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グリーン警備保障株式会社 川越支社／志木市周辺エリア(303)の求人情報(W014782412)＜屋外での警備＞面接不要！自宅にいながら即内定も♪業界トップクラスの高待遇！未経験からはじめませんか？警備のお仕事＜積極採用中！＞【職種】 サービス（その他サービス系）【シフト】 1. 08:00 ~ 17:00 2. 20:00 ~ 05:00 日勤／8:00～17:00 夜勤／20:00～翌5:00 ※上記シフトはあくまで一例です。 ●実働最大8時間、休憩60分 ●直行直帰OK ーーーーーーーーーーーーーーー ▼他にはこんなシフトも！ ・08:30～17:30 ・09:00～21:00 ・20:30～翌5:30 ・21:00～翌6:00 etc. ーーーーーーーーーーーーーーー ●日勤、夜勤（深夜）など自由に選べます 自分の都合や予定を優先しながらでOK ●日給保証あり！安定した給与をお支払いします 仮に4hで現場が終わっても、しっかりと1日分のお給料を支給！ 勤務期間：2ヵ月以上【地域・駅情報】 埼玉県志木市（左記はあくまで一例です勤務地多数あり） 柳瀬川駅 徒歩 0分街中での歩行者や車に対して、 安全に安心して通行できるようスムーズなご案内。 人が多く集まる場所での誘導警備をお任せします。 ほとんどの方が未経験からスタートしています。 丁寧に指導する研修制度がありますので、安心してご応募下さい。【給与】 1. 日給10,700円/日払い 2. 日給12,707円/日払い 【日勤】日給10,700円～ 【夜勤】日給12,707円～ ●交通費規定支給あり ●祝い金あり ●日払いOK ●資格手当あり ※75歳以上の方は 【日勤】日給10,500円～ 【夜勤】日給12,469円～【応募資格】 ※18歳以上（警備業法による） ※高校生不可 ※日本語の読み書きができる方 ★未経験スタートが9割！ 下記に該当する方以外は【原則合格】となりますので 応募後に届くURLより研修日程を予約してください！ 【法律により警備業で働くことができない方】 ・18歳未満の方（高校生不可） ・破産している方 ・過去5年以内に前科のある方 ・反社会勢力の方 ・医師の判断でアルコールや薬物の中毒と診断される方【待遇】 社会保険制度あり 制服あり 【 社会保険完備 】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ◆入社祝金総額：60,000円をプレゼント！ 3勤務目に10,000円を手渡し 10勤務目に20,000円を手渡し 15勤務目に30,000円を振り込み ◇研修中昼食代4日間4,000円（1日あたり1,000円）を支給！ ◆研修交通費支給（規定あり） ◇日払いOK（規定あり）※研修初日から日払いOK ◆シフト自由（1週間ごとの自由シフト提出） ◇装備一式を持ち運べるリュックサックと地図帳支給 ◇制服無料貸与（預り金一切なし） ◆交通費別途支給（規定あり） ◇特別報酬金制度有(月5,000円～1万円) ◆資格保持者日給UP ※交通誘導2級資格をお持ちの方は日給+1,500円 ◇直行直帰OK ◆車・バイク通勤OK（規定あり） ◇早上がりでも日給全額支給 ◆疾病入院医療費用補償特約（会社負担）

【埼玉県志木市】デイサービスの介護職・ヘルパー/正社員・職員 【志木市】ALSOK介護の介護スタッフ募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：220,600円～250,600円 給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 45,000円（初任者・実務者）～65,000円（介護福祉士） ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 6,000円 ・役割資格手当 0～10,000円（介護福祉士） ・勤務地調整手当 10,000円 ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 資格手当 10,000円（介護福祉士） 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり 昇給あり 交通費支給(規定あり) 【試用期間】 6ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正職員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◎下記いずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎研修制度も充実でブランクのある方も安心！ ◎大手法人だから充実の福利厚生！ ◎残業はほぼなし！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 【デイサービスにおける介護業務】 ・レクリエーションおよび準備片付け ・お食事やおやつの介助 ・入浴介助トイレ介助等 ・送迎や送迎同行（送迎はできる方のみ） 先輩や上司がしっかりフォローしますので、未経験の方も安心してお仕事できます！ 