さいたま市中央区のアルバイト・バイトの求人情報一覧

≪正社員の求人≫ 現場の自家用電気工作物の施工管理、図面・見積書・積算・契約書 類作成の業務です。 「変更範囲：協会の定めるすべての業務」

●介護付有料老人ホームにおける要介護者（含健常者）の 看護業務 ●施設の規模は５２床です。 変更範囲：会社の定める業務

●介護付有料老人ホームにおける要介護者（含健常者）の看護業務 ●施設の規模は５２床です 変更範囲：会社の定める業務

◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩サービス提供責任者のもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者の補佐業務 在宅におけるサービス提供責任者業務が初めての方を、先輩サービ ス提供責任者のもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励 み、早期に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

◎週１日１日１時間よりＯＫ！ご自宅の近くで働けます ◎未経験者も大歓迎！丁寧な研修や資格取得補助の制度あります！ ◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にお問合せください 仕事内容：訪問介護ヘルパー 身体介護・生活援助 介護や支援が必要な方のご自宅を訪問しサービスを提供します。 ・食事介助、排拙介助、入浴介助等の身体介護 ・洗濯、買い物、お部屋の掃除、食事の用意などの生活援助 ＊年齢に関係なく幅広い世代の方が活躍されています ＊研修体制が充実！不安がなくなるまで、何度でも同行します。 ＊ヘルパーさん向けの研修や会議を毎月開催し、 ヘルパーさん同士で交流が図れる機会が多数あります。 ＊勤務時間・勤務日数のご相談もお気軽にお申し付けください

・調理、店内販売、接客 ・店舗運営、管理業務、従業員教育 等 ・業務習得のため、他部署での調理部門の勤務もあります。 ・将来は店長としての幹部を目指していただきます。 変更範囲：会社の全ての店舗と工場の業務 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ＊会社の詳しい情報は、ホームページがありますので 参照してください。

・みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者 業務 ・充実した研修制度、キャリアアップ制度、昇格制度、 職種転換制度を用意しています。 ・詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩ケアマネジャーのもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 在宅におけるケアマネジャー業務が初めての方を、先輩ケアマネジ ャーのもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励み、早期 に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索 変更範囲：会社の定める業務

みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

電子カルテを利用した、 外来患者受付、誘導、レセプトチェックなどの医療事務業務 変更範囲：変更なし

・マイクロバスや普通乗用車で園児、学童の移動、送迎 ・送迎範囲【中央区・浦和区・大宮区】 ・運行の空き時間は園の用務や学童保育補助を担います 【変更範囲：法人の定める業務全般】

【送迎範囲】中央区・浦和区・大宮区 ・マイクロバスや普通乗用車で園児、学童の移動、送迎 ・運行の空き時間は、園の用務や学童保育補助を担います 【変更範囲：法人の定める業務全般】

さいたま市内の各家庭や施設にて、水道管の漏水修理や水道メータ ーの交換作業を行います。 現場はすべて市内のため、長距離移動や出張はありません。 地域のライフラインを支える、やりがいのある仕事です。 未経験から入社された方もいます。工具の使い方や作業の流れは丁 寧に指導します。 水道設備の構造や仕組みに関する知識と技術が身につきます。 変更範囲：変更なし

【送迎範囲】中央区・浦和区・大宮区 ・マイクロバスや普通乗用車で園児、学童の移動、送迎 ・運行の空き時間は、園の用務や学童保育補助を担います 【変更範囲：法人の定める業務全般】

＊伝票入力、決算・申告書作成の補助 ＊来客及び電話応対 ＊書類作成（エクセル・ワード） ＊出張同行 法人税・消費税・所得税に関する基礎知識を身につけていただくた めの研修があります。（勤務時間中に受講） 変更範囲：変更なし

＜仕事内容＞ ●簡単な営繕業務（電球交換・資材廃棄など） ●施設の周りの雑草除去 ●老人ホームの外壁の洗浄 ※先輩が丁寧に指導しますので未経験の方もご安心ください。 ※近隣施設２０カ所くらいを、２人１組で巡回して清掃をしていた だきます。 ※移動は施設の車両を使用していただきます。 ※イベントの送迎も兼務していただきます。 変更範囲：変更なし

