セントケア中部株式会社

時給1,300円以上 給与 時給 1300円以上 （その他手当・昇給） ・特定対応手当 【土曜祝日】100円/1件 【日曜】200円/1件 ・処遇改善一時金/特定処遇改善一時金 各年2回 ・通勤手当 ・資格手当 ・年末年始手当 ・昇給あり 1時間あたり0～60円（実績） ・実務者研修 時給＋30円 ・介護福祉士 時給＋50円～150円 交通費：交通費支給 交通費全額支給(車通勤可 社内規定により支給)

シフト制 勤務時間 8:00～19:00の間で8時間 例 8：00～17：00／9：00～8：00 （休憩60分） 勤務希望日数ご相談ください 《休日》日曜、他希望による

仕事内容 【仕事内容】 *【アピールポイント】* ◎フルタイム勤務もOK！ ブランクのある方、扶養内勤務をご希望の方も歓迎です♪ ◎無資格、未経験歓迎！ 研修でしっかりフォローいたします。 会社負担で資格取得も可能です。 ◎3人のチームで訪問するので安心！ ◎家事・子育て・プライベートとの両立応援！ 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度あり 柔軟にシフト対応いたします！ ◎社長含む役職者の多くが介護現場経験者！ 現場の声が届きやすい組織体制。 ◎安定の東証プライム上場企業！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-202-7871 まで お問い合わせください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 寝たきりや身体の障害などにより、ご自宅で入浴が困難な方の ためのサービスです。専用浴槽を巡回車に乗せて３人１組で訪問 します。 ＜主なお仕事＞ 訪問入浴車の準備、運転、片付け 湯温の管理 浴槽機材の搬入出 入浴介助等 ※夜勤なし ◎ご利用者さま一人とじっくり向き合う時間を確保できることや、 ご利用者さまの笑顔や感謝がやりがいにつながります。 ◎スタッフ同士、子育てや家庭との両立をサポートし合いながら働いています。 ◎夜勤、オンコールなし！9時～18時で仕事のリズム良く働けます。 残業もほぼありません。短時間勤務希望の方はお気軽にご相談ください。 ◎キャリアアップも応援！ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士まで会社でサポートいたします。 案件No ＃HD入浴介護

〒426-0037
静岡県藤枝市青木３丁目14‐1ソフィアビル1F-B

アクセス ＪＲ東海道本線 藤枝北口徒歩約10分、ＪＲ東海道本線 西焼津北口徒歩約38分、ＪＲ東海道本線 六合北口徒歩約64分

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆特定処遇改善/介護福祉士実務経験に応じて支給◆処遇改善加算金別途支給年２回 ◆社会保険完備◆昇給有◆有給◆産前産後・育児・介護休暇有◆制服貸与 ◆交通費規定支給◆車通勤可/規定◆入社１年経過後無期雇用転換/６５歳以上は１年毎の契約更新◆研修制度有◆資格取得支援制度有 ◆インフルエンザ予防接種補助制度◆ほっとライン/第３者相談通報窓口◆社員割引制度余暇利用◆団体長期障害所得補償加入要件有 他 【一時金あり】 ２０１９年１０月より新たに運用が開始された介護職員等特定処遇改善加算。既存の介護職員処遇改善加算とは別に、長く現場を支えるスタッフの処遇を手厚くすることを目的に、一定の要件を満たした事業所にのみプラスして加算される制度です。賞与とは別に支給しています。※年2回支給（5月・12月） 【フォロー体制】 入社後、必ず先輩と同行訪問で繰り返し現場をまわり、少しずつ慣れていける環境です。独り立ちしてもわからないことがあれば、相談しやすく声をかけあう温かい人間関係もセントケアの自慢のひとつ。情報共有を密に、仲間で支え合い、最後までご自宅で暮らしたいお気持ちに寄り添います。

試用期間なし

その他 【ブランド名】 セントケアグループ