一緒にご利用者様を笑顔にしましょう -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 〈日勤〉 8:30～17:30 ※実働8時間 休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休（うるう年を除く2月は8公休） 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ ◆1ヶ月ごとのシフト制 ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇（初年度10日付与） ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 ■社会保険完備 ■育児時短勤務制度 ■慶弔見舞金 ■社内貸付制度 ■住宅手当 ■退職金制度(確定拠出年金) ■定年再雇用制度 ■よろず相談(悩み等の心の相談) ■資格取得費用補助制度 　(初任者/実務者/認知症介護基礎) ■資格取得支援・資格取得祝金制度 　(介護福祉士/ケアマネジャー) ■継続更新料補助制度(ケアマネジャー) …他職種・キャリア別に多種多様な研修有 ■シニアセラピー養成講座・アロマ講座 　(受講料が必要な講座は社割で受講可) ■ALSOKグループの福利厚生制度利用可 …住宅関連割引/引越料金割引 …レジャー施設/ホテル宿泊料割引 …各種保険団体割引(自動車保険/火災保険等) …リソルライフサポート倶楽部 …ALSOKベネフィット …ALSOK通信教育講座　など。 ★求人の特徴★ #社会保険完備#資格取得支援あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#初任者研修（ヘルパー2級）#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- ＡＬＳＯＫ介護株式会社 デイサービスセンター　遊・志木中宗岡 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県志木市中宗岡1-19-61 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 東武東上線「志木」駅より　国際興業バス「志木駅東口」乗車8分 「宗岡小学校」バス停下車　徒歩7分（約500ｍ） 首都高速埼玉大宮線 「浦和南」ＩＣ出口13分 (約4.9km) --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1998年01月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,133人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 【心ある介護サービスを育む 『 笑顔の好循環 』】 『ＡＬＳＯＫの介護 』 は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを サポートすることで、ご利用者様から確かな信頼を得るとともに社会の負託に応えてまいります。 ご利用者様一人ひとりのご要望にきめ細かく応え、喜んでいただけるサービスの提供を通じて、 ご利用者様も職員も双方が笑顔でいられる 『 笑顔の好循環 』 を実現し、楽しくはつらつとした、 自分らしく過ごせる生活スタイルや日々の安全安心を支えてまいります。 【ALSOK介護の処遇改善への想い】 寄り添う人を、支える会社でありたい。 ALSOK介護株式会社では、前年度に引き続き、今年度もさらに大きく職員の処遇改善を実施しました。 これは、利用者様に寄り添う職員が、長期的に働ける環境を整えるための取り組み。 今後も必要な原資を確保し、計画的に処遇改善を進めていきます。 目指すのは、職員の地位向上と魅力ある職場づくり。 2030年度までに、介護職の平均賃金を全産業と遜色ない水準に引き上げることを目指します。 【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】 ICTがもたらす未来の介護… 日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。 介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。 ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。 労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには、介護業務の効率化が不可欠です。 ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。 また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。 ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。 私たちALSOK介護では、先進的な取り組みを通じて介護の未来を創り上げていきます。 この取り組みに共感して頂ける貴方から【デイサービスセンター遊・志木中宗岡　介護スタッフ　正職員】にご応募頂けることを心よりお待ちしております。