車両及び歩行者の交通誘導警備 勤務地は、都内全域、埼玉、千葉等にたくさんあります。 現場についてはご自宅から近い所へ行っていただき、 直行直帰です。 通勤については電車、バス、自転車、バイク、何を利用しても交通 費１，０００円が支給されます。 １Ｒ寮も完備しております。（応相談） 定時より早く終わっても日当は変わらず支給します。 変更範囲：会社の定める業務

・飲食店内でのホール業務及び調理補助 ・オーダー取り、配膳、下げ膳、レジ打ち、品物並べ、 接客、店内清掃、洗物、荷受け等に関わる作業全般 変更範囲：会社の全ての店舗と工場の業務 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。 「安心宣言認証店」

・飲食店内でのホール業務及び調理補助 ・オーダー取り、配膳、下げ膳、レジ打ち、品物並べ、 接客、店内清掃、洗物、荷受け等に関わる作業全般 変更範囲：会社の全ての店舗と工場の業務 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。 「安心宣言認証店」

【送迎範囲】南区・桜区 ・マイクロバスや普通乗用車で園児、学童の移動、送迎 ・運行の空き時間は、園の用務や学童保育補助を担います 【変更範囲：法人の定める業務全般】

公共施設（学校・公民館・市役所など）の電気設備工事 商業施設・銀行等の増改築電気設備工事の現場監督 ＰＣによる図面作成・工事写真管理等 社用車使用：軽トラック エリア：埼玉県内中心 【変更範囲：変更なし】

訪問診療をメインとする内科クリニックです。来院された方の外来 も行っております。 医師と共に訪問診療に同行して頂きます（運転業務あり） 外来の患者様の対応もして頂きます（バイタル測定・採血等） 他業務に関する資料作成等も行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

