1名 要介護2:12名 要介護3:7名 要介護4:7名 要介護5:8名 平均要介護度 3.26 【スタッフ体制】 【公表】 総従業員数（介護職員以外含む）　9名 介護職員数　8名 【公表】 介護福祉士保有者数 : 2名 夜勤を行う従業員数 : 0名 経験年数10年以上の介護職員の割合（%） : 13% 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 【公表】 排泄介助 入浴介助 生活支援 等 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

放デイさんでの保育業務です。 遊びやレクリエーションや 学習支援・日常生活サポート 送迎業務もありますよ☆ 未経験でも療育に興味あれば チャレンジOK歓迎です(^^♪ ～18時までの間の4時間から 短時間週3日～相談可能ですよ☆ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・ 大事なことはチームワークや 子どもたちによりそい支援し 成長することですよ(^^ 未経験でも職員同士話せる 時間が取れるので心配ありません *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 日勤のみ 正・准OK 週4日～OK レアな看護派遣求人 【施設概要】 介護付き有料老人ホーム 開設：平成24年 【施設の特徴】 看護師としての専門性を活かしながら、高齢者に長期間にわたり寄り添い、ともに過ごすような生活感のある看護に取り組んでいただけます。 お一人お一人のご入居者様とじっくり向き合えるお仕事です。 【担当者からのメッセージ】 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業後もしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ 一緒に二人三脚で頑張らせてください。