【埼玉県志木市】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/正社員・職員 【志木市】ALSOK介護のケアスタッフ募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：245,600円～275,600円 【月給】 ・初任者研修/実務者研修　月給245,600円～ ・介護福祉士　月給275,600円～ ●一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円～3,000円/1日 【試用期間】 6ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正職員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ケアスタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◎下記のいずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 経験者歓迎 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎研修制度も充実でブランクのある方も安心！ ◎大手法人だから充実の福利厚生！ ◎残業はほぼなし！ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 【介護付有料老人ホームの入居者様への介助（介護業務）】 夜間帯の生活サポート（定期巡回、排泄、就寝・起床介助など）がメインの業務です。 ・定期巡回：夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・就寝介助：口腔ケアや就寝着への更衣介助など ・起床介助：衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 〈早番〉7:00～16:00 〈遅番〉11:00～20:00 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※実働8時間（夜勤は実働16時間）休憩1時間 ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はご応募後お尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休（うるう年を除く2月は8公休） 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇（初年度10日付与） ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 ■社会保険完備 ■育児時短勤務制度 ■慶弔見舞金 ■社内貸付制度 ■住宅手当 ■退職金制度(確定拠出年金) ■定年再雇用制度 ■よろず相談(悩み等の心の相談) ■資格取得費用補助制度 　(初任者/実務者/認知症介護基礎) ■資格取得支援・資格取得祝金制度 　(介護福祉士/ケアマネジャー) ■継続更新料補助制度(ケアマネジャー) …他職種・キャリア別に多種多様な研修有 ■シニアセラピー養成講座・アロマ講座 　(受講料が必要な講座は社割で受講可) ■ALSOKグループの福利厚生制度利用可 …住宅関連割引/引越料金割引 …レジャー施設/ホテル宿泊料割引 …各種保険団体割引(自動車保険/火災保険等) …リソルライフサポート倶楽部 …ALSOKベネフィット …ALSOK通信教育講座　など。 ★求人の特徴★ #社会保険完備#資格取得支援あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#初任者研修（ヘルパー2級）#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- ＡＬＳＯＫ介護株式会社 介護付有料老人ホーム　すこや家・志木柏町 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 埼玉県志木市柏町3-9-19 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 東武東上線「柳瀬川」駅より　徒歩12分（約950ｍ） 関東自動車道 「所沢」ＩＣ出口11分 (約4.6km) --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1998年01月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,133人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 【心ある介護サービスを育む 『 笑顔の好循環 』】 『ＡＬＳＯＫの介護 』 は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを サポートすることで、ご利用者様から確かな信頼を得るとともに社会の負託に応えてまいります。 