＊スケーリング ＊口腔衛生指導 ＊診療補助受付等 をお願いします。 変更範囲：変更なし

【勤務先名称】株式会社LEOC　(本町東マーガレット保育園)【住所】株式会社LEOC　(本町東マーガレット保育園)【勤務先備考】与野本町駅から徒歩8分【職種】保育園内キッチンの栄養士【仕事内容】クライアントとなる幼稚園・保育園内厨房において、 お昼・おやつ・夕食の決まった時間に合わせてお子様の お料理を調理します。調理・食器洗浄・食材の仕込みに加え、 献立作成・食育などのイベント企画・入園児の親御さんとの打ち 合わせ、園児のアレルギー・離乳食などの情報管理を行います。 【お料理の調理】 当日仕込んだ食材をもとに調理を行います。少しでもお食事の 楽しさを感じて頂くために、ハンバーグやスパゲティなど ⼈気のメニューをはじめ、苦⼿を克服するためのアレンジ料理、 食への関心を引き立てる食育のための料理、 アレルギー対応食や成長に合わせた離乳食にも対応します。 【食育イベントの企画】 お子様に食べる楽しさを感じ、食に関心を 持ってもらうよう、おやつ作り体験や お箸の練習になる食事の提供など、クライアントの ご意向と事業所のリソースを加味しながら、 クライアント・事業所責任者と企画設計します。 【親御さんとの打ち合わせ】 新しく入園するお子様にアレルギー有無や ご家庭でのお食事状況などを、クライアントに代わって 親御さんと事前に打ち合わせを行います。 また、お子様一人ひとりのアレルギー状況や成長に合わせた 離乳食のスケジュールなども栄養士が一元管理します。 【幼稚園・保育園業態の特徴】 LEOCの幼稚園・保育園業態で働く栄養士さんは お食事の領域に専念できることが特徴です。 保育園で必要な調理のスキルについては、 入社後に指導しますので、 保育園での調理経験がない方でも安心して学べます。【給与】月給24万円～27万円 雇用形態：地域正社員【募集時間】勤務形態：シフト制 【勤務シフト】 週5日・実働8時間・シフト制・日祝休み ・7：30～16：30 ・8：00～17：00【休日】【PRポイント】【待遇】【応募資格】【資格・経験】 ・栄養士免許をお持ちの方 ・保育園／幼稚園での調理経験のある方 【求める人物像】 ・料理が好きな方 ・チームワークのある方 ・成長意欲のある方【応募について】【応募方法】 「WEB応募する」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(平日9:00～18:00：03-5220-8574／土日祝専用ダイヤル　0120-955-360） 【応募後のプロセス】 採用担当者からの連絡（Eメール・SMS・電話）→選考　→合否通知 【採用予定人数】 1～5名 【事業内容】病院・福祉施設・社員食堂・工場・寮の食事運営【その他】【休日・休暇】 ・年間公休121日(2023年度より) ※有給制度あり ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 【待遇・手当】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・残業／休日出勤手当あり ・母子父子手当あり ・制服貸与 ・食事補助あり ・研修制度あり ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月／12月） ・慶弔／災害見舞金あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ・退職金制度あり（正社員・地域正社員） ・正社員登用制度あり（規定あり） ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり 休日・休暇 ／ 待遇・手当 ／ その他の制度【休日・休暇】 ・年間公休121日(2023年度より) ※有給制度あり ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 【待遇・手当】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・残業／休日出勤手当あり ・母子父子手当あり ・制服貸与 ・食事補助あり ・研修制度あり ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月／12月） ・慶弔／災害見舞金あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ・退職金制度あり（正社員・地域正社員） ・正社員登用制度あり（規定あり） ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり 【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保し、体力的にも無理なく 心身ともに健康な状態で 働ける環境整備を続けております。 