バイト探しはあるバイ
| デイサービスでの管理職候補 |
---|---|
| 月給 276,125円~326,125円その他手当: 扶養手当(配偶者・第3子以降10,000円/満18歳未満の子・満60歳以上の親5,000円) 賞与(前年度実績): 年2回 昨年度実績:~50万円 ※評価による。 昇給(前年度実績): 年1回 ※評価による。 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月20日支払い 銀行振込 |
| 正社員 |
| 1日のシフト時間数8:00~18:30(休憩60分) ※勤務備考: 08:00~18:30(休憩60分)内でのシフト制。 ※1ヶ月単位の変形労働制。 |
| デイサービスの管理者候補として入社後はフロア内の業務や、 スタッフの育成・定着などの人員管理などのマネジメント業務。 所長業務のサポートに従事していただきながら、管理者を目指していただきます。 ・事業所の売上・収支面の管理のサポート ・事業所ミーティング・研修の開催 ・採用面接の対応 ・居宅介護支援事業所や関係機関への営業活動 ・請求関係の書類作成・整理 など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 |
| |
| 長期 |
| 通勤手当規定支給 加入保険等社会保険完備 |
| 勤務日数・休日: 月9日休み(28日の月のみ8日休み)、リフレッシュ休暇(1日/月) 初年有給休暇: 法定通り |
| 試用期間あり 試用期間: 3ヶ月 試用期間中の給与:本採用と同じ |
| 08/01(金)~ 08/31(日) |
---|---|
| ※原則屋内禁煙 介護福祉士,社会福祉士 介護施設での就業経験5年以上。 長期キャリア形成の観点から50歳以下の方のご応募まで。 |
| 原則屋内禁煙 |
企業名 | 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 |
---|---|
設立 | 2016年1月 |
資本金 | 290,473,000円 |
従業員数 | 200人(非常勤人数除く)※2020年3月31日現在 |
会社URL | https://www.tsukui-staff.net/ |