ご利用者様一人ひとりのご要望にきめ細かく応え、喜んでいただけるサービスの提供を通じて、 ご利用者様も職員も双方が笑顔でいられる 『 笑顔の好循環 』 を実現し、楽しくはつらつとした、 自分らしく過ごせる生活スタイルや日々の安全安心を支えてまいります。 【ALSOK介護の処遇改善への想い】 寄り添う人を、支える会社でありたい。 ALSOK介護株式会社では、前年度に引き続き、今年度もさらに大きく職員の処遇改善を実施しました。 これは、利用者様に寄り添う職員が、長期的に働ける環境を整えるための取り組み。 今後も必要な原資を確保し、計画的に処遇改善を進めていきます。 目指すのは、職員の地位向上と魅力ある職場づくり。 2030年度までに、介護職の平均賃金を全産業と遜色ない水準に引き上げることを目指します。 【ＡＬＳＯＫ介護が推進するICT化】 ICTがもたらす未来の介護… 日本は、4人に1人が65歳以上の超高齢社会でもあり、介護が必要なお年寄りの数も右肩上がりで増加しています。 介護の現場では様々な要望があり、そのひとつひとつに質の高いサービスを提供していかなければなりません。 ＡＬＳＯＫの介護ではICTを推進し、効果的・効率的なトータルケアが実現可能となっています。 労働力人口が減少していくなか、増え続ける介護需要に応えていくためには、介護業務の効率化が不可欠です。 ICT化による一番のメリットは事務作業の軽減や事務作業によるストレスの軽減です。 また、記録の蓄積、分析に裏付けられた科学的介護も実現可能です。スタッフ間の情報共有、コミュニケーションも向上するでしょう。 ＡＬＳＯＫ介護は、介護の未来をしっかりと見据え、ICT化を推進しています。 私たちALSOK介護では、先進的な取り組みを通じて介護の未来を創り上げていきます。 この取り組みに共感して頂ける貴方から【すこや家・志木柏町　ケアスタッフ　正職員】にご応募頂けることを心よりお待ちしております。

老人ホーム施設内の厨房にて、調理および事業所運営業務 をおこなっていただきます。 ★前職での調理経験を活かしたい方大歓迎 ・施設厨房内の調理業務全般（仕込み、調理、盛付け、洗浄など） ・衛生管理や食材管理 ・スタッフとのコミュニケーションなど ※まずは、現場に入り業務内容を把握するところからスタートしま しょう。 【請負業務】※変更範囲：変更なし

ＰＣ伝票作成 データ入力 電話受付 商品仕分け 商品発注 ＊自動車免許があるかたは社用車（軽・オートマ）で役所・銀行等 への外出をお願いする場合があります。 ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

受付処方入力、会計、レセプト業務、電話応対、 患者さま対応、医薬品等の在庫管理、 待合室の環境整備など、保険薬局に付帯する業務 【変更範囲】会社の定める業務

厨房内業務全般（調理・仕込み・在庫管理・盛付・配膳等）をお願 い致します。 習熟度に応じて一部事務業務（発注・衛生管理）もお願い致します 。 ※変更範囲：変更なし

---------------- 求人概要 ----------------【志木市】幼児向けディズニー英語システムのPR営業♪＜ノルマなし＞未経験OK・30～40代しゅふ活躍中・フリータイム直行直帰・研修充実《英語力不問》 ---------------- 仕事内容 ----------------★『体験して良かった♪』と言ってもらえるやりがいのあるおしごと★ ＼ノルマは一切なし／ ディズニー英語システムの無料サンプルをご請求いただいたお客さま宅を訪問し、 実際に教材を『見て・触れて・遊んで』いただく反響営業のお仕事です。 無理なセールスはありません。また英語力は不要です。 ディズニー英語システムは45年の歴史と約100万人に愛されている信頼と実績があります。 親子で一緒に楽しんでいただける教材です。 自信を持ってご案内できますよ♪ 【仕事内容】 ディズニーキャラクターが登場する子ども向け英語教材、ディズニー英語システムのご案内 ◆教材の特長・サービス内容のご案内 ◆無料体験の実施、推奨販売 ◆商業施設などでのPRイベント参加 ◆ご興味のある方へ、テレアポ・訪問日調整 ◆月1回のミーティング　など 【反響営業とは】 新聞やテレビ、ラジオ、インターネットなどを介して、製品やサービスを宣伝し 問い合わせをいただいたお客さまに対してアプローチを行う営業活動のことです。 飛び込み営業とは異なり、製品にある程度の興味・関心を持っているお客さまへの営業スタイルです。 【向いてる方】 ◆何事にも前向きに取り組める方 ◆明るく笑顔で接することができる方 ◆幼児の英語教育に興味のある方 ※コミュニケーション力に自信がある方なら未経験でも活躍できます。 