【女性比率が9割】 現在LEOCには4700名以上の栄養士・管理 栄養士が在籍し、女性比率が9割です。 将来的な結婚・出産を視野に入れながら 働いている20代後半女性が多く、 LEOCに在籍したままキャリア形成して いただける社内環境を整備し、産休・育休 復帰率も9割以上を維持しております。 女性が働きやすい環境づくりを会社として 推進しており、様々なご事情の方に対する 受け皿的な就業環境のご用意が可能です。 【キャリアアップ】 昇進先のポジションが無いために、 平社員でキャリアが終わってしまう ケースが多い栄養士ですが、LEOCでは 社内に多様なキャリアアップポジションを 設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。 事業所勤務から始まり、事業所栄養士の リーダー・事業所責任者・ 本部の運営指導部・栄養管理部・ 調理責任者への転身などの道もございます。 ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保し、体力的にも無理なく 心身ともに健康な状態で 働ける環境整備を続けております。 【女性比率が9割】 現在LEOCには4700名以上の栄養士・管理 栄養士が在籍し、女性比率が9割です。 将来的な結婚・出産を視野に入れながら 働いている20代後半女性が多く、 LEOCに在籍したままキャリア形成して いただける社内環境を整備し、産休・育休 復帰率も9割以上を維持しております。 女性が働きやすい環境づくりを会社として 推進しており、様々なご事情の方に対する 受け皿的な就業環境のご用意が可能です。 【キャリアアップ】 昇進先のポジションが無いために、 平社員でキャリアが終わってしまう ケースが多い栄養士ですが、LEOCでは 社内に多様なキャリアアップポジションを 設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。 事業所勤務から始まり、事業所栄養士の リーダー・事業所責任者・ 本部の運営指導部・栄養管理部・ 調理責任者への転身などの道もございます。 【管理栄養士資格】 管理栄養士資格をお持ちの方は 資格手当が2万円付与されます。また、 これから資格取得を目指す方も会社として 資格取得支援制度を設けており、 オンデマンド勉強会や研修を実施。 LEOCの事業所で働くだけでも、 オールマインドな仕事を経験してご自身の 市場価値向上に繋がります。 【AI活用】 栄養士の業務料過多が問題になる 給食業界ですが、LEOCでは、 独自栄養管理システムの「L-Palette」と、 アドオン機能にあたるAIメニュー提案 システム「Lappy」を独自開発。 約3,000品目の調理情報、食材価格などの 物流情報、及びLappyアルゴリズムに収録 された栄養価や品数構成等を考慮し 最適化された判定を行います。 栄養士一人ひとりの作業アシスタントとして 機能させ、膨大な業務料を緩和します。 【受動喫煙対策】 第一種施設において、原則施設内禁煙。 ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ【管理栄養士資格】 管理栄養士資格をお持ちの方は 資格手当が2万円付与されます。また、 これから資格取得を目指す方も会社として 資格取得支援制度を設けており、 オンデマンド勉強会や研修を実施。 LEOCの事業所で働くだけでも、 オールマインドな仕事を経験してご自身の 市場価値向上に繋がります。 【AI活用】 栄養士の業務料過多が問題になる 給食業界ですが、LEOCでは、 独自栄養管理システムの「L-Palette」と、 アドオン機能にあたるAIメニュー提案 システム「Lappy」を独自開発。 約3,000品目の調理情報、食材価格などの 物流情報、及びLappyアルゴリズムに収録 された栄養価や品数構成等を考慮し 最適化された判定を行います。 栄養士一人ひとりの作業アシスタントとして 機能させ、膨大な業務料を緩和します。 【受動喫煙対策】 第一種施設において、原則施設内禁煙。

【勤務先名称】株式会社LEOC　(本町東マーガレット保育園)【住所】株式会社LEOC　(本町東マーガレット保育園)【勤務先備考】与野本町駅から徒歩8分【職種】保育園内キッチンの調理補助【仕事内容】クライアントとなる幼稚園・保育園内厨房において、 お昼・おやつ・夕食の決まった時間に合わせて お子様にお料理を提供するお仕事です。 調理補助の方にはお料理の盛付・食器洗浄・清掃など のお仕事を複数人で協力しながら行っていただきます。 【お料理の盛付】 調理師・調理スタッフがお料理の盛り付けを行います。 お子様に完食してもらうため、見た目・可愛さにもこだわった 盛り付けを行うことが特徴です。また、アレルギーを持っている お子様もおり、アレルギー対応食の盛り付けやお子様の成長に 合わせた離乳食の加工盛り付けも行います。 【お食事の配膳】 運搬用のワゴンを準備し、盛付後のお料理をトレイに移します。 アレルギー対応食や離乳食を間違えないように配膳準備します。 お子様へ配膳される前に準備したお料理が間違っていないかは、 食数が多い場合は最終的に社員の方と一緒にチェックします。 初めから全て任せる事はないのでご安心ください◎ 【食器洗浄】 お食事後に下膳された食器は食器洗浄機で洗浄します。 大量の食器を効率的に洗浄するため、場合により数人がかりで 食器は並べ方と洗う順番を考えながら洗浄機にかけていき、 同じ食器をまとめて乾燥機に入れて、食器棚へ戻します。 また、定期的に食器洗浄機自体の洗浄も行います。 【子育て経験が活きます！】 お子様の食育観点においてのお食事の対応など、 実際に経験されている方にとっては馴染みのある概念です。 お料理の見た目にこだわる部分も、お子様のお弁当作りで 工夫された経験は存分に活かせる仕事内容です。 なにより、お子様が好きな方は大歓迎です♪【給与】時給1,141円 ＋交通費全額支給【募集時間】勤務形態：シフト制 【勤務シフト】 週2～3日・シフト制　※土日祝休み 8：30～14：30（休憩30分）【休日】【PRポイント】【待遇】【応募資格】【資格／経験】 ・資格／経験不問 ※未経験者歓迎！ 【求める人物像】 ・料理が好きな方 ・チームワークがある方【応募について】【応募方法】 「WEB応募する」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(平日9:00～18:00：03-5220-8574／土日祝専用ダイヤル　0120-955-360） 【応募後のプロセス】 採用担当者からの連絡（Eメール・SMS・電話）→選考　→合否通知 【採用予定人数】 1～5名 【事業内容】病院・福祉施設・社員食堂・工場・寮の食事運営【その他】【休日・休暇】 ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 【待遇・手当】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・食事補助あり ・残業／休日出勤手当あり ・母子父子手当あり ・パート／アルバイト定年なし ・制服貸与 ・研修制度あり ・賞与あり（年1回／規定あり） ・慶弔／災害見舞金あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり 休日・休暇 ／ 待遇・手当 ／ その他の制度【休日・休暇】 ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 【待遇・手当】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・食事補助あり ・残業／休日出勤手当あり ・母子父子手当あり ・パート／アルバイト定年なし ・制服貸与 ・研修制度あり ・賞与あり（年1回／規定あり） ・慶弔／災害見舞金あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり 【柔軟なシフト】 短時間で入れるシフトが多くシフト調整も 柔軟なため、ご自身の生活サイクルを 崩さずに扶養内でシフトイン出来ます。 ご家庭やプライベートとの両立がしやすい ほか、Wワークをしている方も多く 活躍しております。 【社会との繋がり】 お子様が小学校に通っている間の時間に 働く40代前半の主婦の方々や、 子育てが落ち着いた50代の主婦の方々が メインで活躍中ですが、社員も含めて 年齢層は幅広く、世代を超えて 自然とコミュニティが拡がり、 新鮮な交流が図れます！ 【女性が活躍】 保育園・幼稚園業態で働く従業員の 99%以上が女性の方々です。 お子様に関わるお仕事なので、 子育ての経験を活かしていただいたり、 お子様との接し方が上手な方が多いです。 柔軟なシフト ／ 社会との繋がり ／ 女性が活躍【柔軟なシフト】 短時間で入れるシフトが多くシフト調整も 柔軟なため、ご自身の生活サイクルを 崩さずに扶養内でシフトイン出来ます。 ご家庭やプライベートとの両立がしやすい ほか、Wワークをしている方も多く 活躍しております。 【社会との繋がり】 お子様が小学校に通っている間の時間に 働く40代前半の主婦の方々や、 子育てが落ち着いた50代の主婦の方々が メインで活躍中ですが、社員も含めて 年齢層は幅広く、世代を超えて 自然とコミュニティが拡がり、 新鮮な交流が図れます！ 【女性が活躍】 保育園・幼稚園業態で働く従業員の 99%以上が女性の方々です。 お子様に関わるお仕事なので、 子育ての経験を活かしていただいたり、 お子様との接し方が上手な方が多いです。 【日々の達成感】 お食事提供は常に時間との勝負なので、 一つ一つの作業を早く正確にこなしていく お仕事になります。「昨日よりも早く 終えられた」という達成感をチームで 分かち合える所が一番のヤリガイです♪ 【定年無し】 全ての従業員に長く安心して働いていただ けるよう、LEOCはパートさんの定年を 設けておりません。自分らしく働ける ペースを、ライフステージに合わせて 一緒に見つけませんか？？ 【受動喫煙対策】 第一種施設において、 原則施設内禁煙。 柔軟なシフト ／ 社会との繋がり ／ 女性が活躍【日々の達成感】 お食事提供は常に時間との勝負なので、 一つ一つの作業を早く正確にこなしていく お仕事になります。「昨日よりも早く 終えられた」という達成感をチームで 分かち合える所が一番のヤリガイです♪ 【定年無し】 全ての従業員に長く安心して働いていただ けるよう、LEOCはパートさんの定年を 設けておりません。自分らしく働ける ペースを、ライフステージに合わせて 一緒に見つけませんか？？ 【受動喫煙対策】 第一種施設において、 原則施設内禁煙。