【企業情報】 ディズニー英語システムはウォルト・ディズニー社が言語習得を目的とした「エデュケーション教材」として 正式に唯一認めた子ども向け英語家庭教材です。 誕生から45年以上、お子さまの年齢や目的に合わせたプログラム・サービスをご用意しています。 英語を母国語としない子どもたちが英語を身につけるための「本物の英語習得プログラム」として 米国言語学者たちとチームを組んで言語学と発達心理学をもとに開発しています。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★子育て経験が活かせる！知名度抜群のおしごと★ ◆ 子どもを持つご両親の目線に立って話をすることが何より大切ですので、 営業経験がなくても、今までの育児経験が活かせます！ また、シフトや勤務時間にしばられないフリータイム業務委託のお仕事。 ご自身の都合にあわせてフレキシブルにお仕事ができます♪ 未経験からスタートした幅広い世代のしゅふの方が活躍中♪ 充実の研修制度ではじめての営業も全力でバックアップします◎ 飛び込み訪問やノルマは一切ない営業職ですが、 インセンティブ制度が充実しているので、がんばり次第で高収入を目指せます★ お気軽にご応募くださいね♪ ◆ ★幼児向け英語教材のパイオニア！数々の受賞歴。自信を持っておすすめできます★ ◆ ディズニー英語システムは、イード・アワード子ども英語教材 幼児の部 「効果がある子ども英語教材部門」 において2015年より3年連続No.１に選ばれています。 2017年は「優秀賞」も同時受賞。 ママたちの投票で選ばれる「マザーズセレクション大賞」をアワード史上初の6年連続受賞しました！ ※一般社団法人 日本マザーズ協会主催「マザーズセレクション大賞」（2019年～2024年連続受賞） 教材は絶対の自信を持っておすすめできます★ ぜひ一度お問い合わせください♪ ---------------- 勤務地 ---------------- 埼玉県志木市　※勤務エリア選択可 ---------------- 雇用形態 ----------------委託・請負 ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週2日以上 10:00～14:00／14:00～18:00／09:30～17:00 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------※上記の時間は参考例です。 ◆フリータイム・直行直帰制 ◆ご自身の都合にあわせて、自由に時間設定していただけます ---------------- 給与 ----------------1件30,926円以上 (完全出来高制) ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------■報酬：完全出来高制／週払い制 1契約につき30,926円以上 （標準的な商品を月4件成約で約64万円の報酬） ※契約が成立した場合のみ報酬が発生します 知名度が高くご提案しやすい教材なので、 平均3～4件の訪問で1件のご契約をいただける割合です。 ・評価に応じたインセンティブあり！ ・成績に応じて海外研修制度、ボーナスあり！ ※セールスキットお預かり金として、 最初に1万9500円をご負担いただきますが、 退職時に返却をもって全額返金いたします。 ---------------- 福利厚生備考 ----------------◆充実の研修制度アリ ---------------- ポジション名 ----------------幼児教育アドバイザー（営業） ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 直行直帰OK ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------その他 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 営業 その他営業／ラウンダー・ルートセールス／個人営業

《志木市》週払いOK・2ｔ車での電線ドラムの問屋への配送ドライバー！（Web面接OK・高時給）　求人ID:16193 ▼ 仕事内容 ▼ ☆.●.☆.●.☆.●.☆.●.☆ 高時給の2ｔ車ドライバー大募集！ 日勤帯でも30万円近く稼げる 魅力的なお仕事なんです♪ これは応募しないと勿体ない◎ ☆.●.☆.●.☆.●.☆.●.☆ ―――――――――――――― ■使用車種：2ｔ（箱/ロング） ■業務内容：問屋への電線ドラムの配送業務 ■エリア：埼玉県 ■件数：1日1回戦（10件程） ―――――――――――――― ■お任せしたいお仕事は…？ 2ｔ車での問屋への電線ドラムの配送業務です。 ■具体的に… 千葉県流山市の資材置き場へ行き、 商品の積み込みを行います。 その後、埼玉県内の問屋へ 1日1回戦（10件程）を配送します。 ■ポイント 嬉しい土日祝休み◎ ・家族と過ごす時間が増えた！ ・週末は友人とプチ旅行！ ・趣味に没頭できる！ などなど楽しみ方は無限大です♪ 商品を積んで→店舗へ配送！ ＼お任せするのはこれだけ／ 応募理由は何でもOK◎ 少しでも気になりましたら 【応募資格】 ・準中型免許所持者 ※準中型（5ｔ限定）免許ではご案内出来かねます。 ―――――――――――――― ☆長期就業可能な方 ☆配送経験ある方歓迎 ☆50代、ミドルも活躍中！ ■こちらのお仕事は…？ ＼当日Web面接OK！／ 自宅からリラックスして参加できるWeb面接を実施中！（365日毎日受付） スマートフォンやパソコンから簡単にアクセス可能。 対面での登録説明会も開催中！ご希望に合わせてご案内♪ ＼来社ありがとうキャンペーン／ 来社での派遣登録をされた方に、 交通費相当分としてQUOカードPay 1,500円分プレゼント！（規定有） 期間限定のためお早めにご応募ください！ 【日収・月収例】 日収:14,000円～16,100円 月収:294,000円～356,000円 ※日収額・月収額の最大値は残業・割増等を含む見込み額となります。 ※交通費は別途実費分支給！（規定あり） ※上記月収額は月間21日～22日出勤した場合の見込み額となります。 ■その他補足 ※上記金額の上限値は日々1時間、時間外勤務をした場合の見込み額となります。 ■研修期間について ※研修期間（10日程）は、時給1,650円（日収13,200円～）となります。 【交通費の有無】 あり 【勤務日/休日】 月/火/水/木/金 ■勤務曜日：月曜～金曜 ■休日：土日、祝 【勤務時間】 ①6:00～15:00(実働時間：8時間) ※1時間程時間外勤務を行う可能性があります。 【アクセス】 JR武蔵野線　北朝霞駅より車8分 東武東上線　朝霞台駅より車9分 【通勤手段】 車通勤可 バイク通勤可 【待遇】 ・給料前渡制度あり ・昇降給あり ・正社員、契約社員登用実績あり（派遣元） ・休日は法定休日通り※派遣先、紹介先により変更あり 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇取得制度あり 【勤務期間】 6ヶ月程度/長期 ※更新制長期のお仕事です！ 【勤務開始日】 即日～ ▼ 休日 ▼ 土日、祝 ▼ 待遇 ▼ 【待遇】 ・給料前渡制度あり ・昇降給あり ・正社員、契約社員登用実績あり（派遣元） ・休日は法定休日通り※派遣先、紹介先により変更あり 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇取得制度あり ▼ 最寄り駅 ▼ 武蔵野線北朝霞 ▼ アクセス ▼ JR武蔵野線　北朝霞駅より車8分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る高卒以上・準中型免許所持者※準中型（5ｔ限定）免許ではご案内出来かねます。 ▼ アピールポイント ▼ 週払いOK交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中50代活躍中年齢不問大量募集学歴不問履歴書不要リモート面接OK土日祝日が休み正社員登用あり契約社員登用あり ▼ 特記事項 ▼ 弊社が登録型の派遣会社のため、お仕事のご案内にあたり登録説明会へご参加をいただく必要がございます。 応募後、お電話（もしくはメール、SMS、LINEも可）にて 会場の一覧、及び開催スケジュールをご案内いたします。 なお、こちらのお仕事を管理しているのは下記支店となります。 【会場名】所沢登録会場 住所：埼玉県所沢市くすのき台3-18-2　マルナカビレッジ壱番館1階C号室

ウェルホーム志木の正看護師/正社員（常勤） /月給290000円 ▼ 仕事内容 ▼ 【志木市】2024年11月オープン?新規事業立ち上げに伴う募集！小児から高齢者まで幅広く関われる在宅訪問看護ステーションのオープニングスタッフ募集?? ウェルホーム志木訪問看護では、「人と医療の距離を縮める」をコンセプトとしながら、時代のニーズに敏感に対応していくことに力を入れています。 24時間365日夜勤体制を組み、個別のニーズに対応していきながら利用者目線でのケアを提供できることを目標としています。施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心して働いていただくことができます。 育児休業や介護休業も取得できるため、ライフスタイルが変化しても長くお仕事を続けていける職場です。 当訪問看護では、正職員の看護師/准看護師として活躍していただける方を募集しています。 週休2日制なので、ワークライフバランスを大切にしながらオンオフのメリハリをつけて働けます。 お持ちの資格・経験を活かして、私たちと一緒に働きませんか？あなたのご応募を心よりお待ちしています。 ▼ 休日 ▼ 週休2日以上 ▼ 待遇 ▼ 交通費支給,育児支援制度あり,社会保険完備 その他福利厚生等 ・各種社会保険完備 ・マイカー通勤応相談 ・制服貸与 ・受動喫煙防止策（屋内原則禁煙） ▼ 最寄り駅 ▼ 東武鉄道東上線柳瀬川 ▼ アクセス ▼ 東武東上線「柳瀬川駅」徒歩9分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る正看護師資格 ▼ アピールポイント ▼ 経験者優遇交通費別途支給制服あり女性活躍中