【勤務先名称】株式会社LEOC　(埼玉精神神経センター)【住所】株式会社LEOC　(埼玉精神神経センター)【勤務先備考】埼玉新都心駅から徒歩20分【職種】病院の管理栄養士【仕事内容】事業所全体の業務の流れを把握しながら、 食材発注・食数表(展開表)の作成・食札管理・お食事提供前の トレイチェック・クライアントとの定例会議・献立作成に加え、 事業所によっては厨房での調理業務も行います。 収支管理・採用も含め、事業所運営全般に関与します。 【献立作成】 大枠のメニューは決まりつつも、詳細なカロリー計算や 食材仕入れ原価との収支バランスなど事業所の状況に合わせて 考えます。また作業工程も考慮し、例えばスチーム コンベクションオーブンの台数や人員配置状況・オペレー ション的にもスムーズに調理が行える献立を作成します。 【食数表(展開表)の作成】 患者様・ご利用者様の口腔状態に合わせたお食事を提供のため、 一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。 その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。 最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われて いるかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。 【クライアントとの定例会議】 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、 LEOC支店長も交えて残食やサービス品質について議論します。 栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。 事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いを つけながら、サービス向上を図ります。 【頼られる存在】 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、 早い段階で周囲から頼られる存在です。事業所の責任者や クライアントとも対等に会話をします。事業所運営という観点 で収支や採用にも携わり、様々な経験値が得られます。人と 接することが好きな方にはやりがいが感じられるお仕事です◎【給与】月給26万円以上 研修中 月給26万円以上(研修期間3ヶ月 習熟度により変動) ※手当てを含む【募集時間】勤務形態：変形労働時間制 年間休日121日・実働8時間・シフト制 ◆9:00～18:00【休日】【PRポイント】【待遇】【応募資格】◆管理栄養士免許【応募について】【応募方法】 「WEB応募する」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(平日9:00～18:00：03-5220-8574／土日祝専用ダイヤル　0120-955-360） 【応募後のプロセス】 1次選考→面接→合否通知 【採用予定人数】 1～5名 【事業内容】病院・福祉施設・社員食堂・工場・寮の食事運営【その他】【休日・休暇】 ◆有給制度あり ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・傷病有給休暇 ・特別有給休暇 ◆育児・出産休暇制度あり 【待遇・手当】 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆退職金制度あり ◆食事補助あり ◆残業・休日出勤手当あり ◆母子父子手当あり ◆社員定年70歳 ◆制服貸与 ◆昇給・賞与あり ◆慶弔・災害見舞金あり ◆労働組合あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ◆スポーツ観戦招待 （横浜ＦＣホ―ム戦） ◆パート・アルバイトさんへの賞与支給 （勤続１年以上の方対象） ◆誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◆社内表彰制度あり（ＬＥＯＣアワード） ◆ＬＥＯＣ感謝祭（懇親会）の開催 ◆受動喫煙対策 （第一種施設において、原則施設内禁煙。） 休日・休暇 ／ 待遇・手当 ／ その他の制度【休日・休暇】 ◆有給制度あり ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・傷病有給休暇 ・特別有給休暇 ◆育児・出産休暇制度あり 【待遇・手当】 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆退職金制度あり ◆食事補助あり ◆残業・休日出勤手当あり ◆母子父子手当あり ◆社員定年70歳 ◆制服貸与 ◆昇給・賞与あり ◆慶弔・災害見舞金あり ◆労働組合あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ◆スポーツ観戦招待 （横浜ＦＣホ―ム戦） ◆パート・アルバイトさんへの賞与支給 （勤続１年以上の方対象） ◆誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◆社内表彰制度あり（ＬＥＯＣアワード） ◆ＬＥＯＣ感謝祭（懇親会）の開催 ◆受動喫煙対策 （第一種施設において、原則施設内禁煙。） 【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保し、体力的にも無理なく 心身ともに健康な状態で 働ける環境整備を続けております。 【女性比率が9割】 現在LEOCには4700名以上の栄養士・管理 栄養士が在籍し、女性比率が9割です。 将来的な結婚・出産を視野に入れながら 働いている20代後半～30代後半女性が多く、 LEOCに在籍したままキャリア形成して いただける社内環境を整備し、産休・育休 復帰率も9割以上を維持しております。 女性が働きやすい環境づくりを会社として 推進しており、様々なご事情の方に対する 受け皿的な就業環境のご用意が可能です。 【キャリアアップ】 昇進先のポジションが無いために、 平社員でキャリアが終わってしまう ケースが多い栄養士ですが、LEOCでは 社内に多様なキャリアアップポジションを 設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。 事業所勤務から始まり、センターダイエ ティシャン・事業所責任者・ 本部の運営指導部・栄養管理部・ 調理責任者への転身などの道もございます。 ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保し、体力的にも無理なく 心身ともに健康な状態で 働ける環境整備を続けております。 【女性比率が9割】 現在LEOCには4700名以上の栄養士・管理 栄養士が在籍し、女性比率が9割です。 将来的な結婚・出産を視野に入れながら 働いている20代後半～30代後半女性が多く、 LEOCに在籍したままキャリア形成して いただける社内環境を整備し、産休・育休 復帰率も9割以上を維持しております。 女性が働きやすい環境づくりを会社として 推進しており、様々なご事情の方に対する 受け皿的な就業環境のご用意が可能です。 【キャリアアップ】 昇進先のポジションが無いために、 平社員でキャリアが終わってしまう ケースが多い栄養士ですが、LEOCでは 社内に多様なキャリアアップポジションを 設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。 事業所勤務から始まり、センターダイエ ティシャン・事業所責任者・ 本部の運営指導部・栄養管理部・ 調理責任者への転身などの道もございます。 【管理栄養士資格】 管理栄養士資格をお持ちの方は 資格手当が2万円付与されます。また、 これから資格取得を目指す方も会社として 資格取得支援制度を設けており、 オンデマンド勉強会や研修を実施。 LEOCの事業所で働くだけでも、 オールマインドな仕事を経験してご自身の 市場価値向上に繋がります。 【AI活用】 栄養士の業務料多寡が問題になる 給食業界ですが、LEOCでは、 独自栄養管理システムの「L-Palette」と、 アドオン機能にあたるAIメニュー提案 システム「Lappy」を独自開発。 約3,000品目の調理情報、食材価格などの 物流情報、及びLappyアルゴリズムに収録 された栄養価や品数構成等を考慮し 最適化された判定を行います。 栄養士一人ひとりの作業アシスタントとして 機能させ、膨大な業務料を緩和します。 【立地情報】 「北与野駅」から徒歩20分。JR線大宮駅より 徒歩20分、車で8分です。近隣には西松屋チ ェーンさいたま与野店、さいたま市立上小小 学校、八雲神社などがあります。 ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ【管理栄養士資格】 管理栄養士資格をお持ちの方は 資格手当が2万円付与されます。また、 これから資格取得を目指す方も会社として 資格取得支援制度を設けており、 オンデマンド勉強会や研修を実施。 LEOCの事業所で働くだけでも、 オールマインドな仕事を経験してご自身の 市場価値向上に繋がります。 【AI活用】 栄養士の業務料多寡が問題になる 給食業界ですが、LEOCでは、 独自栄養管理システムの「L-Palette」と、 アドオン機能にあたるAIメニュー提案 システム「Lappy」を独自開発。 約3,000品目の調理情報、食材価格などの 物流情報、及びLappyアルゴリズムに収録 された栄養価や品数構成等を考慮し 最適化された判定を行います。 栄養士一人ひとりの作業アシスタントとして 機能させ、膨大な業務料を緩和します。 【立地情報】 「北与野駅」から徒歩20分。JR線大宮駅より 徒歩20分、車で8分です。近隣には西松屋チ ェーンさいたま与野店、さいたま市立上小小 学校、八雲神社などがあります。

【勤務先名称】株式会社LEOC　(PDハウス南与野)【住所】株式会社LEOC　(PDハウス南与野)【勤務先備考】JR埼京線「南与野駅」徒歩6分【職種】サービスレジデンス内キッチンの調理補助【仕事内容】クライアントとなる有料老人ホームや福祉施設の 施設内厨房において、朝昼晩の決まった時間に合わせて ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 調理補助の方には食器の準備・お食事の盛付・配膳 ・食器洗浄などのお仕事をお任せします。 【お食事の盛付と食形態加工】 盛付の過程で、ご利用者様一人ひとりの口腔状態に 適した食形態加工を行うことが介護給食の特徴です。 毎食作られる食数表を見ながらお食事を一口サイズにしたり、 刻んだりミキサーにかけたりと、食べやすい形に加工し、 最終的に必要分お皿に盛りつけていきます。 【お食事の配膳】 出来上がったお料理は、ご利用者様一人ひとりに合わせた お食事を提供するための指示内容の札(食札)を 確認しながら盛付します。ご利用者様へ配膳される前に 食札の内容と相違が無いか、最終的には複数人体制で チェックします。 【食器洗浄】 お食事後に下膳された食器は食器洗浄機で洗浄します。 大量の食器を効率的に洗浄するため、 食器は並べ方と洗う順番を考えながら洗浄機にかけていき、 同じ食器をまとめて乾燥機に入れて、食器棚へ戻します。 食器の洗浄の後に、洗浄機自体も定期的に洗浄します。 【チームワークが大切！】 調理補助のお仕事は基本的にコツコツ黙々と行う作業が 多いですが、厨房内の他のスタッフや他の職種の方々と 連携しながら進める仕事が大半なのでチームワークが大切。 時間に追われる中でもポジティブなコミュニケーションを 取りながら仕事に取り組めるよう、周囲もサポートします！【給与】時給1,200円 研修中 時給1,200円(研修期間3ヶ月 習熟度により変動) ＋交通費全額支給【募集時間】勤務形態：シフト制 【勤務シフト】 週3日～勤務・シフト制 ・11:00～20:00 ・11:00～15:00 ・15:00～20:00【休日】【PRポイント】【待遇】【応募資格】【資格／経験】 ・資格／経験不問 ※未経験者歓迎！ 【求める人物像】 ・料理が好きな方 ・チームワークがある方【応募について】【応募方法】 「WEB応募する」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(平日9:00～18:00：03-5220-8574／土日祝専用ダイヤル　0120-955-360） 【応募後のプロセス】 採用担当者からの連絡（Eメール・SMS・電話）→選考　→合否通知　※携帯電話の着信拒否設定、迷惑メールの受信設定の解除をお願い致します。 【採用予定人数】 1～5名 【事業内容】病院・福祉施設・社員食堂・工場・寮の食事運営【その他】【休日・休暇】 ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 【待遇・手当】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・食事補助あり ・残業／休日出勤手当あり ・母子父子手当あり ・パート／アルバイト定年なし ・制服貸与 ・研修制度あり ・賞与あり（年1回／規定あり） ・慶弔／災害見舞金あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり ・受動喫煙対策 （第一種施設において、原則施設内禁煙。） 休日・休暇 ／ 待遇・手当 ／ その他の制度【休日・休暇】 ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 【待遇・手当】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・食事補助あり ・残業／休日出勤手当あり ・母子父子手当あり ・パート／アルバイト定年なし ・制服貸与 ・研修制度あり ・賞与あり（年1回／規定あり） ・慶弔／災害見舞金あり ※入社時、健康診断提出をお願いいたします。 （自己負担※1年経過後一律6000円支給） 【その他の制度】 ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり ・受動喫煙対策 （第一種施設において、原則施設内禁煙。） 【柔軟なシフト】 短時間で入れるシフトが多くシフト調整も 柔軟なため、ご自身の生活サイクルを 崩さずに扶養内でシフトイン出来ます。 ご家庭やプライベートとの両立がしやすい ほか、Wワークをしている方も多く 活躍しております。 【社会との繋がり】 50～60代の子育てがひと段落した主婦の方々 がメインで活躍中ですが、 社員も含めて年齢層は幅広く、 外国人の方も活躍しております。 自然とコミュニティが拡がり、 新鮮な交流が図れます！ 【介護食の知識】 現在働いている方には、親世代の介護・ 旦那さんの健康維持などを目的に 勤務されている方もおります。最先端の 介護食のお仕事に携わる中で、メニューや 盛付方法・彩り・食形態などご家庭に 持って帰れるスキルが身に付きます。 柔軟なシフト ／ 社会との繋がり ／ 介護食の知識【柔軟なシフト】 短時間で入れるシフトが多くシフト調整も 柔軟なため、ご自身の生活サイクルを 崩さずに扶養内でシフトイン出来ます。 ご家庭やプライベートとの両立がしやすい ほか、Wワークをしている方も多く 活躍しております。 【社会との繋がり】 50～60代の子育てがひと段落した主婦の方々 がメインで活躍中ですが、 社員も含めて年齢層は幅広く、 外国人の方も活躍しております。 自然とコミュニティが拡がり、 新鮮な交流が図れます！ 【介護食の知識】 現在働いている方には、親世代の介護・ 旦那さんの健康維持などを目的に 勤務されている方もおります。最先端の 介護食のお仕事に携わる中で、メニューや 盛付方法・彩り・食形態などご家庭に 持って帰れるスキルが身に付きます。 【日々の達成感】 お食事提供は常に時間との勝負なので、 一つ一つの作業を早く正確にこなしていく お仕事になります。「昨日よりも早く 終えられた」という達成感をチームで 分かち合える所が一番のヤリガイです♪ 【定年無し】 全ての従業員に長く安心して働いていただ けるよう、LEOCはパートさんの定年を 設けておりません。自分らしく働ける ペースを、ライフステージに合わせて 一緒に見つけませんか？？ 【職場情報】 定員数60名の有料老人ホームです。 【アクセス】 JR埼京線「南与野」駅より徒歩6分 【周辺環境】 施設から徒歩圏内の最寄り駅の周辺には、 スーパーや衣料品店、コンビニ等があり、 お仕事の帰りにお買い物をするのにも 便利です。 柔軟なシフト ／ 社会との繋がり ／ 介護食の知識【日々の達成感】 お食事提供は常に時間との勝負なので、 一つ一つの作業を早く正確にこなしていく お仕事になります。「昨日よりも早く 終えられた」という達成感をチームで 分かち合える所が一番のヤリガイです♪ 【定年無し】 全ての従業員に長く安心して働いていただ けるよう、LEOCはパートさんの定年を 設けておりません。自分らしく働ける ペースを、ライフステージに合わせて 一緒に見つけませんか？？ 【職場情報】 定員数60名の有料老人ホームです。 【アクセス】 JR埼京線「南与野」駅より徒歩6分 【周辺環境】 施設から徒歩圏内の最寄り駅の周辺には、 スーパーや衣料品店、コンビニ等があり、 お仕事の帰りにお買い物をするのにも 便利です。

理容師 ＊理容業務全般 ※店長：スタッフ育成・シフト管理等 【変更範囲：変更なし】